工作计划字体要求.docx
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工作计划字体要求
工作计划字体要求
篇一：
策划书的字体格式要求
策划书字体要求
一.字体要求
1.题目：
黑体小二号、不超过20个字。
例：
题目
2.标题部分：
（1）一级标题：
仿宋三号加粗。
例：
标题1
（2）二级标题：
仿宋四号加粗。
例：
标题2（3）三级标题：
仿宋小四号加粗。
例：
标题3
3.正文部分：
正文文字：
仿宋小四号，单倍行距。
例：
正文
4.落款部分：
总结部门和个人姓名（右下角）仿宋小四号。
例：
主席团
总结时间（右下角）仿宋小四号。
例：
XX年12月28日
二.内容要求
1.主办部门作活动总结
（1）活动计划
（2）活动前期准备工作：
要求写明具体准备工作的具体负责部门和人员;包括学生会外部的组织或个人。
（3）活动中所有情况的记载和总结。
（4）活动后工作的总结：
包括对活动中表现突出的部门和个人的肯定以及活动存在的问题以及解决方案;好的方面和不足的方面均需要一一列出并给予说明。
（5）活动感想
2.各部门作日常工作总结（包括学期中和学期末）
（1）工作总结的提纲。
（2）分步对各活动进行总结。
（3）每个活动的总结需包含本部门在该项活动中担任的工作内容、完成情况以及意见和想法。
（4）本段时间工作感想以及部门展望等。
注：
此总结格式方案为初步方案。
若有改动，在以后调整。
现阶段所有部门或个人的工作总结一律按照以上要求严格执行。
主席团
1、整理结论
营销策划书90%不是为自己写的。
因为我们在思考问题时，往往只根据自己的知识和掌握的资料得出最终的结论，而不是将整个整理出策划书。
2、说服性材料
营销策划书是一种说服性材料，它通过使人信服的材料为提案者和接受方在营销策划的实施中提供了通用的语言。
3、作用
（1）准确、完整地表现营销策划的内容
策划书的内容是否能准确地传达策划者的真实意图，显得极为重要。
（2）充分、有效地说服决策者
作为一份合格的营销策划书，首先要做到使阅读者相信;在此基础上再使阅读者认同。
对于一个策划者来说，首先追求的是：
决策者能采纳营销策划中的意见，并按营销策划的内容去实施营销方案。
4、目的
是未来理想和价值观的努力对象。
5、目标
是为了实现具体的目的而设定的直接对象。
为了实现目的，必须设定若干个目标。
如果忘记这一点，一口气冲向目的，便会遇到挫折。
目的是超越时间的概念，但是很多策划人往往把目的当成目标，这样在目的不能很快实现的情况下，就会使策划人产生挫折感。
如果没有明确的目的，仅仅在当前（来自:
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工作计划字体要求）的目标周围打转，就会为别人或别的企业创造向下一个目标和目的前进的机会。
因此，将目的与目标混淆是非常危险的。
营销策划书的编制原则
原则
1、逻辑思维原则。
2、简洁朴实原则。
3、可操作原则。
4、创意新颖原则。
篇二：
策划书字体格式要求
策划书字体格式要求：
标题字体为宋体，大小一号，加粗；副标题宋体一号或小字二号，加粗；
正文部分如有小标题，设为宋体四号或小三，加粗；其余一律四号字，倍行距；篇三：
策划书字体及格式
大学生策划书字体及格式等
标题字体为宋体，大小一号，加粗
副标题宋体二号或小二字号，加粗
正文部分，如有小标题，宋体四号或小三，加粗，其余一律
宋体四号字，倍行距
一、策划书的封面
对封面的说明：
1、左上方：
字体为三号宋体。
第一行为社团（协会）全称；第二行为活动名称。
2、中间：
字体为宋体初号。
表明本文字材料的类型，如：
策划书、总结、学期计划、学期总结等。
