安全生产责任制考核表安全标准化.docx
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安全生产责任制考核表安全标准化
总经理安全生产责任制考核记录
序
考核项目
扣分标
准
应得分
扣减分
实得分
号
贯彻安全生产法律
对国家安全生产法律法规和地方政府规范性文件，未传
达贯彻的扣15分，未及时传达贯彻的扣10分
法规,建立安全生
未建立公司安全生产责任体系的扣
10分
1
产保证体系,建立
15分
未制定公司安全生产方针、目标的扣10分
健全本单位安全生
未组织编制安全生产管理文件的扣
10分,编制不完善的
产责任制
扣5分,未公布的扣5分
加强安全生产领
未成立公司安全生产领导小组的扣
10分
导,依法建立适应
2
未与部门负责人签约确认安全生产责任的扣5分
10分
的安全管理机构，
对安全管理部门督查不力或不支持其工作的扣
5分
签订确定岗位职责
年度安全生产管理
未能杜绝设备、火灾、泄漏等重大事故和重大伤亡事故
3
扣30分
30分
目标
未能达到企业年度安全生产管理目标的扣30分
未编制安全投入计划的扣
5分，未落实安全投入的扣10
4
落实安全投入和教
分
15分
育培训
未编制教育培训计划的扣
5分，未落实安全教育培训的
扣10分
组织制定并实施本
未按上级有关部门的要求制定事故应急救援预案的扣10
5
单位的事故应急救
分，发生事故未能实施事故应急救援预案的扣
15分
15分
援预案
未能有效组织季节性、针对性专项安全检查的扣
10分
事故隐患或安全事
发生事故未及时上报扣15分,未保护好现场扣10分
6
发现事故隐患或发生事故后,未及时提出整改措施,未对
15分
故的处理与整改
责任人提出处理意见的扣
10分
考核项目合计
100分
考核结果处理意见
被考核人签字考核人签字
考核日期：
年月日
注：
安全管理部门对各级人员每季度末进行一次考核。
财务科安全生产责任制考核记录
序
考核项目
扣分标准
应得分
扣减分
实得分
号
1
贯彻国家安全生产
未做好组织学习和贯彻落实相关安全生产管理规定扣
10
方针、法律法规
分
10分
2
编制安全生产专项
未编制安全生产专项资金计划扣15分
15分
资金计划
安全技术措施和劳
专项费用未做到审核把关扣10分；专项资金未落实扣15
3
防用品费用的管理
分
15分
安全生产宣传教育
宣传教育和培训专项资金未落实扣15分
4
和人员培训费用的
15分
管理
5
保管各类费用的
15分
45
未做好保管各类费用的发生的凭证扣
分
发生的凭证
考核项目合计
100
分
考核结果处理意见
被考核人签字考核人签字
考核日期：
年月日
注：
安全管理部门对各级人员每季度末进行一次考核。
安全科安全生产责任制考核记录
序
考核项目
扣分标
准
号
1
贯彻安全生产规
上级有关安全生产规程、规范和公司安全方针、规章制
程、规范、制度
度未落实的扣15分，落实不及时的扣10分
年度安全生产管理
未能杜绝设备、火灾、泄漏等重大事故和重大伤亡事故
2
目标
扣30分
未能达到企业年度安全生产管理目标的扣30分
未能组织日常安全检查的每次扣20分
3
组织安全生产检查
未能组织定期或季节性专项安全检查的每次扣
15分
识别与控制危险源
未能识别与控制危险源的每项扣10分
对安全工作整改督导不力的扣30分
事故隐患或安全事
发生事故未及时上报扣15分,未保护好现场的扣10分
5
发现事故隐患或发生事故后,未及时从安全管理上提出
故的处理与整改
整改措施,未对责任人提出明确处理意见的扣
15分
6
安全资料的归档
安全记录资料未及时整理归档的扣
10分
考核项目合计
考核结果处理意见
被考核人签字考核人签字
考核日期：
应得分扣减分实得分
15分
30分
30分
15分
10分
100分
年月日
注：
安全管理部门对各级人员每季度末进行一次考核。
机务科长安全生产责任制考核记录
序
考核项目
扣分标
