煤矿安全生产承诺制度.docx
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煤矿安全生产承诺制度
煤矿安全生产承诺制度
第一章总则
第一条:
为强化全员安全意识,深入落实安全责任,提高遵章守纪的自觉性,确保安全生产,特结合我矿实际制定该制度。
第二条:
认真落实安全承诺制度,是各职工履行岗位安全职责的基本保证,个人向矿方引进书面承诺,即签订安全承诺书。
第三条:
安全承诺书由煤矿统一制作,承诺人必经在安全承诺书上亲笔签字,并认真履行安全承诺。
第四条:
各级领导要以岗位安全职责为主要内容,带头落实安全承诺制度。
第二章安全承诺内容
通则内容
1、认真执行“安全第一、预防为主,全员动手、综合管理”的安全生产方针,遵守各项安全生产制度和规定,做到“三不伤害”即:
不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害。
2、不违章指挥,不违章作业,不违反劳动纪律,抵制违章指挥,纠正违章行为。
3、严格执行安全作业票证制度,用火进入受限空间,临时用电、高处作业。
破土作业时,按规定程序作业,不得无证作业。
4、按规定着装上岗,穿戴好劳动保护用品,严格遵守防火防爆,车辆安全等禁令和规定。
5、主动接受安全教育培训和考核,持证上岗。
会报警、会自救、会互救,会熟练使用自救器、灭火器等设施和器材。
6、严格履行岗位安全职责,即安全生产“一岗一责制”是承诺人的重要承诺内容之一。
第三章安全承诺的范围和程序
1、与煤矿签订劳动合同的所有人员都应进行安全承诺。
2、新入矿职工在完成“三级”教育后签订安全承诺书,转岗职工在完成新岗位的安全教育后重新签订安全承诺书,如未按规定进行安全教育,职工不应在承诺书上签字。
3、承诺人必须熟悉安全承诺内容,并在安全承诺书上亲笔签字,不允许他人代签。
安全承诺一式两份,一份由承诺人随身携带,一份由安检部存档。
4、安全承诺书每年一月份签订,有效期为1年。
第四章安全承诺的要求
1、矿主要领导是实施安全承诺签字的总负责人,安检部是组织实施和考核安全承诺的责任部门,应定期对承诺书的落实情况进行检查考核。
2、职工进矿必须携带有效地安全承诺书,无安全承诺书者不准入内。
3、安全承诺誓词:
我已接受过本岗位的安全教育,并熟知安全承诺书内容,愿认真执行,如违反本承诺,愿承担相应责任。
第五章违反承诺的责任
1、承诺人违反承诺,造成责任事故或情节严重的按照安全生产责任制和经济责任制考核办法及安全管理奖惩办法等有关条款进行处罚,并承担相应责任。
第六章附则
1、安检部参照本制度,制定外来施工队伍临时用工的安全承诺规定。
2、各部室、队要将安全承诺公开接受干群监督。
员工安全承诺书
本人作为 的员工,自愿接受公司安保小组的管理,并郑重承诺,在工作中严格履行以下职责和义务:
1、严格遵守国家法律、法规和公司、部门的各项安全规章制度和安全管理规定,积极参加本公司组织的各项安全活动,牢固树立“安全第一,防范为主”的思想,切实履行岗位安全和工作职责,尽职尽责,防范各类安全事故发生。
2、自愿接受公司、部门、班组等各级安全和业务技能(学习)与培训,努力提高自身安全及工作业务技术水平,增强安全防范意识,做到“三不伤害”(不伤害自己、不伤害他人及不被别人伤害)。
3、自觉遵守安全生产的法律、法规和公司安全管理规章制度,严格遵守公司关于本岗位(或工种)的《安全技术操作规程》,认真按《工艺规程》、《作业指导书》进行作业,做到不违章操作、不违反劳动纪律、不冒险操作。
4、保持工作现场规范化、标准化,杜绝“跑、冒、滴、漏”现象。
5、公司员工经过培训后,能正确使用和维护本岗位的安全防护装置,以及本人的劳动防护用品。
在操作过程中,必须合理佩戴劳动防护用品。