3、右下角：
字体为宋体小三号。
主办单位如果只有一个，应注意写明全称，一般校级学生社团活动主办单位挂集美大学学生社团联合会。
如果不只一个主办单位，应按照集美大学有关要求从上到下排列。
一般原则为：
党组织放在团组织上方，学生组织方在团组织之后；级别较大的单位放在上面。
承办单位、协办单位（体现有冠名权的企业或个别赞助较多的企业名称）书写原则仿照主办单位。
落款时间一般为活动正式开始时间的前一到两周。
二、策划书的正文
（样稿）如下：
（标题）关于举办**大学····活动的策划书（方案）
〔关于标题的说明：
字体为宋体小二号，居中，不加粗。
一般以“关于举办**大学····活动的策划（方案）”为标题〕
（空一行）
（空两个字，引言）····〔关于引言的说明：
表明活动目的，一般包含两个部分，第一部分表明大方面的意义，第二部分表明活动所能达到的具体作用，如促进同学掌握某项技能或者促进社团的发展等；1５0字以内；字体仿宋四号（以下字体全部为仿宋四号），与大标题之间空一行，首行空两个字。
〕
一、活动名称：
xx大学····活动
〔如有商家赞助根据协议，可冠名为：
集美大学“···杯”····活动，首行“一、”应空
两个字，下面如有序号依此原则处理。
格式和各种级别的序号如下：
〕
一、····
（二）····
3、····
（4）····
二、活动主题（口号）：
三、活动时间：
····年··月··日
[如有多场，应表明每一场的时间]
四、活动地点：
····
[注明每一场活动的地点]
五、活动内容：
[如果为比赛类，应写明：
（一）参赛对象：
如***大学在校学生；
（二）报名方法、以及报名截止日期；（三）竞赛规则的采用（如采用由哪级部门颁布实施的、哪一年的比赛规则，如：
国家体育总局XX年颁布实施的《武术套路竞赛规则》）；
（四）评比方法：
如单循环、双循环、淘汰制、打分制等。
如果为打分制，应清楚写明评分细则。
如歌手音色20分、演唱技巧20分、舞台效果20分、服装20分、映像分20分。
以及算分方法，例如去掉最高分、去掉最低分然后平均；（五）评奖方式：
取前几名，或取几等奖。
（六）奖励办法：
一般为颁发校社团联合会盖章的奖状，如有商家赞助可发给礼品或奖金（学生活动一般不设奖金）。
]
[如果为晚会类或演出类，]
六、活动要求
（[应高度概括，字数控制在150字以内，最好逐条列出。
如有更详细的要求应该放在附件中。
]
总体原则：
简洁（字数应该尽量少）、清晰（每一个必须的部分不能缺少）。
附件：
一、活动安排表（参考附表一）
二、宣传方法（参考附表二）
三、经费预算（参考附表三）
主办：
**大学学生社团联合会
承办：
***大学学生··社团（协会）
协办：
····················（全称）
····年··月··日
[仿宋体四号，格式可以参照封面右下角落款]
一、策划书名称
尽可能具体的写出策划名称，如“×年×月××大学××活动策划书”，置于页面中央，当然可以写出正标题后将此作为副标题写在下面。
二、活动背景：
这部分内容应根据策划书的特点在以下项目中选取内容重点阐述；具体项目有：
基本情况简介、主要执行对象、近期状况、组织部门、活动开展原因、社会影响、以及相关目的动机。
其次应说明问题的环境特征，主要考虑环境的内在优势、弱点、机会及威胁等因素，对其作好全面的分析（swot分析），将内容重点放在环境分析的各项因素上，对过去现在的情况进行详细的描述，并通过对情况的预测制定计划。
如环境不明，则应该通过调查研究等方式进行分析加以补充。
三、活动目的、意义和目标：
活动的目的、意义应用简洁明了的语言将目的要点表述清楚；在陈述目的要点时，该活
动的核心构成或策划的独到之处及由此产生的意义（经济效益、社会利益、媒体效应等）都应该明确写出。
