趣味活动方案.docx
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趣味活动方案
2017年淡季趣味活动及劳动竞赛
活动1:
拔河比赛
一、活动主题:
“友谊第一,比赛第二”拔河比赛
二、活动目的:
拔为了丰富与员工的业余生活,公司特举办一次拔河比赛,提供展现集体风采的舞台,通过拔河比赛发扬团队精神,促进员工之间的交流,增加凝聚力,以提高员工合作和坚韧不拔的精神。
三、参赛分组:
水汽车间2组、纯水车间1组、设备+厂办1组、仓库+财务+质检1组,每部门选10名参赛队员,共计5队,每队选出8男2女参赛。
四、比赛规则:
1、以篮球场中间线为中点线,拔河绳中间系一根红布条,布条上挂一小重物垂直于中线。
居中的线为中线,两边的线为河界。
除参赛队领队、工作人员、选手以外,其他人员一律不得进入比赛场地。
2、参赛到场后,由每队负责人抽签决定比赛顺序,比赛采用单循环赛积分赛制(胜方积1分,负方不积分)。
3、比赛安排3名裁判,裁判A负责清点对方人数是否正确,比赛期间监督是否有违反现象,如发现有违反现象立即取消比赛资格;裁判B负责判断胜负方;裁判C负责计分。
五、比赛方式:
(1)每场比赛都采用三局两胜的方式来进行比赛
(2)比赛开始前,各队按照人数一个纵队以站立的姿势准备好,?
比赛开始后,两边的运动员同时发力,将对方拉过赛场规定的河界线为赢。
(3)每局比赛期间不算时间,直到裁判分出胜负为止。
每一局胜负判定:
当中心标志被拉到一方的2m白色线时,及绳子向一方移动2m,比赛结束。
六、比赛注意事项:
(1)获胜队伍完成一轮比赛后不得离开比赛现场,必须在比赛现场旁边等候工作人员作出下一轮的比赛安排。
(2)各队啦啦队必须服从裁判和工作人员指挥,站在规定的赛道外。
比赛时不得有冒名顶替,拉拉队不可上场帮忙.一经发现立即取消比赛资格.
(3)为保证比赛的安全,参赛队员一律不得穿钉鞋或赤脚参加比赛;不准带手套;裁判未判胜负前,手不能松开绳子。
(4)比赛应本着“友谊第一,比赛第二”的精神,重在参与,注意安全,量力而行。
比赛时由于双方都是用力拉,所以拔完后一场后不可立即松绳,以免造成对方队员受伤,各领队谨记,转告给各队参赛者。
活动2:
十人十一足赛
1、参赛队员:
水汽车间2组、纯水车间1组、设备+厂办1组、仓库+财务+质检1组,每部门选10名参赛队员,共计5队。
二、比赛内容:
比赛每队由10名队员参加,两队成纵队面对标志物站在起跑线后,每一组十人并肩站立,内侧的小腿用小布条捆住,这样成了“十人十一足”,比赛开始,发令员发令后,各队以十一条腿向前跑进,跑到规定距离再折返,回到起点,比赛结束。
三、比赛规则:
(1)布条必须捆在小腿上,并捆紧,如中途松开应系好再前进。
(2)中途若队中有人摔到,应立即停下来,等重新准备好之后再前进。
(3)每次两队同时进行比赛。
(4)比赛以时间快慢决定胜负。
(5)监察组负责好每队路线和活动规则的执行。
服务组负责好每次比赛人员的安全;发令员应等两队队员全部准备好才能发令开始进行比赛。
裁判员有对本次比赛活动细则的解释权,一切服从裁判判定。
活动3:
八字绳
一、参赛队员:
水汽车间2组、纯水车间1组、设备+厂办1组、仓库+财务+质检1组,每部门选10名参赛队员,共计5队。
2、比赛方案
1)、由各部门组成一个参赛队伍,共计10人(男女不限),8名跳绳,2名摇绳。
