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农村会计职业道德缺失及对策研究毕设论文

中国某某某某学校

学生毕业设计（论文）

题目：

农村会计职业道德缺失及对策研究

姓名：

000000

班级、学号：

00000000000

系（部）：

经济管理系

专业：

会计电算化

指导教师：

0000000000

开题时间：

2009-02-12

完成时间：

2009-10-12

2009年10月12日

目录

毕业设计任务书…………………………………………………1

毕业设计成绩评定表……………………………………………2

答辩申请书……………………………………………………3-4

正文……………………………………………………………5-12

答辩委员会表决意见……………………………………………13

答辩过程记录表…………………………………………………14

课题农村会计职业道德缺失及对策研究

一、课题（论文）提纲

1.农村会计职业道德缺失的现状

1.1农村会计服务质量差,态度不端正,缺乏敬业精神

1.2农村会计为满足个人私欲,诚实守信缺失

1.3农村会计法制观念淡薄,监督制约机制乏力

2.农村会计职业道德缺失的原因分析

2.1职业道德素质不高

2.2农村家庭的经济压力

2.3单位内部管理体制不够完善

3.对农村会计职业道德缺失问题的对策研究

3.1加强职业道德教育,建立和完善自律机制

3.2完善农村补贴制度,加大政府参与管理的力度

3.3健全监管和责任追究机制,完善奖惩制度

4.结语

二、内容摘要

随着社会的进步，各行各业发展相当迅速，农村会计也成了不可或缺的一部分，但我国部分地区的农村会计部门出现了许多弊端，例如：

职业道德缺失。

在我国目前的具体经济社会环境下，农村会计职业道德缺失是现今社会的一个重大课题。

文章通过从多方面分析农村会计职业道德的现状及缺失的原因，探讨出应加强职业道德教育、建立和完善管理体制等一系列改善当前农村会计职业道德缺失的举措。

三、参考文献

[1]论会计诚信缺失的原因及对策

[2]肖淑兰.财经法规与会计职业道德.长沙:

中南大学出版社,2007

[3]

[4]陈前金.建设新农村必须加强农村会计队伍建设

[5]李鸣,李江泓.思想道德修养与法律基础.北京:

高等教育出版社,2007.8

农村会计职业道德缺失及其对策研究

00000

摘要：

随着社会的进步，各行各业发展相当迅速，农村会计也成了不可或缺的一部分，但我国部分地区的农村会计部门出现了许多弊端，例如：

职业道德缺失。

在我国目前的具体经济社会环境下，农村会计职业道德缺失是现今社会的一个重大课题。

文章通过从多方面分析农村会计职业道德的现状及缺失的原因，探讨出应加强职业道德教育、建立和完善管理体制等一系列改善当前农村会计职业道德缺失的举措。

关键字：

职业道德；农村会计；诚实守信；管理体制

1.农村会计职业道德缺失的现状  

农村会计职业道德是农村会计从业人员从事农村会计工作应遵循的道德标准,它体现了农村会计工作的特点和农村会计职业责任的要求,规定了农村会计从业人员在履行职责时应当怎样做，不应当怎样做。

农村会计职业道德标准是财经法规、财会制度所不能替代的。

当前，人们痛恨虚情假义,倡导诚信,呼吁从业人员遵循职业道德，但仍存在农村会计职业道德缺失现象。

1.1农村会计服务质量差，态度不端正，缺乏敬业精神

不少农村会计从业人员在农村信用社的工作当中，利用职权搞群带关系，致使排队秩序混乱，工作效率降低。

农村老百姓忠厚老实，有火往心里咽。

信用社内的管理人员也不闻不问，另外，服务态度极差，工作态度极不端正。

尽管大厅内有举报箱，可从未有用过。

有诸如此类问题的存在，使得会计工作人员缺失了职业道德，缺乏敬业精神。

1.2农村会计为满足个人私欲,诚实守信缺失

随着经济体制的转变，社会上人们的思想意识，价值观念，都在发生变化。

在建立市场经济体制的过程中，人们在追求物质利益时，个人主义、利已主义、享乐主义等思想意识抬头，爱国主义，集体主义，全心全意为人民服务的思想削弱，致使社会上一些丑恶现象频现，生活在其中的人们包括农村会计人员的价值观念、价值取向，也会发生同样的变化。

所以人们在分析农村会计信息失真原因时所讲的“利益驱动”就是这种价值观念变化的一种负面效应。

例如，在失去会计岗位和违反原则作假账的两难选择中，有的农村会计人员会选择按村负责人意见作假账，虽是保全了自身的利益，却又陷入了职业道德缺失深渊。

1.3农村会计法制观念淡薄，监督制约机制乏力

从外部监管来看,政府监管的力度不够,国家审计力量不足,监督落实不到位;社会审计制度不完善,没有形成公平竞争的机制,难免对查出的问题避重就轻,甚至出具虚假的审计报告;其他专业监督各自为政,难以形成全面的社会监督体系。

