图书馆员岗位使命1doc.docx
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图书馆员岗位使命1doc
图书馆员岗位职责1
图书馆馆员岗位职责
图书馆是学校负责管理书刊资料,为教育教学科研服务的机构。
为规范图书馆管理,提高服务水平,特制定图书馆馆员岗位职责,具体如下:
书库管理人员职责:
1、树立“读者第一”的思想,主动热情、耐心地为读者服务,改进服务态度,不断提高业务质量,认真完成图书的借还工作。
2、熟悉馆藏,主动向读者介绍、推荐图书,耐心解答读者的咨询。
3、坚持原则,严格执行馆里的借书规则、读者入库规则,及时认真妥善处理本台发生的违章事件。
4、认真接待读者,读者借书时要验明证件,还书时要检查书的完好情况。
5、及时将读者归还的图书上架,要经常整理书架,图书的排架必须准确无误,架面应整齐,导引卡要清楚醒目。
6、每天必须打扫书库和借书处,做到地面干净,书架无尘。
7、负责破损图书的修整。
8、负责读者遗失图书的赔偿和污损图书的罚款工作,遗失图书办完赔款手续后,应将该书通知典藏员,进行注销。
9、及时办理读者借阅证件的发、补及挂失手续。
11、负责书库安全防范工作,下班注意关窗落锁,切断电源。
阅览室管理员职责:
1、按馆规定时间开放,不迟到,不早退,工作时间不做与本职工作无关的事。
2、坚持原则,严格执行借阅规则,处理本室发生的违章事件。
3、每日打扫阅览桌面、书架,保持室内整洁。
4、管好报纸、杂志,做到分类正确、排架整齐。
5、教育学生爱护公物,防止折、撕、污、损、挖及偷窃报刊现象发生,毁坏者必须教育和赔偿。
6、年底做好报纸、杂志装订工作,并及时上架、收存。
图书馆馆长岗位职责
1、在学校的领导下,全面负责图书馆的管理工作。
2、负责制定图书馆发展规划和年度计划,并认真组织实施。
3、负责学校上传下达工作,负责与其他部门工作联系与协调。
4、负责新书订购、每年的报刊征订,办公用品申请领发放,全馆财产和报废物品上报工作。
5、制定和完善图书馆各项工作职责、制度,同时,督促和检查职责和制度的执行情况。
6、有计划地组织全馆工作人员开展业务学习,组织业务培训,努力提高全体馆员的业务水平和服务意识。
7、采取各种措施,使图书馆管理工作逐步实现科学化、规范化和现代化。
8、完成领导交办的其他任务。
图书管管理人员考核办法
根据清原高中日常教学管理需要以及图书馆工作特点,为了提高图书馆的管理服务水平,同时为了有利于调动图书馆管理人员的积极性,特对图书馆管理员制定以下考核办法:
(1)按时上、下班。
凡迟到、早退、缺勤者按照学校相关处罚条例执行。
(2)图书馆管理人员在完成本职工作的基础上要做好图书室阅览室安全和卫生工作,因工作失误造成学校财产损失的,上报学校由学校处理。
(3)图书馆管理人员考勤由学校办公室统一考勤,抽查不在岗者按照缺勤处理。
(4)图书馆管理人员上班期间,应穿戴整齐,为人师表,应具有良好的精神风貌。
(5)图书馆管理人员无故不得请假,因特殊原因的,请假按照学校请假制度执行。
(6)未做好相关图书借阅、借用手续的;因手续不健全导致图书丢失的;因工作疏忽导致师生无法正常借阅的;因工作疏忽导致图书损
毁的,有以上情况之一的按照缺勤处理。
兰亭序
永和九年,岁在癸丑,暮春之初,会于会稽山阴之兰亭,修禊事也。
群贤毕至,少长咸集。
此地有崇山峻岭,茂林修竹;又有清流激湍,映带左右,引以为流觞曲水,列坐其次。
虽无丝竹管弦之盛,一觞一咏,亦足以畅叙幽情。
是日也,天朗气清,惠风和畅,仰观宇宙之大,俯察品类之盛,所以游目骋怀,足以极视听之娱,信可乐也。
夫人之相与,俯仰一世,或取诸怀抱,晤言一室之内;或因寄所托,放浪形骸之外。
虽取舍万殊,静躁不同,当其欣于所遇,暂得于己,快然自足,不知老之将至。
及其所之既倦,情随事迁,感慨系之矣。
向之所欣,俯仰之间,已为陈迹,犹不能不以之兴怀。
况修短随化,终期于尽。
古人云:
“死生亦大矣。
”岂不痛哉!
每览昔人兴感之由,若合一契,未尝不临文嗟悼,不能喻之于怀。
固知一死生为虚诞,齐彭殇为妄作。
后之视今,亦犹今之视昔。
悲夫!
