学校党风廉政建设⼯作⼯作计划5篇.docx

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学校党风廉政建设⼯作⼯作计划5篇

　　党风廉政建设责任制是⾼等学校深⼊开展党风廉政建设和反腐败⽃争的客观需要,是从源头上预防和治理腐败的重要举措,是促进⾼等教育事业发展的重要保证。

本⽂是店铺整理的学校党风廉政建设⼯作⼯作计划，仅供参考。

　　学校党风廉政建设⼯作⼯作计划篇⼀：

　　贯彻落实中央、⼗⼋届三中、四中全会精神，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的⽅针，坚定不移地加强党风廉政建设和教育作风建设，全⾯提升学校教育教学质量。

根据沙湾镇中⼼学校的⼯作部署，现制定沙湾镇混⼦⼩学党风廉政建设⼯作计划。

　　⼀、加强领导，把党风廉政建设落到实处。

　　1.提⾼廉政认识。

进⼀步提⾼加强党风廉政建设重要性的认识，增强政治责任感，严格执⾏党风廉政建设责任制，创造性开展⼯作，务必取得实效。

　　2.加强宣传教育。

组织党员⼲部认真学习中央、⼗⼋届三中、四中全会精神，学习党章，学习党风廉政建设的理论，学习上级党委、政府关于党风廉政建设和反腐败⽃争的指⽰精神，学习党风廉政法规，开展多种形式的党风廉政建设和反腐败教育，认真解决党员⼲部在思想上、组织上、作风上存在的突出问题，引导⼴⼤党员⼲部坚定理想信念，提⾼拒腐防变的能⼒。

　　3.注重廉政责任制。

领导⼲部要认真落实党风廉政建设责任制，保证党风廉政建设责任制和廉洁⾃律⼯作的各项任务落到实处，针对突出问题进⾏专题研究，开好党员民主⽣活会。

　　⼆、继续抓好纠正教育⾏业不正之风⼯作。

　　1.坚决治理教育乱收费。

认真学习、贯彻落实遵义县教育局、遵义县第五监察分局关于《治理乱补课、乱收费、乱订教辅资料的规定》的有关⽂件精神，要根据“综合治理、标本兼治、严格标准、强化监督、从严查处、狠抓落实”的总体要求，从严治教，依法治校，标本兼治，综合治理，持久深⼊开展治理教育乱收费⼯作，使治理⼯作取得实效，取信于民。

　　2、进⼀步加强教育收费规范⼯作。

进⼀步完善教育收费公⽰制度，学校所有涉及学⽣的收费项⽬和标准做到及时向社会公⽰，⾃觉接受社会监督。

从规范学校收费和完善教育经费投⼊保障机制两⽅⾯⼊⼿，促进教育收费⾏为的进⼀步规范。

　　3.强化内部管理，提⾼⼲部、教职⼯队伍素质，树⽴教育的良好形象。

认真组织全镇教职员⼯学习中央、省市县有关作风建设的规定，的重要讲话精神，遵义县教育局、遵义县第五监察分局关于《禁⽌⼲部职⼯滥办酒席的规定》和《整治吃拿卡要的规定》，《遵义县教育系统师德红线⼗条》、《贵州省机关⼯作⼈员作风问题处理办法》，《贵州省⼲部政治纪律“⼗严禁”和贵州省党员⼲部作风“⼗不准”》，认真抓好师德师风教育，弘扬教师依法治教、教书育⼈、廉洁从教、为⼈师表的良好师风。

继续抓好校务公开，增加透明度，接受社会监督。

　　4、抓好对全体教师和党员的理想、信念、廉洁勤政教育，廉洁从教，率先垂范，在教育教学⼯作和党风廉政建设中⾝先⼠卒，发挥先锋模范作⽤，从⾃⾝做起，从⼩事做起，拒腐防变，防微杜渐。

　　5、继续抓好学校领导廉洁⾃律⼯作，规范廉政⾏为。

重点执⾏好以下⼏项规定：

⼀是不准拖⽋公款;⼆是坚决反对和制⽌各种奢侈浪费⾏为;三是坚决防⽌和克服形式主义、官僚主义，不准弄虚作假，虚报浮夸;四是禁⽌学校领导利⽤职权和职务上的权利谋取不正当的利益，学校重⼤事项的决定要集体研究;五是不准以各种名义⽤公款⼤吃⼤喝和⾼消费娱乐;六是不准以任何⽅式收礼送礼，不准接受教师、学⽣家长宴请;七是不准借节假⽇和婚丧喜庆等事宜⼤操⼤办，借机敛财;⼋是严格执⾏采购管理办法。

　　6、切实加强学校领导及党员的作风建设和思想道德建设，努⼒做到以好的党风带动校风、教风、学风建设。

全体党员领导⼲部要紧密结合教育教学实际，把转变⼯作作风落在实处。

要带头实践“从严治党”的重要思想，牢固树⽴全⼼全意为⼈民服务的宗旨，改进⼯作作风，提⾼教育教学管理⽔平。

　　7、深⼊开展廉政⽂化进校园活动，学校党员、教师、学⽣要从我做起，从现在做起，崇廉憎腐，追求⽂明、进步、公正、公平、⽆私与袒荡，剔除私⼼杂念，树⽴⼀⾝正⽓，弘扬中华民族传统美德。