2)、比赛时间为三分钟,在三分钟内跳的数多者获胜。
3)、比赛开始时,要求8名参赛队员排成一行依次每人跳绳一次,以跳绳的中心点8字围绕跳,如此循环。
比赛队员应按顺序排好,不允许插队。
4)、在比赛中若有人出现失误导致跳绳未连续,则这名队员的跳数不计,比赛继续进行。
5)、比赛若遇成绩相同,进行一分钟复赛,直至决出名次为止。
活动4:
背靠背传球
一、参赛队员:
水汽车间2组、纯水车间1组、设备+厂办1组、仓库+财务+质检1组,每部门选10名参赛队员,共计5队。
二、比赛方案:
1)每队按两人一组,裁判喊开始其中一组的两人背靠背将篮球夹在中间,绕过场地的障碍一圈将篮球交到下一组,然后依次类推,最后计算所用时间。
2)运球过程中不得用手碰球,中途掉落捡起允许从掉落点开始继续比赛,时间长短决出胜负,时间最短为冠军。
3)比赛时设有一个主裁,两个监督人员。
本次比赛执行公平、公正原则。
活动5:
吸管接力
一、参赛队员:
水汽车间2组、纯水车间1组、设备+厂办1组、仓库+财务+质检1组,每部门选10名参赛队员,共计5队。
2、比赛规则:
男女不限,十人一组,每人口中含着一根吸管,分别站成一排。
起点处队员用吸管穿过瓶盖的(提前打洞)的洞中(瓶盖不得接触嘴唇),哨声响起后,由起点处队员将瓶盖传递给下一位队员直至最后一位,用时最短的队伍获胜。
活动6、足球绕杆
一、参赛队员:
水汽车间2组、纯水车间1组、设备+厂办1组、仓库+财务+质检1组,每部门选10名参赛队员,共计5队。
2、比赛规则:
每队10人,队员成纵队站在起点线后,排头脚下放一个篮球,裁判发令后,各队排头以脚运球,成“之”字形绕障碍物前进,绕过最后一个障碍物,在按原路绕回,将球交给第二个人再做,直到全队做完为止,用时最短的队伍获胜。
活动7:
换杆轮岗
一、参赛队员:
水汽车间2组、纯水车间2组、设备+厂办1组、仓库+财务+质检1组,每部门选10名组成6队参赛。
二、比赛内容:
每组10人在道路围成圈,每人1根道具立杆(提前割好的1米长的PVC管),每人站在杆边,用掌心压着立杆保持直立,听到裁判口令后,全组人员按顺时针方向移动,选手从最初的立杆换到前一队友的立杆,移动过程要求立杆不倒地,不碰到队员身体,抓干手要在规定的范围内,不得超越,依次进行2圈,相当于换杆20次,时间最短组胜出。
三、比赛规则:
比赛6队人员,分出A\B两小组,A组:
水汽、纯水和设备+厂办;B组:
水汽、纯水和仓库+财务+质检。
A\B两组内通过抽签决定比赛顺序,A\B两组同时开始比赛,两组对抗中用时最短的一队胜出,胜出的3队通过再赛,以用时长短决出冠亚季军。
活动8:
乒乓球比赛
1、比赛目的
丰富员工的生活,提高员工的身体素质,培养团结合作、顽强的进取精神,致力于员工打造更好的互相交流互相学习的平台,从而为公司的发展贡献更多的力量,我们将本着友谊第一,比赛第二,重在参与的原则举行比赛。
2、比赛方案
1、比赛项目:
男子单打
2、比赛采用11分制,即双方分数先达11分者胜,3局2胜。
比赛进行淘汰
赛制度,排出所有名次。
3、选手分组:
(1)男子单打:
选拔16人,分为8组;
(2)男女混双:
选拔8队,分为4组。
*通过抽签分组
4、比赛规则:
(1)男子参赛选手通过抽签选择对手,第一轮淘汰8人,第二轮4人晋级,
最终轮决出冠亚季军。
(2)男女混双参赛选手通过抽签选择对手,第一轮淘汰4队,第二轮2队
