gy撒播草籽施工方案.docx

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gy撒播草籽施工方案

贵州省凯里至羊甲高速公路

边坡绿化生物防护KBLH1合同段

培

土

植

草

施

工

方

案

编制：

安徽开源园林绿化工程有限公司

贵州凯羊KBLH1合同段项目部

日期：

2013年月日

一、施工依据

1、施工图纸及要求

2、总监办关于边坡绿化的标准化建设管理办法

3、现场的实际情况

二、工程概况

K12+560~K12+760填方段右侧一级边坡，坡比均为1:

1.25，原设计为衬砌拱护坡，生物防护为培土植草，坡面面积为1334㎡。

三、施工方案特点简述

此边坡预采用培土植草的施工工艺。

培土植草的特点：

1、增加边坡的稳定性：

培土植草是在拱形骨架内进行，避免坡面在今后雨水冲刷下可能出现局部或大面积垮塌，坡面通过拱形骨架、植被根系等共同组成的坡面防护体系，极大地增加了边坡的稳定性。

2、美化、绿化边坡：

通过培土植草，使填方后没有植被的坡面，经人工的培植，在能够达到美化、绿化边坡的同时，也改善了边坡的生态条件。

四、人员、设备、机具的配置

针对工程选定的边坡面积，我部计划现场人员配置为：

总工、技术员1名，质检员1名，安全员1名，工班班长1名，施工人员7~8人。

设备机具配置如图1

序号

名称

型号

数量

进场日期

水泵

江苏德能

QXP高扬程

1台

运输车

双桥车

22T

1部

养护水车

解放

9T

1部

安全带

5套

安全绳

2根

五、施工准备

1、取土场的选定：

在施工前，考察了附近的土建单位的弃土场，将弃土场作为作为我部取土场的首选，这样既可节约成本，又可解决土建单位弃土的成本，目前KT2合同段内K13+180左侧有一个弃土场，已取样送至贵阳农科院土肥所检测，检测报告已出，各项检测指标符合边坡绿化用土要求。

2、种子等材料2013年月日进场，由厦门椰枫生态科技有限公司提供，到场材料自检合格，待监理和业主认可，方可投入使用。

3、由青曼本地村民提供的水，目前采取的水样送至贵阳农科院检测，检测报告已出，各项指标满足边坡绿化用水要求，因此，就近用水车取水供应施工需求。

六、施工方案概述

1、清理坡面：

此边坡由填方筑成，设计有拱形骨架，需将拱形骨架内的碎石清理干净，特别是比较大块的石头；

2、换填种植土：

结合原坡面土质情况，按比例混合种植土，掺入营养土，土壤改良材料（木屑、木纤维等，目的是增加土壤肥力的保持水能力和渗透性，增加土壤的缓冲力，微生物活性和养分的供应，使根系易生长、繁殖和穿插），回填20~30cm厚种植土层；

3、撒播草籽：

草种撒播前，根据气候条件温度，预先1~2天将草籽浸水。

根据设计比例将处理好的草种和混合料拌和，均匀地撒播到已备好的表土区内

4、覆盖无纺布：

完工后当天应及时覆盖无纺布，从上到下平整覆盖，坡顶延伸30cm固定；两幅相接叠加10cm，然后用竹筷进行固定，固定间距不少于100cm，待草长到5~6cm或2~3片叶时，揭去无纺布。

5、播后管理：

根据土壤肥力、湿度、天气情况，酌情追施化肥并洒水养护，太阳大的时候，要在下午16点以后，才能进行洒水养护，以后转入常规管理阶段，促使早日成坪。

6、例行养护：

种子前期养护一般为45天，发芽期为15天。

前期养护时间为每天养护两次，早晚各一次，早晨养护时间应在10点以前完成，晚上养护应在16点以后开始，避免在强烈的阳光下进行喷水养护，以免造成生理性缺水和诱发病虫害。

在高温干旱季节，种子幼芽及幼苗由于地面高温容易被灼伤，每天应增加1~2次养护。

中期以自然雨水养护为主，每月喷水两次，并追施肥，促苗转青。

在整个养护期中，须注意病虫害的防治。

七、施工管理

施工过程中项目总工、质检员、技术员、安全员全程跟踪，质量在每道施工工序层层把关，紧盯严防：

安全上提前进行安全教育，施工过程中责任到人：

达到优质、高效、安全、文明的施工要求。

1、安全文明施工。

施工前，组织召开首建工程专题会，对参见人员进行安全文明施工教育和安全交底，严格按照高速公路安全施工规范施工，对不遵守的个人进行处罚。

无纺布、种子、肥料分区定点堆放，标示标牌标记清晰。

项目经理为第一负责人，总工、安全员分管。

2、质量控制。

施工前，对施工班组进行技术交底，从施工工序和材料选用及材料配比上跟对应的负责人交代清楚，施工中并严格要求参照执行。

项目总工主管，质检员、现场技术员、施工班组组长分管。

3、进度控制。

该边坡面积为1334㎡，计划开工日期为2013年月日，施工工期为8天，前2天为施工准备期：

施工现场清理，材料、种子、机具准备齐全，分区定点堆放，标示标牌安装完成，按照平均每天完成300㎡~350㎡，中间5天为完成施工方案中描述的从清理坡面到盖好无纺布的所有工序。

