20xx年医院健康教育培训总结.docx

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20xx年医院健康教育培训总结

　　篇一:

《XX医院健康教育培训总结》

　　XXXXX医院健康教育培训总结

　　为了不断提高医务人员的健康知识水平，提高健康行为的形成，能更好的服务于患者及社会，我院健康教育科根据2013年年初制定的工作计划，开展工作，现将2013年健康教育培训工作总结如下

　　在医院领导的高度重视及指导下，组织全院医护人员集中进行健康教育知识培训共计五次。

　　健康教育专职人员参加市级举办的“XXX市医院健康教育与促进能力培训班”。

　　组织各科室健康教育兼职人员进行半年度一次的健康教育及促进相关知识培训，共计两次，培训内容包括健康教育基本理论与技能、行为危险因素等知识培训。

并对各科室进行二级培训。

　　组织医师进行规范化培训，将健康教育内容纳入规范化培训。

　　XXX年XX月初，对新职工进行新职工岗前培训，将健康教育纳入培训内容，并在培训结束后进行考核。

　　通过一年的培训，其培训覆盖率达到90%以上，各医护人员能掌握良好的健康知识及健康行为，能积极主动为病患及家属开展良好的健康教育活动

　　XXXX民医院健康教育科

　　篇二:

《2015年度医院健康教育工作总结》

　　2015年度健康教育工作总结

　　在医院党政领导的高度重视下，全院职工齐心协力按照医院健康教育工作要求，以提高医护人员健康教育知识知晓率，健康行为形成率，和患者家属相关知识知晓率为重点积极开展了多种形式的健康教育与健康促进活动，取得了显著成绩。

医院开设了健康教育和控烟咨询健康教育，现将我院健康教育工作情况总结汇报如下

　　一、健全组织强化制度

　　我院将健康教育工作列入医院重要议事工程，首先完善院、科、病室三级健康教育，成立了爱国卫生运动委员会，由副院长任组长，总务科长任副组长，防保科、医务科、护理部为委员会成员、科主任护士长是科室健康教育负责人，科室人员负责本科室健康教育工作。

医院在控制其他项目经费增长的情况下，竭力保障健康教育经费开支，以完善健康教育配套设施，投入健康教育宣传阵地和健康教育宣传资料，制定健康教育计划和实施方案、从而保障了医院健康教育工作顺利开展。

