基于教师专业成长的师徒结对实践研究报告方案doc.docx

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基于教师专业成长的师徒结对实践研究报告方案doc

基于教师专业成长的“师徒结对”实践研究报告方案

  三台县“全国农村学校艺术教育试点县”实施方案《基于教师专业成长的“师徒结对”实践研究》

  一.导言

  二、研究背景

  三、课题研究的策略和内容

  四.项目目标

  五、研究思路和研究方法

  六、研究成果的预期形式

  七、项目研究的实施阶段和步骤(同第一阶段日历)《基于教师专业成长的“师徒结对”实践研究》实施计划

  一、前言为了在三台县贯彻“因地制宜优化艺术教育资源配置的实践研究”精神,进一步加快我校艺术教师队伍建设,建设一支符合素质教育要求,在艺术基础教育改革发展中具有示范、带动和辐射作用的高素质艺术教育教师队伍,促进艺术教育和教学改革的进一步发展,在对我校艺术教师进行充分调查的基础上,特制定本培训方案。

  第二,研究的背景和美术教师的配置。

  我们学校有10个教学班和6名美术老师。

有两位美术老师。

四个人参加其他学科的兼职艺术课程。

缺乏专业知识。

艺术课程标准的掌握程度参差不齐。

从目前的情况来看,“师生配对”是我们学校最适合美术教师的培养模式。

依靠两名美术教师带领另外四名非专业教师。

全面提高美术教师的专业知识、理论和实践技能。

  第三,研究的策略和内容。

(1)研究策略基于学校教师的特点。

我们的研究团队一致决定采用“师生配对”的教学和研究模式。

  “师徒结对”是教师培训的一种常见方式,在帮助非专业美术教师快速掌握教学常规、适应新的环境和角色方面发挥着不可替代的作用。

  然而,传统的“师生配对”往往过分强调教师的“帮助和引导”作用及其权威影响,忽视了学徒在这种双向互动过程中的主动性和创造性以及“教学的互利性”。

针对这一不足,本研究从“师生双赢”的理念出发,以教师专业发展理论为基础,赋予“师生配对”新的内涵和特征,并就如何改善“师生配对”现状,实现“师生双赢”的配对效果提出具体策略。

因此,它反映了美术教师的专业视野、专业知识、专业技能、专业价值观、专业情感、专业态度、专业成就等全方位的艺术素养以及艺术成就的不断提高、更新和提高。

  一起成长是一个动态和持续的过程。

(2)研究的具体实施方法和内容如下:

一是建立辅导小组:

  (我们学校的基本情况如下)第一组:

  主人:

  杨秋祥学徒:

  王强廖志军集团2:

  主人:

  石的徒弟:

  李和尔是固定的美术研究场所和“师徒结对”活动场所。

(小学教学楼二楼活动室)第三,更新知识观念,开展校级交流,通过教研课题或示范班进行课堂研究。

四是创新形式,拓展“结对辅导”活动的内容。

例如:

  美术老师一起出去写生和展览作品。

五是丰富内容,体现各种文化的艺术特征和表现形式。

例如:

  黑白画、线描、水彩画、版画等。

  第六,拓宽渠道,搭建社会团体、艺术家和民间艺术家参与的平台。

  参观江汉墓群,观赏桥学书法艺术,欣赏中国书法的独特魅力,去云台观。

  美术教师用素描和其他艺术手段来表达自己的情感,音乐教师用节奏和音高来作曲和表达自己的情感。

  第七是专业领导,举办辅导成果展览。

建立交流平台。

互相交流和学习。

  第四,研究的目标是促进艺术教师通过培训提高职业道德和能力,提高教学专业素养和艺术教育科研能力,形成鲜明的教学风格和特色,更好地发挥骨干教师的领导作用,使他们成为我省著名教师的后备梯队,全面提高艺术教师的整体素质和水平。

  -

  一.导言

  二、研究背景

  三、课题研究的策略和内容

  四.项目目标

  五、研究思路和研究方法

  六、研究成果的预期形式

  七、项目研究的实施阶段和步骤(同第一阶段日历)《基于教师专业成长的“师徒结对”实践研究》实施计划

  一、前言为了在三台县贯彻“因地制宜优化艺术教育资源配置的实践研究”精神,进一步加快我校艺术教师队伍建设,建设一支符合素质教育要求,在艺术基础教育改革发展中具有示范、带动和辐射作用的高素质艺术教育教师队伍,促进艺术教育和教学改革的进一步发展,在对我校艺术教师进行充分调查的基础上,特制定本培训方案。

