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驻村精准扶贫工作总结

驻村精准扶贫工作总结

  驻村精准扶贫工作总结篇一按照县委市政府和市xxx司党委的统一部署,武汉**工程学校与江夏区法泗镇农科村结为“城乡互联,结对共建共建单位。

  两年来,共建双方紧紧围绕统筹城乡、协调发展的宗旨,结合农科村实际情况制定完善了新农科村发展规划,并确立了以推动科学发展为动力,坚持以人为本、以城带乡、资源共享、优势互补的工作原则,充分利用当地资源优势、产业优势,发展经济,积极推进“五个一建设,帮助解决了当地急需解决的一些实际困难,共建工作取得了较好成效,得到了广大村民的肯定。

  现将两年来的工作总结如下:

一、提高认识加强领导,为共建工作提供了保障深入开展“城乡互联、结对共建是县委、市政府的一件大事,是贯彻党的十七大精神、落实科学发展观的一项群众满意工程,对于促进社会主义新农村建设,构建和谐社会有着重要意义。

  根据武汉县委组织部、市国资委和市工业控股公司党委《关于深化“城乡互联,结对共建活动的意见》要求。

  校党委召开专题会议研究结对共建工作,成立了由党委书记***任组长,工会主席***,团总支书记**、教师**担任组员的共建工作领导小组和工作专班,使共建工作有了组织、队伍、人力保障。

  二、认真开展村情调研,为共建工作打好了基础20**年12月15日开始驻村干部***、**驻村开展工作。

  他们对农科村进行了认真全面细致的调研,通过实地考察、挨户走访、召开各种会议、与村干部和村民交谈、查看资料等大量仔细的工作,全面掌握了农科村的耕地面积、农作物的种植、全村户数与人数、人口结构与人口分布、全村经济收入与人均收入、基础建设、制度建设、环境建设以及主要制约农科村发展的主要矛盾和问题,掌握了村情民意。

  调研情况如下:

(一)农科村的自然情况和问题:

第一、人多地少;全村拥有耕地1334亩,其中水田1041亩、旱田293亩,另有山坡地100亩、育林面积24亩,人均拥有耕地面积1.73亩,没有多余土地。

  第二、劳动力资源不丰富;有211户居户,有村民767人20xx年统计),其中男401人、女366人、外出务工217人、60岁以上71人,低保12户、困难家庭17户、残疾8人,全村下属小组(自然村)7个。

  第三、村无集体经济收入;多余土地少,可开发利用的资源严重缺乏,农科村人均拥有耕地面积处在江夏区平均数以下。

  第四、人均收入低;全村人均年收入为5300元20xx年)。

  第五、农科村是国家规定的粮食种植基地、农田保护基地,主要生产水稻,湘莲等,难以开发其他经济作物村经营性收入少

(二)农科村党支部和领导班子的基本情况。

  村委会成员4人。

  其中:

村党支部书记兼村长1人,委员3人(原党支部副书记20xx年选举新班子后已退休,闵家腾被增选为村委委员),其中:

女委员1人;村现有党员25人20xx年),其中男22人、女3人;农科村两委班子团结,敬业精神强,工作作风扎实,自觉执行规章制度,村“两委成员在群众中威信较高。

  农科村建有一套较为完整的规章制度。

  如:

民主管理制度;;党组织三会一课制度;村党务公开、村务公开制度;计划生育制度;共青团工作制度;民兵保卫工作制度。

  (三)农科村基础设施建设的基本情况。

  得益于国家的一系列惠农政策的支持,农科村村内全部通上了水泥公路,与法泗镇周边其他村也痛上了公路,自来水管全部进村到户,村里建有公共厕所、垃圾集中站等公共设施。

  国家土地税费减免和补助等一系列惠农政策得到落实,农民普遍得到了实惠。

  但是,由于集体经营性收入少,村无力建文化活动学习场所、宣传阵地、村方位标志、无互联网平台等。

  村民缺乏文化知识和技能,缺乏科技信息,缺乏开放的思想观念,缺乏市场信息的指导。

  三、制定实施方案措施,使共建工作落到实处按照上级精神的要求,共建工作要着力在“五个一方面下功夫,即:

建一个好班子、一个好项目、一套好制度、一个好规划、一个好阵地。

  根据“五个一并结合农科村实际情况,学校及时制定了《武汉机电工程学校与农科村“结对共建实施方案》,其主要内容是:

