5s管理规定.docx

上传人:b****7 文档编号:8900505 上传时间:2023-02-02 格式:DOCX 页数:14 大小:20.19KB
下载 相关 举报
5s管理规定.docx_第1页
第1页 / 共14页
5s管理规定.docx_第2页
第2页 / 共14页
5s管理规定.docx_第3页
第3页 / 共14页
5s管理规定.docx_第4页
第4页 / 共14页
5s管理规定.docx_第5页
第5页 / 共14页
点击查看更多>>
下载资源
资源描述

5s管理规定.docx

《5s管理规定.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《5s管理规定.docx(14页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。

5s管理规定.docx

5s管理规定

xxxxxx有限公司

5S管理规定

LT/QWxxx

文件版本:

   生效日期:

RevisionData版本修订数据

版本

修改说明

日期

修订者

版本

修改说明

日期

修订者

初版发行

分发单位:

●品保08  ●资材04  ●研发01  ●采购03  ●业务07  

●厂务05●成型10 ●管理11●文管12 

核准者:

审查者:

制定者:

核准日期:

审查日期:

制定日期:

1.目的:

为创造整洁有序的工作环境,培养员工良好的工作习惯,提高工作效率,树立公司形象,特制定本程序。

2.范围:

适用于生产现场与办公场所。

3.名词解释:

整理:

区分要用的东西和不用的东西,不用的东西不能放置于工作场所。

整顿:

把需要的东西摆至定位,即摆放要任何人立即可以取出的状态,减少寻找时间及搬运时间。

清扫:

随时维持工作场所无垃圾,无污秽的状态。

清洁:

是指将整理、整顿、清扫执行彻底,并维持工作地点之清爽、整洁状况。

教养(习惯):

养成能够正确地实行所决事情的习惯。

4.内容:

权责:

5S之执行:

各单位

4.1.2成立5S小组:

人事部

5S奖罚办法:

人事部

5S评核:

评核人员

5S奖罚办法制定:

4.2.1部门平均月最后一名,公布该部门当月成绩并通报批评,以示警告。

4.2.2部门平均月第一名,该部门颁发第一名奖金每人二十元

排定评核单位、日期:

由人事部排定5S每日评核单位轮流表,公布并告知各部门评分日期。

5S执行:

4.4.1整理:

将要用的东西和不要的东西加以区分,非属于工作场所的东西一律不得放置,以防下列不必要的浪费:

A.空间的浪费。

B.料架、橱柜的使用上的浪费。

C.产品或制品变旧而无法使用上的浪费。

D.堆置场所狭窄,物品四处搬动在移动上的浪费。

4.4.2整顿:

把需要的东西摆至定位,即摆置在有任何需要者时可以立即取出的状态,以防止下列不需要的浪费:

A.找寻时间上的浪费。

B.工程停止等待上的浪费。

C.认为物料没有而过量订购的浪费。

D.计划变更而发生延迟交货的浪费。

E.交期的延迟而造成的浪费。

4.4.3清扫:

随时维持工作场所无垃圾,无污秽的状态,经过整理、整顿之后,实时将要的东西摆置于即可以取用的状态,而取出的东西也必须要能够很正确提供使用。

4.4.4清洁:

是指将整理、整顿、清扫彻底,经过整理、整顿、清扫,然后就能成为清洁的状态。

4.4.5教养(习惯):

是养成能够正确地实行所决定事情的习惯,现场的事由大家来决定,将决定的事情以目视管理予以制定,并将决定事项做到任何人随时可以了解的程度。

5S评核:

4.5.1轮值评核单位每半月定时评核一次且纪绿于5S整理、整顿活动评核表内。

4.5.2轮值评核单位须坚持公平、客观、公开的原则,倘若有明确坦护或刻意贬低其它单位之情势,其主办单位审核交管理部裁决后,该评分人员予以惩罚。

并取消评分资格,年度考绩奖金并受影响。

成绩汇总:

评核成绩由管理部纪绿于5S每月成绩统计表内,每日公布一次,当月成绩累积计算,去除最高及最低一次分数后计算累积成绩。

5S维持:

必须使公司全体员工将这种全公司上下一起推动5S运动的气氛一直维持下去。

5.附件:

附件一:

工作环境管理(5S)评分标准

附件二:

工作环境管理(5S)稽核评分表

 

附件一:

工作环境管理(5S)评分标准

一、整理

项次

查检专案

得分

查检状况

1

通道状况

0

有很多东西,或脏乱。

1

虽能行,但要避开,拖车不能通行

2

摆放的物品超出通道

3

超出通道,但有警示牌

4

很畅通,又整洁

2

工作场所的设备材料

0

一个月以上未用的物品杂乱放置

1

角落放置不必要的东西

2

放半个月以后要用的东西且紊乱

3

一周内要用,且整理好

4

3日内使用,且整理很好

3

办公桌(作业台)上、下抽屉

0

不使用的物品杂乱

1

半个月才用一次的也有

2

一周内要用,但过量

3

当日使用,但杂乱

4

桌面及抽屉内均最低限度,且整齐

4

料架状况

0

杂乱存放不使用的物品

1

料架破旧,缺乏整理

2

摆放不使用但整齐

3

料架上的物品整齐摆放

4

摆放为近日用,很整齐

5

仓库

0

塞满东西,人不易行走

1

东西杂乱摆放

2

有定位规定,没被严格遵守

3

有定位也在管理状态,但进出不方便

4

任何人均易了解

 

