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大客户工作总结

大客户工作总结

  篇一:

大客户年终总结

  2012年***集客班年终总结

  2012年即将过去,转眼间又要进入新的一年——2013年,

  在过去的一年中,我们***集客班,在公司领导的指导下,紧紧围绕以“增长收入”为中心,上下一致,团结奋斗,打硬仗,求实效。

新的一年是一个充满挑战、机遇与压力的一年。

在这将近一年的时间中我通过努力的工作,也有了一点收获,临近年终,我把一年的工作向公司领导做出汇报。

  集团现有基本情况介绍

  目前有A类集团45户,客户数29490户;B类集团215

  户,客户数21259户;C类集团350户,客户数25535户;待评估集团601户,客户数13080户。

其中0优惠集团客户数6443户,5元集团客户数1048户。

  集团业务发展介绍

  1.集团覆盖率

  ***集团客户覆盖率达93.37%,市公司考核在80%以上,考核集团客户流失率。

此工作实行谁名下谁负责的原则,实时监控。

(此数据为截止到7月底,目前经分无法调出最近数据。

  2.集团中高端及双人捆绑

  通过结合市公司开展的预存话费赠加油卡活动对目标客户短信群发、电话营销等方式进行宣传,对445名中高端用

  户进行了捆绑,并对不参加加油卡活动的客户向其进行了手机终端推荐,达到了良好的效果。

  信息化业务发展介绍

  1.互联网专线

  ***专线收入达8.5305万元,占全年目标56.33%,***现有专线16条,由于竞争对手资费政策和我公司专线带宽速度等原因,上半年未成功发展,只是通过原有客户增加带宽,提高资费标准来增加收入。

(此数据为截止到7月底,目前经分未显示最近数据。

  2.短彩信收入

  ***短彩信收入50.2861万元,占全年收入指标45.68%,通过发展企信通、手机报、生活气象、校信通、G3商街、宝贝计划等产品来提高短彩信收入。

(此数据为截止到7月底,目前经分未显示最近数据。

  3.信息化收入

  ***信息化收入81.1357万元,占全年收入指标31.06%,全区排名第22位。

其中短彩信50.2861万元、专线8.5305万元、物联网3.9309万元、语音类信息化收入18.3685万元,包括集团彩铃统付、无线PBX、无线商话、商户管家、***总机等。

(此数据为截止到7月底,目前经分未显示最近数据。

  下一步工作计划

  集团短彩信提升计划

  1.增大校讯通市场

  ***校讯通市场共计中小学124家,总人数40986户,计费人数22687户,未计费人数18299户。

每户每月按3元计算,预计可提升月收入5万元。

现已将***学校分配到人,按地理位置将人员进行分包。

现阶段正与***市实验小学、***市实验二小等重点学校深入推广。

  2.深入推广宝贝计划

  宝贝计划的推广州宝贝计划存量市场约1.9W户,有着很大的挖掘空间。

现阶段将市公司分发客户清单进行短信群发进:

晋行业务宣传工作,和***市防疫站进行合作,在其工作地点进行了宣传资料的摆放,定期安排客户经理进行业务宣传。

  专线提升计划

  1.对预覆盖单位进行专线需求挖掘

  参照市公司A、B类集团***市人民法院、***市曼诺商厦、***市商务宾馆、***市第一中学、***市商务局、***市技术监督局、第二中学、工商局、***市实验小学等预覆盖清单。

对这些单位专线项目进行跟进,妥善安排人员定期进行走访,深度挖掘其信息化需求。

现阶段我单位与河北加一食品有限公司及***市电力局的专线项目进入签约阶段

  2.整理有专线需求企业为今后预覆盖项目打基础

  ***市宝印纺织培训学校去年联系过办理集团专线业务,但由于管道问题,没有洽谈成功。

针对类似集团用户,我部门会将其进行整理。

进行统计,为下一步预覆盖做好准备工作。

  3.在建项目重点推广

  近期我单位走访了驿家365及阳光盛景等新建小区等单位,并对其现有管道预设等情况进行了解。

将重点对这些新建项目进行专线及直连等业务的推广工作。

根据实际情况落实三季度指标提升。

  信息化及其它重点提升项目

  1.结合公司政策全员营销

  结合市公司现阶段?

