企业家个人事迹范文0.docx

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企业家个人事迹范文0

企业家个人事迹范文

篇一：

优秀企业家事迹材料

优秀党员——董建平的先进事迹

董建平，男，生于1966年，研究生学历，20XX年创办豪斯服饰有限公司，任董事长兼总经理。

第四届阜阳市政协委员，依靠团结务实领导集体锐意进取，勇于创新，顺应改革形势，不断完善企业制度，完善内部经营管理机制。

凭借过人的魄力和胆识，独特的经营管理手段，创新思维，带领团队克服困难，努力奋斗。

始终坚持以质量求生存，以扩大规模求发展，豪斯集团公司从最初的几十人，在短期内迅速发展到上千人的企业，在20XX年实现工业产值达1.8000亿元，出口创汇600万美元，销售收入2亿元。

被市政府授予“返乡创业之星”，“十佳外来投资人物”等多项荣誉称号。

一、艰苦创业，矢志不渝

董建平1987年从部队转业之后，用自己的黄金时段在人生道路上打磨、锻造，岁月见证了他在创业路上所经历的各色各样的酸甜苦辣人生。

20XX年董建平凭经验和智慧认定服装业是一个很有发展前景的行业，就办起了宁波永晗针织厂，产品主要销往英，美及东南亚，以生产销售为主，20XX年又成立了依莱卡特进出口有限公司。

事业蒸蒸日上，蓬勃发展。

20XX年董建平返乡探亲，看到农村留守妇女务工困难，他萌生了一个在家乡投资办服装厂的想法，相应政府招商引资的政策，来解决广大剩余劳动人员就业问题。

20XX年董建平总投资2800万人民币，创建阜阳豪斯服饰有限公司，自此开始了一段辉煌的创业历程。

二、学习理论，充实自己，坚定理想信念，树立党员形象

作为私营企业家的董建平，他热爱祖国，拥护党的路线、方针和政策，深知自己的一举一动都会直接或间接的影响到身边人的工作激情。

所以，他坚持不断的学习党的路线、方针和政策，坚持用“三个代表”重要思想指导自己的工作，用科学的发展观来丰富自己的政治头脑，牢固正确的世界观、人生观和价值观，坚定共产主义信念。

工作中，他时时刻刻用党员的标准严格衡量、约束自己的言行。

董建平会经常和员工谈心，走进生产车间，了解她们的工作情况，帮助解决一些实际工作和生活困难，受到了广大员工的敬佩。

无论再忙，他也会按时参加党员的学习和党组织的各项活动，来增强党的观念，加强党性修养，以新时期共产党员先进性的具体要求鞭策自己。

董建平不断更新创业观念，艰苦奋斗，自主创业，取得了突出的经济效益和社会效益，在全市产生深远影响。

他富有责任感、使命感，有奉献精神，受到广大创业者的拥护，他的创业精神和业绩是全市有志之士的创业典范。

如今，豪斯服饰集团可以吸纳上千人就业，为当地富余劳动力的有效转移做出了积极贡献。

三、奉献爱心，回报社会

企业的发展跟政府的支持、社会的关心是分不开的。

作为民营企业家的先进代表，董建平董事长被评为“第四届阜阳市政协委员”，还获得了“返乡创业之星”荣誉称号。

可是他并没有表现出一丝的傲岸不群，反倒是怀着一颗感恩的心，一直表达对政府相关部门的谢意，希望企业不断发展的同时能够更多地反哺社会。

20XX年，阜阳市插花

镇史寨小学，是我公司出资捐助的一所贫困学校，在校近百名学生大多数都是父母外出打工的留守儿童，学校条件很艰苦，进入冬天了，教室的门没有完整的，窗户是用塑料布蒙的，孩子们坐在四面透风的教室内上课，不少学生的脸、手和脚都冻的起了冻疮。

