行政会议纪要格式范文6篇.docx

上传人:b****2 文档编号:1179822 上传时间:2022-10-18 格式:DOCX 页数:7 大小:21.59KB
下载 相关 举报
行政会议纪要格式范文6篇.docx_第1页
第1页 / 共7页
行政会议纪要格式范文6篇.docx_第2页
第2页 / 共7页
行政会议纪要格式范文6篇.docx_第3页
第3页 / 共7页
行政会议纪要格式范文6篇.docx_第4页
第4页 / 共7页
行政会议纪要格式范文6篇.docx_第5页
第5页 / 共7页
点击查看更多>>
下载资源
资源描述

行政会议纪要格式范文6篇.docx

《行政会议纪要格式范文6篇.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《行政会议纪要格式范文6篇.docx(7页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。

行政会议纪要格式范文6篇.docx

行政会议纪要格式范文6篇

行政会议纪要格式范文6篇

会议主题:

XXX

会议时间:

XXX

会议地点:

XXX

会议主持:

XXX

与会人员:

XXXXXXXXXXXXXXX

特邀嘉宾:

XXX

缺席人员:

XXX

会议记录:

XXX

基木议程:

1、集团各部及各子公司做工作汇报;

2、XXX对各部工作汇报做指导讲话;

3、XXX对“活力中通”体系建设做统一部署安排;

4、集团成员组织学习会议精神。

会议内容:

为检阅各公司XXX的工作完成情况,统一部署20xx年第四季度的工作任务,增进人员的沟通交流,集团行政人事中心特组织了行政系统第四次工作会议,现纪要如下:

一、集团各部及各子公司做工作汇报

二、XXX对各部工作汇报做指导讲话

1、详略得当,统筹安排,充分提高工作会议效能。

经过3个小时,集团各部及各公司的工作汇报才告一段落,在这一过程中,大部分发言人都照本宣科,没有很好地体现出时间观念和集体观念,该现象在今后的会议中应注意避免。

提升工作总结能力应遵循“工作总结与计划详细化、规范化,工作汇报简明化、重点化”这一原则。

而要提高工作会议效能,必须从三方面入手:

一是明确会议的意义和目的,二是控制会议的形式和纪律,三是把握会议的程序和议题。

每位发言人应注重场合,做汇报时要简明扼要,抓住工作要点,严格控制发言时间,从全局出发统筹安排发言内容,避免因为个人发言时间过长造成整体会议的延后拖沓。

2、加强宣传,步步为营,按照方案及任务分解落实各项工作。

从各部第四季度的工作规划来看,部分行政人员已经意识到将“活力中通”的思想融入到工作规划中去,大部分总结与计划中未言明具体步骤。

现下发《活力中通体系建设布置方案》及《活力中通建设大纲暨第一期工作任务分解》两份资料,请各位行政人员带回去好好研究,多跟各自总经理宣传倡导,接下来行政工作的重心都将围绕这一战略组织展开,大家要立足本职工作,做好上传下达工作,打破固化的思想格局,将方案及任务分解中的各项具体事务技巧性地结合到日常工作中去。

三、XXX对“活力中通”体系建设做统一部署安排

XXX站在促进企业优化升级的高度、深入挖掘企业弊病的深度、及帮助个人受益进步的广度上,对落实“活力中通”体系建设进行了统一部署安排。

1、严抓劳动纪律不放松。

在上月行政月度检查中,发现个别公司存在包庇员工请假等现象,木月起劳动纪律检查情况将与总经理考核挂钩,若发现包庇请假者、吃空饷者,将严厉查处,相关行政人员也要扣绩效工资以示惩戒。

2、高度重视集团战略不懈怠。

对于集团的战略方针,各子公司应高度重视,从大局观念出发深刻学习、深入理解,坚决落实各项战略工作。

3、政通人和不封闭。

从日常暴露岀来的问题中来看,各子公司均存在上下不通的现状,今后在H常事务中要掌握办事的程序、方法和技巧,进一步提高工作效率。

4、善于学习不无知。

多学多思是进步的基础,各位要看到自身的短板,要善于学习借鉴别人的长处与优点,擅长学习吸收,学会将集体的智慧融为己身、活学活用、融会贯通。

5、治理“乱症”不手软。

“活力中通”体系建设中,治乱是一项关键工作,在治乱高峰期,要注意实事求是、立足现实、科学判断,做到不造谣、不跟风。

四、集团成员组织学习会议精神

1、XXX指出会议结束后要做好三项工作,一是感悟会议精神,二是安排落实,三是讨论深化。

4、随后,XXX对行政、人事二部的工作进行指导,对工作不足之处予以批评指正,并布置了下一阶段的工作安排。

会议时间XX年X月XEl

会议地点会议室

记录人

出席与列席会议人员:

各部门负责人

缺席人员

会议主题

会议主持人

会议记录:

3、强化班主任工作、学生干部量化考核。

时间:

XX年X月X日

地点:

会议室

ΛL持人:

参加人员:

记录人:

会议内容:

一、部门成员了解执行力的定义与自己如何定义执行力

所谓执行力,指的是贯彻战略意图,完成预定目标的操作能力。

执行力的五个关键词:

沟通、协调、反馈、责任、决心。

1、执行力的重点就是要有责任心,在工作上要有超前意识,对待问题要有新的举措,抓住重点分清轻重缓急,注意工作中的每个细节。

同时也要发现目前工作中存在的一些问题,如:

工作你执行了吗?

结束的工作你给领导反馈了吗?

关于专业素质你能力提高了吗?

等等需要我们迫切解决的问题。

只有在工作中多看,多反馈,多做,多学习,少走弯路,这样才能从中累积能力。

其中沟通是执行力的前提,协调是手段,反馈是保障,责任是关键,决心是基石。

执行不是一个人,而是一个团队和部门。

二、工作中提高执行力的措施

1、首先学会做工作记录,加强自身工作检查避免重复工作。

处理问题方而学会多思考,拿出处理方案,有自己的工作思路,及时反馈,提高工作能力。

时间:

20xx年X月X日

地点:

合肥工业大学专家招待所会议室

参加人员:

专家组:

查松亭、杨旭东、张师涵、江泽韦、杨成斌、王栓贤、陈万力设计单位:

王菇

勘察单位:

何星

监理单位:

王章虎、鹿中山、林辉、户恒庆、武海英

施工单位:

吴驾权、周圣平、肖江平、王鸿志

会议主题:

对“逸夫”楼人工挖孔桩嵌岩扩底桩免做静载试验的可行性进行专家论证。

会议由合肥工业大学基建处洪科长主持,首先由基建处李处长、洪科长

1根据“逸夫”楼的结构特点和建筑场地地基条件,采用人工挖孔嵌岩灌注桩

设计方案是合理的,设计提出做单桩静载试验是对工程负责的要求。

2“逸夫“楼挖孔桩可以免做静载试验的主要理由:

(1)该楼桩基的安全等级为二级,桩基规范允许按地区经验确定单桩承载力。

(2)桩基施工场地地基条件简单,加上桩基施工单位具有丰富的施工经验,监理人员非常的认真负责,工序质量检查验收步步到位,使桩基施工质量能够确保。

(3)合肥地区已积累了部分类似桩基工程静载试验结果、高层建筑沉降观测

资料以及有近300幢高层建筑实践经验,验证了类似桩端持力层的qpk为600OkPa是安全可靠的,而本工程设计实际采用的qpk为5000kpa,所以,就单桩承载力而言,桩基的安全度是高的,设计要求的单桩承载力是能够确保的。

(4)目前,我省缺少高吨位的桩基静载试验设备,现有设备做单桩模拟静载试验达不到极限荷载阶段,其试验结果缺少工程意义,同时,还需要15万元以上检测费和延误45天以上工期。

3鉴于目前合肥地区缺少类似桩基工程静载试验与高应变动力检测对比资料,高应变检测这类桩单桩承载力的误差过大,建议本工程不采用高应变检测单桩承载力。

4本工程为一柱一桩高层建筑,94根桩应全部进行低应变检测桩身质量。

5为了确保工程安全,积累区域桩基沉降观测资料,为本工程创优提供必要依据,建议开展沉降观测,并要求由具有工程测量资质的单位承担观测任务,同时,为了确保观测资料的完整性和可靠性,请土建施工单位尽力做好观测点的保护。

6桩基设计图说明中对单桩承载力设计值的表达不够确切,建议设计院对主要桩型的桩身强度与荷载进行复核。

7鉴于勘察报告存在不足之处,请勘察院对报告进行修改完善。

最后,设计代表王菇表示同意专家们的意见,对建筑物开展正规的沉降观测。

8月23日,镇党委书记、镇长肖谨诚主持召开党政领导会,会议讨论研究了“两实”全覆盖、开学工作等问题,安排部署了人口普查、党建示范点创建等下一阶段的重点工作。

现将会议议定的事项纪要如下:

一、关于新型农村合作医疗

会议认为:

目前因新型农村合作医疗报销比例、报销门槛等条件限制,加之现有的多头管理,导致老百姓对合作医疗持怀疑态度,也是理所应当的。

会议认为:

通过暑假期间对沿渡河中学班子成员的适当调整,目前运行基本正常,对于枫木、界河、泉口三个教学点,应参照教育主管部门的意见,要树立教育从娃娃抓起的意识,不能盲目撤除教学点,要妥善安排好教学点任课教师,原则上是就近返聘退休教师或聘请代课教师。