晋级,最终轮冠军争夺,另两队争夺季军。
活动9:
羽毛球比赛
比赛方案:
1、参加人员:
车间、科室选派选手
2、比赛采用11分制,即双方分数先达11分者胜,3局2胜。
比赛进行淘汰赛制度,排出所有名次。
3、选手分组:
1)男子单打:
选拔24人,分为12组;
2)女子单打;选拔8人,分为4组;
3)男女混双:
选拔16对,分为8组。
*通过抽签分组
4、比赛规则:
1)男子参赛选手通过抽签选择对手,第一轮淘汰12人,第二轮淘汰6人,第三轮4人晋级,最终轮决出冠亚季军。
2)女子参赛选手通过抽签选择对手,第一轮淘汰4人,第二轮决出冠亚季军。
3)男女混双参赛选手通过抽签选择对手,第一轮淘汰4队,第二轮2队晋级,最终轮冠军争夺,另两队争夺季军。
活动10:
3v3篮球赛
比赛方案:
1、球队(水汽车间最多3队、纯水车间最多2队、职能科室最多2队)
每队由4-6名球员(3名上场球员和1-2名替补球员)组合
2、裁判
裁判人员由1名临场裁判员和3名记录裁判员(1名记录员、1名计时员和1名计分员)组合
3、分组,参赛队通过抽签决定分组,分组后进行单循环赛
4、比赛规则
1)开球
抛掷硬币的方式决定获得最初球权的球队
2)计分方式
在三分线外、内投球中篮,均计1分,罚球投中,计1分
3)比赛时间
比赛分上、下半场,上下半场各10分钟,全场20分钟,不停表。
4)比赛胜利
在规定的比赛时间结束前,某队首先得11分,则该队为比赛胜队,如出现10分平分,则需领先2分才能获胜
5)犯规
1、球队犯规次数累计达到七次时,该队即进入犯规处罚状态
2、已累计发生第四次犯规的球员必须离开比赛场地,交换替补队员上场,如该队罚至场上人数只剩1人,将直接判对方获胜。
最终取冠亚季军队伍各1只。
活动11:
叉车技能比武
一、器材准备
1、比赛使用设备:
BYD电动叉车、杭叉叉车
2、整板成品2板(用副品钻面水)
3、标杆29根
4、带圈(内经17mm、铁杆14mm)水瓶4只及架子一只(见图1)。
二、技术要求
1、现场指挥人员鸣笛示意后比赛开始,参赛选手启动,鸣笛后方可正式作业。
2、从起始点顺车出发,绕曲线空车入库。
3、从2号位取一板成品,放至在1号位,再从4号位取瓶,放至在3号位架子上,直至达到操作要求。
4、绕曲线空车倒回起始点,停车,鸣笛并关车。
5、出入库房应鸣笛,中途不能熄火。
6、运行时,前轮必须在2号圆内运行,不允许压线运行;后轮必须在2,3圆环内运行,不允许压3号圆环线运行。
7、比赛定额时间6分钟,超过定额时间2分钟立即终止比赛。
8、要求能熟练操作设备,做到稳、准、快、安全、合理。
9、行驶中铲板上成品及水瓶不能翻到、落地。
10、不能原地死打转向盘或中途停车。
11、不能擦碰及碰到标杆。
12、车轮不能压线。
三、奖励
按最终成绩分出冠亚季军各1名。
2017年叉车司机职业技能比武场地示意图
架子(见图1)
2017年娃哈哈叉车司机职业技能比武评分表
单位
姓名
抽签号:
总成绩:
序号
项目内容
动作要求
比赛分数
给、扣分标准
扣分要求?
动作分数
合计分数
裁判计时
给分
扣分
1
开车前准备
1、戴好安全帽?
1
5
满分5分,每少一个动作扣一分
2、系好反光背心?
1
3、绕叉车一周检查叉车有无异常
1
4、回到起始位置
1
5、举手,报告裁判:
准备完毕
1
开始计时
2
启动叉车
1、住叉车把手上车
1
5
满分5分,每少一个动作扣一分?
?
