18年初级会计实务3负债.docx
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18年初级会计实务3负债
第三章 负 债
考情分析
本章属于比较重要的章节，考试分值一般在8～10分左右。
通常考查客观题，很少有不定项选择题单独针对负债进行命题。
本章整体学习难度适中，“应付职工薪酬”和“应交税费”是近两年政策更新的知识点，需要引起考生的重视。
教材变化
1.删除非流动负债的相关内容，具体包括：
“长期借款”、“应付债券”、“长期应付款”。
2.对“应交税费”按照最新的政策进行更新。
3.新增“差额征税的账务处理”、“增值税税控系统专用设备和技术维护费用抵减增值税额的账务处理”。
4.“营业税金及附加”科目调整为“税金及附加”,并调整了核算的内容。
知识导入
负债是指企业过去的交易或者事项形成的、预期会导致经济利益流出企业的现时义务。
负债按其流动性，可分为流动负债和非流动负债。
【真题2015·单选题】以下属于资产负债表非流动负债的是（ ）。
A.预收账款
B.其他应付款
C.应付股利
D.递延收益
『正确答案』D
『答案解析』选项ABC，均属于流动负债。
第一节 短期借款★
短期借款是指企业向银行或其他金融机构等借入的期限在1年以下（≤1年）的各种款项。
【提示】在实际工作中，企业的短期借款利息一般采用月末预提，按季支付。
短期借款利息属于筹资费用，应当在发生时作为财务费用直接计入当期损益。
取得借款
借：
银行存款
贷：
短期借款
借款利息核算
1.直接支付利息方式
借：
财务费用
贷：
银行存款
2.预提利息方式
借：
财务费用
贷：
应付利息
借：
应付利息
贷：
银行存款
归还短期借款
借：
短期借款
贷：
银行存款
【例题】2017年1月1日，甲公司向银行借入一笔生产经营用短期借款共计1200000元，期限为9个月，年利率为4%。
根据与银行签署的借款协议，该项借款的本金到期后一次归还，利息按季支付。
（1）1月1日借入短期借款：
借：
银行存款 1200000
贷：
短期借款 1200000
（2）1月末，计提1月份应付利息：
借：
财务费用 4000
贷：
应付利息 4000
本月应计提的利息＝1200000×4%÷12＝4000（元）
2月末计提2月份利息费用的处理与1月份相同。
（3）3月末，支付第一季度银行借款利息：
借：
财务费用 4000
应付利息 8000
贷：
银行存款 12000
或者按照下述方法处理第一季度银行借款利息：
借：
财务费用 4000
贷：
应付利息 4000
借：
应付利息 12000
贷：
银行存款 12000
第二、第三季度的会计处理同上。
（4）10月1日偿还银行借款本金：
借：
短期借款 1200000
贷：
银行存款 1200000
如果上述借款期限是8个月，则到期日为9月1日，8月末之前的会计处理与上述相同。
9月1日偿还银行借款本金，同时支付7月和8月已提未付利息：
借：
短期借款 1200000
应付利息 8000【7～8月两个月的利息】
贷：
银行存款 1208000
【真题2017·单选题】下列各项中，企业计提短期借款利息费用应贷记的会计科目是（ ）。
A.其他应付款 B.短期借款
C.银行存款 D.应付利息
『正确答案』D
『答案解析』企业计提短期借款利息费用应借记“财务费用”科目，贷记“应付利息”科目。
【真题2017·单选题】2016年1月1日，某企业向银行借入资金600000元，期限为6个月，年利率为5%，借款利息分月计提，季末交付，本金到期一次归还。
下列各项中，2016年6月30日，该企业交付借款利息的会计处理正确的是（ ）。
A.借：
财务费用 5000
应付利息 2500
贷：
银行存款 7500
B.借：
财务费用 7500
贷：
银行存款 7500
C.借：
应付利息 5000
贷：
银行存款 5000
D.借：
财务费用 2500
应付利息 5000
贷：
银行存款 7500
『正确答案』D