6、熟悉本岗位安全操作规程,掌握本岗位安全技能,懂得本岗位的危险性、预防措施和应急方法,会报警,会使用救急工具和消防器具。
7、积极参加公司的事故隐患检查和整改工作,在工作中发现事故隐患或者其他危险(危害)因素,立即向上报告,并配合班组和车间进行解决。
8、发现生产安全事故时,及时向上报告,积极参与公司的事故应急救援工作,在救援中服从上级的指挥。
9、切实做好自身安全防护工作,注意上下班车辆行驶安全及乘坐班车的安全。
10、强化自身安全意识,在生产过程中对自己的人身安全负直接责任。
如严重违反安全生产的有关规定,本人将自愿接受公司的辞退,并承担相应后果。
员工(签字):
车间(班组):
有限公司
年 月 日
煤矿安全承诺书
安全是指不受威胁,没有危险、危害、损失。
安全是一个恒久而沉重的话题,安全和幸福永远相伴,惟有安全才能幸福。
煤矿工人特殊的工作环境决定了我们更应该把安全放在首位。
积极参加矿开展的安全生产培训和学习活动,在循序渐进中不断提高自己的安全意识,真正达到“上标准岗,干标准活”的目的。
认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”方针,进一步强化安全意识。
为保证安全、保证可以更好的适应自己的工作岗位,在以后的日常工作中做到以下几点:
1、在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,不违章作业;做到三不伤害.平时严格要求自己,多留心、勤观察、善思考,摆正安全位置,认真履行安全责任,做到不安全不生产。
2、积极参加安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力;
3、发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告;
4、正确佩戴和使用劳动防护用品。
感悟安全,启迪人生,安全是我们最基本的生存保障,安全是构筑幸福大厦的坚固根基。
没有安全我们将寸步难行,没有安全我们将会失去一切,安全就是生命!
承诺人:
日期:
煤矿生产安全承诺书
面对当前煤矿安全形势的严峻性,结合兖矿近期发生的安全事故及我矿接连发生的“2.27事故”和“4.12事故”两起事故。
在耳喧目染了矿山一次又一次的安全事故之后,面对着沾满泪水和痛苦的场景,使我深深地懂得了一个道理,那就是“身为技术人员,就要对矿井的安全生产负责,就要始终站在安全工作的最前面”。
为保证我矿的安全生产和长远发展,实现从零开始,向零进军的安全目标,特保证做到以下几点:
一、更新观念,转变思想,以身作则。
清楚并掌握本岗位职责范围内的安全要求,遵守矿各种规章制度、规定以及劳动纪律,树立“不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害,保护他人不受伤害”和“在我身边无事故,我在岗位无差错”的工作理念。
认真学习耿主席提出的《十荣十耻》以及规程、制度、标准,对新办法、新标准精神吃透、用好,积极深入现场查找隐患,把安全规程和施工措施具精巨细地贯彻到工作的全过程和施工的全方位,对工作中不严格执行标准或未及时制定措施的,依法进行整改。
对重点部位、重点隐患,做好监督监察工作,加大现场检查力度,落实整改措施和时间,实现现场动态管理,不断增强安全管理的针对性和实效性。
二、立足技术管理,提高工作标准,力保矿山安全。
针对煤矿在安全管理上存在的隐蔽性、突发性、危害性与我矿深层开采压力集中的实际矛盾,在工作中始终超前主动,为综掘区队服好务,做到“四超前”,即工作超前落实、资料超前准备、方案超前制定、措施超前审批。
按照规程措施“十个”环节的管理要求,做到:
一是坚持作业规程和重要措施先预审,然后集体会审的制度,对不合格的规程措施坚决退回重编,维护规程措施的严肃性。