　　三、进⼀步做好治本⼯作，从源头预防和解决腐败问题。

　　1.严格执⾏教育基建维修项⽬、⼤宗物品和设备仪器实⾏政府采购的规定，坚持先申请后实施的原则。

继续推⾏校务公开⼯作，建⽴健全财务监督机制。

　　2.切实加强预算外资⾦的管理，认真落实“收⽀两条线”制度。

　　3.加强党风廉政建设。

全体党员认真学习关于党风廉政建设的论述和上级有关部门民主评议⾏风的要求。

要求全体党员要以⾝作则，践⾏“三严三实”，携同全体教师共同塑创良好教风、班风、学风。

成⽴校务校财监督⼩组，做好校务、财务公开制度，保证班⼦成员清正廉明，认真执⾏廉洁⾃律的有关规定，扎实做到反腐倡廉、拒腐防变。

　　4、加强学校财务管理⼯作，全⾯落实“收⽀两条线”的规定，提⾼财务管理⼯作的标准和要求。

加强对财会⼈员的教育和管理，⼯会要履⾏监督职能，建⽴健全有关制度，严格实⾏审计制度，规范采购⾏为。

　　5、进⼀步做好校务公开⼯作，全⾯落实“三重⼀⼤”、教代会制度，不断加速学校的民主政治建设进程。

要增强管理⼯作的透明度、健全组织、完善制度、采取措施、加⼤⼯作⼒度、讲求⼯作实效。

要及时公布学校经费收⽀情况和个⼈廉洁⾃律情况，接受师⽣监督。

　　加强党风廉政建设和反腐败⼯作是⼀项长期⽽艰巨的任务。

我们要树⽴科学的发展观，积极承担起党风廉政建设和反腐败⽃争的重任，进⼀步统⼀思想，强化认识，完善制度，狠抓落实，加⼤⼯作⼒度，保证党风廉政建设各项任务和责任⽬标的完成，为办好⼈民满意的教育⽽努⼒。

　　学校党风廉政建设⼯作⼯作计划篇⼆：

　　⼀、指导思想：

　　坚持以中国特⾊社会主义理论体系为指导，深⼊贯彻上级关于党风廉政建设和反腐⼯作的会议精神，坚持教育、制度、监督并重的惩防体系构建，以深化“社会满意⼯程”为抓⼿，认真推进廉政⽂化进校园⼯作，以加强学校领导班⼦的廉政建设为重点，不断深化我校的党风廉政建设及⾏风建设，坚持改⾰创新，突出⼯作重点，加⼤⼯作⼒度，狠抓任务落实，以更⼤的决⼼、更⾼的⾃觉性、更扎实的⼯作，坚定不移地加强党风廉政建设和教育⾏风建设，以办好⼈民满意学校为宗旨，促进学校教育的健康发展。

为学校的健康发展提供坚强保障。

　　⼆、⼯作⽬标与措施

　　（⼀）、健全规章制度，落实党风廉政建设责任制

　　1、成⽴党风廉政建设⼯作领导⼩组

　　组长：

　　副组长：

　　成员：

　　2、健全和完善党风廉政各项规章制度。

完善《学校重⼤事项议事规程》、《学校重⼤事项征求意见制度》、《党员⼲部定期约谈制度》及财务管理等⽅⾯的规章制度。

　　3、落实党风廉政建设责任制。

学校将依据《党风廉政建设⼯作责任书》，切实落实“⼀岗双责”和“⼀票否决”⼯作。

明确责任、保障措施，通过⽇常检查等形式进⾏落实

　　4、坚持领导班⼦民主⽣活会制度，每半年不少于⼀次，⽣活会不⾛过场，通过⽣活会达到提⾼认识、总结⼯作、找出差距、解决问题的⽬的。

⽣活会之前要有准备，会后有总结，开出效果。

　　5、学校组织的专项重⼤活动，实⾏事前领导班⼦集体研究决定，成⽴专项⼯作领导⼩组，对活动的全过程进⾏监督管理，事后进⾏总结。

例如年度考核、评先选优、收费⼯作等，学校都要对活动过程进⾏监督。

　　（⼆）、加强领导，把党风廉政建设落到实处。

　　1、进⼀步提⾼加强党风廉政建设重要性的认识，增强政治责任感，严格执⾏党风廉政建设责任制，创造性开展⼯作，务必取得实效。

　　2、加强宣传教育。

认真学习宣传和贯彻《中央政治局关于改进⼯作作风的⼋项规定》、《贵州省委改进⼯作作风密切联系群众⼗项规定》、《贵州省党员⼲部“⼗严禁”和“⼗不准”》、《铜仁市委“六不准规定”》、《市纪委、市监察局“⼋个严禁、⼋个坚决查处、⼋个⼀律停职”纪律规定》、《铜仁市教育系统廉洁从教“六个严禁”规定》、《县委“六项规定”》、《县纪委“三查三整治”》，继续开展净化校园环境和加强教师师德师风建设专项⾏动，认真解决教师在思想上、组织上、作风上存在的突出问题，引导全体党员⼲部坚定理想信念，提⾼拒腐防变的能⼒，⾃觉做实践模范。