『答案解析』借款利息分月计提，按季支付；2016年6月30日支付利息时：
借：
应付利息 5000（600000×5%/12×2）
财务费用 2500（600000×5%/12）
贷：
银行存款 7500
【真题2014·单选题】2013年7月1日，某企业向银行借入一笔经营周转资金100万元，期限6个月，到期一次还本付息，年利率为6%，借款利息按月预提，2013年11月30日该短期借款的账面价值为（ ）万元。
A.120.5
B.102.5
C.100
D.102
『正确答案』C
『答案解析』短期借款的利息计入应付利息，不影响短期借款的账面价值，所以2013年11月30日短期借款的账面价值还是100万元。
第二节 应付及预收款项
【知识点】应付票据★★
应付票据是指企业购买材料、商品和接受劳务供应等而开出、承兑的商业汇票，包括商业承兑汇票和银行承兑汇票。
我国商业汇票的付款期限不超过6个月。
因此，企业应将应付票据作为流动负债管理和核算。
【提示】由于应付票据的偿付时间较短，在会计实务中，一般均按照开出、承兑的应付票据的面值入账。
购买材料或商品
借：
原材料/库存商品等
应交税费——应交增值税（进项税额）
贷：
应付票据
开出商业汇票偿还货款
借：
应付账款
贷：
应付票据
企业支付银行的承兑汇票手续费
借：
财务费用
贷：
银行存款
到期支付票款
借：
应付票据
贷：
银行存款
【例题】甲企业为增值税一般纳税人，原材料按计划成本核算。
2017年2月6日购入原材料一批，增值税专用发票上注明的价款为60000元，增值税额为10200元，原材料验收入库。
该企业开出并经开户银行承兑的商业汇票一张，面值为70200元、期限5个月。
交纳银行承兑手续费35.10元，其中增值税1.99元。
7月6日商业汇票到期，甲企业通知其开户银行以银行存款支付票款。
（1）开出并承兑商业汇票购入材料：
借：
材料采购 60000
应交税费——应交增值税（进项税额）10200
贷：
应付票据 70200
（2）支付商业汇票承兑手续费：
借：
财务费用 33.11
应交税费——应交增值税（进项税额） 1.99
贷：
银行存款 35.10
（3）支付商业汇票款：
借：
应付票据 70200
贷：
银行存款 70200
【提示】应付票据转销
【例题】承上例，假设上述银行承兑汇票到期时甲企业无力支付票款。
甲企业应编制如下会计分录：
借：
应付票据 70200
贷：
短期借款 70200
【真题2017·单选题】企业开具银行承兑汇票到期而无力支付票款，应按该票据的账面余额贷记的会计科目是（ ）。
A.应付账款
B.其他货币资金
C.短期借款
D.其他应付款
『正确答案』C
『答案解析』企业开具银行承兑汇票到期而无力支付票款，应将应付票据转入短期借款，会计分录为：
借：
应付票据
贷：
短期借款
【真题2012·单选题】2012年2月1日某企业购入原材料一批，开出一张面值为117000元，期限为3个月的不带息的商业承兑汇票。
2012年5月1日该企业无力支付票款时，下列会计处理正确的是（ ）。
A.借：
应付票据 117000
贷：
短期借款 117000
B.借：
应付票据 117000
贷：
其他应付款 117000
C.借：
应付票据 117000
贷：
应付账款 117000
D.借：
应付票据 117000
贷：
预付账款 117000
『正确答案』C
『答案解析』商业承兑汇票到期企业无力兑付时转为“应付账款”；银行承兑汇票到期企业无力兑付时转为“短期借款”。
【真题2016·多选题】下列各项中，引起“应付票据”科目金额发生增减变动的有（ ）。
A.开出商业承兑汇票购买原材料
B.转销已到期无力支付票款的商业承兑汇票
C.转销已到期无力支付票款的银行承兑汇票
D.支付银行承兑汇票手续费
『正确答案』ABC
『答案解析』选项A，增加“应付票据”科目余额；选项BC，减少“应付票据”科目余额；选项D，记入“财务费用”科目，不影响“应付票据”科目余额。
【知识点】应付账款★★
