代表入队新队员讲话.docx

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代表入队新队员讲话

代表入队新队员讲话

代表入队新队员讲话

少先队活动代表入队新队员讲话

代表入队新队员讲话

尊敬的各位领导、辅导员老师、亲爱的同学们：

大家好！

自从上学以来，我的心中就有个梦想，盼望着有一天，能和大哥哥、大姐姐一样，带上鲜艳的红领巾。

今天，终于梦想成真啦，在喜迎“奥运”的日子里，我成为了一名光荣的少先队员。

我感到无比的光荣和自豪！

我们从不懂事的孩子，成长为光荣的少先队员，这里面饱含着父母、老师的心血和汗水。

在此，我代表全体新队员向辛勤培育我们的老师表示最崇高的敬意！

（敬礼）亲爱的老师，是您让我们懂得了虚心好学，团结友爱；让我们学会了诚实勇敢，热心助人；老师，请您放心，我们知道红领巾是少先队员的标志，它代表着红旗的一角，是无数革命先烈用鲜血染成的。

我们会象爱护眼睛一样爱护它，我们要用美好的行动来为它增光添彩。

今后，鲜艳的红领巾将伴随我们的小学时代，我们要珍惜这一荣誉，好好学习，天天向上，全面发展，争做新世纪优秀的少先队员。

我们坚信：

在红领巾的引领下，我们一定会成为新世纪展翅高飞的雄鹰！

！

！

新队员们，让我们一起努力吧！

XX年9月区全体新队员代表入队新队员讲话相关内容:

标准新少先队员代表入队发言稿

敬爱的老师、亲爱的同学们：

大家好！

今天，是个特别的日子。

因为从今天起，我们就成为了光荣的少先队员，我们感到无比的幸福和自豪。

老师告诉我们，红领巾是国旗的一角，是革命烈士的鲜血染成的，它代表了祖国对我们的期望。

少先队入队仪式讲话稿

辅导员讲话新队员们：

从今天起你们就是一名光荣的少先队员了，看着你们胸前飘动的红领巾，我为你们感到无比的幸福和自豪。

我代表所有的辅导员老师和老队员向你们表示衷心的祝贺。

愿胸前的红领巾能时刻激励你们取得一个又一个进步。

新生入队仪式学生发言

在这阳光灿烂的十月，迎着秋天的徐徐微风，在中国少年先锋队建队五十五周年之际，我们迎来了一年级125位新队员，骄傲、自豪、光荣、激动。

首先，让我们以热烈的掌声向新队员的加入表示衷心的祝贺！

一年级少先队员代表入队发言稿

尊敬的辅导员老师，亲爱的少先队员们：

你们好！

（鞠躬）我是一

（2）班少先队员代表xx。

今天是个值得纪念的日子，因为我终于戴上了红领巾，成为少先队的一员，成为五星红旗的一角。

看着胸前鲜艳的红领巾，我感到无比自豪。

少先队入队新队员代表发言稿

尊敬的老师、亲爱的同学们：

大家好！

我是一年级二班的xx。

今天，我的心情特别激动，因为我成为了一名光荣的少先队员啦！

很久以来，我心中就有个梦想，盼望有一天，能够带上红领巾，在鲜艳的队旗下庄严宣誓，现在终于梦想成真，我感到无比。

入队新队员代表讲话

敬爱的老师，亲爱的同学们：

大家好！

我是一

（1）班的xx。

今天是一个开心的日子。

我们光荣地加入了中国少年先锋队，成为一名少先队员，我们的心情多么激动啊！

在新队员入队仪式上的讲话稿

少先队员们：

今天，在鲜艳的队旗下，我们学校又有xx名同学加入了光荣的少先队组织，戴上了鲜艳的红领巾。

在此，我代表少先队组织向你们表示欢迎和祝贺！

我们胸前的红领巾代表红旗的一角，它是革命先烈用鲜血染成的。

在一年级少先队入队仪式上的讲话

亲爱的同学们：

你们好！

告别欢乐的幼儿园，离开爸爸妈妈温暖的怀抱，来到这美丽、可爱的学校，一个一个的惊喜等待着你们。

还记得开学第一周的生日晚会吗？

那闪闪的彩灯映着你们红红的脸蛋，精彩的节目让你们欢呼雀跃，甜甜的蛋糕真叫人垂。

附送：

代驾司机与公司合同范本

代驾司机与公司合同范本

代驾普遍在餐饮行业使用较多，车主去饭店聚餐喝酒，酒后因为不能开车，由其他人代为开车。

提供代驾司机与公司合同，驾驶员劳动合同样本3篇供参考：

代驾司机与公司合同范本一：

甲方：

电话：

乙方：

电话：

根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

第一条本合同期限类型为一年期限合同。

本合同生效日期年月日。

试用期为一个月，本合同于年月日终止。

本合同期限满，劳动合同即终止。

在本合同工期满前三十日甲方向乙方表明终止或续订意向，经双方协商-

同意续订劳动合同。

第二条乙方同意根据甲方工作安排从事代驾兼职驾驶员岗位工作。

乙方应按照代驾服务任务以及公司指派，按时完成规定的代驾任务。

第三条甲方为乙方提供符合工商局授权的代驾服务许可资质，为客户需要提供合理合法的代驾驶服务。

并建立健全驾驶员服务规程、驾驶安全等有关规章制度。

第四条甲方录用乙方，乙方须具备的条件

1.须依法持有相应机动车驾驶证;

经公司管理部门职业道德、服务意识培训合格;

3.上岗前须熟知管理公司的管理规定;

4.仪容仪表端正，文明礼貌，身体健康;

5.具有一定的维修经验，能够独立排除一般故障;

在代驾期间无饮酒、抽烟和不文明用语等不良行为;

7.无重大责任交通事故及服务质量前科。

第五条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育和培训。

第六条乙方应遵守《公司代驾服务质量管理规范》、《公司和客户签订合同内容关于代驾专员之规定》，乙方违反以上规定的，应承担相应责任，并接受本代驾公司的处理，直至解除本合同。

第七条乙方作息时间按不定时工作制。

在本人既定工作时间内接受公司安排并提供服务。

第八条属酒后代驾类甲方实行按次数提成工资制，工资标准为出单一次按每次出单费用提取40%。

若属其它类则按小时制或全日制提成，工资由甲方记录并于每月15日支付给乙方。

第九条乙方保证在代驾服务期间不得有以下行为，否则须接受甲方相应的处罚：

1、不得超速行驶

2、不得向客人索要小费，一经发现小费两倍归还客户并当面道歉

3、不得驾驶客户车辆闯红灯，抢行等违章行为，

4、按要求着装、佩带工作牌;不得与客户起争执

以上行为规范在公司第二天的回访当中会随机抽查询问顾客，如果有哪条没有做到，公司将会对驾驶员做出处罚。

还望广大顾客能帮助我们共同监督，让昆明安达代驾的代驾服务更上一层楼。

第十条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

第十一条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同，并有权依公司管理规定对乙方做出相应处罚，或协助相关部门依法对乙方进行的相关处理：

1.在试用期内，被证实不符合录用条件的;

严重违反《公司代驾服务质量管理规范》、《公司和客户签订合同内容关于代驾专员之规定》《交通安全管理办法》;

3.严重失职、营私舞弊，未经公司安排私自进行代驾服务或者冒用公司名义进行代驾服务对甲方利益造成损害的;

4.乙方在本人既定的工作时间内每月超过两次不能接受公司安排或者收到公司服务客户投诉的;

5.被有关部门吊销《机动车驾驶证》的;

被依法追究刑事责任的。

第十二条有下列情形之一，甲方可以解除本合同，但是应当提前三日以书面形式通知乙方：

1.乙方患病或者非因工负伤，不能从事代驾工作的;

乙方不能胜任工作，不能服从公司安排及公司管理规章制度的;

第十三条有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：

1.在试用期内的;

甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫代驾的;

3.甲方不能按照本合同规定提供代驾条件或者支付代驾报酬的。

第十四条因履行本合同发生劳动争议，当事人可以向本地劳动争议调解委员会申请调解，调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

当事人一方也可直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

对仲裁不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内，向人民法院提起诉讼。

第十九条本合同经双方及保证人签署后生效，一式贰份，甲、乙各持一份。

甲方：

乙方：

签订日期：

201X年X月X日

代驾司机与公司合同范本二：

驾驶员劳动合同

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、本地区劳动法规及公司有关规定，甲乙双方本着诚实信用、平等自愿的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。

