教师结构化面试试题总结精华版.docx

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教师结构化面试试题总结精华版

 

教师结构化面试试题总结(精华整理最终版)

问题1.学生打瞌睡,“呼噜声”一下子把全班同学的目光吸引了过去,教师如何处理?

 

千万不能在学生面前发脾气,否则会失去教师的威信,也会影响全班同学的情绪和课程进度。

教师可以让他的同桌把他叫醒,用平和的语气对他说:

“现在这个天气比较容易使人想睡觉,但睡着的话容易着凉,着凉可能就会生病,生病就不好了。

同学,你觉得想睡觉的话,可以站起来,等到不困了再坐下来。

问题2.对于性格孤僻、胆小、不爱说话的孩子,教师如何处理?

 

应该在感情上关心和信任他们,多接近他们,善于走进他们的心灵,使他们愿意说出心理话。

 

创造与别人交往,在集体说话的机会。

鼓励他们乐群,使他们体会到人间和集体的温暖,从而克服忧郁、多疑、多愁善感的消极心理。

 

教师批评这些学生时,不要在公共场合批评他们,避免伤了他们的自尊心,出现意外后果。

问题3.对于开朗、活泼、爱说话的孩子,教师如何处理?

这样的学生活泼好动、精力充沛、兴趣、注意力易转移。

对这类学生,采用和风细雨、轻描淡写式的批评已经不能让其警惕,对其严重的错误必须要严厉指问题4.对于性格调皮、专横、大大咧咧的孩子,教师如何处理?

对这种气质的学生的教育要用情去感化他们,要从学生切身利益出发,渐进式的交谈。

否则他们会即刻把锋芒指向批评他们的人。

因为他们的防卫心理特别首先,要了解孩子迟到的原因,是不是有特殊的情况。

在处理迟到的问题上

1)

 

不要小题大做,让他们明白迟到是不对的,有事要提前让家长或同学帮忙请假;

2)

 

教师要引起注意,调查迟到的原因,和家长及时沟通,安排好同小区的同学做好监督,不让他迟到。

问题6.

 

如何处理有矛盾的两个学生?

批评一通,因为你的处理方式将直接影响到学生。

学生往往会模仿老师的方法来1

处理问题。

而且,对于未曾了解清楚、未能把握全过程的事情,教师切忌急于下定论,造成“错案”。

当学生之间发生矛盾或冲突时,教师应该及时到场,向当

 

让当事人双方冷静下来,

 

任推在别人身上。

让学生说说自己,可以是他自己意识到在矛盾中自己应负的责任,然后引导学生、主动承认错误、主动地向对方表示歉意,化解双方的矛盾。

问题7.学生为什么会偏科?

学生偏科有很多原因,我着重从以下三点来分析:

第一兴趣。

兴趣是最好的老师。

学生因为兴趣爱好不同,容易出现偏科现象。

第二老师。

部分学生因为某科老师而出现偏科的现象。

第三环境。

学生之间经常在一起学习、探讨的科目,会影响学生对那些科目的偏好。

问题8.为什么选择教师这个职业?

我认为教师这个职业是高尚而神圣的,这么说一点也不夸张。

洛克曾经说过:

 

认为教育是促进人全面发展的一种很好的途径,甚至可以说是唯一的途径。

教书育人这个重任就落在教师身上。

而我读的是师范类的专业,我也具备了一定的教育教学的能力,而且加入英语教师的行列是我多年以来的一个强烈的愿望。

我迫切希望能够成为一名优秀的教师,能够教育所有热爱、渴望学习的孩子们,为教育事业贡献我的一份力量。

问题9.你是如何看待教师这个行业的?

 

我认为教育是促进人全面发展的一种很好的途径,甚至可以说是唯一的途径。

教书育人这个重任就落在教师身上。

 

而我读的是英语专业,我也具备了一定的教育教学的能力,而且加入英语教师的行列是我多年以来的一个强烈的愿望。

我迫切希望能够成为一名优秀的教师,能够教育所有热爱、渴望学习的孩子们,为教育事业贡献我的一份力量。

人的感觉就是教师这个行业不错。

我想,很多人还不了解教师这个行业。

教师每天的工作量至少在

 

10个小时,而在这10个小时里,教师要备课、上课、批改作业、了解班级情况、了解学生动态等,然后就是对学生进行辅导、交流、谈心、做思想工作,再就是联系家长,与家长一起共同分析学生的情况,以期找到一个更加合适学生的管理、教育、促进提高的方法。

所以说教师是比较辛苦的。

2

的人。

问题10.你最尊敬的教育家是谁?

