反三违专项的活动方案.docx
《反三违专项的活动方案.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《反三违专项的活动方案.docx(7页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。
![反三违专项的活动方案.docx](https://file1.bdocx.com/fileroot1/2023-1/25/dabe4337-80f9-4754-b5df-6695e1f42eb6/dabe4337-80f9-4754-b5df-6695e1f42eb61.gif)
反三违专项的活动方案
反三违专项的活动方案
方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署详细、周密,并有很强可操作性的安排。
我今日为大家细心打算了反三违专项的活动方案,希望对大家有所帮助!
反三违专项的活动方案
一、活动主题
反三违活动主题:
反三违、除隐患、保平安
二、活动目标
1、各级领导平安责随意识和全体职工平安防范意识进一步提高;
2、平安生产管理规章制度和操作规程进一步健全、完善、落实,使平安管理和平安措施得到进一步落实;
3、关键装置、重点部位、特种作业设备的平安防护符合国家平安规范,削减平安隐患;
4、违章指挥、违规操作、违反劳动纪律的三违现象明显削减;
5、平安生产事故得到有效遏制。
三、时间支配
第一阶段:
动员部署阶段,从5月10日至8月10日。
制订工作方案,明确职责分工,提出工作要求,召开动员会进行广泛宣扬发动,营造良好氛围。
其次阶段:
全面排查阶段,从8月10日至8月31日。
紧密结合事故隐患排查治理工作,切实排查和摸清本单位存在的三违现象,并将排查中发觉的各类三违问题和查处状况建立台帐具体记录,仔细分析三违现象存在的缘由,有针对性开展整治工作。
第三阶段:
集中整治阶段,从8月31日至9月15日。
对全面排查阶段发觉的问题,建立健全反三违规章制度,对排查中发觉的三违问题进行仔细分析和梳理,深化剖析导致三违问题发生的深层次缘由,从制度建设和执行,职工思想动态,设备设施平安、作业现场管理、人员教化培训等多个方面制订相应的整改措施并加以实施。
第四阶段:
督查总结阶段,从9月15日至9月20日。
对反三违专项整治工作进行总结,对整治成效进行自我评价。
四、活动要求和说明
1、反三违是企业最基本的`平安生产管理工作,各级领导要把此项活动作为当前平安生产工作的一件大事,根据方案要求,落实到位。
2、活动中,要紧紧围绕平安生产的四要素查找人的担心全行为、物的担心全状态、有害环境问题和管理缺失,广泛发动职工参与活动。
3、将此次活动和岗位风险辨识、班组平安建设结合起来,全员发动,深化排查。
并做好反三违专项整治活动全过程的登记记录,建立反三违治理台账,将自查自纠状况、相关责任人奖惩状况、安监局督查看法的落实状况,改进措施及落实状况进行具体记录和分析,并制定和完善反三违规章制度,严格落实。
反三违专项的活动方案
为扎实做好深化开展好平安生产月活动的各项工作,夯实平安基础,规范从业人员平安行为,有效预防和杜绝各类事故的发生,公司确定在全司开展反三违(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律)的专项整治活动。
请各单位结合工作实际,制定切实可行的措施,确保专项整治工作扎实、有效,现将相关事项和内容通知如下:
一、指导思想
以平安生产法律、法规和行业标准为依据,根据宣扬动员、全面排查、制定措施、综合治理、注意长效的基本要求,对公司各违章行为和习惯性违章进行全面整治。
二、整治目标
通过专项整治,全面提高各单位平安生产管理水平,强化生产作业现场监管力度,不断加大执行力从根源消退事故隐患,使员工从思想和行为上有较大的转变,有效限制和削减一般伤亡事故,杜绝较大以上事故的发生,确保平安生产形势平稳。
三、整治范围及原则
整治的范围:
公司所属采矿队、综合一工区、外包施工队、一、二分厂。
整治的原则:
以各单位自检自查为主,根据谁主管、谁负责监管协作的原则组织实施,平安环境科对各作业现场进行不定时督查。
四、整治内容
(一)建立健全反三违规章制度状况:
1、平安检查记录、平安教化培训记录、隐患排查治理记录、各工种操作规程、各项平安生产规章制度;
2、各单位执行公司各项《规章制度》状况。
(二)反三违规章制度执行状况:
1、是否有违章指挥现象,主要包括:
(1)不按规定对新工人、复工工人、换岗工人、从事特种作业的人员进行平安教化培训。