　　二、完善措施狠抓落实

（一）医院制定了健康教育与健康促进工作制度、年度计划实施方案，及奖惩制度。

各科室有健康教育、控烟工作计划，并按照计划实施开展良好，每月护理部组织检查健康教育开展情况，按照奖惩制度进行奖罚，进行通报。

（二）完善全院各种指引标示牌、就诊检查流程、检查注意事项方便患者就诊、医院院容院貌和医务人员精神风貌有明显提升。

　　（三）医院开展各种方式健康教育

　　1、健康教育宣传栏门诊健康教育宣传栏由防保科负责，按时更换新宣传知识，本年度合计共12期。

开辟医院门诊、绿化

　　带健康教育小栏、主要介绍健康教育知识，控烟知识，安全知识等。

急诊门诊、计免门诊、住院部设立宣传栏小架子，放置健康教育小册子，供患者及家属免费取阅。

接诊医生做随诊健康教育，针对病情指导患者检查、用药健康指导或发放健康教育处方。

　　2、急诊科楼电视屏、门诊大厅电视屏、多媒体等播放健康教育知识。

　　3、各临床科室采用发放健康教育处方、宣传栏和责任护士对所管病人进行宣教。

　　4、院内、各个卫生站积极开展“全国高血压”、“世界人口日”等宣传活动，为广大居民进行健康教育知识宣传。

　　5、病房不定期召开健康教育指导会，组织患者及家属参加，学习健康教育知识，征求患者及家属意见，让住院病人及家属在提供自身健康知识的同时也改进了我们工作中的不足。

　　6、防保科以宣传栏、健康咨询、电子显示屏等多种形式向群众宣传甲型H7N9型流感、手足口病、结核病、艾滋病等有关防病知识。

慢性病防治知识教育是社区、社会宣传教育重点，我院通过发放健康教育资料和开展健康教育讲座进行高血压。

糖尿病、心血管等疾病的防治知识教育。

　　（四）医护人员健康教育

　　1、积极开展医护人员健康教育讲座。

提高自身的临床健康教育理论和慢性病相关知识。

　　三、控烟工作

　　我院在控烟工作方面积极主动，为创建“无烟医院”称号。

医院成立了控烟领导小组，制定控烟计划、控烟制度、控烟措施、各科室指，定控烟监督员，进行控烟宣传、劝阻。

医院在楼梯口、电梯、患者等候处、会议室、办公室、卫生间等张贴醒目禁烟标

　　识，办两期健康教宣传栏都有控烟知识宣传、医务人员带头宣传劝阻来院人员戒烟，对于烟瘾大一时戒不了的人员指引其到吸烟区。

通过近几年控烟健康教育和无烟医院建设。

医院吸烟人员和吸烟数量明显减少、目前我院还有医务人员和医院职工吸烟现象，少数初来医院人员吸烟。

经过医务人员劝阻都能及时灭掉烟头，我院健康教育经过了积极努力地工作，虽然广大医务人员对建康教育重要性认识不断提高，健康教育理论水平和健康教育干预能力不断增强，健康教育工作取得显著成效、但我们的工作仍然存在许多不足，还须继续努力、完善。

做好健康教育工作，为推动医院医疗卫生事业发展作为一项重要事业长抓不懈。

为丘北创建“卫生城市”和谐医患关系。

促进广大患者及社会人群健康做出应有的贡献。

　　总结者石丹霞

　　2015年11月3日

　　篇三:

《2014年度医院健康教育工作总结》

　　丘北县人民医院

　　2014年度健康教育工作总结

　　在医院党政领导的高度重视下，全院职工齐心协力按照医院健康教育工作要求，以提高医护人员健康教育知识知晓率，健康行为形成率，和患者家属相关知识知晓率为重点积极开展了多种形式的健康教育与健康促进活动，取得了显著成绩。

医院开设了健康教育和控烟咨询健康教育，现将我院健康教育工作情况总结汇报如下

　　一、健全组织强化制度

　　我院将健康教育工作列入医院重要议事工程，首先完善院、科、病室三级健康教育，成立了爱国卫生运动委员会，由副院长任组长，总务科长任副组长，防保科、医务科、护理部为委员会成员、科主任护士长是科室健康教育负责人，科室人员负责本科室健康教育工作。

医院在控制其他项目经费增长的情况下，竭力保障健康教育经费开支，以完善健康教育配套设施，投入健康教育宣传阵地和健康教育宣传资料，制定健康教育计划和实施方案、从而保障了医院健康教育工作顺利开展。

　　二、完善措施狠抓落实

（一）医院制定了健康教育与健康促进工作制度、年度计划实施方案，及奖惩制度。

各科室有健康教育、控烟工作计划，并按照计划实施开展良好，每月护理部组织检查健康教育开展情况，按照奖惩制度进行奖罚，进行通报。

（二）完善全院各种指引标示牌、就诊检查流程、检查注意事项方便患者就诊、医院院容院貌和医务人员精神风貌有明显提升。

　　（三）医院开展各种方式健康教育

　　1、健康教育宣传栏门诊健康教育宣传栏由防保科负责，按时更换新宣传知识，本年度合计共12期。

开辟医院门诊健康教育长廊、主要介绍健康教育知识，心理健康知识，控烟知识，急救常识，安全知识、医院设备、科室、专家简介，指导患者就诊等。

门诊设立健康教育咨询台和心理咨询室对候诊患者进行口头健康教育指导和咨询，介绍医院环境，解答患者提问，发放健康教育资料。

门

　　诊候诊大厅资料架放置健康教育资料供就诊患者免费取阅。

接诊医生做随诊健康教育，针对病情指导患者检查、用药健康指导或发放健康教育处方。

　　2、门诊和住院大厅和各科室均放置健康教育资料架供来院患者免费取阅健康教育资料。

门诊各诊室配置健康教育资料架，放置健康教育处方和健康教育资料，培训各科室门诊医生正确使用健康教育处方，提高就诊患者相关疾病的健康知识。

　　3、急诊科楼电视屏、门诊大厅电视屏、多媒体等播放健康教育知识。

　　4、各临床科室采用发放健康教育处方、宣传栏和责任护士对所管病人进行宣教，护理部和质控小组每月不定期对住院病人进行抽查，到11月初，共抽查病人及家属1689人，知晓率达772％。

{2016年医院健康教育培训总结}.

