专项项目资金绩效目标申报表可编辑范本.docx

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专项项目资金绩效目标申报表可编辑范本

   

专项(项目)资金绩效目标申报表   (2018年度)

填报单位(盖章):

基本  情况

名称

公务员考录面试工作经费

类别

专项资金□

项目资金√

主要内容

对邵阳市2018年考录的公务员进行面试

实施单位

邵阳市人力资源和社会保障局

单位责任人

唐国勇

属性

经常性□   一次性□  新增□    延续√

立项依据

《中共湖南省委组织部 湖南省人事厅关于印发〈湖南省公务员录用实施办法〉的通知》(湘人发[2009]7号)、《关于进一步做好公务员考录面试工作有关问题的通知》(湘人社函[2014]124号) 

资金总额及构成

项目投资总额:

50万元。

其中本年专项(项目)资金50万元(1.中央财政  万元,2.省级财政万元,3.市级财政50万元,4.其它资金  万元).   

必要性和可行性论证结论

 《中共湖南省委组织部湖南省人事厅关于印发<湖南省公务员录用实施办法〉的通知》(湘人发[2009]7号)、《关于进一步做好公务员考录面试工作有关问题的通知》(湘人社函[2014]124号

实施进度计划

实施内容

开始时间

完成时间

对邵阳市2018年考录的公务员进行面试

2018.1。

1 

 2018.12。

31

 

长期绩效目标

选择优秀人才充实公务员队伍,提升公务员队伍人员素质和办事效率

年度绩效 目标

选择优秀人才充实公务员队伍,提升公务员队伍人员素质和办事效率

年度绩效指标

    产出指标

指标类型

指标内容

指标值

数量指标

2018年预计考录683名公务员

 从外地市抽调考官,分若干组对考录的公务员进行面试,结合笔试和面试成绩,按报考的职位择优录取

 

质量指标

 

 

 

 

时效指标

成本指标

支出不超预算安排。

 ≦50万元

年度 绩效指标

    效益  指标 

指标类型

指标内容

指标值

经济效益

优化资源配置,提高财政资金使用效益。

各项支出不超预算安排

社会效益

维护考试的公平与正义,提升政府执行力和公信力

维护考试的公平与正义,提升政府执行力和公信力

环境效益

 

 

可持续影响

 

 

 

服务对象满意度

 

 

需要说明的问题

 

财政部门审核意见

对口业务科室审核意见

审核意见:

ﻫﻫ

   审核人:

 科室负责人签字:

   年 月 日

绩效管理科室审核意见

审核意见:

ﻫﻫ 审核人:

    科室负责人签字:

  年月 日

 

专项(项目)资金绩效目标申报表    (2018年度)

填报单位(盖章):

基本情况

名称

原市人才交流中心(市人力资源管理服务中心)取消收费后的人员及工作经费

类别

专项资金□

项目资金√

主要内容

原市人才交流中心(市人力资源管理服务中心)取消收费后的人员及工作经费

实施单位

邵阳市人力资源和社会保障局人力资源管理服务中心

单位责任人

聂经文

属性

经常性□     一次性□ 新增□ 延续√

立项依据

《转发﹤中共中央组织部 人力资源社会保障部等五部门关于进一步加强流动人员人事档案管理服务工作的通知﹥的通知》(湘人社发[2015]47号)

资金总额及构成

项目投资总额:

80万元。

其中本年专项(项目)资金80万元(1。

中央财政   万元,2.省级财政万元,3。

市级财政80万元,4.其它资金 万元)。

   

必要性和可行性论证结论

 《转发﹤中共中央组织部人力资源社会保障部等五部门关于进一步加强流动人员人事档案管理服务工作的通知﹥的通知》(湘人社发[2015]47号)

实施进度计划

实施内容

开始时间

完成时间

人事档案托管工作

2018。

01。

01

 2018。

12.31

 

长期绩效目标

抓好流动人员人事档案管理,促进各类人才更快更好更充分的就业,为全市经济社会发展提供人才智力支撑.

年度 绩效 目标

扎实做好人才招聘服务工作;认真抓好档案管理等服务工作 

年度绩效指标

 产出指  标

指标类型

指标内容

指标值

数量指标

免费托管约120000份人事档案 

提供7大项21小项公共服务

质量指标

 

时效指标

 

 

 

成本指标

支出不超预算安排。

≦80万元

 

年度绩效指标

  效 益 指标

指标类型

指标内容

指标值

经济效益

优化资源配置,提高财政资金使用效益。

各项支出不超预算安排

社会效益

促进各类人才更充分就业,为人才强国战略和就业优先战略的实施提供更好的服务平台.