(2)对平安环境科已下达停止运用通知的设施,在未消退隐患的前提下擅自支配运用。
(3)多工种、多层次同时作业,现场无人指挥和监护,不制定平安措施。
(4)指派身体状况不适应本工种及未签订劳务合同的人员上岗。
(5)对已发觉的事故隐患,不仔细刚好整改,仍强行支配生产任务。
(6)指令驾驶员违章驾驶。
(7)在机电设备检修的同时,不把平安防护保险装置纳入检修安排。
(8)在无平安生产保证措施的状况下,布置工人拼设备、拼体力、抢时间、争速度。
(9)公司下达停产停业通知后,仍接着组织作业。
2、是否有违章作业现象,主要包括:
(1)操作错误、忽视平安、忽视警告。
如:
未经许可开动、关停机器,开动、关停机器时未给信号造成意外转动、通电等,遗忘关闭设备,忽视警告标记、警告信号,操作错误(指按钮、阀门、搬手、把柄等的操作)奔跑作业、供料或送料速度过快、机器超速运转、违章驾驶机动车、酒后作业、带电作业。
(2)冒险进入危急场所。
如:
接近漏料处(无平安设施)、擅自进入危急采空区、卸碴区。
(3)攀、坐担心全位置(如平台护栏、设备、矿车、铁道)。
(4)机械设备运转时加油、修理、检查、调整、焊接、清扫等工作。
(5)必需运用个人防护用品、用具的作业或场合中,未运用。
如:
未戴防护手套、未戴平安帽、未戴防尘口罩、未穿绝缘水鞋、佩带照明工具、穿戴工作服、未佩戴平安带。
(6)担心全装束。
如:
在有旋转零部件的设备旁作业穿过肥大服装、衣服未上扣,操纵带有旋转零部件的设备时戴手套。
(7)机动车辆不按规定载货、载人等行使规定用车。
带病(刹车、灯光、喇叭、后视镜、雨刮器等不齐全、失效)出车。
3、是否有违反劳动纪律现象,劳动纪律主要包括:
(1)按规定的时间、地点到达工作岗位,严禁擅离岗位,擅离职守,按要求请假等(考勤纪律)。
(2)依据生产、工作岗位职责及规则,按质、按量完成工作任务(生产、工作纪律)。
(3)严格遵守技术操作规程(平安纪律)。
(4)节约原材料、爱惜用人单位的财产和物品(日常工作生活纪律)。
(5)保守用人单位的商业隐私(保密纪律)。
(6)与劳动、工作紧密相关的纪律及其他规则,如:
工作期间闲聊、睡岗、游戏打闹、溜岗、禁止酒后上岗等(其它纪律)。
五、方法步骤
此次反三违专项整治活动时间共计6个月,分三个阶段进行,6月份起先,12月底结束。
(一)动员部署阶段(6月15日—6月20日)。
各单位要制定专项整治方案,实行会议、文件等形式,对此次专项整治工作进行动员部署,加强宣扬,进一步统一思想,提高相识,督促工作落实;明确职责分工,提出工作要求,广泛宣扬发动,营造良好氛围。
(二)全面排查治理阶段(6月20日—12月20日)。
各单位要紧密结合事故隐患排查治理工作,切实摸清本单位存在的三违现象,并建立台帐,仔细分析三违现象存在的缘由,开展好整治工作。
加强班组管理,同时要加大平安教化力度,使从业人员养成良好的作业习惯,给作业人员创建良好的作业环境。
(三)督查总结阶段(12月20日至12月30日)。
公司平安环境科特地组织查缺补漏工作,重点检查宣扬教化不到位、措施制定不到位、三违现象整改不到位、反三违落实不到位等问题;对整改进展缓慢、落实不到位的单位严格根据桂花公司《平安环保工作管理考核实施方法》执行。
六、整治要求
(一)加强领导,狠抓落实。
公司成立反三违专项整治活动领导小组:
组长:
XX副组长:
XX组员:
XXXXXXXXX各单位负责人要充分相识反三违活动的重要性和紧迫性,要把反三违活动作为削减一般事故,遏制较大事故的重要措施,加强领导,细心组织,真正抓出成效来,要仔细探讨解决本单位平安生产管理中存在的问题和不足,不断提升企业平安生产管理水平。
(二)请各单位将反三违专项整治活动开展状况于每月30日前报公司平安环境科,由平安环境科统一考核,未按时间上报一次考核单位负责人500元。
反三违专项的活动方案
为扎实做好深化开展好平安生产的各项工作,夯实平安基础,规范从业人员平安行为,有效预防和杜绝各类事故的发生,确定在全全队开展反三违(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律)的专项整治活动。
各职能组、专业工作站、采油站结合工作实际,落实有效措施,确保专项整治工作扎实、有效,现将反三违活动详细事项支配部署如下:
一、指导思想
以平安生产法律、法规和行业标准为依据,根据宣扬动员、全面排查、制定措施、综合治理、注意长效的基本要求,对我队各职能组、专业工作站、采油站的违章行为和习惯性违章进行全面整治。
二、整治目标