偶然的机会，董建平知道这事后，很是关心，很心疼，立刻安排出资购买门窗，并强调：

“抓紧时间装，不能让孩子们再受冻！

并多次到学校慰问，节日还送去了孩子喜爱的礼物”。

崭新的门窗很快装齐，史寨小学的师生在温暖的教室里上课很感激，他们心里牢牢记住一个企业的名字：

《豪斯服饰集团》，为表达感谢，史寨小学的师生们，还特意制作了一面锦旗以及他们亲手制作的贴图漫画送到公司来，用祝：

“豪斯服饰生意兴隆！

”等方式表达着谢意！

“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”。

面对未来市场新的需求与更高的要求，董建平正不断思索、不断求新和不断开拓。

时刻以一名优秀党员的标准不停地激励自己、鞭策自己为公司、为社会做得更好。

20XX年4月6日

篇二：

民营企业家先进事迹材料（市政协委员推荐材料）

民营企业家王艳民同志先进事迹材料

王艳民，男，汉族，现年25岁，现任武川县晨光矿业有限公司总经理。

其在领导企业成长和创业中所表现出来的勤劳吃苦、坚韧能干、廉洁无私和突出业绩，成为武川民营因企业家中的佼佼者；他不仅能干事、会挣钱，而且在其他方面也十分优秀，显示了一位优秀青年企业家的风采。

——勤劳奋发，坚忍不拔，以创业和冒险精神，带动企业发展壮大

从16岁开始，王艳民在家乡河北唐山以小商品加工作坊起家，克服资金少、缺技术、销路窄等难题，经过艰苦拼搏，取得了成功，积累了一定资金和经验。

为了寻求更大发展，20XX年王艳民只身来到内蒙古武川县，经多方考察，投资2000余万元，接手收购一家因经营不善已濒临倒闭的铁矿企业，冒着巨大的市场风险，从此开始了艰难的创业。

为了规范企业发展，使企业发展步入良性循环的轨道，王艳民对原有企业生产设施设备进行改扩建，同时注册了“武川县晨光矿业有限公司”。

凭着敢闯敢干的闯劲和吃大苦、流大汗的干劲，硬是让一个烂摊子变了样。

公司当年改扩建投产就取得了销售收入1200万元的业绩。

到20XX年底以后，企业年均销售收入达到1800万元，员工人数达到220人，晨光矿业公司实现了飞跃，成为武川县发展较快、创收较大的私营企业。

——淳朴厚道、诚信正直，以亲民爱民作为赢得互信和支持。

办厂初期，作为矿山企业受矿源、和当地村民关系以及劳动力影响很大，在市场竞争中如何搞好与当地关系并将企业做大做强，成为摆在年仅22岁的王艳民面前的一道严峻课题。

通过对当地矿山企业的调查，他认定了诚信、亲民是他的企业成功的基础。

所以，从建厂

的第一天起，他就将“诚实做人，守信经商、亲民爱民、互惠互利”作为办厂的宗旨，不当阔老、不做奸商，以淳朴厚道、诚信正直的品行与人打交道。

正是凭借这样的人生信条和经营理念，他大胆探索矿山产业的经营方式，从企业正式投产开始，他主动联系当地政府和村民，并与当地政府和村民建立了互信合作关系，并从企业经营费用中拿出足够资金补偿当地农民，同时雇佣当地农民当工人，从来不拖不欠，谁家有急事总是派车派人帮助解决。

当然，王艳民的企业也得到了当地政府和村民的理解与支持，从未发生民企矛盾影响正常生产。

正是这种“诚信、亲民”作风，使企业从一起步便与当地建立了互信互利的合作关系，既维护了当地农户的利益，也使自己的企业不断地发展壮大。

现在“诚实做人，守信经商、亲民爱民、互惠互利”已经成为晨光公司独具特色的经营风格和企业文化。

——扶危助困、担当责任，彰显赤子情怀

王艳民积极投身社会公益事业，带头做好事、善事，博得了社会的广泛赞誉。

“吃水不忘挖井人”。

是武川这片热土给了他创业的机会，作为武川的一份子，他也愿意为第二家乡贡献自己微薄之力。

几年来，晨光公司先后为西乌兰不浪镇中心幼儿园、西乌兰不浪镇学校和当地贫困大学生、青海玉树地震慷慨捐资共计10多万元，受到武川县委统战部、工商联、武川红十字会、总工会的表彰奖励；在维护当地社会治安和社会和谐方面，王艳民也做了表帅，在企业安全生产、劳动用工方面从未发生恶性事件。