进一步规范和完善土地承包制;发挥武汉机电工程学校的优势实行文化扶贫,将农科村及周边村的初、高中毕业生招入学校进行学历教育,减免学费和住宿费,100%推荐就业,实现“一人读书、全家脱贫,“一人就业,全家脱贫;帮助村委会建立文化宣传栏、宣传橱窗,赠送办公电脑;为村民建活动场所等,培训村干部学会使用电脑,帮助搭建网络平台;加强农科村党员干部队伍教育,帮助建立团组织,完善农科村各项制度;在两年内投入资金修建改造该村的农田灌溉基础设施,帮助减少农业灾害,提高增收能力。

  在共建工作中,共建双方紧紧围绕共建方案,,重点突出“五个一,按照涂勇书记提出的“建设富裕、和谐、秀美的社会主义新农村的目标而开展工作,收到了实效。

  1、制定了项目和规划,提高了农民增收创收的能力。

  农科村地处法泗镇的西北边,由于是国家规定的粮食种植基地和农田保护基地,只能以种粮食为主。

  为了搞好共建工作,学校于20xx年1月20日邀请农科村村委会全体成员,来校进行参观交流,相互达成共识:

即共建项目以修建农田水利灌溉设施、提高粮食增产增收、提高农民收入为主。

  两年来,学校先后投入近30000多元修建了农科村水利灌溉设施和水渠205米、修建垮塌体积50多立方的水泵机台,工程于20xx年3月18日修建完工,保证了近300亩农田正常灌溉,避免了村民的经济损失。

  在这项工作中,校党委书记***经常到村检查敦促,驻村干部***\**常到工地现场检查施工质量。

  在立项初期,农科村村民就提出建一口水塘,供村民浇灌、洗衣。

  20xx年5月,学校出资四万元,帮助农科村新挖修建了一口2000多平方水塘,解决了二队村民长期盼望解决的生产生活用水问题。

  在对村情民意调研的基础上,学校与农科村共同制定了农科村《20xx—20**年新农村建设发展规划》。

  规划内容包括:

指导思想、奋斗目标、基本原则、组织领导、产业建设、基础设施建设、村容村貌建设、社会事业建设、民主法制与精神文明建设等。

  2、建立了一个好班子,提高了党员干部队伍素质。

  驻村工作注重抓好村党员干部队伍素质教育,帮助农科村党支部开展党员“争先创优活动,建立了《村党员干部学习制度》,制定了《农科村党员干部学习计划》,完善农科村务公开、党务公开制度。

  驻村工作组深入到全村,了解党员干部的基本情况,村党支部、村委会的工作和人员结构情况,与村干部共同研究加强领导班子和党员干部建设的方案。

  工作组参加了全村“两委班子的各项会议,积极讨论“两委班子建设的办法措施,做到每月开展一次全村党员干部学习活动,由驻村干部苏发翔同志讲授学习实践科学发展观、农村党组织建设、新农村建设的新模式等内容,使全村党员干部开阔了视野,创新了观念,增长了知识,具有很大的启发作用,得到了全村党员干部的一致认可。

  农村要致富,主要看干部。

  20xx年8月11日,农科村进行了班子换届选举,驻村干部自始自终参加了选举全过程。

  使选举在民主、平等、公开的氛围中进行,顺利地选出了新村长,使当选的两委班子、素质高、能务实、年轻化、群众信得过,为新一轮的发展打下了基础。

  3、建设一个好阵地,改善了村委会办公条件。

  按照村党员群众服务中心和村委会规范建设的统一要求,我校与农科村共同建立了文化宣传栏、宣传橱窗,修整理村委会办公室,建立了民主管理、党务公开、村务公开、服务便民等工作机制,实行了干部值班制,并向村委会赠送了办公电脑、电视机等办公用品,帮助搭建信息网络平台,提升了农科村党支部、村委会服务群众的能力。

  20xx年学校又投入10000多元资金在村头新建了村民娱乐活动场所,安装了健身器材、石椅石櫈、文化知识宣传栏,供村民休闲健身,改善村民精神生活条件。

  4、建立一套好制度,推进了民主法制和精神文明建设。

  按照建设“五好的要求,驻村干部帮助建立和完善了《党员干部学习制度》,《组织制度》、《民主理财制度》、《财务监督制度》、《计划生育制度》、《民兵制度》、《党风廉政建设制度》、《共青团工作制度》、《村务公开制度》、《三资管理制度》、《五议五公开制度》、《民主评议干部制度》等12项基本制度。