应付账款是指企业因购买材料、商品或接受劳务供应等经营活动而应付给供应单位的款项。
实务中，为了使所购入物资的金额、品种、数量和质量等与合同规定的条款相符，避免因验收时发现所购物资的数量或质量存在问题而对入账的物资或应付账款金额进行改动，在物资和发票账单同时到达的情况下，一般在所购物资验收入库后，根据发票账单登记入账，确认应付账款。
在所购物资已经验收入库，但是发票账单未能同时到达的情况下，企业应付物资供应单位的债务已经成立，在会计期末，为了反映企业的负债情况，需要将所购物资和相关的应付账款暂估入账，待下月初用红字将上月末暂估入账的应付账款予以冲销。
【料到单未到，暂估入账】
1.购入材料、商品等验收入库，但货款尚未支付
借：
原材料/库存商品等
应交税费——应交增值税（进项税额）
贷：
应付账款
2.接受供应单位提供劳务而发生的应付未付款项
借：
生产成本/管理费用等
应交税费——应交增值税（进项税额）
贷：
应付账款
3.企业偿还应付账款或开出商业汇票抵付应付账款
借：
应付账款
贷：
银行存款/应付票据
【例题】甲企业为增值税一般纳税人。
2017年3月1日，从A公司购入一批材料，货款100000元，增值税税额17000元；同时，对方代垫运费1000元、增值税税额110元，已收到对方转来增值税专用发票。
材料验收入库（该企业材料按实际成本计价核算），款项尚未支付。
4月10日，甲企业以银行存款支付购入材料相关款项118110元。
（1）确认应付账款：
借：
原材料 101000
应交税费——应交增值税（进项税额） 17110
贷：
应付账款——A公司 118110
（2）偿还应付账款：
借：
应付账款——A公司 118110
贷：
银行存款 118110
【提示】现金折扣（2/10，1/20，N/30）
应付账款附有现金折扣的，应按照扣除现金折扣前的应付款总额入账。
因在折扣期限内付款而获得的现金折扣，应在偿付应付账款时冲减财务费用。
借：
应付账款
贷：
财务费用
【例题】2017年4月2日，乙百货商场从B公司购入一批家电产品并验收入库。
增值税专用发票上注明的该批家电的价款为1000000元，增值税税额为170000元。
按照购货协议的规定，乙百货商场如在15天内付清货款，将获得1%的现金折扣（假定计算现金折扣时需考虑增值税）。
2017年4月10日，乙百货商场按照扣除现金折扣后的金额，用银行存款付清了所欠B公司货款。
乙百货商场采用实际成本核算库存商品。
（1）4月2日确认应付账款：
借：
库存商品 1000000
应交税费——应交增值税（进项税额） 170000
贷：
应付账款——B公司 1170000
（2）4月10日付清货款：
借：
应付账款——B公司 1170000
贷：
银行存款 1158300【差额】
财务费用 11700【117万×1%】
【例题·单选题】企业发生赊购商品业务，下列各项中不影响应付账款入账金额的是（ ）。
A.商品价款 B.增值税进项税额
C.现金折扣 D.销货方代垫运杂费
『正确答案』C
『答案解析』现金折扣不影响应付账款入账金额，现金折扣是在实际发生时记入“财务费用”科目。
【真题2013·单选题】10月8日，甲公司从乙公司购入原材料，增值税专用发票上注明价款200万元，增值税34万元，合同上现金折扣条件：
2/10、1/20、N/30（现金折扣不考虑增值税）。
15日，甲公司付清货款。
甲公司因购买该批材料的应付账款入账价值为（ ）万元。
A.230 B.234
C.229.32 D.200
『正确答案』B
【真题2014·判断题】应付账款附有现金折扣条款的，应按照扣除现金折扣前的应付账款总额入账。
（ ）
『正确答案』√
【了解】实务中，企业外购电力、燃气等动力，一般通过“应付账款“科目核算：
1.在每月付款时先作暂付款处理
借：
应付账款
应交税费——应交增值税（进项税额）
贷：
银行存款
2.月末按照外购动力的用途分配动力费
借：
生产成本/制造费用/管理费用等
贷：
应付账款
【提示】应付账款转销