2012?

213号公文对专线、IMS、行业彩信报、校讯通彩信报、集团彩铃(统付)等多项信息化产品进行全员营销,将教育手机报及交管通列入考核项。

  2.“破冰”

  对于“破冰行动”的清单对公司全体员工,将其列为重点项目,充分利用市公司给予的政策结合全体员工社会关系的坚决实现破冰。

  3.IMS营销

  对市公司现在开展的IMS列为重点项目进行推广,客

  户经理先期对重要AB类集团进行“手机+IMS固化+互联网专线”的营销。

根据客户需求实时推进IMS(融合通信)发展。

  争取将该项目作成***县公司的亮点。

  一年的工作即将结束了,在即将迎来的2013年的工作还是会更加困难,越来越大的竞争压力会给我们带来极大的阻力,但是我会迎难而上,勇于挑战自己,每一年都有自己的进步,每一年都有自己的成长。

希望各位领导予以监督指导!

  2012

  ***集客班年11月13日

  篇二:

大客户经理工作总结

  大客户经理工作总结

  一、抓好三条主线1/业务收入是大客户分部工作的重中之重,是第一条主线。

目前,××区共有大客户363户。

今年大客户分部业务收入计划为6168万元,到XX年11月,实绩为5605万元。

完成全年计划的91%。

存量业务收入指标为5702万元,到11月底完成5130万元,完成全年计划的90%。

2、业务发展是拉动业务收入增长的主要引擎,是第二条主线。

固定电话年计划5245部,实际完成5250部,完成年计划的100%。

今年我部门发展的固定电话用户主要有:

中国银行、中医院等。

XX年我部门还签订了3000门固定电话协议,其中frs800门、cc集团新厂区500门、法院500门,这些项目将于XX年初逐步竣工。

同时根据市场调查,我们还在跟踪一些新项目,如sd大酒店、yk有限公司等等。

  小灵通年计划3360部,实际完成5023部,完成了年计划的150%。

在小灵通业务发展方面,我们主要依靠客户经理和大客户之间的良好的工作关系,通过团购、推广虚拟灵通网等手段销售小灵通。

  宽带(乙种)年计划236条,实际完成410条,完成年计划的174%。

宽带(甲种)年计划800户,完成1449户,完成了年计划的181%。

  乙种宽带发展方面,有直接新增的10m上网光纤或adsl,也在大客户内部发展了一些基于vpn技术的组网业务。

我部门先后与申达集团、人民医院等单位签定了宽带团购协议,顺利地完成了甲种宽带指标。

  组网方面,经过我局努力,于XX年8月,与cj签定了7条长途2m数字电路的租用协议。

于XX年12月,与zsy签定了全省25条2m数字电路的租用协议。

上述两个项目均为省公司授权,我部门具体操作,这两个项目的成功签约为我局争了光、添了彩。

  3、服务工作是保存量、促增量、激新量的基础,是第三条主线。

  保存量方面,XX年经过大客户经理的优质服务,拆除了三辉时装有限公司的联通专线;在hl集团,与移动公司经过多个回合的较量,成功地将移动的专线拆除,整体挽回了长话流失,反抢案例不胜枚举,最终确保了大客户流失率为1.09%,低于3%的省控指标。

  促增量方面,我们进一步加大了拆机并网,拆adsl装光纤的力度。

  激新量方面,我们通过对新客户的跟踪,在第一时间为新客户提供服务,从而形成了良好的第一印象,不断为中国电信培植忠实的新客户。

今年,我们成功签约的新客户有brf、wlt、ly等等,其中,brf11月份的通信费已超过6万元。

  二、坚持两个理念

  1、对内坚持以人为本的理念。

工作都是人干出来的,工作的好坏和人的能力和意愿是密切相关的。

XX年,我们坚持对客户经理进行定期培训,提高他们的综合工作能力,让人才升值。

同时,通过有效激励等手段,让客户经理对干事业有强烈的愿望。

今年我们制定了绩效考核办法,签订了业绩合同,建立客户经理责任制。

在实施过程中,我们拉开了分配差距,让客户经理感到干好干坏不一样,从而真正起到激励作用。

  2、对外坚持用户至上,用心服务的理念。

  随着城市的发展,城区不少单位要搬迁,同时提出要全网移机,客户经理要花大量的精力做协调工作,因为基本上没有产品量的增量,就很难将工作成果体现到绩效上去,但如果服务不好,这些单位的移机很可能变成拆机,改用其他运营商的电话了。