  提升农科村领导班子和党员干部的民主法制意识,使农科村工作有章可循,民主治村。

  同时坚持制度上墙,增强了制度的执行力。

  5、落实“三万活动,进一步增强了为村民服务的意识20xx年3月,县委、市政府发出“万名干部进万村入万户(简称“三万活动)号召后,学校积极响应县委、市政府号召,及时成立党委书记挂帅的领导小组,制定了“三万活动方案,驻村干部按照县委提出的宣传政策、走访民情、兴办实事、促进发展的要求,坚持做到“三宣传,与村干部一道开展“三进三访即:

进每一户农家,访每一位村民生活状况;进每一个村湾,访每一村组的收成状况;进村委会,访党的政策落实状况。

  学校驻村干部共走访了全村的7个小组,走进了171户村民家庭,200多位农民,驻村干部走破了鞋、磨破了脚,全村一户都没有漏掉。

  学校还编印了《武汉市强农惠农政策汇编》发到全村村民人手一册,完成了171份问卷调查和50份抽样表,建立了农户家庭档案,在“三万活动中学校坚持五出,即:

出干部、出思想、出资金、出措施、出办法,解决了该村村民多年期盼解决的实际困难,使农科村党员干部面貌焕然一新,坚定了改变贫困面貌的信心,提高了建设社会主义新农村的自觉性。

  四、领导重视投入财力,使共建工作取得实效近两年来,学校在与农科村开展“城乡互联,结对共建活动中,做实事、求实效,取得了成果。

  1、领导亲自走访慰问困难村民。

  武汉工业国有控股公司党委文书记、高经理、组织部齐副部长、校长肖鸿光、党委书记邱桂芬、学校部分中层干部以及驻村干部在抗洪救灾和春节等期间,实地考察了当地农业生产状况和村民的生活状况,多次走访慰问农科村困难家庭、五保户和残疾家庭,慰问达60余人(户)次,发送慰问金和慰问品共计20000余元,使村民们感受到共建单位给予的温暖。

  20xx年7月,连续暴雨导致法泗地区洪涝灾害,农科村为支援抗洪,派出了劳力上堤抢险,学校领导得知情况后,公司领导、校党委书记带队立即组织慰问,并送去2000多元的物资和慰问品,对法泗镇抗洪抢险给予了支持,也得到全体村民的一致好评。

  市*****公司党委*书记多次召开专题会议,并深入农科村走访了解情况,定期专题研究部署结对共建工作;学校也定期召开办公会研究共建方案;校党委书记***定期到农科村了解情况、商量工作;校长***也亲自下村参加调研,共同研究制定方案,积极筹措资金支持共建工作;法泗镇党委、扶贫办林主任对农科村的共建工作给予了极大帮助。

  各级领导的重视,为结对共建工作创造了良好的物质和精神条件。

  2、购买粮食帮助村民增收创收。

  近两年来,为帮助农科村增加收入,学校投入54800元,三次购买了农科村粮食共计13700多斤,帮助农科村村民增加收入。

  3、村校互动共同商讨共建工作。

  学校四次将村委会成员请到学校进行交流互动,校领导与农科村班子成员达成共识:

村校因地制宜,充分发挥教师资源优势和剩余劳动力优势开展培训,帮助普及农业科技知识和提高农民科学文化知识以及就业创业能力,同时将为在我校就读的农科村村民子女减免学费。

  通过村校交流,村班子成员开阔了视野,为进一步推进共建工作起到了积极促进作用。

  两年来,武汉*****学校与农科村的共建工作,在县委、市国资委、市*****公司党委的领导下完成了共建工作的各项任务,“五个一建设取得了成效,农科村集体经济收入达到50000元,村民人均收入2009年5300元,20xx年达到6800元,干部素质得到提升,制度建设日趋完善,村容村貌得到改观。

  但是,由于农科村地域环境、自然条件以及双方主客观因素的影响,共建工作还存在不足的方面,如:

集体性经济发展缓慢、土地资源匮乏、村民文化素质不高、视野不开阔、双方经济实力的局限等等,制约了该村的致富之路。

  尽管共建工作即将告一段落,我们希望各级政府要更加重视新农村的建设,学校也将继续发展村校情谊,继续发扬共建精神,为建设富裕、和谐、秀美的社会主义新农村作贡献。

  现将一年来驻村扶贫工作总结如下:

一、精准识别贫困户。

  在精准识别建档立卡贫困户的工作中,经村三委和前几批驻村工作队在调查摸底的基础上,经贫困户提出申请,初步确定建档立卡贫困户户人;后于2015年9月,按照建档立卡贫困户动态管理回头看“五不录、六优先要求,村三委班子和驻村工作队按照“一会三评三公示的办法,先以小组为单位召开村民大会评议张榜公示,再以村为单位召开村民大会集体评议张榜公示,在此基础上,召开党员、干部、村民代表会议复议,以张榜公示,群众无异议后,上报乡政府审查。

  最后确定建卡贫困户户人,剔出了户人,新增建卡贫困户户人,全乡减少建卡贫困户户人。

  在2016年5月开展“回头看活动中,村三委班子和驻村工作队又以村为单位,集中召开村民大会,重点宣讲“六个不准,对再次确定的建卡贫困户进行再次复议,张榜公示。

  在村民代表、党员、干部集中评审会上,剔出建卡贫困户户,最后精准识别建档立卡贫困户户人。

  通过三轮的调查、评议做到精准识别贫困户。

  并建立了贫困户一户一档档案上报乡扶贫办保存。

  二、认真落实帮扶活动。

  充分利用春节和“七一建党节等重大节日临近期间,村三委班子和驻村工作队积极组织包村单位和扶贫联系单位干部职工由领导带队深入各村开展“挂包帮、转走访回访工作。

  使每位帮扶干部又一次和自己联系户进行促膝谈心,嘘寒问暖,交流勤劳致富的思维方式,认真填写回访表,了解联系贫困户的生产、生活、工作、家庭和收入情况,仔细倾听他们的意见和想法,并送上了慰问金和祝福,鼓励他们要克服困难,自立自强,树立信心,早日脱贫致富,并和贫困户一起制定帮助措施,使“精准扶贫工作变得更清析起来;每个联系单位领导积极伸出援手,结合单位行业特点批配项目经费、工作经费或科技培训经费,助力推进**乡扶贫攻坚工作。

  据统计:

利用节日期间开展帮扶活动共看望慰问贫困户、困难党员、残疾人、五保户共577户,发放慰问金56200元,发放慰问物资折合人民币94405元。

  三、大力实施扶贫项目。

  抓产业发展,拔“穷根。

  没有产业支撑的脱贫是假脱贫,村三委和驻村工作队始终把发展产业,作为造血式脱贫攻坚的工作来抓,抓好养殖业,培育特色产业,积极引导贫困群众走上强农致富路。

  1、做实农业产业项目,拓宽贫困户增收渠道。

  ——积极引导贫困户种植青花、甘蓝、菜碗豆等蔬菜2444亩,引导挖窖贫困户因地制宜种植红米250亩(产量10万,可实现收入60多万元)。

  ——除以洋芋为大产业的**社区种植洋芋3700亩外,今年引导**和**两个村种植洋芋1350亩,预计洋芋总产值可达3600多万元。

  ——今年**和**两村工作队员积极引导贫困户种植露水草和龙胆草4069亩。

  ——引导贫困户种植茶叶1600亩,核桃5314亩,实施核桃高产科技示范500亩。

  ——养殖业上:

规模养猪6户,林下土鸡养殖20户,黄牛2户,黑山羊7户。

  养猪专业村2个小组,改造猪舍1000㎡,涉及农户65户;山羊养殖示范户5户;完成改造羊舍79户6370㎡;借助扶贫政策,加大家禽发展力度,完成新建鸡舍4900㎡,已有296户贫困户每只小土鸡苗自筹5元的政策领取了小土鸡苗19830只。

  困为开展扶贫攻坚工作,种菜、种药材、种林果、养鸡、养猪养山羊,行走在**山乡,随处可见到越来越多的贫困群众自强、自立、自信,靠志气实干苦干,用自己的双手让脱贫致富变为现实。

  2、加大基础设施力度,夯实发展后劲。

  树立“路通样样通的理念,各驻村工作队员积极协助村“三委扩宽硬化县乡公路叉口接入各村的乡村公路和必建村组公路及机耕路开挖。

  在扩路和开挖道路过程中,遇到贫困户许多阴绕,驻村工作队员和村三委班子一道解决了大量矛盾纠纷,据统计共解决此类矛盾共件,为扩路清碍。

  3、落实国家政策,抓好房屋拆除重建、危房改造、易地搬迁项目,改善贫困户居住条件。

  抓好“安居房,挪“穷窝,“没有安居,谈何小康?