为什么?

参考答案1:

 

我之所以崇拜陶行知,

 

就在于他担任校长期间与教师同劳动、同生活、共同

 

素质教育的过程中,就是要创设民主、平等、开放的教育氛围,为孩子的健康、快乐成长营造良好的教学环境。

参考答案2:

我最崇拜的教育家是素有英语教育界泰斗之称的——张道真。

我之所以崇拜他,原因有三:

 

76岁高龄的张道真教授,在国内外英语教育界享有盛誉。

他把毕生的经历都献身于教育并研究教育,正是他带领着我们走着英语教育改革的每一个步伐!

 

他提出了一系列的方法来改变这种状态。

而这些行之有效的方法被广泛应用到实际教学中。

 

张教授提倡考试要改革,听说与读写,二者并举,甚至听说占有更重要的地位。

思想深邃的张道真教授,以其独特的人格魅力,科学的工作态度,严谨的治学思想,征服了我,我要秉承他老人家的思想和态度,在未来的英语教学之路上,默默奋斗,勇敢向前,创造英语教学的辉煌,是我学习的榜样!

问题11.如何适应教师这个行业?

 

修养,我要以优秀的教师为楷模,以身边的师德标兵为榜样,加强学习,努力提升自己的师德水平。

 

个非常重要的任务是参与教学。

为过好教学关,青年教师可以从以下几个方面进行努力。

1

 

2

 

一节课,要精心备课,上好每一节课,还要写好教学反思。

3

 

 

来愉悦,生活带来便利和为工作获得成功奠定良好的基础。

所以,作为青年教师,要从以下三个方面着手建立起自己良好的人际关系。

3

 

这种威信是教师在采取有效措施排除课堂干扰方面具有极大的优势。

是驾驭课堂的关键。

教师要组织好一堂课的开端,要抓好课堂秩序的管理,学会用“眼神”调节课堂情境。

创设民主平等的教学环境,以保证

问题13.如何规划未来十年的职业生涯?

分阶段:

前五年(参照11题);后五年:

努力提高科研能力。

这只是我的初步规划。

人忙忙碌碌,十年的光阴很快就要过去,所以人生总得规划一下;但是人生总按照规划就不会出彩。

由于人的知识有限、社会经验缺乏。

随着年龄的增长,阅历增多,我想人生的很多规划都要改变。

我十年前和十年后的世界观跟现在完全不一样,所以人生的目标总得要调整。

但是我觉得十年不变的是我对工作的热爱,不变的是对教师的热爱。

我想,在今后的十年里,我会全心全意做好我的工作,为祖国培养更多栋梁。

在工作之余,我继续深化学习,吸取新的养分。

问题14.教师如何与学生沟通?

 

1)

 

其次,教师要了解学生的家庭情况、兴趣爱好、学习态度、学习习惯等等。

2)它的特殊性。

正是长身体、长知识的阶段,生理和心理发生急剧的变化。

从心理上来说,一方面觉得自己已经长大,希望摆脱束缚管教,常以成人自居,自尊心强。

另一方面,遇到困难有渴望能够得到帮和理解。

作为老师要理解和尊重他们,保护好他们的自尊心。

 

3)

4

 

如果教师一直高高在上,总是俯视学生在人格上是平等的。

当学生有错,教师应该加以正确的批评和引导,帮助学生改正错误,走入正途。

人非圣贤,孰能无错。

教师自己有时难免有错,要勇于自

 

响下,学生肯定会养成承认错误的好习惯。

在一个班级里,学生这些差异,就“差异”对待学生。

我们应该把爱心撒向每一位学生,绝不能施给部分学生或个别学生。

4)

 

面对面有很多好处,直接方便,有利于沟通彻底,但是这种面对面的沟通要注意时间和地点。

学生的自尊心很强。

如果在课堂上、大庭广众之下就指出他们的错可以课后把学生叫到办公室,这样学生比较容易接受。

除了面对面沟通之外,还可以通过其他方法与学生沟通。

比如,教师可以把对学生的要求、表扬、批评、建议等写在作业的后面。

用文字方式的沟通,有时比直接的语言的方式效果好。

问题15.教师如何与家长沟通?