  第二,研究的背景和美术教师的配置。

  我们学校有10个教学班和6名美术老师。

有两位美术老师。

四个人参加其他学科的兼职艺术课程。

缺乏专业知识。

艺术课程标准的掌握程度参差不齐。

从目前的情况来看,“师生配对”是我们学校最适合美术教师的培养模式。

依靠两名美术教师带领另外四名非专业教师。

全面提高美术教师的专业知识、理论和实践技能。

  第三,研究的策略和内容。

(1)研究策略基于学校教师的特点。

我们的研究团队一致决定采用“师生配对”的教学和研究模式。

  “师徒结对”是教师培训的一种常见方式,在帮助非专业美术教师快速掌握教学常规、适应新的环境和角色方面发挥着不可替代的作用。

  然而,传统的“师生配对”往往过分强调教师的“帮助和引导”作用及其权威影响,忽视了学徒在这种双向互动过程中的主动性和创造性以及“教学的互利性”。

针对这一不足,本研究从“师生双赢”的理念出发,以教师专业发展理论为基础,赋予“师生配对”新的内涵和特征,并就如何改善“师生配对”现状,实现“师生双赢”的配对效果提出具体策略。

因此,它反映了美术教师的专业视野、专业知识、专业技能、专业价值观、专业情感、专业态度、专业成就等全方位的艺术素养以及艺术成就的不断提高、更新和提高。

  一起成长是一个动态和持续的过程。

(2)研究的具体实施方法和内容如下:

一是建立辅导小组:

  (我们学校的基本情况如下)第一组:

  主人:

  杨秋祥学徒:

  王强廖志军集团2:

  主人:

  石的徒弟:

  李和尔是固定的美术研究场所和“师徒结对”活动场所。

(小学教学楼二楼活动室)第三,更新知识观念,开展校级交流,通过教研课题或示范班进行课堂研究。

四是创新形式,拓展“结对辅导”活动的内容。

例如:

  美术老师一起出去写生和展览作品。

五是丰富内容,体现各种文化的艺术特征和表现形式。

例如:

  黑白画、线描、水彩画、版画等。

  第六,拓宽渠道,搭建社会团体、艺术家和民间艺术家参与的平台。

  参观江汉墓群,观赏桥学书法艺术,欣赏中国书法的独特魅力,去云台观。

  美术教师用素描和其他艺术手段来表达自己的情感,而

  第四,研究的目标是促进艺术教师通过培训提高职业道德和能力,提高教学专业素养和艺术教育科研能力,形成鲜明的教学风格和特色,更好地发挥骨干教师的领导作用,使他们成为我省著名教师的后备梯队,全面提高艺术教师的整体素质和水平。

  为了保证培训的顺利进行,学校成立了以学校主要领导为首的培训领导小组,组织领导培训工作。

组长:

赖,里程学校校长,副组长:

  唐德成委员:

  领导小组由杨秋祥、石、李、廖志军组成:

  学生管理科:

  王强教育教学集团:

  杨秋祥后勤保障队:

  赖家辉

(2)该系统保证了研究管理、学习和研究系统的建立,加强了对研究的领导,激发了教师的研究热情。

  研究组成员同意总结双周活动,及时总结研究中的经验和问题,改进研究成果。

搭建艺术教师开展各种艺术表现形式的平台。

及时总结,确保分阶段研究的有效实施。

(3)技术支持:

  在各级专家的指导下,分阶段选拔骨干人员参加全县主要课题的集中培训,定期组织参观考察和交流活动,实现教学、科研同步发展。

  (4)财务担保:

  研究项目的专项资金被指定用于确保研究过程中的必要支出和运作。

主要包括:

  学习、交流、研究、各种特别会议、培训会议、研讨会、联络会议、设施和设备的使用、日常办公用品的费用、过程数据和汇编数据的费用、人员编制费用以及研究过程中的各种费用。

  (5)实施保证:

  本课题的研究人员是学校领导和一线骨干教师,他们具有一定的知识水平、学习能力、研究能力和研究经验,从而保证了本课题研究目标的顺利实现。

  九、项目研究的实施步骤:

  本课题的研究从XXXX四月到十二月分三个阶段进行。

  项目准备阶段的第一阶段:

  (四月XXXX-六月XXXX)1。

建立一个研究机构,接受关于该县主要专题的培训。

  2.进行初步调查和现状调查;

  3.开展“辅导结对”问卷调查;

  4.召开项目预备会议,商定子项目的正式名称,撰写项目的开工报告,并制定各种计划;

  研究和实施的第二阶段:

  (6月1日,XXXX,6月1日,XXXX)1。

召开开题报告会,开始课题研究;

  2.接受县教研室专家对课题组成员和参与教师的专题培训;

  3.修订推广研究计划;

  4.确定结对方案,以有效推动研究进程;

  5.对教师和学生进行培训;

  6.撰写阶段总结和阶段性研究成果报告;

  7.开展多种活动,探索“师徒结对”的有效途径;

  8.研究组成员举行了对话活动,并安排了第三阶段的后期研究任务和研究项目的实施。

成绩汇总阶段:

(七月-赖副董事长,里程学校校长:

  唐德成委员:

  领导小组由杨秋祥、石、李、廖志军组成:

  学生管理科:

  王强教育教学集团:

  杨秋祥后勤保障队:

  赖家辉

(2)该系统保证了研究管理、学习和研究系统的建立,加强了对研究的领导,激发了教师的研究热情。

  研究组成员同意总结双周活动,及时总结研究中的经验和问题,改进研究成果。

搭建艺术教师开展各种艺术表现形式的平台。

及时总结,确保分阶段研究的有效实施。

(3)技术支持:

  在各级专家的指导下,将分阶段选择关键人员参加集中培训

  学习、交流、研究、各种特别会议、培训会议、研讨会、联络会议、设施和设备的使用、日常办公用品的费用、过程数据和汇编数据的费用、人员编制费用以及研究过程中的各种费用。

  (5)实施保证:

  本课题的研究人员是学校领导和一线骨干教师,他们具有一定的知识水平、学习能力、研究能力和研究经验,从而保证了本课题研究目标的顺利实现。

  九、项目研究的实施步骤:

  本课题的研究从XXXX四月到十二月分三个阶段进行。

  项目准备阶段的第一阶段:

  (四月XXXX-六月XXXX)1。

建立一个研究机构,接受关于该县主要专题的培训。

  2.进行初步调查和现状调查;

  3.开展“辅导结对”问卷调查;

  4.召开项目预备会议,商定子项目的正式名称,撰写项目的开工报告,并制定各种计划;

  研究和实施的第二阶段:

  (6月1日,XXXX,6月1日,XXXX)1。

召开开题报告会,开始课题研究;

  2.接受县教研室专家对课题组成员和参与教师的专题培训;

  3.修订推广研究计划;

  4.确定结对方案,以有效推动研究进程;

  5.对教师和学生进行培训;

  6.撰写阶段总结和阶段性研究成果报告;

  7.开展多种活动,探索“师徒结对”的有效途径;

  8.研究小组成员之间的对话,以及为研究的后期阶段和研究项目的实施安排第三阶段的任务。

结果汇总阶段:

(XXXX7月XXXX9月:

  1、开展问卷调查、访谈、专业技能展示等初步调查和调查。

  2.分析和梳理对不同年龄、不同专业水平的美术教师进行“辅导”的优势和困惑。

  完成后,我们将一起研究确定辅导团队。

10月:

  1.每个辅导小组都召开一次沟通会议,根据小组成员的实际情况制定详细的培训计划。

  2.确定培训内容。

  收集和查阅相关书籍,找出理论基础。

讨论和研究。

11月:

  1.每个指导团队都实施一个培训计划。

  2、“教师”教师示范班和“学徒”教学活动;

  在教学活动后进行总体评估;

  “徒”反思自己的教学活动,“教师”也帮助他们反思,在反思的基础上对新教师进行中学教学;

  12月:

  1.召开艺术教师交流会议,总结当前收入。

  2.研究小组开展了对话活动,并定期进行工作反馈和总结。

一月:

  讨论下一阶段工作计划的研究策略和方法。

里程学校研究小组10

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