活动目标要具体化，并需要满足重要性、可行性、时效性
五、活动开展（流程）：
作为策划的正文部分，表现方式要简洁明了，使人容易理解，但表述方面要力求详尽，写出每一点能设想到的东西，没有遗漏。
在此部分中，不仅仅局限于用文字表述，也可适当加入统计图表等；对策划的各工作项目，应按照时间的先后顺序排列，绘制实施时间表有助于方案核查。
人员的组织配置、活动对象、相应权责及时间地点也应在这部分加以说明，执行的应变程序也应该在这部分加以考虑。
这里可以提供一些参考方面：
会场布置、接待室、嘉宾座次、赞助方式、合
同协议、媒体支持、校园宣传、广告制作、主持、领导讲话、司仪、会场服务、电子背景、灯光、音响、摄像、信息联络、技术支持、秩序维持、衣着、指挥中心、现场气氛调节、接送车辆、活动后清理人员、合影、餐饮招待、后续联络等。
请根据实情自行调节。
六、经费预算：
活动的各项费用在根据实际情况进行具体、周密的计算后，用清晰明了的形式列出。
七、活动附注与应急方案即活动中应注意的问题及细节：
内外环境的变化，不可避免的会给方案的执行带来一些不确定性因素，因此，当环境变化时是否有应变措施，损失的概率是多少，造成的损失多大，应急措施等也应在策划中加以说明。
八、活动承办方、负责人及主要参与者：
注明组织者、参与者姓名、嘉宾、单位（如果是小组策划应注明小组名称、负责人）。
篇二：
部门计划总结模板及字体要求
XX-XX学年第一学期（字体小二宋体加粗）
X
月
份
工
作
计（总）
划（结）
（封面题目字体：
宋体，小初，加粗）
电子与电气工程学院
分团委素质***部
（封面落款字体：
宋体，小二，加粗，）
XX年X月X日
三月份工作计划（总结）
（字体：
二号，加粗，宋体）
光阴荏苒，时光飞逝，三月份已向我们，我们也即将迎来了全新的四月。
在过去的一个月中，素质拓展部在学院领导、团委老师的指导和支持下，在广大同学的鼎力协助下，经过全体成员的共同努力，整体上完成了月初定的工作计划，并取得了一定的成绩，现就过去一月的工作总结如下：
一、
二、
三、
四、
五、
以上是我部五月份制定的总体的工作计划，具体的活动再灵活运用。
也希望五月份我们的工作做得更出色，我部全体成员将尽最大的努力为我们部更好、更快的发展做出应有的贡献。
（正文字体：
宋体，常规，四号）
电子与电气工程学院分团委素质**部
（落款字体：
宋体，加粗，小三）
XX年4月16日
篇三：
工作计划格式及范文
工作计划格式
工作计划大体分为标题、正文、结尾三部分。
（1）标题。
由单位名称、适用时期、内容和文种构成。
（2）正文。
由前言和计划事项构成。
1）计划的前言，要简明扼要说明制定计划的目的或依据，提出工作的总任务或总目标。
前言常用“为此，今年（或某一时期）要抓好以下几项工作”作结，并领起下述的计划事项。
2）计划事项，是总的计划下面的各个
分计划项目。
这部分一般要分项来写，有时，大的项目下有小的项目，大的项目是一个大的方面要做的工作，小的项目是在大的方面要做的每一项工作。
工作计划是一个单位或团体在一定时期内的工作打算。
写工作计划要求简明扼要、具体明确，用词造句必须准确，不能含糊。
具体格式如下
1．计划的名称。
包括订立计划单位或团体的名称和计划期限两个要素，如“××印刷厂团委____年度工作计划”。
2．计划的具体要求。
一般包括工作目的和要求，工作的项目和指标，实施的步骤和措施等，也就是为什么做、做什么怎么做、做到什么程度。
3．最后写订立计划的日期。
（二）工作计划的内容。
一般地讲，包括：
1．情况分析（制定计划的根据）。
制定计划前，要分析研究工作现状，充分了解下一步工作是在什么基础上进行的，是依据什么来制定这个计划的。
2．工作任务和要求（做什么）。