 

以为了孩子好,帮助孩子进步为出发点去考虑问题和处理问题,就会让家长心里没有距离感,放下戒备心理,从而放心把孩子交给您。

即使是批评学生,家长也可以接受,也不会挑剔。

尽管在教师与家长的关系中,教师

 

起主导作用,但他们在人格上是完全平等的。

因此,教师必须尊重学生家长,特别是要尊重所谓“差生”和“不听话”孩子的家长。

所以与这样的家长沟通时,教师就要巧妙使用自己的语言先肯定孩

 

心情趋于平静时再反映孩子的情况。

我们的目的让家长明白,讨论孩子的不足,目的是希望得到家长的支持,以便家校共同引导孩子形成良好的行为习惯。

教师应该重视家长的意见,要懂得虚心听取家长的意见,采纳家长合理的建议,

 

促使自己不断完善教师或班主任的策略,避免判断失误,做到公平公正地解决问题,从而受到学生和家长的信任。

问题16.教师如何处理与同事之间的关系?

5

面、客观的评价。

要注意克服自傲、嫉妒的心态。

当发生冲突时,要宽容大度。

虚怀若谷。

 

相配合和支持。

每个教师都有其自身的优势,教师之间的交往应充分挖掘互补功能,使之在互相交往中实现思想上的互助、信息的互换、情感上的融洽和知识上的整合,以提高整个队伍的专业化水平。

 

通过互动,促进交往的动态平衡发展,达到每个人价值的最大实现,从而在群体中,形成互相欣赏、互相促进、互相竞争的交往机制。

问题17.

 

班主任应该如何协调任课教师与学生之间的矛盾冲突?

1别是个性较强、表现较突出的学生,让任课教师对学生的性格有一个全面的了解,

 

以便更好地开展教学工作。

2师教育,让学生尊敬、信任每一位任课教师,积极配合每一位教师的教学工作,

 

珍惜每一位教师的劳动成果,使教师有成就感。

3师能够处理,则班主任不一定要出面,可以在事后学生情绪稳定下来。

有了一定的反思后再做进一步的教育,效果可能更好。

 

4)每一个任课教师都有可能遇到工作、生活中的困难,甚至挫折。

班主任要主动关心任课教师,尽量为任课教师排忧解难。

问题18.如何培养后进生?

1)

 

学生的自尊心很强,特别是初中生。

初中生正处于青春期,非常敏感。

这就要求教师不能歧视差生,要公平对待所有学生,做到一视同仁,保护好每一位学生的自尊心。

 

2)

 

对自己失望。

作为教师要培养后进生的自信,

 

让他们感到自己的成功,在成功中培养自信。

后进生往往是体育的健将,唱歌、绘画的能手,劳动的标兵„„他们的品质往往会比学习好的同学还要好。

作为教师,要善于发现后进生的长处,发现他们身上的闪光点,并及时给予表扬,要用他们的长处弥补他们的短处,要想办法挖掘他们的潜能,引导他们把注意力转移到学习上来,从而激发他们学习的积极性和6

主动性。

 

作为一个合格的教师,要时刻把后进生放在心上,要给他们多创造机会,让他们展示自我,培养他们的自信心。

 

后进生的转变是一个长期的、复杂的过程,有些孩子有很强的韧性。

对于他们的教育不是一次就可以成功的,他们也可能反复犯错误。

所以,教师要有耐心,应该允许孩子改正错误有一定的时间和空间。

3)

 

 

后进生往往缺乏的是大家的关心,教师要动员其他同学不能歧视他们,要主动去帮助他们,靠集体的感情去影响这些学生。

 

每一项活动都为后进生安排一个任务,让他们觉得老师是重视他们的,他们就会更加积极、主动,也让他们在有意义的活动中受到教育。

问题19.如何培养后进生的学习兴趣?

1

 

习兴趣。

2

3

 

力转移到学习上来,从而激发他们学习的积极性和主动性。

问题

 

20.如何组织与培养班集体?