　　5、积极参加卫生局组织的“服务百姓、健康行”义诊周活动；“科普宣传日”、“母乳喂养周”、“世界血友病日”、百岁老人健康体检等宣传活动。

　　6、共下乡帮扶卫生院8次，为乡镇健康宣教作了大量的工作。

　　7、病区每个月召开公休座谈会，和健康教育健康促进、控烟活动会议，组织患者及家属参加，学习健康教育知识，征求患者及家属意见，让住院病人及家属在提供自身健康知识的同时也改进了我们工作中的不足。

要求培训活动有资料、有记录。

并每季度进行一次医务人员、病人健康教育测试，测试内容包括控烟、专科知识、公民素养知识。

住院患者病陪人健康教育各项知识知晓率在85%以上。

　　9、自2010年我院开展优质护理示范服务病区工作以来，以健康教育为中心使住院病人在享受优质服务的同时还增长了相应的健康知识，住院患者及家属每位住院患者建有一份健康教育评价表和健康评估表，根据患者健康状况和疾病进行入院病房出院健康教育接诊护士做口头入院健康教育介绍医院制度，让其熟悉环境。

医护人员利用查房、治疗、护理时间进行病房健康教育指导患者配合各项检查，介绍检查、用药治疗注意事项。

患者出院时医护人员指导其饮食、锻炼、用药复诊等.慢性病或有复发倾向的患者出院后，主治医师和病人服务中心电话回访了解患者身体状况、继续做患者健康教育，并征求患者意见以改进工作。

　　10、防保科以多种形式向群众宣传甲型H7N9型流感、手足口病、结核病、

　　艾滋病等有关防病知识。

慢性病防治知识教育是社区、社会宣传教育重点，我院通过发放健康教育资料和开展健康教育讲座进行高血压。

糖尿病、心血管等疾病的防治知识教育。

　　（四）医护人员健康教育

　　1、不断提高职工健康教育重要性认识；医院召开的中层干部会议和职工大会，医院领导多次在会上强调医院健康教育重要性和必要性健康教育工作与医疗告知和心理护理一样，是适应医学模式向以健康为中心转变和现代医学发展趋势，和谐医患关系。

同时健康教育是医疗服务的组成部分和有效易行的治疗手段。

　　2、积极开展医护人员健康教育活动。

医院职工每年参加省卫生厅、州、县卫生局组织的继续教育学习健康教育理论、心理健康教育知识和慢性病相关知识。

　　3、科教科、医务科、护理部等近年加大医疗护理三基三严培训、急救演练、突发公共卫生事件应急演练并取得优异成绩，开展医院突发公共卫生事件应急培训演练，提高全员应对公共突发事件能力。

　　三、控烟工作

　　我院在控烟工作方面成绩尤为突出，保持“无烟医院”称号。

医院成立了控烟领导小组，形成院、科两级控烟网络，制定控烟计划、控烟制度、控烟措施、各科室指，定控烟监督员，进行控烟宣传、劝阻。

医院在楼梯口、电梯、患者等候处、会议室、办公室、卫生间等张贴醒目禁烟标识200余处，宣传控烟画3个类型共张贴200余处，各期健康教宣传栏都有控烟知识宣传、医务人员带头宣传劝阻来院人员戒烟，对于烟瘾大一时戒不了的人员指引其到吸烟区。

通过近几年控烟健康教育和无烟医院建设。

医院吸烟人员和吸烟数量明显减少、目前我院还有医务人员和医院职工吸烟现象，少数初来医院人员吸烟。

经过医务人员劝阻都能及时灭掉烟头，我院健康教育经过了积极努力地工作，虽然广大医务人员对建康教育重要性认识不断提高，健康教育理论水平和健康教育干预能力不断增强，健康教育工作取得显著成效、但我们的工作仍然存在许多不足，还须继续努

　　力、完善。

做好健康教育工作，为推动医院医疗卫生事业发展作为一项重要事业长抓不懈。

为丘北创建“卫生城市”和谐医患关系。

促进广大患者及社会人群健康做出应有的贡献。

　　2014年11月7日

　　篇四:

《2016年健康教育制度完整版》

　　***医院

　　健康教育科工作制度

　　一、医院健康教育工作由健康教育领导小组主管，其主要职

　　能是领导、规划、组织、协调全院的健康教育工作，将医院

　　健康教育纳入医院工作的议事日程和年终考核评比的内容

　　之一。

　　二、公共卫生科为健康教育职能科室，设健康教育专干１名，

　　其主要职能是具体负责全院日常的健康教育工作。

　　三、各科室科主任总负责，并指定专人负责本科室健康教育

　　工作。

　　四、健康教育工作包括向门诊病人传播相关健康知识，对住

　　院病人及家属进行入院教育、治疗过程中教育和出院教育，

　　提高医务人员健康水平和生活质量等。

　　五、设立健康咨询室，解答来询者提出的各种健康问题，帮

　　助个人避免或消除不良心理因素，做出健康行为决策，以增

　　进大众的身心健康，满足群众不断增长的健康需求，咨询要

　　留有记录。

　　六、实行健康处方发放制度。

有针对性制作疾病预防控制教

　　育宣传资料，发给病人，增强病人健康知识知晓率。

　　七、结合各时期防病工作重点，积极开展院外健康教育活动，

　　利用宣传栏等载体，定期向市民传授身心发育发展知识和传

　　染病、慢性疾病预防、安全与健康等方面的知识，同时，要

　　通过送医下乡、医疗咨询等各种活动，提高社区居民健康意

　　识和预防保健技能。

　　八、加强反吸烟宣传活动，积极创建无烟医院，充分利

　　用黑板报、宣传窗等多种形式展开宣传，配合爱卫会做好环

　　境整治宣传工作。

　　九、做好对科室健康教育的检查指导和效果评价工作，

　　通过对医务人员、病人健康知识知晓率的测试，进行评价与

　　总结，并督促其整改，不断促进健康教育工作的提高与完善。

　　十、规范整理各种工作资料，做到条理分明，查阅方便，要

　　有完整的健康教育活动记录，应及时收集、整理、妥善保管

　　健康教育素材、记录、总结、评价等资料，包括文字、图片、

　　影音文件等，并妥善保存，逐步建立完备的工作档案、以便

　　工作考核和效果评价，提高健康教育质量。

　　健康教育科工作职责

　　一、提出本院健康教育的年度和阶段性工作计划，并参与组

　　织、实施。

　　二、负责健康教育活动的组织实施，及时完成记录和工作总

　　结，健康教育资料、档案的整理和收存。

　　三、负责本院各科室以及社区健康教育工作的业务技术指

　　导，参与健康教育工作的检查、评比和组织协调。

　　四、组织对本院医护人员进行健康教育业务培训和考核。

　　五、购置、保管和合理使用健康教育器材、设备，编印、制作和发放健康教育资料。

　　六、与当地健康教育机构加强联系，争取业务技术指导和合作；负责健康教育的调查研究和效果评价。

　　七、负责指导本院所属社区的健康教育工作。

　　八、完成上级主管部门下达的其他任务。

　　健康教育领导小组工作职责

　　一、全面负责、协调全院的健康教育工作，研究、决策健康教育工作的重要事项。

　　二、建立和完善本单位健康教育组织网络，抓好辖区内各单位的健康教育网络建设。

　　三、根据上级主管部门的要求，组织医院职工积极参加健康教育活动，及时解决工作中出现的问题。

　　四、制定健康教育工作的职责和工作制度。

　　五、为开展健康教育活动筹集必要的工作经费。

　　六、合理地购置健康教育设备，指导、安排健康教育资源的分布、配置等。

　　七、对全院的健康教育工作进行考核、评价，并制定相应的

　　奖惩措施。

　　医院岗位人员健康教育工作责任制

　　一、导医员解答病人就诊疑问，做好病人就诊指导工作，向病人或其家属发放相关健康教育宣传资料；

　　二、门诊护士引导病人按照就医程序正确就诊，解答病人的各种疑问，向病人或其家属发放相关健康教育宣传资料，引导病人观看医院健康教育视屏；

　　三、门诊医生对病人进行口头健康教育，为病人开出相应的健康教育处方；

　　四、病区医生对住院病人针对性地制定健康教育计划，在查房时，针对不同的病人开展多种形式的健康教育，并实施行为干预；

　　五、责任护士住院责任护士在主管医生的指导下针对不同病人做好相应的入院、住院、出院健康教育，并实施行为干预；

　　六、医技岗位人员向病人做好检验检查中应注意的事项等健康教育工作；

　　七、药剂岗位人员向病人或家属做好服药注意事项等健康教育工作；

　　八、挂号收费工作岗位人员告知病人就诊地点，准确地让

　　病人到相应科室就诊；

　　九、其他岗位医务人员根据自身岗位特点，及时有效地开展相关健康教育工作。

　　健康教育培训考核制度{2016年医院健康教育培训总结}.

　　一、健康教育培训纳入继续医学教育管理，医院应定期分批组织各科室健教骨干参加市级、省级或国家级健康教育专业培训；

　　二、医务人员每年必须至少参加由本院举办的健康教育专业理论培训讲座一次，系统学习健康教育及相关学科的基本理论和方法，以提高自身健康教育专业水平；

　　三、医院组织的岗前培训内容必须包括健康教育理论与技能等；

　　四、医院应在培训时对被培训对象进行健康