通过专项整治,全面提高各井组、站平安生产管理水平,强化生产作业现场监管力度,不断加大执行力从根源消退事故隐患,使员工从思想和行为上有较大的转变,有效限制和削减一般伤亡事故,杜绝较大以上事故的发生,确保平安生产形势平稳。
三、组织领导机构
为推动反三违专项整治活动能够得到扎实开展,成立组织领导机构。
组长:
**
副组长:
**
成员:
各职能组组长、专业工作站站长、采油站站长
领导小组办公室设在**,**同志兼任办公室主任,负责对检查出的三违现象统计,根据《反三违考核惩罚实施方法》落实。
四、整治范围及原则
整治的范围:
各职能组、专业工作站、采油站。
包括所辖生产油井、注水井、停躺井、间抽井、注水设备、污水或清水设备等。
整治的原则:
以各职能组、专业工作站、采油站自检自查为主,根据谁主管、谁负责监管协作的原则组织实施,平安环保组对各作业现场进行不定时督查。
五、整治内容
(一)建立健全反三违规章制度状况:
各职能组及专业工作站平安检查记录、平安教化培训记录、隐患排查治理记录、各工种操作规程、各项平安生产规章制度。
(二)反三违规章制度执行状况:
1、是否有违章指挥现象,主要包括:
(1)不按规定对新工、复工、换岗工、从事特种作业的人员进行平安教化培训。
(2)对平安检查人员已下达停止运用通知的设施,在未消退隐患的前提下擅自支配运用。
(3)多工种、多层次同时作业,现场无人指挥和监护,不制定平安措施。
(4)指派身体状况不适应本工种的人员上岗。
(5)对已发觉的事故隐患,不仔细刚好整改,仍强行支配生产任务。
(6)指令员工违章操作。
(7)在机电设备检修的同时,不把平安防护保险装置纳入检修安排。
(8)在无平安生产保证措施的状况下,布置工人拼设备、拼体力、抢时间、争速度。
(9)采油队下达停工通知后,仍接着组织作业。
2、是否有违章作业现象,主要包括:
(1)操作错误、忽视平安、忽视警告。
如:
未经许可开动、关停机器,开动、关停机器时未给信号造成意外转动、通电等,遗忘关闭设备,忽视警告标记、警告信号,操作错误(指按钮、阀门、搬手、把柄等的操作)奔跑作业、机器超速运转、酒后作业、带电作业。
(2)冒险进入危急场所。
如:
接近无平安设施、擅自进入危急踩空区、私自进入罐内作业或打捞东西。
(3)攀、坐担心全位置(如平台护栏、设备、运行设备)。
(4)机械设备运转时保养、修理、检查、调整、焊接、清扫等工作。
(5)必需运用个人防护用品、用具的作业或场合中,未运用。
如:
未戴防护手套、未戴平安帽、未戴防尘口罩、未穿绝缘水鞋、佩带照明工具、穿戴工作服、未佩戴平安带。
(6)担心全装束。
如:
在有旋转零部件的设备旁作业穿过肥大服装、衣服未上扣,操纵带有旋转零部件的设备时戴手套。
3、是否有违反劳动纪律现象,劳动纪律主要包括:
(1)按规定的时间、地点到达工作岗位,严禁擅离岗位,擅离职守,按要求请假等(考勤纪律)。
(2)依据生产、工作岗位职责及规则,按质、按量完成工作任务(生产、工作纪律)。
(3)严格遵守技术操作规程(平安纪律)。
(4)节约原材料、爱惜用人单位的财产和物品(日常工作生活纪律)。
(5)与劳动、工作紧密相关的纪律及其他规则,如:
脱岗、睡岗、离岗、禁止酒后上岗等(其它纪律)。
六、整治时间及形式
此次反三违专项整治活动时间为长期性,分三个阶段进行。
(一)动员部署阶段(4月1日—4月10日)。
采油队制定专项整治方案,实行下发文件形式,对此次专项整治工作进行动员部署,要求各职能组、专业工作站、采油站明确职责分工,广泛宣扬发动,营造良好氛围。
(二)全面排查治理阶段(4月10日—12月20日)。
各各职能组、专业工作站、采油站紧密结合平安检查隐患排查治理工作,切实摸清本组、站存在的三违现象,仔细分析三违现象存在的缘由,开展好整治工作,加强班组级培训及平安教化力度,使员工养成良好的作业习惯。
平安环保组特地组织查缺补漏工作,重点检查宣扬教化不到位、措施制定不到位、三违现象整改不到位、反三违落实不到位等问题;对整改进展缓慢、落实不到位的井组、站将肃穆处理。
(三)总结阶段(12月20日至12月30日)。
平安环保组负责对反三违专项整治活动进行总结,形成总结材料。
七、整治要求
1、各职能组、专业工作站、采油站负责人要充分相识反三违活动的重要性和紧迫性,要把反三违活动作为削减一般事故,遏制较大事故的重要措施,加强领导,细心组织,真正抓出成效来,要仔细探讨解决平安生产管理中存在的问题和不足,不断提升采油队平安生产管理水平。
2、各职能组、专业工作站、采油站负责人,在每月的平安例会将反三违专项整治活动开展状况予以汇报。
本文来源:
网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!