根据需要与可能，规定出一定时期内所应完成的任务和应达到的工作指标。
3．工作的方法、步骤和措施（怎样做）。
在明确了工作任务以后，还需要
根据主客观条件，确定工作的方法和步骤，采取必要的措施，以保证工作任务的完成。
（三）制订好工作计划须经过的步骤：
1．认真学习研究上级的有关指示办法。
领会精神，武装思想。
2．认真分析具体情况，这是制订计划的根据和基础。
3．根据上级的指示精神和现实情况，确定工作方针、工作任务、工作要求，再据此确定工作的具体办法和措施，确定工作的具体步骤。
环环紧扣，付诸实现。
4．根据工作中可能出现的偏差、缺点、障碍、困难，确定预算克服的办法和措施，以免发生问题时，工作陷于被动。
5．根据工作任务的需要，组织并分配力量，明确分工。
6．计划草案制定后，应交全体人员讨论。
计划是要靠群众来完成的，只有正确反映群众的要求，才能成为大家自觉为之奋斗的目标。
7．在实践中进一步修订、补充和完善计划。
计划一经制定出来，并经正式通过或批准以后，就要坚决贯彻执行。
在执行过程中，往往需要继续加以补充、修订，使其更加完善，切合实际
学生会纪检部工作计划（范文）
时光消逝，新学期即将开始，太阳能学院纪检部又迎来一个新的开始。
在上学年，纪检部在上级的关心和广大学生的合作支持下顺利完成本职工作，取得广大师生的一致赞同。
本年度开始，纪检部在各位老师的领导和新一届学生会领导班予的组织领导下开始新的工作，作为学生会的重要部门之一，纪检部将承前启后，致力加强纪律、学风和日常生活管理工作，努力为同学提供一个稳定、安然的学习和生活环境，为学院的管理和正常的运行提供应有的保障。
纪检拟定以下工作计划：
一、招才纳贤，补充纪检部的后备力量。
与以往常不同的是纪检部在新学期兼顾课堂考勤工作，因此为了有更充足的力量来完成纪检部各项工作，纪检部将从公开招聘的形式招一批学习优良，拥有较强的工作能力和服务意识的新生，以补充纪检部的力量。
并在初期有意识的组织对新生进行培养，让他们尽快熟悉工作，转变角色，融入到纪检部团队中来。
二、严格规范，努力完成本职工作。
与以往不同，纪检部负责综合评测，大型活动的考勤的基础上又兼顾课堂考勤工作。
学习是学生的天职，综合评测是体现学生的综合素质的有效有段，各类大型活动的组织是培养学生的综合素质，陶冶大学生情操的有效方式，组织好课堂考勤和保证大型活动的秩序强化综合评测的公平和合理性的价值突出，责任相对较大。
因为比加强组织管理，落实责任分工非常重要。
纪检部成员将在学工处、老师、团委学生会的指导下，落实责任，公平公正。
全力为广大同学创造良好的环境。
三、增强内部沟通和了解，强化团队意识。
纪检部随着公作的需要，人员相对较多，名司其职，为了工作顺利有序。
本年度要求工作人员加强内部交流和沟通，相互团结、相互促进、共同提高。
本年度将在每月结束之时，召开部门工作会议，相互交流，总结经验教训，提
高工作效率，提出工作上的困难和问题，并找出解决的方案。
在学期结束之前写一份工作心得，主要内容是对纪检部工作的看法、意见或建议，以供后期借鉴和矫正。
四、配合学院和兄弟部门的工作，做好老师的得力助手。
太阳能学院的工作是一个大的整体，纪检部在学院领导的指导下，做好自己分内工作的同时，将加强与团委、学生会及其它部门的沟通和工作，在各类大型活动中联合组织，共同携手一道为创造学校的教学秩序和氛围努力，为同学生服务，为评估做贡献。
五、培养干部接班人，使纪检部保持新的活力。
为了培养好下个班子的领导人，我们将对本部门的副部长、委员进行培养、发掘新的有能力但负责的成员来接任纪检部的下一届工作。
XX年3月1日
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