酒店员工大会主持词开头.docx

酒店员工大会主持词开头.docx

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酒店员工大会主持词开头

酒店员工大会主持词开头

　　尊敬的各位领导，全体员工：

　　大家下午好!

伴随着收获的喜悦，满怀着奋进的豪情，我们已经忙碌而又多姿多彩的行走在了xxxx的年尾，将信心百倍地迎来充满生机的xxxx年。

在我们已经走过的这个年里，酒店经受住了一次次严峻的考验，但是经过广大员工的共同努力，酒店各项工作都取得了稳步的发展。

今天我们在这里欢聚一堂，召开xxxx年第x季度酒店全体员工大会;旨在回忆这个年以来我们的工作进程，经验总结及应吸取的教训，借以共商酒店未来发展大计。

动员全体员工进一步认清形势，增强信心，开拓进取，奋力拼搏，扎实工作，确保完成酒店在新一年里确定的各项目标任务，推动酒店全面、协调、可持续发展。

现在我宣布：

xxxx年xx酒店第四季度全体员工大会现在正式开始：

首先，为大家介绍出席本次会议的各大部门负责人分别有：

酒店总经理xx女士，行政部总监xx先生，行政办主任xx女士，人事部总监xx女士，财务部总监xx先生，市场部总监xx先生，房务部经理xx先生，餐饮部经理xx先生，工程部经理xx先生.副经理xx先生

　　今天到会的还有酒店各部门管理层人员和酒店全体同仁们。

在此，让我们用最热烈的掌声向他们的到来表示最热烈的欢迎。

　　现在，请全体人员起立，让我们沉淀过往，满怀着对希望的憧憬，用一颗感恩的心共同创造美好的明天。

请大家一起做《感恩的心》手语操。

　　歌曲完毕后，请大家就坐

　　感恩的心，感谢有你们，和世知相依相伴，一路走来。

酒店的前进离不开每位员工凝成一股绳的向心力，更离不开拉着这股绳前进的领导人，因为我们坚信有了方向和目标才能走得更远。

　　一、现在实行大会第一项

　　有请酒店总经理xx女士为大家回顾总结xxxx年年度酒店运营情况和未来的经营方向。

　　感谢x总发言，我们相信xx如同一艘正在前行的航母，拥有了准确的方向她就能载着我们航行的更快更远。

下面实行

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　　二、大会第二项

　　各部门负责人实行xxxx年第x季度工作汇报，下面首先有请行政总监xx先生为我们做行政办工作介绍，大家掌声欢迎。

　　感谢xx总监发言，下面有请行政办主任xx女士为我们做行政办工作汇报，大家掌声欢迎

　　感谢xx发言，下面有请人事部总监xx女士为我们做人事部工作汇报，大家掌声欢迎

　　感谢xx发言，下面有请人事部主管xx先生为我们做人事部工作介绍，大家掌声欢迎

　　感谢xx发言，下面有请财务部总监xx先生为我们做财务部工作汇报，大家掌声欢迎

　　感谢各位负责人发言，我们相信能够即时的总结与展望才能看到更好的未来

　　三、下面实行大会第三项本季度重要制度及下一季度员工活动。

　　在本季度中，首先对员工推荐奖这块有了新的规定，凡由内部员工推荐进入酒店任职满3个月即可一次性得到推荐奖金100元，如果，该被推荐员工入职后表现优秀，经部门肯定者，推荐人也可相对应提前获得50元奖金，3个月后获得另外50元。

对于通知详情及招聘岗位，各部门员工想要详细了解的，能够咨询自己所在部门或者可至员工公告栏中查看。

　　另外对员工反映去xx通行不便的问题，酒店这边开通了每月xx日、xx日、xx日、xx日、xx日8：

00-15：

30的白班车，满6人便可出行;每月xx日、xx日、xx日、xx日、xx日、xx日、xx日、xx日、xx日18：

00-22：

30的夜班车，满10人便可出行，以上车次均为免费，如果需要出行的员工可与车队或商务中心联系提前预定位置。

　　（本季度中推出的制度与规定分别是关于员工推荐奖与出行班车方面的，在以上人事部门x主管对于员工推荐奖这方面已经做出了详细的解释，这里就不在复述了，如果对于员工推荐奖还有不清楚的员工可至所属部门处咨询。

）下面有请行政总监xx先生为我们介绍下一季度员工活动，大家掌声欢迎。

　　感谢x总监的介绍，工作、生活、吃住行缺一不可，让每位员工开心工作，快乐生活是酒店一贯的宗旨。

下面实行大会最重要的

　　第四项：

员工提议、建议及答疑

　　在场的各位员工如果相关于工作及生活各方面的建议或疑问，均可现场举手提问发言，我们工作人员将会把麦克风送至您手中，提出的问题建议均有各部门负责人直接为您解答。

下面有问题或者建议的员工能够开始提问发言：

　　非常感谢这位来自xx部门的同事提出的建议/提出的问题，下面请xx部xxx就此问题做出解答

　　还有没有感谢以上员工对我们提出的问题及建议呢?