企业应将确实无法支付的应付账款予以转销，按账面余额转入“营业外收入”。
借：
应付账款
贷：
营业外收入
【例题】2017年12月31日，丁企业确定一笔应付账款50000元为无法支付的款项，应予转销。
借：
应付账款 50000
贷：
营业外收入 50000
【真题2017·判断题】企业经批准转销无法支付的应付账款，应按其账面余额记入“其他综合收益”科目。
（ ）
『正确答案』×
『答案解析』企业无法支付的应付账款应通过“营业外收入”核算。
【知识点】预收账款★
预收账款是指企业按照合同规定向购货单位预收的款项。
【提示】预收货款业务不多的企业，可以不单独设置“预收账款”科目，其所发生的预收货款，可通过“应收账款”科目核算。
1.预收购货单位的款项
借：
银行存款
贷：
预收账款
2.销售实现
借：
预收账款
贷：
主营业务收入
应交税费——应交增值税（销项税额）
3.收到购货单位补付的款项
借：
银行存款
贷：
预收账款
4.向购货单位退回其多付的款项
借：
预收账款
贷：
银行存款
【例题】甲公司为增值税一般纳税人。
2017年6月3日，甲公司与乙公司签订供货合同，向乙公司出售一批产品，货款金额共计200000元，应交增值税34000元。
根据购货合同的规定，乙公司在购货合同签订后1周内，应当向甲公司预付货款120000元，剩余货款在交货后付清。
2017年6月9日，甲公司收到乙公司预付货款120000元存入银行，6月19日甲公司将货物发运到乙公司并开具增值税专用发票，乙公司验收货物后付清了剩余货款。
（1）收到乙公司预付的货款：
借：
银行存款 120000
贷：
预收账款——乙公司 120000
（2）向乙公司发出货物：
借：
预收账款——乙公司 234000
贷：
主营业务收入 200000
应交税费——应交增值税（销项税额） 34000
（3）收到乙公司补付的货款：
借：
银行存款 114000
贷：
预收账款——乙公司 114000
【知识点】应付利息★
应付利息是指企业按照合同约定应支付的利息，包括短期借款、分期付息到期还本的长期借款、企业债券等应支付的利息。
1.企业采用合同约定的利率计算确定利息费用时
借：
在建工程/研发支出/财务费用
贷：
应付利息
2.实际支付利息时
借：
应付利息
贷：
银行存款
【例题】甲企业借入5年期到期还本、每年付息的长期借款300万元，合同约定年利率为6%。
（1）每年计算确定利息费用：
借：
财务费用 18
贷：
应付利息 18[300万×6%]
（2）每年实际支付利息：
借：
应付利息 18
贷：
银行存款 18
【知识点】应付股利★
1.企业根据股东大会或类似机构审议批准的利润分配方案，确认应付给投资者的现金股利或利润
借：
利润分配——应付现金股利或利润
贷：
应付股利
2.向投资者实际支付股利或利润
借：
应付股利
贷：
银行存款
【提示】1.企业董事会或类似机构通过的利润分配方案中拟分配的现金股利或利润，不需要进行账务处理，但应在附注中披露。
2.企业分配的股票股利不通过“应付股利”科目核算。
【例题】A有限责任公司有甲、乙两个股东，分别占注册资本的30%和70%。
2016年度该公司实现净利润600万元，经过股东会批准，决定2017年分配股利400万元。
股利已用银行存款支付。
（1）确认应付投资者利润：
借：
利润分配——应付股利或利润 400
贷：
应付股利——甲股东 120（400万×30%）
——乙股东 280（400万×70%）
（2）支付投资者利润：
借：
应付股利——甲股东 120
——乙股东 280
贷：
银行存款 400
【真题2016·判断题】企业向投资者宣告发放现金股利，应在宣告时确认为费用。
（ ）
『正确答案』×
『答案解析』企业向投资者宣告发放现金股利时，借记“利润分配”科目，贷记“应付股利”科目，不确认为费用。
【知识点】其他应付款★★
其他应付款是指企业除应付票据、应付账款、预收账款、应付职工薪酬、应交税费、应付利息、应付股利等经营活动以外的其他各项应付、暂收的款项。