2、坐在叉车座椅上
1
3、系好安全带
1
4、启动叉车
1
5、松开手刹
1
3
绕桩
1、叉车控制在10公里以内/每小时
5
30
车速控制在5-10公里/小时,超过10公里/小时扣5分
2、叉车绕桩车体不出界
20
每出界一次扣4分
3、叉车不撞标志杆
5
撞一次扣1分
4
叉铲板成品叠桩
1、按规定的叉车行进路线,将叉车开到正对空箱的位置
2
30
不正的扣2分
2、叉车前行提取铲板成品
5
撞跑铲板的扣5分
3、取铲板成品,在作业区内操作,叉车应门架后倾
7
超出作业区的扣5、不后倾的扣2分
4、叉车倒行“转”前行时,铲板成品不应在叉脚上移动?
5
铲板成品在叉脚上移动扣3分、掉下成品扣5分
5、放铲板成品叠桩,门架前倾水平放铲板成品
3
门架前倾水平明显不正的扣3分
6、放铲板成品后叉车后行,门架下降、后倾
8
测量平整度
门架不下降的、不后倾的、各扣1分,铲板成品没有放平整扣6分
5
转移水瓶
1、按规定的叉车行进路线,将叉车开到正对水瓶的位置
5
30
装两种比赛用具
不按行进路线的扣5分
2、叉车前行取水瓶,每次一个,共四个
10
取一个给分
3、将水瓶分别放在架子上
10
放好一个给分
4、叉车后行、降下货叉、门架后倾、后经过绕桩行至车库区
5
门架不下降的、不后倾的、各扣分
6
计时
在定额6分钟时间内完成,每节约满15秒加1分。
未在定额时间内完成,可延长时间,每延长满15秒扣1分,最多延长不可超2分钟。
若超出2分钟,取消资格。
分秒
7
安全文明生产及按国家有关规定执行
违反安全操作规程扣10分,严重违反安全操作规程者,取消比赛资格。
裁判员
评分员
比赛日期:
活动12:
淡季记录找错比赛
一、比赛时间:
根据分公司生产安排而定
二、比赛领导小组
组长:
樊俊亚
组员:
陈俊兵、童学栋、张海珍、陈李
三、参赛对象:
分公司全体员工
四、比赛相关要求
1、比赛内容:
质检科从车间日常生产记录中抽取30份具有代表性的存在错误的质量记录,另抽取20份填写合格的记录,分别拍照打印并进行编号。
参赛人员从50份记录中找出存在错误的记录,并将编号填写在比赛卡(附件1))对应栏目内。
2、比赛规则:
一次5人进入比赛区域(5人可自由组合,各自计算比赛成绩)查找错误记录。
比赛过程中不得相互讨论,不得偷看或抄袭他人,否则取消比赛资格。
比赛限时5分钟。
3、评判标准:
每找出一份错误记录得1分,得分最高者获胜。
比赛设一等奖1名,二等奖3名,三等奖5名。
附件1:
记录找错比赛卡
部门:
姓名:
得分:
错误内容
记录编号
1、记录用笔不正确
2、记录填写不真实
3、数据修改不规范
4、空白处未划斜杠
5、记录填写不及时
6、质量信息填写不完整
7、记录审核不及时
8、记录字迹潦草,难以辨识
活动13:
食品安全法知识竞赛活动
活动目的:
以有奖问答的形式,促使员工深入食品安全法相关知识。
组织安排:
答题环节:
必答题、抢答题
组队:
厂办一队;设备科一队;财务、仓库一队;水汽车间两队;纯水车间两队;共计七队。
工作小组分工:
仲裁:
董发久、樊俊亚、汪勇春
主持人:
陈俊兵
记时员:
张海珍
记分员:
童学栋
活动地点:
办公楼三楼培训室
一、活动形式:
1.参加此次竞赛的共有7支代表队,每代表队赛前前将人员的名单上报厂办。
2.每支代表队分别由3名员工组成。
3.竞赛的题型分为必答题、抢答题两种。
4.必答题每队必须从1-42选择题、1-42判断题中随机抽取回答1题问题,每题为10分,答对加10分,答错不得分,由参赛人员依座位次轮流作答,队员不得提示,每道题目答题时间不超过10秒,超时视为答错。
5.抢答题选择题16题,判断题14题,由各队按抢答器自由抢答,队员或互相补充。