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　　酒店就像一个大家庭，不管风雨，只要我们相携并肩前行，就一定能看见那片属于我们的艳阳天。

下面实行大会第五项：

　　请全体人员起立，请大家一起合唱《相亲相爱一家人》

　　请各位就坐

　　结束语：

在温暖祥和又催人奋进的氛围里，在对过去总结和对未来的展望中，我们不知不觉的走进了xxxx年第x季度员工大会的尾声。

我们充分肯定了xxxx年的成绩，也看到了xxxx新的曙光。

我们充分相信，xxxx年，我们在酒店的准确领导下，全体员工同心同德，艰苦奋斗，开拓创新，我们一定会谱写出xx度假酒店辉煌绚丽的新篇章。

　　最后，祝全体员工，工作顺利。

现在我宣布xxxx年xx酒店第x季度全体员工大会到此结束。

感谢大家的到场。

【篇二】

　　亲爱的全体员工，同事们：

　　大家好！

　　今天，很高兴能和大家一起召开我们酒店第一次员工大会。

在此，我代表xx商务酒店全体董事会成员对大家能成为我们酒店的开业元老表示热烈的欢迎！

　　金秋时节、硕果飘香，在这个收获的季节，我们xx商务酒店也即将迎来9月27日正式开业的庆典，这标志着xx商务酒店即将步入一个全新的起点，一个新里程碑正在我们手中树起。

　　通过你们的掌声，我谨向付出辛勤劳动的酒店员工，我的同事以及关心支持酒店事业的家人表示衷心的感谢和真挚的敬意！

回望筹备期的那些日日夜夜和风风雨雨我深感荣幸和自豪，全体员工在田雨总经理的带领下群策群力，克服了种种困难，终于迎来了我们酒店的即将开业。

在此，我代表酒店董事会管理层对大家在筹备期间付出的辛勤劳动表示衷心感谢！

　　记得第一次看见酒店员工穿着整齐的T恤，在教官的带领下参加酒店的军训，那时正当炎热夏季，每个人都是汗流浃背，虽然辛苦，但是我们大家风雨无阻。

我从大家的脸上看到的是希望，酒店的希望。

现在距离军训结束已经将近三个月的时间，在这说长不长，说短不短的三个月时间里。

我看到了大家脸上表情的变化，从充满希望的表情变成了现在一个个自信的、带有职业微笑的表情。

我猜想到现在，大家的心情一定非常急切，跃跃欲试，期待酒店开张的那一天，把自己在这三个月来学到的东西体现出来，现在我要告诉大家的就是，体现你们风采的时刻即将到来了。

　　我们现在的员工已经达到了100多人，队伍持续地壮大，力量也必将势不可挡。

选择xx商务酒店将是你们职业生涯中最宝贵的职业经历，也会是你一生无悔的选择。

我也同时希望你们能够证明，选择你们是xx商务酒店明智的选择。

　　看到你们军训时留下的汗水，让我确信了你们具有超强的身体素质；看见你们培训时认真的表情，让我相信xx商务酒店的未来更加光明。

感谢大家为酒店付出的劳动与汗水，同时我坚信，xx商务酒店一定不会让大家失望，定会带给你们一个充满希望的未来。

　　今天的大会与其说是鼓励员工的大会，倒不如说是一家人的聚会。

我们是从无到有一步步走来，不管是经理还是员工都是手拉着手克服了一个又一个的困难，迎接一个又一个新的挑战，像一家人一样团结，互助。

这让我看到了你们对酒店发自内心的热爱。

　　我们每一个人都是为了自己的理想，怀揣着对酒店的热爱，所以今天才能够相聚在这里，团聚在这个大家庭里面，现在酒店即将开业，我们每一个员工都站在同一个起跑线上，只要大家不怕苦，不怕累，做好自己的工作，发挥出专业水平和技能，相信大家会在很短的时间内创造出好的成绩，让大家共同瞩目你的风采。