如应付经营租赁固定资产租金、租入包装物租金、存入保证金等。
1.企业发生其他各种应付、暂收款项时
借：
管理费用等
贷：
其他应付款
2.支付或退回其他各种应付、暂收款项时
借：
其他应付款
贷：
银行存款
【例题】甲公司从2017年1月1日起，以经营租赁方式租入管理用办公设备一批，每月租金8000元，按季支付。
3月31日，甲公司以银行存款支付应付租金24000元，增值税进项税额为4080元。
（1）1月31日计提应付经营租入固定资产租金：
借：
管理费用 8000
贷：
其他应付款 8000
2月底计提应付经营租入固定资产租金的会计处理同上。
（2）3月31日支付租金：
借：
其他应付款 16000
管理费用 8000
应交税费——应交增值税（进项税额） 4080
贷：
银行存款 28080
【真题2017·多选题】下列各项中，工业企业应通过“其他应付款”科目核算的有（ ）。
A.应付融资租入设备的租金
B.应交纳的教育费附加
C.应付经营租入设备的租金
D.应付租入包装物的租金
『正确答案』CD
『答案解析』选项A，记入“长期应付款”；选项B，记入“应交税费”。
【真题2015·多选题】下列各项中，计入其他应付款的有（ ）。
A.根据法院判决应支付的合同违约金
B.租入包装物应支付的租金
C.根据购销合同预收的货款
D.租入包装物支付的押金
『正确答案』AB
『答案解析』选项C，应记入“预收账款”科目；选项D，应记入“其他应收款”科目。
【真题2012·多选题】下列各项中，应计入其他应付款的有（ ）。
A.存入保证金
B.应付销货方代垫的运杂费
C.应付租入包装物租金
D.到期无力支付的商业承兑汇票
『正确答案』AC
『答案解析』选项BD，均记入“应付账款”。
第三节 应付职工薪酬
【知识点】职工薪酬的内容★★
职工薪酬，是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿。
企业提供给职工配偶、子女、受赡养人、已故员工遗属及其他受益人等的福利，也属于职工薪酬。
职工薪酬包括：
一、短期薪酬
短期薪酬，是指企业在职工提供相关服务的年度报告期间结束后12个月内需要全部予以支付的职工薪酬，因解除与职工的劳动关系给予的补偿除外【辞退福利】。
短期薪酬具体包括：
1.职工工资、奖金、津贴和补贴。
2.职工福利费。
3.医疗保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费，不包括养老保险和失业保险【离职后福利】。
4.住房公积金。
5.工会经费和职工教育经费。
6.短期带薪缺勤，是指职工虽然缺勤但企业仍向其支付报酬的安排，包括年休假、病假、婚假、产假、丧假、探亲假等。
长期带薪缺勤属于其他长期职工福利。
7.短期利润分享计划。
长期利润分享计划属于其他长期职工福利。
8.其他短期薪酬。
二、离职后福利
离职后福利，是指企业为获得职工提供的服务而在职工退休或与企业解除劳动关系后，提供的各种形式的报酬和福利，短期薪酬和辞退福利除外。
离职后福利计划分类为设定提存计划和设定受益计划。
设定提存计划
是指向独立的基金缴存固定费用后，企业不再承担进一步支付义务的离职后福利计划。
例如，养老保险和失业保险
设定受益计划
是指除设定提存计划以外的离职后福利计划
【真题2017·判断题】资产负债表日企业按工资总额的一定比例计提的基本养老保险属于设定提存计划，应确认为应付职工薪酬。
（ ）
『正确答案』√
三、辞退福利
辞退福利，是指企业在职工劳动合同到期之前解除与职工的劳动关系，或者为鼓励职工自愿接受裁减而给予职工的补偿。
四、其他长期职工福利
其他长期职工福利，是指除短期薪酬、离职后福利、辞退福利之外所有的职工薪酬，包括长期带薪缺勤、长期残疾福利、长期利润分享计划等。
【真题2015·多选题】下列各项中，属于企业应
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