这种情况下,尤其要坚持用户至上,用心服务的理念,以大局为重,想用户所想,急用户所急,及时周到地帮用户解决好通信问题。

  三、推崇一种精神

  篇三:

大客户经理工作总结

  大客户经理工作总结

  一、抓好三条主线1/业务收入是大客户分部工作的重中之重,是第一条主线。

目前,××区共有大客户363户。

今年大客户分部业务收入计划为6168万元,到XX年11月,实绩为5605万元。

完成全年计划的91%。

存量业务收入指标为5702万元,到11月底完成5130万元,完成全年计划的90%。

2、业务发展是拉动业务收入增长的主要引擎,是第二条主线。

固定电话年计划5245部,实际完成5250部,完成年计划的100%。

今年我部门发展的固定电话用户主要有:

中国银行、中医院等。

XX年我部门还签订了3000门固定电话协议,其中frs800门、cc集团新厂区500门、法院500门,这些项目将于XX年初逐步竣工。

同时根据市场调查,我们还在跟踪一些新项目,如sd大酒店、yk有限公司等等。

  小灵通年计划3360部,实际完成5023部,完成了年计划的150%。

在小灵通业务发展方面,我们主要依靠客户经理和大客户之间的良好的工作关系,通过团购、推广虚拟灵通网等手段销售小灵通。

  宽带(乙种)年计划236条,实际完成410条,完成年计划的174%。

宽带(甲种)年计划800户,完成1449户,完成了年计划的181%。

乙种宽带发展方面,有直接新增的10m上网光纤或adsl,也在大客户内部发展了一些基于vpn技术的组网业务。

我部门先后与申达集团、人民医院等单位签定了宽带团购协议,顺利地完成了甲种宽带指标。

  组网方面,经过我局努力,于XX年8月,与cj签定了7条长途2m数字电路的租用协议。

于XX年12月,与zsy签定了全省25条2m数字电路的租用协议。

上述两个项目均为省公司授权,我部门具体操作,这两个项目的成功签约为我局争了光、添了彩。

  3、服务工作是保存量、促增量、激新量的基础,是第三条主线。

  保存量方面,XX年经过大客户经理的优质服务,拆除了三辉时装有限公司的联通专线;在hl集团,与移动公司经过多个回合的较量,成功地将移动的专线拆除,整体挽回了长话流失,反抢案例不胜枚举,最终确保了大客户流失率为1.09%,低于3%的省控指标。

  促增量方面,我们进一步加大了拆机并网,拆adsl装光纤的力度。

激新量方面,我们通过对新客户的跟踪,在第一时间为新客户提供服务,从而形成了良好的第一印象,不断为中国电信培植忠实的新客户。

今年,我们成功签约的新客户有brf、wlt、ly等等,其中,brf11月份的通信费已超过6万元。

  二、坚持两个理念

  1、对内坚持以人为本的理念。

工作都是人干出来的,工作的好坏和人的能力和意愿是密切相关的。

XX年,我们坚持对客户经理进行定期培训,提高他们的综合工作能力,让人才升值。

同时,通过有效激励等手段,让客户经理对干事业有强烈的愿望。

今年我们制定了绩效考核办法,签订了业绩合同,建立客户经理责任制。

在实施过程中,我们拉开了分配差距,让客户经理感到干好干坏不一样,从而真正起到激励作用。

  2、对外坚持用户至上,用心服务的理念。

  随着城市的发展,城区不少单位要搬迁,同时提出要全网移机,客户经理要花大量的精力做协调工作,因为基本上没有产品量的增量,就很难将工作成果体现到绩效上去,但如果服务不好,这些单位的移机很可能变成拆机,改用其他运营商的电话了。

这种情况下,尤其要坚持用户至上,用心服务的理念,以大局为重,想用户所想,急用户所急,及时周到地帮用户解决好通信问题。

  三、推崇一种精神

  frs项目是XX年××市重点工程,通信方面需要①驻地网接入②虚拟网800门③上网光纤数条。

参加竞标的单位有中国电信和中国网通。

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