每题为20分,答对加20分,答错减20分,答案由主持人公布,答题时限为30秒。
二、比赛纪律:
1、回答时,只有在主持人宣布“请回答”或“开始”时才可以举手回答,否则视无效并扣5分。
2、选手回答问题必须站立,答题完应说“答题完毕”,不可再作补充。
3、各参赛队伍必须服从评委及主持的一切评判和指挥,严禁在现场发生争执以及出现影响比赛正常进行的行为,否则将对违纪参赛队伍进行考核并取消比赛资格和成绩。
4、比赛时,除参赛队队员之间可以代替队员回答和给予提示外,其他人员不准作任何提示,一经发现将取消该题的回答成绩,并对相关观众予以警告,勒令离场。
5、如出现比分一样的情况,则采取加赛的形式,决出优胜者。
四、奖项设置:
1、按最后得分的高低,取前三名为获奖队。
设一等奖1名,二等奖1名,三等奖1名。
活动14:
仓库盘点比赛
一、竞赛时间地点:
时间:
2017年12月地点:
仓库集中
二、评比领导小组
组长:
方昱西
评委:
张新代、董发久、胡宏清、汪勇春
3、比赛方法
比赛由盘点技巧85%,规范纪律15%,及附加加分三大块组织
第一部分:
盘点技巧
物资盘点:
有原料、成品及备件三类物资盘点,盘点指定区域内数量(具体均由抽签决定,比赛前基本保证区块内数量、批号的平衡);
1、成品盘点:
选取两个库位进行盘点计算时间;
2、原料盘点:
选启力包材库,全盘形式计算时间;
3、备件盘点:
选取一个货架进行盘点,并核对材料卡问题(设置10处左右错误),一同计算时间。
时间100分占40%
准确率100分占60%
以平均时间为50分,每减少或增加1分钟,加、减10分
准确率低于本项次平均数的,不得分。
第二部分:
附加加分项
现场纠错:
参赛人员在完成盘点项目之后,在指定时间内,对原料、成品及备件库进行现场存储规范纠错
成品盘点结束后,限时10分钟,在其他库位区域查找现场物资存储问题并纠错;
原料盘点结束后用饮料包材仓库作为检查现场问题库,限时15分钟(现场问题不限条数同种问题视作一条);
现场问题(加分项)
评委认定确实存在的问题每条加5分
第三部分:
盘点规范纪律
1、盘点表统一提供;成品交接时点确认方法、排列方法在比赛前统一明确;原料规格在盘点表上列明
2、盘点表不得中途更换,涂改、修正按平时规范要求执行,评委认定的不规范表单,扣5~10总分;
3、盘点期间不得在库房吸烟、违章登高作业。
违反的,每项次扣10分。
四、比赛规则
要求财务会计、出纳、原辅仓管员、成品仓管员、备件管理员、车间核算参加,其他部门科室欢迎报名,单人成组,取三个项目总成绩;两组同时进行,抽签进行分组并确定盘点顺序。
采取实盘实点的方法,核对账卡物。
禁止预估、目测、讨论,发现讨论,参与讨论者单项0分。
盘点技巧最终分数,由原料、成品及备件盘点三项分值,最终合计折算而成。
五、总分及奖励
以总分表计算得分排序,一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名
附件:
评分表
评分表
参赛人员
盘点技能85%
规范性15%
加扣分
总分
活动15:
焊接实操比赛
1、比赛时间:
根据分公司生产安排而定
2、参赛对象:
车间岗位操作维修工及部门相关维修人员
3、比赛规则:
1、参赛选手佩戴好劳保用品;
2、比赛操作时间为100分钟,规定先焊仰板,再焊板试件,试件固定高度不得高于800cm(以试件水平中心线为准);
3、参赛选手在正式比赛前15分钟凭比赛抽签号分别到指定地点领取试件和焊材。
先进行试件组对,然后将组对好的试件交工作人员打号等待比赛;
4、参赛选手试电流只能在专门统一发给的试板上进行,不准在夹具上试电流,否则按违反考场规则处理;
5、比赛中不准使用电动工具;
6、氩电联焊是指氩弧焊打底,焊条电弧焊填充、盖面;