二是以《煤矿安全规程》和上级有关法规文件为依据,严把规程措施的编审关口,对于违反上级有关法规文件的规程措施坚决退回重编或不予审批,坚决维护上级的有关规定。
三是坚持规程措施月度复审制度。
针对本月施工范围内现场条件的变化及实际情况修改补充其部分条款,完善其内容,提高规程措施的可操作性。
四是坚持一工程一措施制度。
围绕采场生产接续,不管工程大小,施工时间长短,还是应急工程,都坚持必须一工程一措施制度。
三、以实际行动和求真务实的工作作风,促进安全工作的稳步开展。
特别是在我矿条件较差、工作艰苦的环境下,就更要忠于职守,认真负责,以兢兢业业的心态,干好本职工作。
在安全这个强大的“天”字号工程面前,一个微小的过错或失误足以带来全矿性的灾难。
综掘是矿井采煤的开路先锋,顶板管理是重中之重,如果一根锚杆预紧力的不够、漏掉一个联网丝,整个顶板支护的完整性可能就被破坏,无时不在的强大动压可能对此微小的漏洞进行冲击,导致安全事故的发生。
“安全无小事,隐患无大事”,只要我们人人时刻牢记安全为天,充分认识到安全就是政治、安全就是效率、安全就是效益、安全就是职工最大的幸福和福利。
始终把安全摆在高于一切、重于一切、先于一切的位置,规范操作,自觉做到安全、生产、经营延伸到哪里,安全管理就强化到哪里,把安全责任落实到生产过程的每一个岗位和环节。
在工作中,不断总结经验,吸取教训,在认真的反思中不断探索新的管理方法和有效途径,明确安全与生产的关系,进一步端正工作态度,被动局面就会扭转过来,煤矿的明天会更美好。
全体职工:
我作为本矿一名科室负责人对我的职责内的安全生产工作负全面责任,我将认真学习贯彻《安全生产法》、《煤炭法》、《煤矿安全规程》、及有关煤矿方面的法律、法规、规章、标准和有关规定,并郑重承诺如下:
一、认真落实我矿的安全生产责任,建立建全责任范围内的安全生产责任制和各项管理制度,并执行各项规章制度,自觉接受上级部门和本矿的监督管理,接受全体职工的监督。
把安全工作层层分解,落实到人。
二、确保我矿的安全工作的正常运行,在矿长得领导下积极开展工作,协助矿长搞好我矿安全生产工作,随时深入一线了解和掌握安全生产情况,及时向矿长汇报矿井的安全生产和隐患排查情况,为矿长的决策提供有力的依据。
三、严格执行下井带班制度,和职工同时下井同时升井,同工人一道井下搞好安全生产工作。
坚持班前检查、班中排查、班后复查的工作原则,进行隐患排查,及时消除安全隐患,使职工有一个既安全又良好而且更放心工作环境。
四、认真履行自己职责,加强安全事故的防患工作,对“三违”人员严格执行“四不放过”的原则进行处理。
尽自己最大努力把我矿打造成本质安全高效型矿井。
五、如违反以上承诺,我愿意承担相应的法律责任,并接受相应的处罚。
承诺人:
2011年3月1日
安全副矿长安全生产目标承诺书责任人:
安全副矿长 为了进一步明确安全生产责任,完善安全管理机制,根据上级有关要求,实行逐级落实安全责任,层层签定责任承诺书,其安全责任考核项目如下:
一、在矿长的领导下,负责本矿的安全管理工作。
协助矿长传达、贯彻执行上级部门安全生产方针、政策、法律法则及有关规定。
二、组织制定和审查本矿的安全管理制定并组织实施。
三、具体负责组织安全质量大检查,定期组织召开安全工作会议,分析本矿的安全动态,并负责监督落实。
四、协助矿长,负责矿井灾害预防处理与应急救援工作的具体实施。
五、负责安全培训宣传教育和安全考核工作,组织开展各种安全活动。
六、负责安全生产全过程的安全质量监督检查工作; 七、监督井下安全方面的技术指导和三大规程的执行情况。
八、参加各类事故的追查、分析、处理工作。
九、全年无重大事故,无死亡、无重轻伤事故。
十、完成上级部门下达的各项工作任务及其它工作; 十一、考核办法按本矿的有关规定执行。
