事业工作单位人员公共课答案.docx
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事业工作单位人员公共课答案
一、判断题（每题2分）
1.团队是由两个以上个人的任何集合体组成的。
（）正确
错误"
2.集体荣誉激励是指有目的地运用授予个体荣誉的办法，培养员工
的个体意识，自觉为维护和取得共同事业的成功而努力工作。
（）
正确
错误"
3可观察感知的事象世界的无序性运动及其从未循环的节律或律动，才是人类形成时间观念的真正源泉。
（）
正确
错误"
4.时间运筹，其本意是指在实施某项工作时，对所必须进行的工作要进行严格的时间定量计算，在兼顾各个环节的基础上，提出最佳的时间结构、最省时的方案以及具体数量依据。
（）
正确"
错误
5.提高时效就是提高专业技术人员在每日工作中的共同合作量，这
对从事任何岗位工作都具有十分重要的意义。
（）
正确
错误"
6.团队是由不同组织中为同一目标而合作、互补技能，个人承担责
任的成员组成的一种组织形式。
（）
正确
错误"
7.管理部门不要为管理而管理成为“生事”的部门，不断地制造越来越复杂的表格，表单，请示，批示。
正确"
错误
8.要让业务人员3/4的时间实在做业务，而不是配合管理部门的业务。
正确"
错误
9.标准化管理是成本最低的管理，非标化管理是成本最高的管理；
正确"
错误
10.永远不要把重要不紧急的事变为重要且紧急的事。
正确"
错误
11.你的时间不仅属于你。
正确"
错误
12•不得不做自己不喜欢的事，要么转换思维方式，要么离开；。
正确"
错误
13.提高生命质量是延年益寿的根本。
正确"
错误
14.不能离开空间、能量、物质、任务、价值观等谈时间。
正确"
错误
15.应该积极正确地面对个人时间的终结一一死亡。
正确"
错误
二、单项选择（每题2分）
16.在《致加西亚的信》书中，主人公罗文高效执行的能力，最核心的表现是以（）为导向。
A.目标
B.结果"
C追踪
D协调
17.实现有效的沟通，前提是必须坚持（）原则。
A.信息明确
B.有效倾听
C.7C/
D.可信赖
18.任务的（）是指一项工作是一个整体，或者说一项工作从头到尾都要根据一个可见的结果来完成。
A.独特性
B.整体性"
C单个性
D.合作性
19.阿尔卑斯山时间规划法又称（）。
A.每分时间规划法
B.时间规划法
C每日时间规划法"
D.每季时间规划法
20.（）的目的主要是分散管理者的工作，节约管理者的工作时间，它是管理者的分身术。
A.授权
B.委权"
C.放权
D协助
21.（）技巧即把零星时间压缩到最低限度，使一项活动尽快转为另一项活动，免去很长的过渡时间。
A.压缩式“
B.嵌入式技巧
C.并列式技巧
D.化零为整式
22.（）是造成时间浪费的重要因素。
A.计划周期长
B.准备不足
C规制严格
D.混乱"
23.目标管理与时间管理具有内在的（）。
A.对立性
B矛盾性
C统一性"
D.合作性
24.时间是（）中的七个基本物理量之一，符号t。
在国际单位制
（SI）中，时间的基本单位是秒，符号s。
A客观存在
B自然科学
C地球运动
D物理学"
25.（）工作与串行工作方法兼顾是提高工作效率的有效途径。
A并行"
B协同
C配合
D交叉
26.（）是时间管理的基本原则。
A法律
B高效
C统筹兼顾"
D服从
27.准确定位是提高人生价值的另一种（）
A选择
B时间节约"
C规划
D技能
28.要把最好的时间用于（）的事情处理。
A重要且紧急"
B最重要
C最有价值
D关系重大
29.你的亲人需要你花时间去陪伴一一（）
A有质量的陪伴"
B越多越好
C一起娱乐
D共同消磨时光
三、多项选择（每题3分）
30.制定目标管理的重要步骤是（）。
A.目标的制订"
B.目标的实施"
C.目标的过程追踪检查"
D.目标的后期保障
31.常用的目标分解方法有哪两种？
（）
A.调查式分解
B.独立式分解
C.指令式分解"
D.协商式分解"
32.专业技术人员的执行力是一种综合能力，包括（）。
A.任务领悟力"
B.实践结合力"
C团队建设力"
D.协调沟通力"
33.组织管理的一项重要内容就是定期进行有效的制度性考核。
要做好绩效考核的工作，就必须遵循绩效考核（）的基本原则。
A.公开与开放"
B.反馈与修改"
C.可靠性与正确性"
D.可行性与实用性"
34.需要注重追踪的几大立足点：
（）
A.给方向"
B.给办法"
C给动力"
华裔副
'分别
5
D.给压力"
35.英特尔资深副总裁虞有澄先生在其著作《我看英特尔
总裁的现身说法》中道出其多年工作总结发现的三个“秘诀是:
（）
A.要认真管理自己的行事历"
B.有沟通能力
C.随时掌握最新相关信息"
D.有效授权"
36.以下属于阿尔卑斯山时间规划法的步骤有（）。
A.列出任务"
B.估计工作需要的时间"
C.预留机动时间给意外事情"
D.决定优先、删减和委派"
37.设定目标需要遵循的原则包括（）
A.目标要清晰可见"
B.目标要具有伸缩性"
C.目标具有可测量性"
D目标要深入人心"
38.实施目标管理过程中，要考虑三个关键的量化指标是（
A.重量
B.时量"
C数量"
D.质量"
39.时间浪费的主要表现有：
（）。
A电话干扰，陪同煲粥"
B会而不议，议而不决"
C不速之客，礼节陪聊"
D交通拥堵
40.提高员工工作效率的方法有：
（）。
A要以各种方式，提高员工的知识和技能，包括同行之间的切磋、交流。
“
B把培训时间用在刀刃上，提高培训的针对性、有效性。
“
C建立知识共享平台，让员工不重复过去的错误，不重复过去的劳动，不重复他人的劳动。
“
D学历教育
41.时间管理的八大法宝有：
（）。
A组织结构流程优化"
B工作环境实施5S管理"
C分不清工作轻重缓急V
D学会说不
42.说不的技巧有（）
A动之以情，晓之以理“
B提供良好建议"
C价值判断"
D婉言谢绝，不伤面子"
43.用好碎片化时间：
（）
A移动学习V
B社交媒体V
C业余时间的学习V
D放松并积极休息V
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