**各村把建设安居房作为“精准扶贫第一要务之一来抓。

  为动员贫困户建设“安居房,驻村工作队员和村三委利用晚上的时间,以小组为单位召开群众会,发放安居房建设宣传材料,向群众耐心细致地宣传、讲解精准扶贫安居房建设的惠民政策,说服贫困群众抓住脱贫攻坚建设安居房的好政策,吃下建设安居房的定心丸,挪“穷窝。

  在平时的工作中,驻村工作队和村三委定期不定期检查贫困户建设“安居房的进度,贫困户在建设安居房中存在困难,驻村工作队员和村三委班子积极帮助贫困户出主意、想办法,协调解决建房中出现的各种凝难杂症,有力地调动了贫困户建设“安居房的积极性。

  为完成**集镇易地搬迁和红色幸福广场211.32亩征地工作,**社区领导班子成员和工作队员充分利用晚上时间一家一户做工作,消除群众思想障碍,顺利完成了征地工作任务,为**各村建档立卡贫困户实现易地搬迁到**集镇扫除了障碍。

  通过各驻村工作队员积极配合村社区班子辛苦努力,踏实工作,以房屋拆除重建、危房改造、易地搬迁的方式,今年到目前全乡实现建档立卡贫困建设“安居房户。

  全乡各村实施个易地搬迁小组共户建房,已全面启动的有户;房屋拆除重建个小组户;危房改造个小组户。

  四、积极向各级各部门争取资金,填补未能进入扶贫攻坚政策盘子但群众愿望强烈办好的其它建设事项。

  驻村工作队员配合村三委班子,全年向省、市、县各级政府和各级部门共争取资金364.8万元。

  其中:

20万元用于建立**乡教育扶贫基金启动金,树立“扶贫先扶志的理念,逐步壮大教育扶贫基金,出台扶贫教育资金使用管理办法,对年度获评优秀的中小学教师和品学兼优的学生进行奖励,并对家庭困难的学生进行资助;78.2万元用于扶贫攻坚工作经费,有力支撑了各村产业发展需要运行支出的费用;41.28万元用于安装太阳能路灯,为贫困群众解决了夜行难问题;18.5万元用于举办种植业、养殖业科技培训,提升了贫困群众劳动技能;204.12万元用于各村产业发展、活动室建设、农村环境综合整治、居家养老服务中心建设、新建或装修村社区便民服务站及水毁公路修复和沟渠建设等,有力地促进了农业产业的发展,亮丽了农村人居环境,农村居家养老服务中心的建设提升了农村居家养老服务能力,党员、老年活动室建设方便了群众开展诸如婚嫁、丧事的办理和召开群众会议、老年人文化休闲等集体活动的需要,村社区便民服务站的建设满足了村民来村办事的需要,打通了服务群众最后一公里的问题;2.7万元用于残疾人危房改造补助和困难学生的资助,改善了部份残疾人家庭和困难学生的生存需要。

  各类经费的争取到位,正逐步改变着**各村发展面貌,一个前进的、发展的、崭新的**将伴随着扶贫工作不断向前推进而展现在世人的面前。

  五、抓好扶贫工作和党建“双推进。

  围绕扶贫攻坚组织共产党员上专题党课。

  驻村工作队以村“三委换届选举、七一建党节和“两学一做学习教育活动为契机,宣传党的扶贫政策和开展科技培训,以提高村民心智成长为核心,引入心智教育内容,深入浅出地向各位党员讲清幸福不是等、靠、要,“扶贫先要扶志的道理,激发贫困户的内生动力,激发他们摆脱贫困、致力富裕的梦想。

