乡镇“学习强国”平台目标任务考核办法.docx

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乡镇“学习强国”平台目标任务考核办法

为落实中宣部、市委宣传部、县委宣传部“建好、办好、用好”学习平台的工作要求，结合我镇实际，经镇党委研究制定“学习强国”学习平台学习工作考核办法。

一、考核对象

机关全体职工、村（社区）干部、普通党员。

二、考核范围

1.村（社区）“学习强国”平台推广使用情况

2.机关全体职工、村（社区）干部、普通党员“学习强国”平台学习积分情况

三、考核办法

1.切实提高日活率。

因日活率为当日登录并参与学习的人员比例，此数据为每日实时数据，不是一段时间内的平均参学比例，且通报时间随机，这就要求党员干部要每天登陆学习。

机关全体职工、村（社区）干部每天（包括节假日及事假，病假、婚假、丧假除外）至少学习10分，普通党员每天至少学习1分。

2.继续提高党员覆盖率。

各村（社区）党支部要对注册数据进行核实，注册学员数占比本支部党员总数达到90％，即为完成基本任务，最终达到全覆盖。

四、考核结果运用

1.党群办每周一对机关各办公室进行抽查（至少抽查3个办公室），并统计个人学习积分情况，一周一通报；每月有2次日学分未达到标准，由分管领导进行约谈；每季度有5次日学分未达到标准，不参与本季度平时考核评优。

2.党群办每周一对各村（社区）的1名干部（含本土人才）进行学习积分抽查、记录并通报积分情况。

每月有3次日学分未达到标准的，由包片领导对支部书记进行约谈；每季度6次日学分未达到标准，该村（社区）年底党建考核总分扣除3分。

3.普通党员由各村（社区）支部负责，每月通报各村（社区）活跃情况，各村（社区）要充分利用每月支部主题党日的机会，进行集中登录学习；若连续两月活跃率不达标或全年累计4个月活跃率不达标，由包片领导对支部书记进行约谈。

4.每年年度积分的前三名和总分第一名的人员由所在支部进行通报表扬，并给予相应物质奖励。

5.此办法自202Ａ年3月16日开始执行。

全镇各党支部要提高政治站位，加强学习的宣传督促，把学习“学习强国”作为党建工作和意识形态工作的一项重要内容来抓，积极借助平台丰富的学习资源，采取积分排名、支部评比等多种形式，不断扩大学习覆盖面，确保“学习强国”平台在我镇全面推开、取得实效，持续推动学习贯彻往深里走、往实里走、往心里走。