提升服务水平

 

 

环境效益

 

 

可持续影响

 

 

 

服务对象满意度

 

 

 …

需要说明的问题

财政部门审核意见

对口业务科室审核意见

审核意见:

ﻫﻫ

    审核人:

 科室负责人签字:

  年 月日

绩效管理科室审核意见

审核意见:

ﻫﻫ

  审核人:

  科室负责人签字:

   年  月 日

填报人:

戴芬芬 

填报时间:

2018年2月2日

 

 

专项(项目)资金绩效目标申报表    (2018年度)

填报单位(盖章):

基本情况

名称

市绩效文明考核评估办公室考核评比工作

类别

专项资金□

项目资金√

主要内容

市绩效文明考核评估办公室考核评比工作

实施单位

邵阳市人力资源和社会保障局

单位责任人

谭丁磊

属性

经常性□一次性□ 新增□  延续√

立项依据

邵市办发[2017]25号:

中共邵阳市委办公室邵阳市人民政府办公室关于印发《邵阳市2017年绩效考核评估实施方案》的通知

资金总额及 构成

项目投资总额:

20 万元。

其中本年专项(项目)资金万元(1.中央财政  万元,2.省级财政 万元,3.市级财政 20万元,4。

其它资金  万元).     

必要性和可行性论证结论

邵市办发[2017]25号:

中共邵阳市委办公室邵阳市人民政府办公室关于印发《邵阳市2017年绩效考核评估实施方案》的通知

实施进度计划

实施内容

开始时间

完成时间

考核指标调研、实施督查、年终考核等

2018-01—01

2018—12—31

 

长期绩效目标

逐步完善考核方案、逐年调整考核指标、完善评价机制

年度绩效 目标

完成年度方案规定的考核等次确定、反馈评价结果、改进下一年度考核工作

年度绩效指标

   产出指标

指标类型

指标内容

指标值

数量指标

方案设计确定

市本级1个

考核指标设计

12个县市区及107个市直单位 

质量指标

年终考核等次

119个单位

 

时效指标

 

 

 

成本指标

 

 

年度 绩效 指标

 效益指 标

指标类型

指标内容

指标值

经济效益

优化资源配置,提高财政资金使用效率

各项支出不超预算安排

 

 

社会效益

考核结果公开

改进各考核单位下一年度工作

 

环境效益

 

 

 

可持续影响

 

 

服务对象  满意度

 

 …

需要说明的问题

财政部门审核意见

对口业务科室审核意见 

审核意见:

  审核人:

科室负责人签字:

  年 月日

绩效管理科室审核意见

审核意见:

ﻫﻫﻫ    审核人:

科室负责人签字:

    年  月  日

 

 

专项(项目)资金绩效目标申报表      (2018年度)

填报单位(盖章):

基本  情况

名称

市就业和农民工工作领导小组工作

类别

专项资金□

项目资金√

主要内容

市就业和农民工工作领导小组工作

实施单位

邵阳市人力资源和社会保障局

单位责任人

谢勇君

属性

经常性□    一次性□ 新增□ 延续√

立项依据

邵阳市人民政府办公室关于调整合并邵阳市就业和农民工工作领导小组的通知.市政办函[2015]158号。

资金总额及 构成

项目投资总额:

10万元。

其中本年专项(项目)资金万元(1.中央财政   万元,2.省级财政  万元,3.市级财政10 万元,4。

其它资金 万元)。

     

必要性和可行性论证结论

为进一步加强我市就业和农民工工作的领导,协调、配合、全力推进全市创业就业和农民工工作。

实施进度计划

实施内容

开始时间

完成时间

全力推进全市创业就业和农民工工作.制作就业资料、宣传就业政策。

2018—01-01

2018—12—31

长期绩效目标

扩大和稳定就业、促进创新创业,重点是扶助高校毕业生、农村贫困劳动力、城镇就业困难人员就业

年度  绩效 目标

高校毕业生就业准备率达95%以上、实名制登记达100%;城镇登记失业率在4.5%以内。

年度绩效指标

 产出  指  标

指标类型

指标内容

指标值

数量指标

城镇新增就业人员

约5万人

失业人员再就业

约2。

7万人 

质量指标

按上级要求按时按质按量完成

 

时效指标

 

成本指标

 

年度  绩效 指标

 效益 指标

指标类型

指标内容

指标值

经济效益

优化资源配置,提高财政资金使用效率

各项支出不超预算安排

 

 

社会效益

稳定和扩大就业、促进创新创业

城镇新增就业人员约5万人

 

环境效益

可持续影响

 

服务对象 满意度

 

 

 …

 …

需要说明的问题

财政部门审核意见

对口业务科室审核意见 

审核意见:

     审核人:

  科室负责人签字:

  年 月日

绩效管理科室审核意见

审核意见:

   审核人:

    科室负责人签字:

  年 月  日

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