外来人员安全责任书.docx

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外来人员安全责任书

外来人员安全责任书

篇一：

外来人员安全责任书

北京中医医院外来人员安全责任书

根据北京市政府及北京市卫生局相关法规和规定，切实保障医院各项安全生产工作顺利开展，保护人民群众生命财产安全，维护我院良好的就医环境，特与我院外来人员签订此安全责任书，具体内容如下：

1、自觉遵守国家法律法规，自觉遵守医院各项规章制度，服从院方和所在科室管理，配合医院做好安全生产和安全保卫工作。

2、派工单位负责录用人员的安全管理，加强安全教育和岗位培训，审核录用人员的身份信息，保证不得录用有违法记录的人员，保证录用人员不出问题。

2、自觉维护医院就医环境，做好防盗、防毒、防火、防爆等工作，防止发生灾害事故和意外伤害事件。

3、严格遵守工作操作规程，严禁违规作业，熟悉并掌握工作突发事件处理流程，工作前和工作期间严禁饮酒。

4、爱护医院财产，爱（:

外来人员安全责任书）护院内花草树木，不得故意损坏院内公共设备设施，节约用水、用电。

5、不准私自乱拉电线，不使用电炉，不得随意生火，施工用火必须到保卫部门开具动火证，不得在施工工地和住地存放易燃易爆物品。

6、不得聚众赌博，不得打架斗殴，不得酗酒滋事，不得非法集会闲谈，不得利用医院设备设施进行非法宣传活动。

7、加强宿舍管理，未经医院保卫部门同意，不得留外人住宿，不得男女混住，宿舍内严禁吸烟。

8、如违反以上规定，视情节轻重给予相应处罚，如触犯国家法律法规者移交司法机关追究法律责任。

1

9、本责任书一式两份，双方各执一份。

自签字之日起生效，至该员工离开医院之日结束。

甲方科室负责人（签字）：

乙方负责人（签字）：

时间：

20XX年

日时间：

220XX年日月月

篇二：

外来人员安全责任书

外来人员安全责任书供应商/服务商长期服务

（XzaB-zanK03F03）

我是（公司）的职工，于年月日被派到工作，入厂后单位已对我进行了安全、治安、消防方面的教育，掌握了安全知识和培训内容，并保证在工作中做到：

1、遵守社会公德，不打架斗殴，偷盗，不惹事生非，遵守交通规则。

2、进入单位自觉佩戴相关证件，配合单位的正常检查，执行工作要求；自觉遵守岗位的安全操作规程，确保不违章作业，不冒险蛮干，不违章指挥，不制造人为安全隐患，不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害。

3、遵守有关设备的维修保养制度中的各项规定，维修保养前关闭总电源、关闭气源、挂牌、监护，不违章将身体任何部位进入设备内部，确保设备和人身安全。

4、遵守厂内劳动纪律和规章制度，在指定工作区域工作，不串岗；上班前进行安全检查，各方面符合上岗要求；不随便拆除安全防护装置；不在工作时间睡觉、闲逛及干与工作无关的事情；不操作非本岗位设备；不在厂内、厂门口吸烟；不偷盗企业财产。

5、正确使用设备、设施、劳动保护用品和卫生保健品。

6、遵守双方保密合同和保密协议，在任何情况下均不得将机密信息泄漏给第三方。

7、有责任阻止、纠正他人的违章作业、冒险蛮干等不安全行为；有权拒绝不符合安全要求或违反规章制度的指挥、调度及安排。

8、班后清理工作现场，关闭水、电、气、汽，确认安全。

9、严格执行易燃易爆品规定，不超量存放，空瓶及时退库，班后清理现场。

10、关心自己周围的安全生产情况，向有关领导或部门提出合理化建议，有权利和义务排查安全隐患，上报并协助整改。

11、明确施工监控要求，对于安排的监控项目监控到位，对存在的问题及时纠偏直至责令停工整改，因施工监护不到位出现的问题负主要责任。

我保证在以后的工作中，不管上什么岗位，首先学习安全操作规程和岗位安全职责，坚决执行安全管理规定，按培训要求工作，如不按培训要求工作，导致事故等愿承担全部责任并接受处理。

承诺人：

年月日

篇三：

20XX年安全责任书（各级人员）

安全环保部安全目标责任书

为认真做好20XX年的安全生产工作，确保公司及全体职工的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求，按照“一级监督一级，一级管理一级，一级对一级负责”的原则，公司与安全环保部签订如下安全目标责任书。