7、焊机、焊钳、把线、氩气均统一提供;
9、试件在施焊过程中(包括焊缝层间清理)均应在焊接支架上进行,不得再变换位置和方向,如遇清理焊缝使试件移位,应在监考人员监督下恢复原位,试件未焊完不准取下(不包括最后表面清理),不得在试件上作任何标记,否则,该单项按0分处理;
10、施焊过程中,若试件焊废不予补发,但允许选手在比赛时间内自行手工修复,焊缝的正、反表面不准修复补焊。
若经修复则该试件按零分处理;
11、由于停电及不可抗拒的原因影响操作时,选手有权提出,由裁判长核实裁定;
12、比赛过程中,比赛选手若需要休息、饮水、上洗手间,一律计算在操作时间内;
13、比赛完毕,比赛选手应认真清理试件表面的焊渣、飞溅,但不能破坏试件焊缝的原始变形,清理好的试件交裁判人员检查,裁判人员如发现选手对试件未清理干净,有权督促选手返工,清理好的试件由裁判人员会同选手将试件交指定地点封号,并在比赛纪录上双方签字;
14、参赛选手应本着公平竞争的原则进行比赛,不得损坏或拆卸比赛所提供的所有设施,若发现此类行为即取消该选手全部考试成绩。
4、比赛图纸:
5、比赛内容及评判标准
六、奖项设置
根据焊接实操考试得分从高到低依次设一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名。
活动16:
钳工培训比赛
1、培训目的
2、培训对象
3、培训内容
4、培训时间
五、评分标准
1、培训目的
通过培训让车间、部门更多操作维修工掌握钳工基本技能如划线、钻、攻、锉等方面知识,提高自身素质,更好的在工作中得以运用。
2、培训对象
车间岗位操作维修工及部门相关维修人员
3、培训内容
1、划线
划线及划线的作用
划线工具及使用方法,划线基准的确定
2、钻孔
钻头了解,掌握麻花钻的结构及刃磨方法
钻头的选择,钻孔操作,学习并使用台钻进行孔加工
3、攻丝
丝攻的选择
学习并使用手用丝攻对孔进行内螺纹加工
4、锉
锉刀的结构分析以及正确使用锉削方法
4、培训时间(1天)
1、理论培训天
2、比赛天
3、备注:
具体比赛日期根据分公司生产安排
5、竞赛规则
1、参赛队在竞赛前进行抽签来决定竞赛抽签序号和参赛场次,选手在开赛前抽签决定竞赛工位;
2、竞赛前10分钟进入竞赛工位,核对现场提供的试件材料(设备)、技术资料、工具等,并正确摆放工具;竞赛开始前5分钟,拆封竞赛任务书,讲解考试注意事项,以场地计时器为准计时进行竞赛;
3、竞赛结束前5分钟评委给予鸣笛警告,结束之后立即停止加工;
4、每场竞赛连续进行,竞赛过程中严禁接受任何形式的场外指导;
5、竞赛期间参赛选手不得离场,不得携带手机、无线上网卡、移动存储设备、资料等与竞赛无关的物品;
6、竞赛过程中,参赛选手须严格遵守安全操作规程及劳动保护要求,确保设备及人身安全,并接受裁判员的监督和警示;
7、赛件有严重不符合图纸要求或严重缺陷的情况时,应扣除有关项目分;
8、在加工过程中,发现参赛者使用钻模或二类工具则赛件按零分计;
9、选手竞赛违反安全文明操作规程时,现场裁判需将违规现象记录在册,并由选手签名确认,扣分情况由现场裁判组决定;
10、因设备自身故障导致选手中断竞赛,由大赛裁判长视具体情况做裁决;?
11、参赛选手若提前结束竞赛,应向裁判员举手示意,竞赛终止时间由裁判员记录,参赛选手结束竞赛后不得再进行任何操作;
12、参赛选手需按照竞赛任务书要求完成竞赛,并清理现场卫生。
6、评分标准
7、比赛图纸
八、奖项设置
根据钳工技能比赛评分汇总表得分从高到低依次设一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名。
费用预算:
淡季趣味活动及员工劳动竞赛活动费用预算合计:
11950元(壹万壹仟玖百伍拾圆整)。