从内部监督来看,有些单位组织内部控制机制不健全,管理不善,缺乏完善的自我约束机制;有的组织虽然有一套完整的管理制度,但是执行起来流于形式,致使内控无法发挥其应有的作用,一些不合理、不合法的行为得不到控制,导致会计信息失真,会计诚信缺失。

缺乏有效监督。

一方面，上级主管部门和相关职能部门缺乏定期和不定期落到实处的检查和审计，给了腐败分子以可乘之机。

另一方面，农民群众缺乏监督意识，也是造成农村基层干部职务犯罪的重要原因。

由于历史和文化等原因，在一些比较偏僻，贫困的地区，大多数农民逆来顺受，对农村基层干部的职务犯罪行为，不愿去，不敢去，一些农村干部抓住农民群众的这个心理弱点，侵吞公款，敛取钱财。

2.农村会计职业道德缺失的原因分析

在现今一些不健康的消极环境影响下，人们之间的利益关系、人际社会关系日趋复杂化，从而使不少人也包括会计人员在物质财富中失去方向，导致一些贪污舞弊，滥用职权，行贿受贿等等行为的泛滥。

会计人员身处财经大权的关键地位，其价值观念不可避免地受到影响。

2.1职业道德素质不高

从主观上说，动机是行为的先导，有什么样的动机就有什么样的行为。

会计行为是由内心信念来支配的，信念的善与恶将导致行为的是与非。

会计职业道德对会计的行为动机提出了相应的要求，如诚实守信、客观公正等，引导、规劝、约束会计人员树立正确的职业观念，遵循职业道德要求，从而达到规范会计行为的目的。

另外，从客观上说，农村会计从业人员并未全部科班出身，有一部分工作人员甚至是接手长辈的岗位。

他们未接受过高等教育，因此在素质方面存在着非常大的问题。

现实中不少会计人员缺乏基本的业务素质，会计工作拖拖拉拉、频于应付差事。

他们业务知识贫乏或知识老化，对会计准则、会计制度知之甚少，专业技术能力较差，职业胜任能力明显不够。

业务素质的低下，还表现在工作中缺乏精益求精的精神，记账不符合规范，账簿混乱、账账不符、报表挤数的现象，在不少单位是司空见惯的。

实践中由于会计人员业务不熟，而出现会计信息失真的情况也并不少见。

这些都大大降低了会计工作效率和会计工作质量，违背了职业道德的要求。

2.2农村家庭的经济压力

近几年来，全国城乡居民收入差距呈增长趋势，而城乡居民收入差距却在缩小，最近两年的金融危机等经济压力、社会压力导致我国上千万农民工失业，农村还有上千万农民工需要转移就业。

同时，来自农村的部分大学应届毕业生面临着严峻的就业形势。

这些给农村家庭经济上造成了很大的困难。

这一系列具体的社会经济环境，使得农村会计从业人员滥用职权、会计信息失真、贪污舞弊以及农民为了取得贷款、拖欠到期贷款和利息行贿送礼等。

2.3单位内部管理体制不够完善

财务管理混乱，财务制度不健全。

这种现象是当前农村中普遍存在的问题，调查中发现，凡案发单位，财务账目普遍不公开，制度不健全，有的虽然制定了一些规章制度，但仅仅是写在纸上，挂在墙上，根本就不落实，有些村会计根本就不懂业务，他们的工作就按领导意图记账，财务日常活动的审批、审核由一人掌权。