一、工作目标

1、重大人身伤亡事故为零。

2、重大火灾事故为零。

3、重大交通事故为零。

4、轻伤率小于3‰。

5、最大限度地减少一般事故，安全隐患的整改率达95%以上。

6、员工厂级安全教育培训率100%。

二、责任

（1）组织制定并监督实施公司安全生产方针和目标、安全生产年度计划、各部门及责任人安全生产责任制。

根据各责任部门签订的安全目标责任书，建立安全责任考核制度，定期考核，予以奖惩。

（2）会同各责任部门组织制订各项安全生产规章制度，督促生产部修订完善岗位操作规程。

（4）负责安全生产规章制度、安全注意事项等进行安全培训教育。

（5）指导联合车间和储运中心制定关键装置、重点部位安全管理制度和应急预案，实行管理人员定点承包的安全管理机制，定期监察承包人履职情况。

（6）会同有关责任部门负责组织警示标志的设置工作。

（7）负责建立变更管理制度，对人员、管理、工艺、技术、设施等永久性或暂时性的变化进行有计划的控制，变更的实施应履行审批及验收程序，对变更过程及变更所产生的风险进行分析和控制。

（8）负责建立事故报告制度，明确事故报告程序。

（9）负责建立事故台帐，事故调查和处理，按照“四不放过”的原则进行处理，编制事故调查报告.

（10）组织公司级安全检查，将检查结果与责任制挂钩，并对整改情况进行监察。

（11）完善职业健康管理档案。

三、附则

1、本责任书有效期限为一年，即：

20XX年01月01日至20XX年12月31日。

2、本责任书期一式两份，公司与个人双方各执一份。

总经理签字：

安全环保部经理签字：

年月日年月日

生产部安全目标责任书

为认真做好公司20XX年的安全生产工作，确保公司及全体职工的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求，按照“一级监督一级，一级管理一级，一级对一级负责”的原则，公司与生产部签订如下安全目标责任书。

一、工作目标

1、人身伤亡事故为零。

2、火灾、爆炸事故为零。

3、重大设备事故为零。

4、重大工艺事故为零。

5、隐患整改率达96%。

6、员工二级、三级安全教育率达100%。

7、定期组织员工进行应急方案演练，提高员工应急处理能力。

二、责任

（1）及时传达、贯彻、执行上级有关安全生产的指示，坚持生产与安全的“五同时”，在保证安全的前提下组织指挥生产，严禁违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。

（2）负责突发事故的前期应急指挥以及启动应急预案的指令发布和信息传递，并协助事故应急救援现场总指挥实施事故应急处置，有权调动人力、物力、车辆等进行抢救、抢修。

（3）负责贯彻操作纪律管理规定，杜绝或减少非计划停车和跑、冒、滴、漏、串等事故，实现安、稳、长、满、优生产。

组织好开、停工的安全生产工作。

（4）负责生产事故（非计划停车和跑、冒、滴、漏、串事故等）的调查处理，及时向安全环保部报告并协同拿出处理意见。

（5）负责组织制定、修订各种生产方案和操作规程，监督和考核各种生产方案和生产过程中操作规程的执行情况。

（6）负责因工艺技术原因引起的事故的调查处理和统计上报工作，制订出防范措施。

（7）组织编写、审核公司专业生产操作规程。

（8）负责生产所需催化剂、各类填加剂及三废治理所需化学药剂的技术标准、规格、型号的管理。

（9）领导教派的其他临时性工作。

三、考核

如发生事故，按照公司有关规定进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，移交司法机关进行处理。

四、附则

1、本责任书有效期限为一年，即：

20XX年01月01日至20XX年12月31日。

2、本责任书期一式两份，公司与个人双方各执一份。

总经理签字：

生产部经理签字：

年月日年月日

质检中心安全责任书

为认真做好公司20XX年的安全生产工作，确保公司及全体职工的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求，按照“一级监督一级，一级管理一级，一级对一级负责”的原则，公司与质检中心签订如下安全目标责任书。

一、责任目标

1.检验过程事故为零；

2.监视和测量装置周期检定率100%；

3.原料、成品检验率100%；

4.部门安全活动参加率95%；

5.检验正确率100%；

6.在用监视和测量装置完好率100%；

二、责任内容

1、认真贯彻执行公司的安全生产规章制度。

2、严格执行质量检验、检测标准，对所出具的检验、检测报告内容负责。

3、负责原料、产品的质量检验工作。

4、按要求做好取样与分析记录，出具检验、检测报告。

5、取样人员严格按要求穿戴劳动防护用品，取样操作符合规范。

6、做好分析用药品使用与贮存管理工作.