会议指出:

童家坪欣童幼儿园非法办学,教育主管部门应严格门槛准入,做到合法经营、安全经营。

会议决定:

一是由人武部长刘登刚牵头,组织安监、卫生、教育等部门,在开学前对罗溪玉珍幼儿园、欣童幼儿园进行检查督办,手续不齐全坚决禁止招生。

二是中心学校人事问题。

鉴于贾继武借调前在镇中心学校任职,现解除借调回原单位,任命其为中心学校副校长;庚自保同志多年从事教育管理工作,且在罗溪中学期间当时是作为人才引进到沿渡河中学的,在移民搬迁、新校园建设等方面的工作还是卓有成效的,故将其安排进中心学校任工作人员。

三、关于第六次全国人口普查

会议决定:

人员方面抽调邓奎、许定坤、刘楚美、王祖清,在统计办集中办公。

各村驻村干部为普查指导员,村书记、计生专干为普查员。

机关方而搞好后勤保障,预算一定经费。

培训会、划区会相结合,在本周内开好筹备、召开。

四、关于民政工作

会议决定:

福利院搬迁建设实行专班、专帐、专经费运作。

杨科梁同志任搬迁搬迁指挥部办公室主任,杜永虎同志化解人社会事务办公室副主任、民政办公室主任,选调农业服务中心杨兴春同志、文体服务中心邓奎2名同志到民政办公室任工作员。

搬迁搬迁指挥部自即日起成立并开展工作,要迅速把搬迁所发生的一切经济往来从民政办剥离出来,建立专帐,便于审计。

同时要切实加快福利院搬迁建设的进度。

五、关于移民及电站协调工作

会议认为:

三峡库区四期移民已经接近尾声,通过大量前期工作,便民服务中心图纸设计己经获得批准,石喊山地灾户宅基地己划拨,规划图纸己经通过,可以尽快进入招标程序。

罗溪集镇土地随意转让、乱搭乱建现象十分严重,城建办要加强监管,严格土地执法,控制规划,己由政府整改的土地,要及时打好界桩,确保国有土地不流失。

会议决定:

由焦镇长牵头,连全虎具体负责,图纸会审后,可以对政府暂无房屋需集资购房户进行统计,缴纳一定押金,尽快进入招标程序。

二是由焦镇长牵头,抓好移民项目实施,要强化督办,在确保工程进度和质量的同时,搞好软件资料的整理,对于已经完成的项目投资,软件资料整好后,迅速申请县移民领导小组验收。

三是关于姚家滩地灾户和蓄水影响户,原定的领导包案方案,仍要抓紧落实,沿渡河中学下方的防洪问题,要尽早规划,尽早实施,新增移民投资项目一定要严格按照项目管理程序实施。

四是集镇建设管理,集镇及中心村都要严格建房红线控制,严格土地非法转让,严管非法建房。

五是关于广电中心修建服务大厅,因其在规划用地许可范围内,而且不影响惠民巷通行和整体美观,原则同意修建,但不能超红线、不能影响邻里关系。

六、关于交通工作

会议认为:

今年我镇通达工程四个村除东土于村外,其余三个村己全部启动,由于不可预见因素,东号村至今尚未启动。

在所有实施的通达工程中,交通城建环保服务中心要按照设计标准和技术规范加强质量监管,注重过程管理。

七、关于组织工作

会议认为:

党的建设工作一直是我们各项工作的重中之重,党建、基层组织建设我们要做得有特色、有亮点,党建示范村基础性档案建设己经基本完成,后一步要从显特色、创亮点方面下功夫。

会议决定:

一是党委政府预算一定资金,用于党建示范村建设;二是由组织委员张绪刚牵头,对高岩村所有农家乐登记造册,按照农家乐评星标准,逐条验收,验收合格后,按照星级给予一定奖励。

八、会议议定其它事项

(一)党委副书记、人大主席彭庆祝全权负责,搞好高速公路的协调工作。

(二)党委副书记、纪委书记舒显伟牵头,一是根据房改政策统筹安排,己对政府两套空房进行了分配,IOl号,杨科梁,501号,谭云龙。

二是在舒云宝主任的配合下搞好综治维稳中心和五个规范村和两所学校的建设;

(四)党委委员、人武部长刘登刚牵头,按照州人民政府复议,迅速申请县人民政府确权。

(五)党委委员、副镇长焦旭东牵头,一是尽早启动便民服务中心建设,连全虎

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > IT计算机 > 计算机软件及应用

copyright@ 2008-2022 冰豆网网站版权所有

经营许可证编号:鄂ICP备2022015515号-1