如不能实现上述目标和任务,但愿承担相应的责任追究 矿长(签字):
安全矿长(签字):
生产副矿长安全生产目标承诺书责任人:
生产副矿长 为了进一步明确安全生产责任,完善安全管理机制,根据上级有关要求,实行逐级落实安全责任,层层签定责任承诺书,其安全责任考核项目如下:
一、协助矿长贯彻执行有关安全生产方面的方针、政策、制度、决定和指示并及时、准确、认真的传达落实。
二、组织制定和审查生产职能部门的安全生产规章制度,并组织严格实施。
三、负责组织领导分管范围内安全质量检查,参加全矿组织的安全质量大检查。
四、主持召开生产调度会,同时部署安全生产有关事项,及时纠正生产中的失职和违章行为,落实重大事故隐患的整改,及时解决生产中的重点问题,并将实施情况向矿长汇报。
五、掌握安全生产动态,坚决认真地按三大规程及有关安全规定指挥生产。
六、全年分管科室无重大事故,无死亡、无重轻伤事故。
七、积极参加各项安全活动,完成其它安全管理工作任务; 八、考核办法按本矿的有关规定执行。
如不能实现上述目标和任务,但愿承担相应的责任追究。
矿长(签字):
生产矿长(签字):
煤矿矿长安全生产责任书
为营造2012年马白镇煤矿良好的安全生产氛围,夯实煤矿安全工作,落实安全生产目标,有效防控各类安全事故,确保煤矿安全生产长治久安,为更好地履行主要负责人的职责。
法人代表与主要负责人鉴定安全生产目标责任书。
一、安全工作责任(40分)
1、认真带头贯彻执行党中央、国务院、省、州、县有关安全生产的文件精神,进一步落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针,国务院446号令、总局33号令、《煤矿安全规程》规定,严格执行矿领导带班下井制度。
2、对所管理的矿井负安全工作全盘主要责任,是煤矿安全生产的第一责任人。
3、组织制定编制年度安全工作计划、年度生产工作计划、职工培复训计划、各工种岗位责任制修订、制度的修订、各管理机构组织人员文件、重特大应急议案编制等工作。
4、认真抓好矿井安全生产的日常管理安排工作,督促处理排除各类安全隐患的治理工作,做好各项组织协调工作。
5、督促落实执行国家煤矿行业的法令法规、规定及矿内的各项规章制度,严格考核方案。
6、严格按照县人民政府安全生产目标管理责任状中的目标执行。
7、对全矿的安全生产进行组织检查、验收和考核。
每星期至少组织召开一次安全办公会议。
8、建立健全煤矿安全生产长效机制,组织制定有效措施,确保各项指标如期顺利完成。
二、安全工作目标(60分)
1、杜绝死亡事故,实现事故为零,无限延长安全生产周期;
2、坚决杜绝瓦斯、粉尘、水、火、顶板、机电、运输等重大事故,控制指标为零;
3、年度力争将重伤事故控制在零、轻伤
事故控制在3起以下;
4、杜绝一次损失万元以上的设备事故;
5、加强火工品的管理,杜绝火工品丢失、失窃等现象,控制指标为零。
6、杜绝严重“三违”、一般“三违”指标控制在三人以内。
7、按马白镇煤矿计划保证如期顺利完成各项指标。
三、奖励
1、以全年管理安全事故为零为达标,以全年各项指标任务完成为达标,奖100%。
2、以全年一般轻伤事故不超三起以上奖80%;四起以上六起以下奖60%。
3、较重特大事故以上者不予奖励。
四、处罚
因玩忽职守、工作不负责任造成严重后果的,进行严肃查处,按事故损失总和罚30%,构成犯罪的,依法追究刑事责任。
考核方:
伊丰煤矿被考核方:
伊丰煤矿
法人(经理)签字:
矿长签字:
年月日
煤矿通风科长安全生产目标
责任书
为进一步加强安全生产工作,落实安全生产责任,强化安全生产意识,有效预防和控制各类事故的发生,全面落实矿井2012年安全管理工作,确保完成2012年安全管理目标,安全副矿长与通风科长签订以下安全生产目标管理责任书:
一、安全生产目标
1、轻伤事故为零。
2、重伤事故为零。
3、死亡事故为零。
4、机电事故为零。
5、设备故障率控制在5%以内。
6、交通责任事故为零(指员工上下班途中不发生交通责任事故)。
7、保证设备的正常运转,机电设备完好率达到85%。
二、安全生产管理目标
1、通风科长主管煤矿的“一通三防”业务管理工作。
(1)贯彻、落实上级关于“一通三防”的各种规定,制定本单位“一通三防”的各种管理制
度、实施细则等;
(2)编制与实施“一通三防”年(月)度工作计划与“一通三防”工作总结;负责“一通三防”工作考核;
(3)协助总工程师组织每年的矿井瓦斯等级鉴定和反风演习;组织通风质量检查评比及“一通三防”检查工作;协助做好矿井通风阻力测定工作或通风量能力核定工作;
(4)制定与实施矿井风量分配、通风系统调整、瓦斯治理、综合防尘技术方案和安全技术措施;测定、整理、分析“一通三防”技术参数;协助井下火灾的处理;组织开展“一通三防”技术难题的攻关;
(5)选定“一通三防”仪器仪表及局部通风机的型号;使用、维护、校正、检查“一通三防”仪器仪表;检查与验收“一通三防”工程、设施及相关工程的检查、验收;
(6)会同机电部门进行主要通风机的技术性能测定和试运转;
(7)绘制“一通三防”各种图纸,填报“一通三防”各种报表、台帐、牌板;
(8)审核“一通三防”设计、方案及安全技术措施;
(9)掌握“一通三防”工作动态,组织处理“一通三防”隐患,协助安全部门对“一通三防”事故进行追查分析。
2、建立建全通风安全生产管理网络,班组配备专职安全员,负责生产现场的安全监督管理工作。
班组安全管理实行安全互保责任制,使作业现场的安全监督落到实处。
3、每月组织一次通风专项安全隐患排查整改;每月召开一次班组长以上(或全队员工)参加的安全生产工作会议,检查部署通风安全管理工作,督促员工搞好安全生产工作,作好记录并认真落实。
4、按时组织员工参加矿组织的各种安全技术培训。
5、发生事故时,通风科长和机电科长、班组长必须立即上报矿调度室和值班领导,并严格按照《矿井灾害预防和处理计划》和《安全事故应急预案》组织抢救,严格服从矿领导的指挥。
6、及时掌握矿井机、运、排设备的安全运转情况,发现重大事故隐患,积极组织研究制定防范措施,认真及时处理,消除事故隐患。
发生重大事故时要亲自参加抢救工作,防止事故扩大。
参加事故的调查处理工作。
总结经验教训制定防范措施,确保安全生产。
7、通风现场安全管理必须符合《煤矿安全规程》的规定,操作时必须严格遵守《技术操作规程》和《作业规程》的规定。
每10天进行一次全面测风,做好记录工作。
8、每月下井不少于二十五班次。
三、奖励
由安全副矿长直接考核,按矿规定进行奖励。
四、处罚
发生事故,严格按照煤矿的有关规定执行。
五、否决
实行安全生产一票否决制,超出安全生产指标将否决全队的评优选先资格。
考核方:
伊丰煤矿被考核方:
伊丰煤矿
安全副矿长签字:
通风科长签字:
年月日
马白镇煤矿总工程师安全目标责任书
为了认真贯彻落实国家、省、州、县加强煤矿企业安全生产管理工作的有关文件精神,进一步明确各岗位职责,在安全生产管理上做到横向到边,纵向到底,事事有人管、层层有人负责,确保2012年度安全生产。
结合我矿实际,签订2012年度《安全目标责任书》,矿长与总工程师签订以下安全目标责任书。
一、安全生产目标(30分)
1、全年做到矿井无重伤及人身伤亡事故,七级轻伤事故控制在1人以内。
2、坚决杜绝瓦斯、粉尘、水、火、顶板、机电、运输等重大事故,控制指标为零。
3、在保证安全的前提下保质保量完成公司下达的生产任务。
4、杜绝一次损失万元以上的设备事故。
二、主要安全生产技术工作任务(70分)