7、做好压缩气瓶使用与贮存安全工作。

8、加强化验室安全巡查，及时消除事故隐患。

三、考核

如发生事故，按照公司有关规定进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，移交司法机关进行处理。

四、附则

1、本责任书有效期限为一年，即：

20XX年01月01日至20XX年12月31日。

2、本责任书期一式两份，公司与个人双方各执一份。

总经理签字：

质检中心主任签字：

年月日年月日

人力资源部安全责任书

为认真做好公司20XX年的安全生产工作，确保公司及全体职工的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求，按照“一级监督一级，一级管理一级，一级对一级负责”的原则，公司与人力资源部签订如下安全目标责任书。

一、责任目标

1、安全生产零事故。

2、按计划参加培训率达100%。

3、安全生产文件、传真及上级来电传递及时率达100%。

安全生产资源提供及时率100%。

为员工查体建立安全档案率100%

二、责任内容

1.认真贯彻和宣传国家有关劳动保护的政策、法规和制度。

协助公司领导贯彻上级有关安全生产指标。

2.负责员安全教育和培训组织管理工作，负责对新入职人员、转岗人员的安全教育和考核组织工作。

3.负责公司内特殊工种人员的培训及取证工作。

4.负责贯彻执行公司劳动纪律管理，对职工进行劳动纪律教育与检查。

5.参加重大事故调查，办理事故责任者的惩处事项，协助地方政府主管部门做好工伤认定工作，负责工伤认定后有关补偿和鉴定工作。

6.把安全工作业绩纳入公司干部晋升、职工晋级和奖励、考核的重要内容。

7.组织做好公司员工的查体和新员工的体检工作。

根据职业禁忌症的要求，做好员工工种、岗位的分配和调整。

8.在办理签订劳动合同或临时用工协会书时，应有安全方面的条款规定，并会同有关部门执行。

9.组织本部门员工定期进行安全消防知识的学习和安全科统一组织的安全学习、培训、及活动。

三、责任考核

本着奖罚并行的原则，定期对安全生产情况进行总结，跟据实际情况，依照《安全生产奖罚制度》中的相关规定进行奖罚。

四、附则

1、本责任书有效期限为一年，即：

20XX年01月01日至20XX年12月31日。

2、本责任书期一式两份，公司与个人双方各执一份。

总经理签字：

人力资源部经理签字：

年月日年月日

消保科安全目标责任书

为认真做好20XX年的安全生产工作，确保公司及全体职工的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求，按照“一级监督一级，一级管理一级，一级对一级负责”的原则，公司与消保科签订如下安全目标责任书。

一、工作目标

1、重大人身伤亡事故为零。

2、重大火灾事故为零。

3、重大交通事故为零。

4、重大治安事故为零。

5、消防安全隐患整改率达98%以上。

6、消防设施、器材完好率达100%。

二、责任

（1）组织制定本部门安全工作计划，以保证公司安全生产方针和目标的有效完成。

（2）负责公司内易燃、易爆、动火等要害岗位、厂内交通、消防的安全保卫管理工作。

（3）组织对工人进行消防、气防宣传教育，负责对消防、保卫人员的培训和管理，定期组织有关人员进行防火检查和演习。

（4）负责制定、修订、落实禁火、禁烟、禁手机管理制度及消防管理制度，并检查执行情况。

（5）负责消防、气防器材的计划、配置、维护及台帐管理。

（6）组织对公司火灾、破坏等事故的调查、处理和统计上报工作。

（7）负责全公司的消防安全保卫工作，负责各类重大事故的现场保卫工作。

（8）负责物资进出厂、外来人员进出的监督管理。

三、考核

如发生事故，按照公司有关规定进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，移交司法机关进行处理。

四、附则

1、本责任书有效期限为一年，即：

20XX年01月01日至20XX年12月31日。

2、本责任书期一式两份，公司与个人双方各执一份。

综合办主任签字：

消保科科长签字：

年月日年月日