第一条合同期限

合同期限为年，从201X年X月X日至201X年X月X日止。

其中试用期为个月，从201X年X月X日至201X年X月X日止。

第二条岗位要求

甲方安排乙方从事公司驾驶员岗位。

甲方要求乙方需具有机动车驾驶证，驾龄最少需达到3年以上。

第三条薪金待遇

甲方发薪日期为每月日，实行先工作后付薪。

试用期期间薪资待遇不低于本地区最低薪资标准。

第四条岗位职责及权利

1、乙方应遵守国家法律法规及公司各项规章制度;

2、维护公司声誉以及正当利益;

3、享有规定的福利待遇;

4、承担职权内的工作责任;

5、未经允许私自出车造成交通事故，车辆受损及人员伤亡的，乙方承担全部责任。

第五条合同的解除

乙方有如下行为之一的，甲方则即时解除本合同：

1、乙方不能胜任工作，且经过培训或调整岗位后仍不能胜任的;

2、乙方患非职业病或非因公负伤，在医疗期满后仍不能从事原工作或另行安排的工作;

3、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使甲方无法履行合同。

乙方若因个人原因需辞职，需提前30日向甲方提出书面正式申请。

第六条双方需约定的其他事项

乙方若因病不能上班时，可凭医院出具相关证明，享受甲方规定的一年七个工作日的有薪病假。

当有薪病假日累计超过七天后，甲方将按规定从乙方工资中扣除相应金额。

第七条违反劳动合同的责任

甲、乙双方任何一方违反劳动合同，给对方造成经济损失的，应根据损失情况和责任大小，依据国家及本地区相关法规、企业依法制定的规章制度及双方约定的事项，承担一定的经济补偿。

第八条劳动争议

甲、乙双方履行本合同和因辞退、除名、开除乙方而发生劳动争议时，可由甲、乙双方协商解决。

若双方不能协商解决的，可由争议的一方向企业所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

不服从仲裁裁决的一方，可在收到仲裁裁决书即日起十五天内，向甲方所在地人民法院提出诉讼。

第九条其他

1.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签字盖章后生效，两份合同具有同等法律效力;

2、本合同未尽事宜，按照《中华人民共和国劳动法》、《宝鸡市劳动合同规定》和甲方有关规定执行;

3、本合同条款如与国家法律、法规和政策相悖时，以国家法规政策为准。

甲方：

乙方：

201X年X月X日201X年X月X日

代驾司机与公司合同范本三：

驾驶员外派标准合同文本

甲方：

xxxx有限公司乙方：

甲、乙双方经友好协商，就甲方接受乙方要求外派临时聘用驾驶员有关事宜，达成一致协议条款如下：

一、乙方因工作需要向甲方聘请外派驾驶员名。

甲方可提供外派人员个人简

历，驾驶技术等基本资料，并承担对其基本的管理职责。

二、乙方如对选定的驾驶员有不满意的地方，有权要求调换人员，直至乙方满意

为止。

三、甲方对外派驾驶员有严格的要求。

如努力遵守乙方单位相关管理规定，不得

参与乙方经营活动，对乙方相关技术与经营信息或个人信息承担保密义务等。

如乙方发现有上述问题的发生应及时通知甲方，并协商解决办法。

四、本协议一经签定乙方需向甲方支付首月服务费用，每月任务完成后，乙方向

甲方支付下月服务费用。

外派驾驶员工资由甲方扣除管理费用后向外派人员发放。

本合同约定工作时间为每周5天，每天8小时，服务费为每月4000元人民币，加班费30元小时。

如甲方用外派人员时间长且人员固定，乙方可承担《劳动合同法》规定的用人单位对劳动者所应尽的义务。

本次服务合同暂定为期

个月。

五、如遇甲方派出的驾驶员在为乙方工作期间发生交通事故，甲方应在该车辆保

险理赔之外承担赔偿损失，赔偿金额视因违章所应承担的责任比例确定。

工作期间，如有违章记录，由该驾驶员承担交通违章处罚金。

六、为了给乙方提供优质服务，请乙方在任务全部完成时，协助填写

甲方人员工作表现综合评定表，公司将根据乙方满意度及具体意见来确定该员工的工资发放金额及奖励或处罚。

七、甲方声明，乙方不得直接雇佣本公司外派员工。

如违约需支付甲方外派员工

一个月服务费作为违约金。

以上协议内容如有未尽事宜，将由双方友好协商解决。

协商不能达成一致时，可通过法律途径加以解决。

本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方：

XXXX有限公司乙方：

代驾员：

协议签订日期：

201X年X月X日