1、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,认真组织工人学习培训有关煤矿安全技术、法律法规等知识,切实提高煤矿工作的思想认识。
2、认真执行工程师职责,负责矿井的“一通三防”管理工作,参与瓦斯排放与治理,并监督提供技术服务指导。
3、认真编制矿井年度灾害处理计划及矿井重大事故应急预案,并协助矿长组织应急救援演练,提供第一手原始资料。
4、负责补充、修改、编制适合本矿的安全技术方面的规章制度和各种安全技术操作规程,采掘作业规程及安全技术措施,并负责审核。
5、制定安全学习培训计划,定期对职工进行安全技术知识培训学习。
6、抓好矿井的瓦斯监测监控管理工作,保证瓦斯监控的正常运行,准确的打印出每天的瓦斯日报表。
7、按实测资料绘制好矿井的采掘工程平面图,井上下对照图,通风系统图,避灾线路图并按期填绘,及时补充、修改完善其他各类图件。
8、协助矿长抓好矿井安全管理工作。
9、总工程师在任职期间,由于不履行职责造成事故的,必须承担一切责任,情节严重的报司法机关追究法律责任。
10、每月下井数不少于12次。
三、奖励
1、以全年管理安全事故为零为达标,以全年各项指标任务完成为达标,奖100%。
2、以全年一般轻伤事故不超三起以上奖80%;四起以上六起以下奖60%。
3、较重特大事故以上者不予奖励。
四、处罚
因玩忽职守、工作不负责任造成严重后果的,进行严肃查处,按事故损失总和罚30%,构成犯罪的,依法追究刑事责任。
本责任书未尽事宜,按《煤矿安全规程》执行。
考核方:
伊丰煤矿被考核方:
伊丰煤矿
矿长签字:
总工程师签字:
年月日
马白镇煤矿生产副矿长安全目标责任书
为了认真贯彻落实自治区、州、市加强煤矿企业安全生产管理工作的有关文件精神,进一步明确各岗位职责,在安全生产管理上做到横向到边,纵向到底,事事有人管、层层有人负责,确保2012年度安全生产。
结合我矿实际,签订2012年度《安全目标责任书》,矿长与生产副矿长签订以下安全目标责任书。
一、安全生产目标
1、全年做到矿井无重伤及人身伤亡事故,
2、坚决杜绝瓦斯、粉尘、水、火、顶板等重大事故,控制指标为零;七级轻伤事故控制在1人以内。
3、在保证安全的前提下保质保量完成公司下达的生产任务。
二、主要安全生产工作任务:
1、是矿生产过程中安全生产的主要责任人,对采煤、掘进、机电、运输、
一通三防、防治水等安全生产管理工作负全面责任。
积极配合矿长开展工作,在煤矿生产过程中,必须遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。
2、具备井下各种安全生产和安全知识,严格按照“三大规程”指挥生产。
当矿长不在时,必须坚守岗位并全权指挥生产。
3、不违章指挥,对违章作业人员要立即制止,要按规定给予处罚。
4、有责任传授工人安全生产知识和教导工人遵章守纪。
5、井下出现异常情况,必须立即停止工作,并及时将井下人员全部撤离到安全地点,待采取措施排除险情后,方能组织生产。
6、遇到发生事故,要积极协助矿长进行抢救和处理。
7、有责任随时将井下安全生产情况汇报矿长和有义务向矿长提出安全生产合理性建议。
8、每月下井数不少于12次。
本责任书未尽事宜,按《煤矿安全规程》执行。
矿长:
年月日
生产副矿长:
年月日
马白镇煤矿机电副矿长安全目标责任书
为进一步加强安全生产工作,落实安全生产责任,强化安全生产意识,有效预防和控制各类事故的发生,全面落实矿井2012年安全管理工作,确保完成2012安全管理目标,矿长与机电副矿长签订以下安全生产目标管理责任书。
一、安全生产目标(40分)
1、重伤事故为零。
2、轻伤事故为零。
3、死亡事故为零。
4、机电事故为零。
5、设备故障率控制在5%以内。
6、保证设备的正常运转,机电设备完好率达到95%。
7、杜绝一次损失万元以上的设备事故。