　　3、进⼀步落实党风廉政建设责任制，保证党风廉政建设责任制和廉洁⾃律⼯作的各项任务落到实处，针对突出问题进⾏专题研究，开好党员民主⽣活会

　　4、根据党风廉政创建的相关制度规定，学校党风廉政创建的责任主体是学校党政领导班⼦及其成员;⽀部书记为“第⼀责任⼈”，学校根据分⼯对所主管党风廉政创建负领导责任，根据责任主体延伸，学校与各处、室、教研组签定党风廉政责任书。

　　5、每半年由⽀部书记、亲⾃主持召开⼀次党风廉政创建⼯作专题会，研究⼯作⽬标、⼯作重点、任务要求、落实的措施。

　　6、每半年对照计划和制度，对学校的党风廉政创建⼯作进⾏⼀次⾃查，针对⾃查结果进⾏整改。

　　7、学校⾏政对学校党风廉政创建⼯作负责，每⽉或每季度召开⼀次⼯作⼈员会议，听取教职⼯对学校党风廉政创建⼯作的意见，建⽴廉政教育监督机制。

　　8、认真完成各级纪检监察部门交给的各项⼯作和临时任务。

　　（三）、继续抓好和纠正教育⾏业不正之风⼯作。

　　1、整治教育乱收费问题。

对照上级⽂件、会议精神，认真检查学校收费政策和制度，做到依法办事，清查相关账⽬，及时公开收费结果，以备上级检查。

　　2、强化内部管理，提⾼⼲部、教职⼯队伍素质，树⽴教育的良好形象。

认真抓好师德师风教育，弘扬教师依法治教、教书育⼈、廉洁从教、为⼈师表的良好师风。

继续抓好校务公开，增加透明度，接受社会监督。

　　3、严格执⾏《事业单位⼯作⼈员处分暂⾏规定》、《印江⾃治县⼲部职⼯效能告诫暂⾏办法》、《关于加强师德师风建设规范教师从教⾏为实施办法》、《教育系统⾏风建设实施⽅案》，执教为民，以⼈为本，以强烈的责任感开展⼯作，维护师⽣的根本利益，完善惠民政策的落实。

　　（四）、进⼀步做好治本⼯作，从源头预防和解决腐败问题。

　　1、严格执⾏学校⼯程公开招投标、基建维修项⽬、⼤宗物品和设备仪器实⾏政府采购的规定。

建⽴健全财务监督机制。

　　2、切实加强预算外资⾦的管理，认真落实“收⽀两条线”制度。

　　3、积极开展“双诺双创“⼯作。

开展学校⽀部向群众承诺办理若⼲件实事，争创先进基层党组织，党员向群众承诺做若⼲件实事争创党员先锋岗。

　　4、扎实开展廉政⽂化进校园活动。

⾸先，组织全体教师开展以“廉洁从教、服务学⽣”为主题的教育活动。

其次，在学⽣中开展“敬廉崇洁、诚信守法”为主题的教育活动，通过班队会等阵地，开展“学廉洁任务”、“讲廉洁故事”、“背廉洁童话”、“画廉洁漫画”、“唱廉洁歌曲”等形式多样的教育活动，培养学⽣尊敬廉洁任务、推崇廉洁⾏为的情感。

　　5、加强党风廉政建设。

党⽀部组织全体党员⼲部认真学习并执⾏中共中央颁布的《中国共产党领导⼲部廉洁从政若⼲准则》以及上级有关部门评议⾏风的要求。

邀请⾏风评议代表和廉政监督员参加评议⾏风的动员⼤会，要求全体党员要以⾝作则，携同全体教师共同塑创良好教风、班风、学风。

同时，学校成⽴以党⽀书记为组长的廉政建设责任机制，把党风廉政建设纳⼊领导班⼦、领导⼲部⽬标管理，建⽴健全规章制度，做好党务、校务公开制度，保证班⼦成员清正廉明，认真执⾏廉洁⾃律的有关规定，扎实做到防腐倡廉、拒腐防变。

　　（五）、加强民主管理和民主监督，推进民主政治创建。

　　1、进⼀步完善校务公开制度，扩⼤公开的范围，增加公开的时效性，发挥群众监督的作⽤。

　　2、认真落实教职⼯代表⼤会制度，对学校的重⼤政策、重⼤事项、涉及到教职⼯根本利益的问题进⾏审议，每半年⼀次对学校领导⼲部进⾏民主评议。

　　3、学校的专项⼯作领导⼩组中，要有教职⼯代表参加。

　　4、拓宽校长收集信息的渠道，提⾼⼯作透明度，召开家长座谈会，认真接待学⽣、家长、教职⼯的来访;经常召开学⽣代表、教职⼯代表座谈会;及时发现问题，解决问题。

　　5、完善学校⼯作制度，努⼒避免集体上访和重复信访、越级信访的发⽣，把问题解决在校