班主任对组织和培养班集体负有主要责任,应把主要时间和精力用在建设班集体上。

我认为可以从几下几点做:

 

舞学生前进的动力,有利于达到凝聚集体的目的。

 

和培养积极分子,挑选和培养班干部,建立班集体的领导核心。

达到让学生学会自我管理、自我教育的目的。

 

会形成一种巨大的教育力量,对每个成员都有熏陶、感染和制约的作用。

高学生学习成绩的关键,也可以使集体及其成员变得更美好。

7

增长知识,促进自身才能、特长的发挥和相互的团结。

班主任指导学生参加或组织适当的活动是必不可少的。

以上是组织和培养集体的一些方法,在实际工作中,还可以灵活采用一些别的方法。

问题21.当在你上课时,一个学生在传纸条,你怎么办?

 

会神的听课。

 

最后,上课认真听讲。

其实这是一个开放性试题,答案不唯一,只要围绕这三个要点,说法正确就可以。

问题22.同样是小学三年级的学生,在作文中都表达了一种同样的愿望:

希望自己将来能做马戏团的小丑。

一位老师的评语是:

“胸无大志,真没出息!

”一位老师的评语是:

“愿你把欢笑带给全世界!

”请你对两位老师的评语分别做出评价。

显然是第二位老师的评价更合适。

第一位老师的评价不仅伤害了孩子的自尊心,同时也给学生灌输了这样的思想:

“工作有尊贵和卑微之分”。

给学生灌输了一种错误的价值观。

社会中有并且需要各种各样的职业,只要是合法的,对人类的发展有益的,我们就应该尊重和肯定其价值。

我们的学生不可能人人国家领导,世界富豪,我们应该尊重他们,帮助他们树立正确的人生观,价值观,使他们有差异的个性发展,实现自我价值

问题23.教学是一门技术还是一门艺术,你倾向那一种看法,若两者都不同意,请谈谈你的看法

参考答案

 

1

 

∥教师是一种专业∥而整个教学过程的设计和安排,需要智慧,

 

整节课就是一场在教师指导下,学

参考答案2:

我更喜欢说教育是一门技术含量很高的艺术.因为教育不是任何人都可以做好的,它有很强的技术性,但一个好老师需要把这些技术完美的融入日常的教学中。

问题24.谈谈你自己的个性特征,是否外向,内向,是否有幽默感?

我想,每个人的性格都是双向的,有外向的一面,也有内向的一面,要看所处的环境,所面对的人。

我本人是比较文静的,尤其在师长面前,比较内向。

而在同学和朋友面前,则很开朗活泼。

我自认为,还算是是一个比较幽默的人。

8

 

如果当了老师,我希望自己幽默中不失严肃,严肃中有幽默。

与学生做朋友,但也会保持一定的距离,师是师,友是友。

问题25.你同意“没有不合格的学生,只有不合格的教师”这句话吗?

参考答案1:

这句话不过是一句教师的自勉之语,但如果将其用于判定一位教师是否合格,那教师们就要被全部列入“不合格”的行列了。

 

个体发展要受到很多因素的影响,遗传,环境,以及学生的主观能动性,“只要功夫深,铁杵磨成针”,但前提是,手上拿的是铁杵。

即使是世界上最优秀的教师,如果面对的是低能的、毫无学习动机的学生,也将会一筹莫展。

学生不是二十四小时只和老师在一起,他们要受到家庭,社会,各种环境的影响,而这些影响往往超过了教师对其产生的影响。

因此,一个学生是否优秀与教师有很大的关系,但并不是有教师所能决定的。

参考答案2

 

的众多“伟辞”中最为著名的一句。

我认为陈老先生当初写这句话时,断然不会想到在多年以后的今天会引出如此多的讨论吧!

参考答案3:

我不完全赞同。

这句话说的太过绝对,造成不合格学生的原因有很多,每位学生自身条件和生活环境都是完全不同的,因此出现不合格的学生老师不能完全负责。

但是老师对待资质不高和成绩不好绝对不能视而不见听而不闻,任其自生自灭,对待此类学生,老师应该积极努力帮助学生找到落后的原因,平时多关心,多辅导,尽快帮助学生把成绩赶上来。

问题26.你赞同“教学有法、但无定法、贵在得法”这种提法吗?

为什么?

赞同。

教学方法因人而宜,没有一个适合所有人的方法,但要适合个人,这就是贵在得法。

教师备课时要从教学实际出发,根据教材特点、学生实际、本校条件等,结合不同的教学目标、内容、对象和条件,因校制宜、因时制宜,灵活、恰当地借鉴和选用国内外的教学方法,突出重点、攻破难点,并善于探讨、实践,教学其实就是教学有法、但无定法、贵在得法的过程。

问题27.你认为一种科学的备课方法是什么?