  最大限度参与扶贫开发的积极性和主动性,增强贫困群众立足自身脱贫致富的信心,激发了他们自强自立、自我发展的决心和热情。

  充分发挥基层党组织在推进精准扶贫中的战斗堡垒作用和党员的致富带动作用。

  有效推进**各村精准扶贫工作的开展。

  据统计,结合党课教育共向全乡党员开展养殖技术、种植技术和心智教育等各类培训21次,2492人次;讲专题党课21次。

  六、积极配合乡考核领导小组完成工作队员季度考核工作和村“三委班子交办的临时性工作。

  各驻村工作队紧紧围绕2016年驻村工作队员季度考评测评表,做到每季度按时完成需要完成的工作任务。

  存在问题1、每一个健康的人都要靠自己的能力养活自己。

  当自己处于贫困时,首先要想如何靠自己的能力脱离贫困,而不是等待别人的救助。

  可是现在挖窖有些身处贫困状态的人,并没有想着通过自己的双手去劳动来努力脱离贫困,而是在等待:

等待政府、社会的救助。

  有的贫困户即使得到扶助也不把他当作自己的事认真去努力做好。

  每当我们工作队员入户座谈时,听到的都是他们如何如何贫困,收入如何如何的少,或者家里有多少多少病人,都在极力展示他们的贫困。

  没有对自己的生命“觉悟起来的人永远也“立不起来,这是我们工作队员和村三委班子常常哀叹的问题,**各村社区急需唤醒贫困户“心智的人才。

  2、除扶贫政策能覆盖的项目外,各村存在许多需要建设的项目未能列入扶贫攻坚项目盘子,很难落实,群众又反映强烈,也让我们工作队员感到压力很大。

  3、各村在扶贫攻坚工作中,需要实施的项目很多,来往人员也多,除项目经费外,无任何工作经费来源,工作很难开展。

  围绕精准扶贫工作要求和省、市、县精准扶贫会议精神,我们及时调整工作思路和举措,制定最强有力的措施,实行挂图作战,下大力打好这张扶贫“精准牌。

  一、摸“准扶贫对象,确保精准扶贫“靶向定位。

  按照国家和省、市、县对贫困户、贫困村进行识别和建档立卡的工作要求,我们严格执行识别标准,把最贫困的户纳入帮扶范围,科学合理制定帮扶计划。

  分社逐户建立了基本情况数据库,并按照“规划到社、帮扶到户、责任到人的总体思路,精心编制了吴坪村精准扶贫实施方案,确立了贫困户主导产业,填写发放了贫困户登记表、扶贫手册,制定了贫困户脱贫计划,真正做到“有卡、有簿、有册、有档,对贫困人口、贫困家庭实行信息化管理。

  并对识别出来的贫困户制定帮扶措施,通过分析致贫原因,对扶贫对象逐户确立帮扶项目,建立脱贫规划明白卡、台账,明确帮扶责任单位、帮扶人员。

  具体采取扶贫项目拉动、合作社捆绑发展、就近务工等扶贫模式,集中力量予以扶持。

  二、创“优工作机制,确保精准扶贫“阳光普照。

  深入开展大走访、大调研,认真倾听贫困群众诉求,耐心询问每户家庭情况,深挖致贫根源,逐户走访建档,与贫困户交心谈心、算账对比,制定帮扶计划,谋划布局产业项目,推进精准扶贫。

  切实把村民组织起来,把致富能手培育起来,把大学生村官、驻村工作队合理利用起来,摸清贫困底数,分析致贫原因,制定帮扶计划,把产业培育起来,把土地流转起来,把群众带动起来,把医疗体系完善起来,把发展环境优化起来,把村社两级干部积极性调动起来,着力推动贫困户的经济和产业健康发展起来。

  三、吹“响攻坚的号角,精准整合资源,打好连片脱贫攻坚战。

  按照精准扶贫的要求,抓好双联行动与精准扶贫攻坚行动确定的目标任务对接工作,强化各双联单位和领导干部的主体责任,组织引导他们共同担负起扶贫攻坚任务,动员更多的非公企业、个体工商户等社会力量参与,深化拓展定点帮扶、社会帮扶等帮扶模式。

  同时加强扶贫项目和相关涉农项目资金的整合力度,统筹安排整合资金。

  集中向重点产业、重点项目、扶贫重点倾斜,激发群众发展活力,着力解决资金分散、重点不突出、效果不明显的问题,使有限的资金、项目和政策能够进村入户精准实施。

  一、加强领导。

  为了抓好落实精准扶贫工作,我们成立了精准扶贫工作领导小组,重点要求要把全村贫困人口核实好,在核实贫困人口工作中,要把民政部门的低保人口衔接起来,通过认真相对比较,做好贫困农户的识别工作。

  1、根据精准扶贫建档立卡工作实施方案,认真

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