故列叙时人,录其所述,虽世殊事异,所以兴怀,其致一也。
后之览者,亦将有感于斯文。
图书馆阅览室管理制度1
图书馆阅览室管理制度
为加强对学院图书馆阅览室工作的管理,充分利用图书馆资源,为教育教学服务,为全院师生服务。
特制定本办法。
第一条学院图书馆负责阅览室工作的管理。
第二条树立“读者至上,服务第一”的思想,主动积极为读者服务,认真解答读者咨询。
第三条按时上下班,不得迟开门或提前关门,上班时间,不得大声喧哗或干私活,不得离岗串岗。
第四条根据学院专业设置和上年读者阅览情况,做好年度报刊、期刊预订工作。
做好报刊、期刊、图书的接收工作。
第五条每天坚持整理书、报、刊架,及时调整错位书、刊、报纸,保持架面的整洁有序。
第六条轮流不定时对本室进行巡查,发现违规现象要及时按章处理。
第七条要认真查验读者借阅证,入室必须登记,不得任读者自取自放。
第八条每学期统计本室读者情况,并将统计结果上报馆长,每学年末对本室旧刊、报纸登记下架,为新刊上架做好准备。
第九条报刊期刊阅览室应及时整理报刊,每期自行集中装订报纸一次,整理好期刊,做好期刊编目数据,将期刊交商家统一装订。
并做好期刊的验收工作。
第十条做好当班记录和统计工作,每月汇总一次,并按时上报馆长。
第十一条每天搞好本室内的清洁卫生,下班时认真检查门窗、水电,保证安全。
图书馆文献赔偿制度
为培养读者爱书观念和借阅道德,保障本馆藏书的完整性和系统性,以利书刊的正常流通,更好地为教学、科研和读者服务,特制定本规定。
第一条凡在图书馆借阅的各类文献(包括图书、期刊、报纸、光盘等)出现损坏、丢失,按本办法相应条款进行赔偿。
第二条逾期违约金规定
(一)读者借阅图书应按时归还,外借图书超过借阅期,每册图书每超过一天图书馆将对读者核收逾期违约金0.10元。
(二)读者应在寒、暑假假期内归还的图书,可在开学后两周内还清。
超过两周按逾期处理(违约金从开学后第三周起计算)。
第三条破损赔偿规定
(一)读者借书时,遇有勾划、破损、缺页时,应在柜台处加盖“划”、“损”、“缺页”章。
否则,还书时发现勾划、破损情况,按污损图书处理。
(二)读者在书刊上如有涂抹、勾点、污损、撕毁等情况,若损坏程度较轻,不影响内容完整的,按原书刊价格(原书刊价格不能查明的由本馆估价,下同)付20-100%赔偿金。
(三)如损坏程度较严重,需加工整修才能流通的,平装书每本应另赔偿加工费5元,精装本每本应另赔偿加工费10元,影印本每本应另赔偿加工费5元。
(四)撕页,视情节给予图书原价的2-5倍赔偿。
第四条遗失赔偿规定
读者遗失书(刊)需在应还日期之前以版本相同的原版书(刊)或经本馆同意的新版本赔偿。
否则,按以下规定赔款:
(一)教学专业参考书,按原价的3-8倍赔偿;
(二)1965年以前出版的图书,按原价的10倍赔偿;
(三)1966年至75年出版的图书,按原价的8倍赔偿;
(四)1976年至1985年出版的图书,按原价的5倍赔偿;
(五)1986年以后出版的图书,按原价的3倍赔偿;
(六)遗失套书中一册,按整套书原价的2-3赔偿。
第五条报刊赔偿规定
报刊遇有勾划、破损、缺页、遗失时按该报刊订购费的3倍赔偿。
如属合订本,另加装订费。
图书馆图书借阅管理制度
为规范对图书馆图书借阅的管理,特制定本办法。
第一条借阅证办理及管理
(一)本院教职工(含离退休教职工)持本人工作证、退休证、一张一寸照片在图书馆流通室办理。
(二)本院学生持本人学生证、一张一寸照片(新生班级以班为单位)在图书馆流通室办理。
(三)借阅证仅限本人使用,不得转借他人,违者一经发现,借阅证没收,不再补发,并予公告。
对盗用、伪造借阅证者,给予处罚。
(四)在院学生及教职工,如借阅证丢失应立即到在图书馆流通室挂失,自挂失之日起一周后持本人证件方可补办,并交纳工本费5元。
(五)在校学生及教职工离校时,必须到图书馆办理相关手续,还清所借书籍,注销借阅证。
第二条借书数量
(一)本馆借出的图书以一般图书为限。
字典、手册、图册、工具书等只供在馆内查阅,一般不外借。
(二)为首先保证教学和学生参考用书,每个读者的借数量规定如下:
教师、行管人员15本
学生5本
离退休人员5本
第三条借还书期限
(一)为提高图书利用率,加速图书流通和防止遗失,要求读者用完即还,再用再借。
(二)师生借书期限不得超过半年,确因教学需要可来馆办理续借手续。
对逾期未还的书籍,每本书每超一天交纳1角的违约金。
第四条借阅办法
(一)读者凭借阅证办理借阅手续,任何人不得代借图书。
违者―经发现,借阅证没收,不再补发。
(二)非本馆读者借用书刊,必须持单位介绍信和本人工作证,经学院图书馆分管领导批准后方可借阅,并收取一定的押金。
(三)本馆采取微机借阅管理,读者通过微机检索所借书籍,按要求写在小纸上交管理人员,所借图书经过工作人员在微机上录入,完善手续,方可借出图书。
(四)书库只供教师开架借阅,进库者必须先登记,读者不得携带个人书刊或提包类物品入库。
(五)学生课程(或毕业)设计需借用工具书、参考书,由指导教师提前一周交来借书清单和数量,待工作人员配好后,由班学习委员负责来馆办理集体借书手续,用后及时归还。
(六)根据学校教学工作需要,特殊情况下本馆有权通知调回借出图书。
(七)学生因毕业或休学、退学,教职工因工作调动,离退休或代薪留职等必须事先还清所借书籍,才能办理离校手续。
(八)读者对所借书籍要爱护使用,如发现在书上有勾划,涂写,撕页或丢损,则按本馆的《图书馆文献赔偿制度》处理,未完清手续前暂停借阅。