准
应得分
扣减分
实得分
号
1
贯彻安全生产规
上级有关安全生产规程、规范和公司安全方针、规章制
10分
程、规范、制度
度未落实的扣10分，落实不及时的扣5分
年度安全生产管理
未能杜绝设备、火灾、泄漏等重大事故和重大伤亡事故
2
30分
目标
扣30分
未能达到企业年度安全生产管理目标的扣
30分
未能组织车辆安全检查的每次扣20分
3
组织车辆安全检查
未能组织定期或季节性专项安全检查的每次扣15分
30分
与车辆隐患整改
未能识别与整改隐患的每项扣10分
对车辆整改督导不力的扣30分
5
车辆修理维护
未能及时修理有问题的车辆每次扣
10分，未能及时通知
20分
车辆进行年检或者二级维护每次扣
10分
6
车辆技术档案的
车辆技术档案资料未及时整理归档的扣
10分
10分
整理归档
考核项目合计
100分
考核结果处理意见
被考核人签字考核人签字
考核日期：
年月日
注：
安全管理部门对各级人员每季度末进行一次考核。
经营管理科安全生产责任制考核记录
序
考核项目
号
贯彻安全生产规
1
程、规范、制度
年度安全生产管理
2
目标
员工管理与入职考
3
核
报表的报送与运输
4
发票的开具
车辆、人员资料
5
的整理归档
考核项目合计
考核结果
被考核人签字
扣分
标准
应得分
扣减分
实得分
上级有关安全生产规程、规范和公司安全方针、规章制
度未落实的扣10分，落实不及时的扣5分
10分
未实现公司安全生产管理目标分解指标的扣
10分
未能杜绝设备、火灾、泄漏等重大事故和重大伤亡事故
扣30分
30分
未能达到企业年度安全生产管理目标的扣30分
未对新入职的员工进行岗前安全教育培训扣
20分，没有
及时进行岗前安全教育培训扣15分，不经测试考核就让
20分
员工上岗作业的扣20分
未能及时上报有关报表的扣
15分，未上报报表的扣30
分，未能及时开具发票的扣
15分
30分
车辆、人员资料未及时整理归档的扣
10分
10分
100分
处理意见
考核人签字
考核日期：
年月日
注：
安全管理部门对各级人员每季度末进行一次考核。
经营管理科长安全生产责任制考核记录
序
考核项目
扣分
标准
应得分
扣减分
实得分
号
贯彻安全生产规
上级有关安全生产规程、规范和公司安全方针、规章制
度未落实的扣10分，落实不及时的扣5分
10分
1
程、规范、制度
未实现公司安全生产管理目标分解指标的扣
10分
年度安全生产管理
未能杜绝设备、火灾、泄漏等重大事故和重大伤亡事故
30分
2
扣30分
目标
未能达到企业年度安全生产管理目标的扣
30分
员工管理与入职考
未对新入职的员工进行岗前安全教育培训扣
20分，没有
及时进行岗前安全教育培训扣15分，不经测试考核就让
20分
3
核
员工上岗作业的扣20分
报表的报送与运输
未能及时上报有关报表的扣
15分，未上报报表的扣30
15分
30分
4
分，未能及时开具发票的扣
发票的开具
车辆、人员资料
10
10分
5
车辆、人员资料未及时整理归档的扣
分
的整理归档
考核项目合计
100分
考核结果处理意见
被考核人签字考核人签字
考核日期：
年月日
注：
安全管理部门对各级人员每季度末进行一次考核。
财务科长安全生产责任制考核记录
序
考核项目
扣分标准
应得分
扣减分
实得分
号
1
贯彻国家安全生产
未做好组织学习和贯彻落实相关安全生产管理规定扣
10
方针、法律法规
分
10分
2
编制安全生产专项
未编制安全生产专项资金计划扣15分
15分
资金计划
安全技术措施和劳
专项费用未做到审核把关扣10分；专项资金未落实扣15
3
防用品费用的管理
分
15分
安全生产宣传教育
宣传教育和培训专项资金未落实扣15分
4
和人员培训费用的
15分
管理
5
保管各类费用的
15分
45
未做好保管各类费用的发生的凭证扣
分
发生的凭证
考核项目合计
100
分
考核结果处理意见
被考核人签字考核人签字
考核日期：
年月日
注：