备课是教师的一项基本功。

我认为无论是哪门学科,教师真正要备好一堂课,应该脚踏实地,并结合自身和学生的实际,进行创造性地研究和设计。

第一“研读”是备课的必要前提,老师研读与课程有关的资料是必不可少的环节;

第二“博学”是备课的重要基础;

第三“细致”是备课的基本要求;

第四“创新”是备课的成功亮点。

这种备课方法是我所追求的目标。

(补充:

备出一份好的教案是上好一堂课的重要前提,也能使教师教学更有底气,甚至变得胸有成竹。

同时,好的教案设计也直接影响学生的学习兴趣、方式、效率等多个方面,最终对整个课堂课的教学效果起到决定性的作用。

问题28.一堂好课的标准是什么?

9

【参考答案一】

 

因为这是促

 

过程与方法,在知识与能力方面有所得。

评价一堂好课的标准有以下几点有意义、有效率、有生成性、是常态下的真实的课。

【参考答案三】:

用建构主义观点探讨一堂好课的标准:

体,实现和谐课堂,使每一个学生都得到发展是一堂好课的基本要求。

问题29.你不喜欢什么样的学生?

每个学生都有自己独立的一面,我相信只要我们能够真正的关心爱护学生,每个学生都会实现自己的人生价值。

所以并没有什么不喜欢的学生,只要老师耐心引导,没有所谓的差生。

问题30.教师这个职业有发展前途吗?

教师是一门很崇高和神圣的职业,当然是非常有前途的。

并不是每个人都能当老师的!

即便是师范学院的毕业生,也并不一定就具备了当老师的资格的!

当老师并不简单地是向学生教授书本上印的那些知识,学生从老师那里更多地是学习对生活、对人生、对他周围的世界的理解。

在多数情形下,老师影响着学生的一生。

教师的身上担着未来的希望,社会对教师的地位也越来越重视,不仅仅给教师更高的社会地位,也给教师更好的进修机会。

问题31.现在常常提的“以学生为本”或“以学生为主体”,你怎样理解?

学生是一个民族传承的希望,是一个国家继续生存、发展的灵魂所在。

老师担负着重大的使命,“以学生为本”或“以学生为主体”,确保了教学最终目的的实现。

“以学生为本”或“以学生为主体”,

 

10

问题32.你的座右铭是什么?

 

问题33..你觉得怎样上好第一节课?

一、给学生留下一个好的第一印象,建立良好的师生情感。

在第一节课中,教师若能结学生留下一个好的第一印象。

就能在学生中树立好的形象和较高的威信,从而建立良好的师生情感,为以后上好这门课打下良好的基础。

怎样才能给学生留下一个好的第一印象呢?

 

新课教师一亮相,几十双眼睛就会从头到脚地注视着你。

如果老师不修边幅,或穿奇装异服,或浓妆艳抹,或披金戴银,都会影响教师在学生心目中的形象。

讲台如舞台,但又不同于舞台,讲台上的教师注重的应是课堂的和谐,即教师的衣着与黑板、教室的和谐,打扮与学生心理的和谐。

“和谐”是一种美,只有“和谐”才使人觉得舒服,如教师服装的颜色不能太艳丽,应朴素大方;教师的发型不能太出众,应自然些。

否则容易引起学生对服装或发型的注目,分散学生听课的注意力,破坏课堂的和谐。

因此教师在走进教室之前,对自己的服装和发型应适当讲究一点,打扮得体、朴素、自然、大方。

留给学生一个美的第一印象。

 

在第一节课堂中,教师应充分注重自己情感的发挥,在教学的每一个环节上都应包含“情”。

通过自己充沛的精力、饱满的情绪、昂扬的激情感染学生、激励学生。

上课过程中,

 

应充分利用面部表情表达自己的情感,经常保持轻松愉快

 

制止学生的违纪行为,既代替了口头批评,

 

又不伤害违纪学生的自尊心,影响其他同学,一举两得,可谓“此时无声胜有声”,新生进入学校后人生地不熟。

他们更需要老师的关心、爱护、指导、帮助。

在第一堂课中,教师一定要抓住学生的这个心理特征.及时把自己关心爱护学生、乐于帮助学生的思想表露出来,取得学生的认可,为建立比较融洽的师生关系打下良好的基础。

第一堂课与一般课不同,一般课的授课内容是固定的,主要是传授新知识,而第一堂课内容则不受教材的限制。

更多的是充分运用教师渊博的知识,发挥自己的优势,上活上好这堂课,处理好语言的叙述与板书之间的关系,使学生感到有节奏感,不致于使课堂沉闷、单调。

这样有利于把课讲活,学生觉得这位老师对课程熟悉、有水平。

二、培养学生对本课程学习的兴趣

11

第一堂课的任务之一,是培养学生对本课程学习的兴趣。

问题34.学生早恋怎么办?