与地方各方面关系相处的也十分融洽和谐，多年来未发生因企地矛盾的引发的上访案件，被西乌兰不浪镇派出所授予“警民共建优秀企业称号”。

王艳民始终认为，企业是社会的企业，企业的发展是政府和社会支持的结果，企业的发展是为了社会，只有真情的回报社会，企业才能赢得社会的信赖和支持而不断发展壮大。

所以，王艳民一份强调自

己的社会责任意识，坚持做一名社会真情回报者。

——富而思源，回报社会，在个人事业得到发展的同时不忘回报社会，积极为本地的经济建设做出自已贡献。

在搞好经营多创利润的同时，王艳民十分注重非公党建工作，在企业建立了党支部，开展党的各项组织活动，延伸了党的基层阵地，奠定了企业科学发展的基石，坚定了企业员工信念，提升了员工生产积极性，促进了企业效益的提高。

近年来，由于他所领导的企业经济成效明显，社会贡献突出，先后被武川县委、武川县人民政府评为“20XX年经济发展突出贡献奖”、“20XX年全县劳动和社会保障购置先进集体”，“五个好党支部”，“20XX年经济发展突出贡献奖”，等荣誉。

几年来，王艳民精心呵护着他钟爱的企业，一步一个坚实的脚印前进着。

凭着一颗回报社会、奉献社会、创造未来的心，在平凡的事业中创下了诸多效益，实现着他人生梦想。

几年来，销售收入达1亿元，纳税500万元。

王艳民同志认真贯彻落实科学发展观，不断完善企业管理制度，坚持“以人为本、以诚立信”的企业理念。

克服重重困难，在危急和逆境中勇敢面对，大胆进行科技创新，使得企业一步步稳固，不断增强企业的抗风险能力。

他热心于公益事业，不计个人报酬、不图回报、不图索取、自愿为社会和他人提供便利和帮助，是一个致富不忘回报社会、努力实现梦想、追求远大目标的人。

篇三：

优秀企业家先进事迹

**县优秀企业经营管理人才先进事迹材料

——******

在**县的棉花加工业中，有一位优秀的农民企业家，20XX年以来，他在**县实现了从无到有到强的的历史性跨越。

两年来他与企业同呼吸、共命运，带领全体员工克服种种困难，开拓创新，使企业实现了快速发展，让农民拍手称快。

他一是**县***董事长。

他今年46岁，河北省唐山市人，他从一名普普通通的农民白手起家，一直致力于在棉花产业中发展。

1998年，在河北省唐山市办起了自己的第一个公司——*-*市鑫源棉花加工厂，从事棉花加工与销售，在他的悉心经营下，企业不断发展壮大，在当地棉花业中占有一席之地。

20XX年，通过招商引资，他带着丰富的发展棉花产业经验来到**县。

20XX年3月，带着满腔的热情和对棉花业的热爱，只身来到了**县**乡。

他看好的是***农民对棉花种植的热情和所积累的丰富种植经验，以及当地优惠政策。

在**乡政府工业园区，大安路南侧选定7519平方米的场地，开始了**县第一个棉花加工厂的建设。

在**乡政府领导的大力支持和扶持下，各项手续办的十分顺利，20XX年5月，土建工程正式开工建设，6月末土建工程结束，7月初开始顺利的进行了设备安装调试。

8月8日，经过3个的建设，企业正式投产运行，收进了第一担籽棉，也谱写了**县棉花加工业的新篇章。

但是由于当年秋旱，籽棉的产量下降了30%左右，全年仅收购棉花100多万斤，毛收入才200多

万元，利润仅几万元，去除工人开资和各项费用，就是亏了。

在这样的状况下，他也有些犹豫了，难道这里真的就不能发展棉花产业吗？

我的**创业梦想就这么破灭了吗？

凭着他多年来对棉花业的经验和对棉花产品的市场前景的了解，他深深的知道这里应该是他创业的沃土。

他坚信一定会在这里创业成功的。

于是在20XX年籽棉收购结束之后，他带领技术员到**乡的种棉户及其他各乡镇农村耕地进行测土取样，然后送往农业科研机构进行化验，结果显示**县很多乡镇的土壤适合种植棉花，而且棉花的品质明显好于其他产地。