后期1天移走设备、材料、标示标牌，清理施工垃圾。

八、应急预案

根据项目调查当地气候，秋季降雨量较大，天气多变，易出现雷电、暴雨、强降雨、长时间降雨天气，也有可能出现长时间干旱等情况。

1、下雨对边坡绿化施工造成很大不利，尤其是强降雨和长时间降雨，给施工安全造成很大隐患，所以雨天停止施工。

2、干旱天气出现后主要是对坡面上撒播的种子或幼苗的生长不利，养护水车要加强养护工作。

3、坡面作业属于高危作业，由于光线和视线不好，禁止晚上作业。

4、一旦出现安全事故，项目总工协调救援指挥领导处理事故，提出应急救援技术措施，寻访负责紧急事态的内外联络，及时向总监办、驻监办及相关部门报告，采取针对事故的有效措施，争取在最短时间内解决事故，把事故造成的损害减少至最小，要有条不紊，井然有序地开展应急工作。

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工作总结怎么写：

医院个人工作总结范文

一年的时间很快过去了，在一年里，我在院领导、科室领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的提高，本年度的工作总结主要有以下几项：

1、工作质量成绩、效益和贡献。

在开展工作之前做好个人工作计划，有主次的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中学习了很多东西，也锻炼了自己，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步，开创了工作的新局面，为医院及部门工作做出了应有的贡献。

2、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。

能够认真贯彻党的基本路线方针政策，认真学习马列主义、毛泽东思想、医学教，育网邓小平理论和“三个代表”的重要思想。

坚持“以病人中心”的临床服务理念，发扬救死扶伤的革命人道主义精神，立足本职岗位，踏踏实实做好医疗服务工作。

向各位局领导以及全体教职工进行述职，请予批评指正。

　　一、工作目标完成情况

　　我校一年来，秉承“质量是生命，师德是灵魂，公平是民心，

　　安全是保障”的教育理念，以全面提升教育教学质量为核心，以标准化学校建设为突破口，以“让教育接地气，创建新学校”为学校发展目标，团结一心，攻坚克难，大打翻身仗，学校办学条件和办学效益实现了“质”的飞越。

　　在全体教职工的努力下，我们基本完成了《XX年目标管理责任状》中的德育管理、教学管理、两基、师训、标准化学校建设、特色学校建设、艺体卫、财务管理、捐资助学、组织工作、信访监督、工会及团队、行风建设、安全、政务等xx项工作任务。

3、专业知识、工作能力和具体工作。

能严格遵守医院的各项规章制度，刻苦严谨，视病人为上帝，始终把他们的利益放在第一位。

能及时准确的完成病历、病程录的书写，对一些常见疾病能独立诊断、治疗。

较好的完成了自己的本职工作。

遇到问题能在查阅相关书籍仍不能解决的情况下，虚心的向上级医生请教，自觉的做到感性认识和理性认识相结合，从而提高了自己发现问题、分析问题、解决问题的能力。

　　二、主要亮点

　　1、确定和生成了“让教育接地气，创建新学校”的学校发展

　　目标。

让教育接“地气”，创建“新”学校，是指教育必须遵循规律，脚踏实地，摒弃功利思想，拆掉空中楼阁，不折腾。

努力让学校教育贴着“地面”，接受地中之气。

更多的关注学校教育与师生愿望、诉求、发展的最佳契合点，使教育根植于中华民族优秀文化的丰润土壤，根植于新中国教育的优秀经验，根植于中国的国情，根植于与时俱进的中国特色社会主义，使全体师生在学校教育中真正快乐成长、幸福成长、茁壮成长，创建一个全“新”的学校。

　　2、在标准化学校建设工作中，全校上下戮力同心，攻坚克难，目前，已经顺利通过省级验收，并被评为市级先进，推荐省级先进。

我们正在积极准备，迎接近期到来的省教育督导室的复检。

在九月二十一日是的检查验收中，验收组的袁主任用感动、惊奇来形容他的心情，给予我校有内涵、有特色、有发展的高度评价，当场决定推荐我校为省级先进学校。

　　3、德育工作我们重点抓住“诵弟子规孝行天下”德育主题

　　教育活动，开展“孝道”教育，传递“正能量”。

“一周一行”已经成为我校的一个传统，一大特色。

学生为父母长辈洗脚洗头、端茶倒水，做家务等，使孩子们从小就懂得感恩，并带动父母及全社会孝敬自己的父母长辈，促进社会风气的好转，学校收到家长反馈信息四百余件。

我们编写了《诵弟子规做小孝星》校本教材，已经投入使用。

学校自编了“孝亲操”，得到市督导室领导的首肯。

（述职报告　）我们把感恩教育延伸到了校外，全校师生长期照顾无儿无女的抗美援朝老军人卢爷卢、卢奶奶，定期看望，送去生活用品，全体男教师为其捆玉米秸秆等，老人给学校送来了锦旗。

主题读书活动成果显著，我校吴彥川同学被选为我县唯一一名优秀学生进京领奖。

学校设立朵朵爱心基金，全体师生每年募捐一次，用于救助校内外的弱势群体。

　　4、努力构建以培养学生自学能力为主的“构建自主学习的高效课堂”教改活动，一年来，举行了上下学期各两个月的教改展示课活动，天天展示，天天评课，使我们的教改取得了可喜欢的成果。

曹红军的快乐课堂、王玉荣的自信课堂、周杰的高效课堂、宋永亮的激情课堂已经形成了鲜明教学风格。

教学管理上，我们强化“规范”这一主旨，越是常规的工作，我们越是强制规范。

学校实行查课制度，一年来，仅我参与的查课就进行了五次。

4、工作态度和勤奋敬业方面。

热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投入，热心为大家服务，认真遵守劳动纪律，保证按时出勤，出勤率高，全年没有请假现象，有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。

总结一年的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。

比如有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。

在新的一年里，我将认真学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为医院的发展做出更大的贡献。

医生的天职就是治病，这些基本工作我这么多年来一直在进步，虽然质变还是没有发生，不过相信量变积累到一定程度，我就会迎来自己的质变和升华。

我在不断的提升我的思想素质和工作能力，我相信只要我做到了这一切，我就会迎来一个美好的未来!