你支持学生早恋吗?

不支持,但也不生硬地反对。

 

让学生明白青春的可贵,爱情的神圣——很多人只是因为空虚,

 

寂寞,贪玩而随便、不负责任地把爱情当游戏„„有必要的话,

 

(讨论:

我会和他/她讨论如何对待这种“爱慕”,而不能叫爱情。

问题35.怎样与学生进行良好的沟通?

1如果学生感受到了教师的爱,2)对于不同的学生采取不同的沟通方式督促他改进缺点。

对于不善言谈和性格孤僻合的方式,想方设法走进学生的心灵。

语言要幽默,委婉,含蓄。

3

4极聆听的态度,要避免当学生讲话时,急于表达自己的观点。

问题36.你最欣赏的班主任是那一种类型?

你会怎么做?

(见《教师面试与教学能力教程》2011中公版154页)

[表明立场]我比较欣赏民主但不失威信的班主任。

[具体规划]要想做一个好的班主任,我认为应该做到以下几点:

1

 

 

2)每一个学生,了解每一个学生的生活、学习情况;

 

3

 

4各任课教师与所在班级的关系;

5

 

)真正做到为人师表,还要适时对学生进行思想教育,让学生能够身心健康的发展;

612

问题37.请你描述青春期男女学生的心理特点?

青少年步入青春期,心理发育迅猛,心理特点体现在:

 

由于生理上出现性发育加速,使得青少年对性知识特别感兴趣,对异性有强烈的交往欲望,性的好奇感和神秘感与日俱增。

 

对问题的精确性和概括性发展迅速,逐步从形象思维为主向抽象逻辑思维过渡。

 

但对自我的认识和评价过高或过低,常被一些矛盾所困扰,如独立欲望与缺乏独立能力的矛盾,自己心中的“成人感”与成人眼中的“孩子气”之间的矛盾等等。

 

孤独、忧伤、激动、喜悦、愤怒微妙地交织在一起,组成一个强烈、动摇和不协调的情感世界。

 

极向上,乐于参加各种创造性活动,对于竞争性、冒险性和趣味性的活动更是乐不知疲。

 

年龄相仿,能够相互理解、分享生活感受的知心朋友,另一方面,对自己周围的人尽量保持良好的关系,尤其是对自己所属的集体,有强烈的归属感和依赖性,宁肯自己受点委屈,也要保持生活圈的平衡与协调。

问题38.你怎样认识集体备课制,它有优势吗?

参考答案1:

可以资源共享,发挥大家的智慧.统一认识,统一进度.使教学中的失误降到最低.集体备课可以降低老师的工作强度.大家共同研究,设计教学思路,分析教学的重点难点.比起一个人来得更全面.在大家集体备课的基础上,再根据自己的教学习惯和学生的实际情况进行一些必要的整理加工,变成自己的教案.缺点是时间占用较长.组织难度较大.

参考答案2:

防止老师偷懒。

提高教师教学主动性,减少教师个人的一些违规举动,提高资源配置效率,亲密老师之间的同事关系,有利于互相提高水平。

问题39.谈论自己对教师职业的看法

 

1)关心爱护学生的健康成长。

2)教师是众多职业中的一种,而教师这一职业比较受社会尊重,相对稳定

 

 

3)

4)

 

学生几十双、几百双眼睛盯着教师,没13

有谁像教师这样受到严格的要求。

因此,教师必须注重身教,为人师表,给学生以示范。

问题40.如何对待差生?

如何发现“差生”身上的闪光点?

参考答案1:

1

 

的意见,从而对他们产生一种激励作用。

对差生,要多几分尊重,多几分理解。

2

 

则,老师的苦口婆心的教育只是徒劳。

3

 

)挖掘“闪光点”,帮助后进生在学生心目中占有一席之地,为他

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