这样更坚信了他在**发展的信心。

利用20XX年冬闲和20XX年春耕前这段时间，他组织企业员工成立20个小组，深入到农户推广棉花种植方法，介绍田间管理，帮农算好经济帐，充分调动农民的种植棉花的积极性。

在落实订单上，取得了很好的效果，20XX年，春季落实棉花种植面积5万亩以上，是20XX年的十几倍。

有了20XX年的经验，他的胆量更大了。

投资500万元，进行改造和扩建工程。

新建了生产车间1000平方米，库房700平方米，硬化地面4800平方米，购置扎花机等加工设备3台（套）使产能到达12000吨。

在基础上进一步夯实了企业的发基础。

8月份，棉花收购旺季开始了，络绎不绝的送棉车汇聚到鑫源棉业有限公司，每天收购量达50000斤以上，几条生产线同时运转，呈现了前所未有的生产场景，企业员工由原来的30人翻了一番达到70多人，当年加工籽棉500多万斤，实现产值3000多万元，上缴税金30万元，终于实现了创业的开门红。

20XX年，随着农民对棉花种植的认识不断提高，在县委、县政府的大力扶持下，棉种植面积向全县各个乡镇覆盖，今年棉花种植面积可突破10

万亩，同比上年增长1倍。

在这样大好的发展前景下，企业还要进一步扩大生产规模。

将投资800万元，新上一条与国际接轨的年生产能力达36000吨的现代化棉花加工生产线。

从而将建成吉林省最大的，唯一一家棉花收购、加工、销售、种植为一体的农业产业化企业。

20XX年企业被评为全县规模以上工业企业和市级农业产业化龙头企业，为企业向着更高的起点和更大的规模迈进奠定了坚实的基础。

经历了创业的风风雨雨，他终于成为远近闻名的农民企业家。

饮水思源，自己企业发展了，并没有忘记帮助过他的农民。

他成立了棉花专业合作，回馈为企业做出贡献的农民。

并实行了棉花收购保底价格。

帮助当地农民脱贫致富，提高农民收入，实现公司加农户互利双赢目的。

目前，棉花种植基地已由最初的**乡几十户，扩展到了全县13个乡镇的十几万农户，农民直接经济效益达5000万元以上。

几年来，他通过自己的不懈努力，坚持以身作则、诚信求实的经营理念，将诚信经营贯彻到企业生产经营的各个环节，力求实现企业、农民与客户的共赢。

通过“送技术下乡、保产品到厂”的方式，不仅派员工深入到农户免费指导田间管理，还派业务人员定期做好产品的售后服务，还将客户请到厂里，让其亲临其境的感受棉花生产过程，严格的管理体系，加深了客户对企业的认可，也促进了企业与客户的沟通、融合，不断地扩大了企业的产品市场占有率，拓宽了自己的发展空间。

对内，他通过人性化的管理，将所有的员工紧紧团结在一起，共同应对棉花市场的挑战。

公司员工患病，他都派人上门或亲自探望，及时帮助职工解决生活中的困难和难题。

以真诚感动员工，用真心换取发展。

两年

来企业取得快速发展。

这只是这位同志事迹的一个缩影，也正是这些点点滴滴，将企业凝聚成一个强有力的战斗团队，在激烈的市场竞争中，乘风破浪，向着更广阔的目标迈进。

站在时代的潮头，面对棉业日新月异的发展，虽然前进的征途并不平坦，但他深信，在各级政府部门的正确领导下，他一定能够带领**县鑫源棉业的全体职工，为做大做强**县的棉花产业作出应有的贡献！

二〇一一年三月十五日