工作环境管理(5S)评分标准

二、整顿

项次

查检专案

得分

查检状况

1

设备机器仪器

0

破损不堪,不能使用,杂乱放置。

1

不能使用的集中在一起。

2

能使用但脏乱。

3

能使用,有保养,但不整齐。

4

摆放整齐,干净,最佳状态。

2

工具

0

不能用的工具杂放。

1

勉强用的工具多。

2

均为可用工具,缺乏保养。

3

工具有保养,有定位放置。

4

工具采用目视管理。

3

产品

0

不良品与良品杂放在一起。

1

不良品虽没实时处理,但有区分及标示。

2

只有良品,但保管方法不好。

3

保管有定位标示。

4

保管有定位,有图示,任何人均很清楚。

4

作业文件

0

过期与使用中杂在一起,

1

不是最新的,但随意摆放。

2

是最新的,但随意摆放。

3

有卷宗夹保管,但无次序。

4

有目录,有次序,且整齐,任何人很快能使用。

5

文件档案

0

零乱放置,使用时没法找。

1

虽显零乱,但可以找得到。

2

共同檔被定位,集中保管。

3

以事务机器处理而容易检查。

4

明确定位,使用目视管理任何人能随时使用。

工作环境管理(5S)评分标准

三、清扫

项次

查检专案

得分

查检状况

1

通道

0

有烟蒂,纸屑,铁屑其它杂物。

1

虽无储物,但地面不整。

2

水渍,灰尘不干净。

3

有清扫。

4

使用拖把,地面干净。

2

作业场所

0

有烟蒂,纸屑,铁屑其它杂物。

1

虽无储物,但地面不整。

2

水渍,灰尘不干净。

3

零件,材料,包装材料存放不妥,掉在地上。

4

使用拖把,地面干净。

3

办公桌(作业台)

0

文件、工具、零件很脏乱。

1

桌面,作业台面满布灰尘。

2

桌面,作业台虽干净,但破损未修理。

3

桌面,台面很干净整齐。

4

除桌面外,椅子及四周均干净亮丽。

4

窗墙板天花板

0

任意破烂

1

破烂但仅应急简单处理。

2

乱贴挂不必要的东西。

3

不算干净。

4

干净亮丽,很是舒爽。

5

机器设备

0

有生锈

1

虽无生锈,但有油垢。

2

有轻微灰尘。

3

保持干净。

4

使用中防止不干净措施,并随时清理。

 

工作环境管理(5S)评分标准

四、清洁

项次

查检专案

得分

查检状况

1

信道和作业区

0

没有划分

1

有划分,但不流畅

2

划线感觉还好

3

划线清楚,地面有清扫

4

信道及作业区感觉很舒畅

2

地面

0

有油或水

1

油渍或水渍显得不干净

2

不是很平

3

经常清理,没有脏物

4

地面干净亮丽,感觉舒服

3

办公桌作业台椅子架子会义室

0

很脏乱

1

偶尔清理

2

虽有经常清理,但还是很脏乱

3

自己感觉很好

4

任何人都会觉得很舒服

4

卫生间

0

容器或设备脏乱

1

破损未修补

2

有清理,但还有异味

3

经常清理,没异味

4

干净亮丽,还加以装饰,感觉舒服

5

储物室

0

杂乱不易导找

1

杂乱能找到

2

整齐放置,无标识

3

整齐,有标识

4

整齐,有标识,存放物品与账目符合

 

工作环境管理(5S)评分标准

五、教养

项次

查检专案

得分

查检状况

1

日常5S活动

0

没有活动。

1

虽有清洁清扫工作,但非5S计划性工作。

2

开会有对5S倡导。

3

平常做能够做得到的。

4

活动热烈,大家均有感受。

2

服装

0

着装脏,破损未修补。

1

不整洁。

2

钮扣或鞋带未弄好。

3

厂服,识别证依规定。

4

着装依规定,并感觉有活力。

3

仪容

0

不修边幅又脏

1

头发,胡须过长。

2

上两项,其中一项有缺点。

3

均依规定整理。

4

感觉精神有活力。

4

行为规范

0

举止粗暴,口出脏言。

1

衣衫不整,不守卫生。

2

自已的事可做好,但缺乏公德心。

3

公司规则均能遵守。

4

主动精神,团体精神。

5

时间观念

0

大部分人缺乏时间观念。

1

稍有时间观念,开会迟到的很多。

2

不顾时间约束,但会尽力去做。

3

约定时间会全力去完成。

4

约定的时间会提早去做好。

附件二:

工作环境管理(5S)稽核评分表

被稽核单位:

 稽核日期:

年月日

检查项目

缺点事项描述

扣 分

整理.通道状况

 

 

整理.工作场所

 

 

整理.办公桌

 

 

整理.料架

 

 

整理.仓库

 

 

整顿.仪器设备

 

 

整顿.工具

 

 

整顿.产品

 

 

整顿.作业文件

 

 

整顿.文件档案

 

 

清扫.通道

 

 

清扫.作业场所

 

 

清扫.办公桌

 

 

清扫.墙窗天花板

 

 

清扫.机器设备

 

 

清洁.信道作业区

 

 

清洁.地面

 

 

清洁.桌台椅架

 

 

清洁.卫生间

 

 

清洁.储物室

 

 

教养.日常5S

 

 

教养.服装

 

 

教养.仪容

 

 

教养.行为规范

 

 

教养.时间观念

 

 

稽核总扣分:

总得分:

被稽核单位主管:

值周委员:

说明:

1.稽核委员不为本区评分;

2.各区域总成绩为100分;

3.如扣分在相应扣分栏内填如“-2”,且记载缺点事项,如无扣分则“√”

记录:

审核:

核准:

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 高等教育 > 工学

copyright@ 2008-2022 冰豆网网站版权所有

经营许可证编号:鄂ICP备2022015515号-1