安全管理部门对各级人员每季度末进行一次考核。
安全科长安全生产责任制考核记录
序
考核项目
扣分标准
应得分
扣减分
实得分
号
贯彻安全生产规
上级有关安全生产规程、规范和公司安全方针、规章制
1
度未落实的扣15分，落实不及时的扣10分
15
分
程、规范、制度
年度安全生产管理
未能杜绝设备、火灾、泄漏等重大事故和重大伤亡事故
2
扣30分
30分
目标
未能达到企业年度安全生产管理目标的扣30分
未能组织日常安全检查的每次扣20分
组织安全生产检查
未能组织定期或季节性专项安全检查的每次扣
15分
3
未能识别与控制危险源的每项扣10分
30分
识别与控制危险源
对安全工作整改督导不力的扣30分
事故隐患或安全事
发生事故未及时上报扣15分,未保护好现场的扣10分
发现事故隐患或发生事故后,未及时从安全管理上提出15
5
分
故的处理与整改
整改措施,未对责任人提出明确处理意见的扣
15分
6安全资料的归档安全记录资料未及时整理归档的扣10分10分
考核项目合计
100分
考核结果处理意见
被考核人签字考核人签字
考核日期：
年月日
注：
安全管理部门对各级人员每季度末进行一次考核。
机务科长安全生产责任制考核记录
序
考核项目
号
贯彻安全生产规
1
程、规范、制度
年度安全生产管理
2
目标
组织车辆安全检查
3
与车辆隐患整改
5车辆修理维护
车辆技术档案的
6
整理归档
考核项目合计
考核结果
被考核人签字
扣分标准应得分扣减分实得分
上级有关安全生产规程、规范和公司安全方针、规章制
10分
度未落实的扣5分，落实不及时的扣10分
未能杜绝设备、火灾、泄漏等重大事故和重大伤亡事故
扣30分
30分
未能达到企业年度安全生产管理目标的扣
30分
未能组织车辆安全检查的每次扣20分
未能组织定期或季节性专项安全检查的每次扣
15分
未能识别与整改隐患的每项扣10分
30分
对车辆修改督导不力的扣30分
未能及时修理有问题的车辆每次扣
10分，未能及时通知
车辆进行年检或者二级维护每次扣
10分
20分
车辆技术档案资料未及时整理归档的扣
10分
10分
100分
处理意见
考核人签字
考核日期：
年月日
注：
安全管理部门对各级人员每季度末进行一次考核。
驾驶员安全生产责任制考核记录
序
考核项目
扣分
标准
应得分
扣减分
实得分
号
1
贯彻安全生产制度
未落实上级有关的安全生产规定、制度的扣10分
15分
规程、规定
落实不及时的扣10分
2
安全日志记录
未按有关规定做好安全行车日志记录或记录不全扣
10分
20分
3
安全教育培训
不准时参加公司组织的安全教育培训会扣10分，不参加
20分
公司组织的安全教育培训会扣
20分
4
交通违规处理
未及时处理交通违法记录的扣
5分/次，不及时处理交通
30分
违法记录的扣20分
5
事故应急处置
发生事故时应急处置不当的扣
15分
15分
考核项目合计
100分
考核结果处理意见
被考核人签字考核人签字
考核日期：
年月日
注：
安全管理部门对各级人员每季度末进行一次考核。
驾驶员安全生产责任制考核记录
序
考核项目
扣分标准
应得分
扣减分
实得分
号
1
贯彻安全生产制度
未落实上级有关的安全生产规定、制度的扣
10分
15分
规程、规定
落实不及时的扣10分
2
安全日志记录
未按有关规定做好安全行车日志记录或记录不全扣
10分
20分
3
安全教育培训
不准时参加公司组织的安全教育培训会扣
10分，不参加
20分
公司组织的安全教育培训会扣20分
4
安全押运
负责押运车辆时因疏忽造成车辆货损、货物遗失的扣
30
30分
分
5
事故应急处置
发生事故时应急处置不当的扣15分
15分
考核项目合计
100分
考核结果处理意见
被考核人签字考核人签字
考核日期：
年月日
注：
安全管理部门对各级人员每季度末进行一次考核。
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