有的村、组长期不建账，甚至连会计都没有。

农村乡（镇）的一些部门和村级财务没有严格执行有关的财务管理法规，有的白条入账，有的账目不全，有的会计、出纳一身兼，这些违规违章操作，为滋生职务犯罪提供了温床。

3.对农村会计职业道德缺失问题的对策研究

作为财务人员，更多的是与钱打交道，更加直接的管理着资金的进出，是最后的监察官。

这就要求财务人员在工作上，在生活中必须坚持原则，坚决抵制贪污腐败的作风，廉洁律己。

如果不把握好自己的防线，稍有疏忽，将会直接导致资产的流失，给社会造成不同程度的影响。

同时要求组织内部和政府部门加大控制力度，完善各项制度。

3.1加强职业道德教育，建立和完善自律机制

进行职业道德教育必须强调自律，从提高道德认识入手，通过对职业道德观念教育、职业道德规范教育、职业道德警示教育提高自身的职业道德修养。

同时，舆论监督又能起着抑恶扬善的作用。

这主要包括对遵守会计道德的人的褒奖，对违反会计道德的现象的批评教育，开展经常性的会计道德讲评活动，促进良好的会计道德观念和会计道德行为的形成和发展。

会计道德教育，要摆事实讲道理，以理服人，以情动人，要从爱护出发，用批评和自我批评方法，进行耐心的说服教育，引导会计人员明辨是非美丑，自觉改正。

加强职业道德教育，增强财会人员的使命感；其次，建立会计职业道德评价体系，会计职业道德的评价体系是会计职业道德系统的有机组成部分。

再次，对道德评价结果应使用奖罚手段、示范道德榜样、大众传播媒介等方式，使会计人员的职业道德状况始终置于各单位内部和社会公众的督导之下。

3.2完善农村补贴制度，加大政府参与管理的力度

农业补贴是最直接的惠农措施，用以减轻农民的负担，各级政府必须认真落实好“三农”政策。

从实处为人民着想。

同时，积极引导农民工就业，政府或社会组织也积极引导与扶植农民工创业，以便为农民工本人及其相关群体、为农民工户籍所在地的乡村与城镇、为农民工预期创业目的地的乡村与城镇、为整个社会提供更多的就业机会与就业岗位。

在此过程中，政府必须加大管理力度。

3.3健全监管和责任追究机制,完善奖惩制度

要建立健全的村级财务管理制度。

要加强对村民委员会的监督管理，完善农村财务管理机制，加大村务公开的力度，提高村民参与、监督村务的能力，以良好的机制制约和监督村干部权力的行使。

一是规范完善村账乡管制度。

在弄清财务底数的基础上，将账目、现金上交农村经济工作站，由农经站统一保管，统一记账方法，统一会计科目，统一设置账簿，统一记账时间，资金的支取必须有农经站和会计的双方手续。

这样，能有效地杜绝村会计、出纳一人兼，白条下账，私分集体财务的现象发生，可以确保村级财务管理的民主化、公开化、规范化；二是建立农村财务人员管理制度。

要保持人员相对稳定。

财务人员虽由村里管理，但是村书记、主任不得随意调换，必须经乡镇批准。

如果财务人员有违纪苗头，乡镇有权撤换，防止个别村会计与村支部书记或村主任串通一气，共同作案；三是建立统一规范票据使用和现金管理制度。

村里的各项收入及所有非正式票据开支项目，如：

征地补偿费的发放，宅基地有偿使用费，集体用工，干部工资、资金、招待费等，农经站统一制作制式票据，并负责发放和管理，堵住白条、假票的黑窟窿；四是对村干部进行定期审计和离任审计，实行审计监督；农民要定期对本村干部进行评议，实行群众监督，发挥村民理财小组和村民代表的作用，事事监督，时时监督，畅通监督管理渠道。

健全农村财务管理制度和民主理财制度。

督促村民委员会定期公布账目，报送报表，接受村民和县财政局农村会计管理股（室）的双重监督。

由县财政局农村会计管理股（室）和县审计局对村民委员会的账目和村集体经济组织（企业）的账目进行审计，发现问题及时更正和处理。

对村民委员会干部及农村会计人员进行理想教育、道德教育和法纪教育，增强村干部和村会计人员廉洁奉公、遵纪守法的自觉性。

对村民委员会干部及村会计人员伪造会计凭证，销毁会计凭证，做假账，贪污，挪用公款公物等违纪违法行为，要按照党纪政纪严肃查处。

触犯刑律的，要依法追究刑事责任。

4.结语

会计职业道德是社会主义物质文明和精神文明建设的重要力量，只有我们会计人员自觉遵守会计人员职业道德行为规范，会计秩序才不乱，才会促进整个社会工作质量的提高，使整个单位乃至整个社会的会计工作处于良性循环，从而不断进步，社会主义市场经济才能更好地发展。

中国会计业必将走向世界，其执业水平和执业作风必将经得起严峻的考验，每个会计人员必须从自身做起，不负众望，以严明的制度约束自己，以高尚的职业道德感召世人。

会计人员不仅工作在会计领域，更生活在社会大环境中，其职业道德不可避免地要受到社会各种不良因素的影响和干扰。

这就要求会计人员必须具有高尚的品格,也就是要求不仅要努力地学习会计专业文化知识,提高会计业务水平,而且要自觉地反省自己,找到自己的差距.只有个人对道德原则和规范有充分认识,才能在工作中自觉按照会计职业道德原则和规范的要求去履行职责.同时,在一个道德意识淡薄，公共意识低下，自我中心突出的社会环境下，不可能营造出高品味的会计职业道德。

净化环境，不是光靠会计职业界的努力能做到的，而要依托于社会各方面的变革与协调，尤其是应与法律、各行各业的职业道德同步，才能建设好会计职业道德。

 参考文献

[1]论会计诚信缺失的原因及对策

[2]肖淑兰.财经法规与会计职业道德.长沙:

中南大学出版社,2007

[3]

[4]陈前金.建设新农村必须加强农村会计队伍建设

[5]李鸣,李江泓.思想道德修养与法律基础.北京:

高等教育出版社,2007.8