现在一切硬件设施都为你们准备好了，接下来就是你们的舞台，把学到的知识使用到实践当中，对客服务当中。

相信你们将是xx商务酒店未来最闪亮的明星。

　　我荣幸是我们的队伍各个部门有优秀敬业的带头人，他们热爱事业，勤奋工作；我自豪是我们的团队有那么多优秀的员工和出类拔萃的管理人才，我在这样的心情和氛围中迎来酒店开业的日子，它让我无法入睡，它是我人生在职业生涯中留下最美好的记忆和感动的一段历史。

它将激励我在未来的日子中以更饱满的热情和激情去投入到充满希望和挑战的工作。

　　在酒店的筹备期间，我们遇到了很多困难，尤其是在员工培训期间，因为场地及设备和器材还不太健全，影响了我们的培训进度和效果，这些对于一个新酒店来说是非常正常的，但我们也要引起充足重视，毕竟我们即将正式开业，这意味着我们有责任让客人拥有一个完美的酒店的消费体验经历，我们再不能以前期筹备为由为自己的不完善作解释，酒店开业迫在眉睫，所以我希望各部门在我们试运营期间抓紧整改，克服种种困难，做好一切开业准备工作，希望全体员工以高涨的热情、娴熟的业务迎接庆典的到来。

为此我对各位提出以下几点要求：

　　第一：

在思想上要做好迎接正式营业的准备，树立精品意识，完成思想状态从筹备到试运营再到正式开业状态的转型，从今时今日今刻开始，我们酒店筹备组已经不复存有了，随之迎接我们的是各大部门已经走上正式运营的轨道。

　　第二：

在行动上做好准备，强抓劳动纪律和仪容仪表，以酒店《员工手册》的相关规定为标准，做有纪律、有气质，举止有礼、进退有度的合格的酒店从业人员；精湛技术是我们在软件建设上追求的目标。

身为酒店的员工，我们不但要认真领会和履行酒店的旨意，服从酒店的安排，还要认真钻研各自的业务。

“学无止境”，增强学习，保持持续创新的工作态度，使自己的业务持续的提升，让到酒店的每位客人感到日新日奇。

留住他们的好奇心，留住顾客，就留住了生意，也就留住了我们自己。

“业精于勤而荒于嬉，行成于思而毁于随。

”我们应该勤于耕耘，让我们的业务知识、水平持续上台阶。

让客人提起xx商务酒店就会赞不绝口。

工作没有贫贱之分，只有分工不同，态度决定一切。

　　第三：

酒店是对外的一个窗口。

要树立窗口形象，就必须从我自身素质抓起。

作为服务行业，尤其作为xx商务酒店这样一个高起点，高标准，高要求的酒店，公司在酒店的建设上已经投入了上千万的资金，酒店的硬件建设在齐齐哈尔酒店同行业中应该是一流的。

我们不但拥有完善的住宿、餐饮场地和设施以及配套的会议设施，而且，有我们在坐的100多位员工，你们才是将来创造酒店形象的代言人。

从现在开始，我们不但要做好每天的工作，而且要持续提升自己的内在素质，提升整个酒店的品位。

树立主人翁意识，时刻牢记自己的角色，明白自己的一举一动都代表着xx商务酒店，关系到酒店品牌的建设，酒店的声誉，就根本上关系到我们酒店的效益，一定要时刻牢记“店兴我荣，店衰我耻”这个道理。

　　第四：

我们在酒店实行层级管理：

“垂直领导，层层负责，分工合作。

”酒店管理团队希望从自己的言行举止出发，以身作则，高标准，严要求，将自己的专业和特长充分发挥出来。

因为只有做好了榜样，才能培养出我们酒店所需的高素质优秀人才，只有酒店的服务水平提升了，才能与酒店高档次的硬件设施相匹配，酒店将持续增强内部管理，以人为本，尊重知识，尊重人才，人人平等，个人才智与团队协作相结合。

同时，我们还要增强沟通与协作，保证沟通渠道畅通，做到上传下达；员工之间，岗位之间，部门之间相互合作，提升工作效率，全力以赴迎接正式开业，同事们，体现你们聪明才智的时候来临了，发挥你们创新水平的机会来临了。

同时我更希望你们在事业上有更大的发展和进步。

从现在开始，是你们发挥才干的良好开端，我们不但是在选择优秀员工来我们酒店工作，而且是在培养优秀的员工。

机会在每个人面前都是平等的，如果你勤奋，努力，勤学，好问，那么总会有伯乐发现你的存有。

　　第五：

树立安全意识，完