山东高校校报质量考评表.docx

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山东高校校报质量考评表

附件2

中国高校校报质量考评表

 

校报名称

填报单位

 

中国高校校报协会

2008年10月

中国高等学校校报考评一览表

校报名称

刊期/开版

创刊日期

复刊日期

批准机关

批准时间

登记号

公开

主管单位

内部

编辑部级别

发行方式

发行范围

每期印数

分管

领导人

姓名

编辑部用房

间平方米

职务

承印工厂

专职记者编辑人数

专职编务人数

常年经费数

总编/主编

姓名

是否单独核算

是否专职

固定资产数额

副总编姓名

其它

是否专职

是否单独列编

是否实行党委领导

下的总编负责制

校报考评指标体系

1.办报方针

(15)

2.质量与效益

(40)

 

3.办报条件

(15)

 

4.管理工作

(30)

 

(注)括号中的数字是该条目的权重分

 

考评指标体系说明

一、本表所列指标体系共分4个方面,系校报质量考评的全部内容。

二、各校组成的自评组要逐项按条目要求,在自评栏内如实加以填报。

三、记分法:

分“A、B、C、D”等级性条目:

A的系数为1,B的系数为0.6,C的系数为0.3,D的系数为0,系数乘权重为本条目所得分。

四、填表时,对标以“A、B、C、D”的等级性条目在相应的情况前的符号上划“√”。

五、Ⅱ中的(7)至(29)系指全年的抽样统计结果;(56)系随机抽取四期不同时间的报纸4—8万字检查结果;(27)至(29)要提供材料。

六、评估要素栏中的编辑人员,系指编辑部的专职编辑,不包括兼职编辑。

七、考评的校报为2005年1月1日至2007年12月31日。

一级指标

 

评估要素

针(15)

1.

(10)

3

[1]办报宗旨

A明确B基本明确

C不完全明确D不明确

2

[2]报纸方向与任务

A明确B基本明确

C不完全明确D不明确

3

[3]是否执行了办报方针与宗旨

A是B基本执行

C有偏离D没执行

2

[4]是否成为学校的育人基地,为社会输送新闻人才

A是B基本做到C没做到

2.

(5)

3

[5]有校级领导分管报纸,党委把校报工作列入议事日程,每年研究校报工作2次以上

A是B有,不经常

C不明确D无

2

[6]有保证办报方针落实的工作条例和其他具体措施

A有,完善B有,较完善

C有,不完善D无

(40)

1.

量(16)

3

[7]稿件导向正确;重视典型报道;重视热点引导;重视舆论监督

A符合4项B符合3项

C符合2项D符合1项

1

[8]新闻稿件达到“短、快、新、活、真、强”六字要求

A符合B4字以上C3字以上D否

 

一级指标

 

评估要素

2

[9]新闻写作规范,包括消息、通讯和评论的写作

A规范B较规范C基本规范D不规范

2

[10]刊出稿件的文字质量

A很高B比较高C一般D较差

2

[11]每期刊登的新闻图片,从新闻摄影角度评定。

A很好B较好C一般D较差

3

[12]符合组版原则

符合宣传方针,每版有正确的报道主题

有自己的突出特点和风格

稿件安排考虑读者阅读与接受心理

A符合3项B符合2项C符合1项D不符合

2

[13]每版主题文章选题好,有现实针对性,服务学校中心工作

A是B基本做到C较差D很差

1

[14]语言规范,文字中避免中英文混用,文中涉及的英文机构、人名、地名等均用中文表述

A是,规范B基本做到C偶有混用D较差

2.

(13)

2

[15]要闻、综合新闻、副刊等版面设置合理、有特色

A是B基本是C一般化D差

2

[16]报头、报眉设计美观,体现报纸特点

A是B基本是C一般化D很差

一级指标

 

评估要素

2

[17]版面编排好,使用字号、字体、标题字处理得当

A是B基本做到C不甚明确D差

1

[18]版面图文并茂,图文并重

A很好B较好C一般D差

1

[19]各版头条选题及设计准确规范

A是B基本是C不太准确规范

D差

1

[20]标题排列规范

A是B基本是C不太准确D差

1

[21]条块排列及分栏均匀得当

A是B基本是C不太均匀D否

1

[22]各种符号、数字运用合理规范

A是B基本是C不太规范D差

1

[23]机构名称、专有名称等使用规范

A是B基本是C不太规范D差

1

[24]通观版面均匀标准

A是B基本合理C不标准D差

一级指标

 

评估要素

3.印

(2)

2

[25]印刷精美、清楚,图片清晰,字体多样,油墨适中

A彩印B基本是C一般D差

4.

(9)

3

[26]文章被正式出版物收录、引用、转载或同时发表(或省以上电台播出)

A年平均12篇以上

B年平均6—8篇

C年平均3—4篇

D无

2

[27]发行广泛:

1、本校师生①校友②学生家长;2、省新闻出版局、省委高校工委、省教育厅主要领导及主管处室负责人;3、发行量较大,(3000份以下/以上,5000份以上,8000份以上,1万份以上);4、发行渠道畅通、及时。

A是B基本是(占3项)

C一般(占2项)D差(占1项)

2

[28]获奖数量(省新闻学会以上级别)平均每年:

A2篇(含2篇)以上B1篇

C0.5篇D0.5篇以下

2

[29]发表的新闻、通讯和其他文章有社会影响(有反馈信息)

A很大影响B较大影响C一般D无

一级指标

 

评估要素

件(15)

1.

与场所(11)

2

[30]有专职总编、社长(主任或副主任)至少有1人是副高以上职称并熟悉业务

A是B有,无副高以上职称

C有临时负责人D无

1

[31]编辑骨干稳定

A稳定B基本稳定

C常调换D不稳定

1

[32]有专职的美编、摄影或编务

A有B有美编摄影、无编务

C兼职D无

1

[33]编辑人员具有本科以上或相当本科以上文化程度

A全是B80%以上

C60%以上D60%以下

1

[34]编辑部人员专业知识构成合理,文科2人以上;理科不少于1人

A符合B基本符合C不符合

1

[35]人均办公面积是否低于校行政人均面积

A不低于B大致相当C低于

1

[36]是否有资料室和学生记者活动室

A都有B只有资料室

C只有学生记者活动室D都没有

一级指标

 

评估要素

1

[37]报纸为双旬报者有专职编辑2人以上

报纸为半月报者有专职编辑4人以上

报纸为旬报者专职编辑6人以上

报纸为周报者有专职编辑8人以上

A符合B双旬报2人,半月报3人,旬报5人,周报7人;C双旬报1人,半月报2人,旬报4人,周报6人;D无专职编辑

1

[38]有必需的图书资料及报刊

A有,很丰富B有,比较丰富

C有,但很少D无

1

[39]有必要的物资设备,能满足工作需要(电脑、数码照相机、直拨电话、传真机、扫描仪、复印机、激光照片系统、采访机)

A有,能满足B基本能满足(6项以上)

C不能满足(3项以下)D无

2.

(2)

2

[40]学校下拨出报经费有保证(对开周报40万以上;四开周报20万以上;旬报15万以上;半月报10万以上;月报6万以上),并有独立使用权

A有保证(100%)B基本有保证(80%)

C欠缺(50%)D不保证(30%以下)

3.

(2)

1

[41]有固定的印刷厂

A有B无

1

[42]报纸按期出版

A是B有时拖期

C经常拖期D一直拖

一级指标

 

评估要素

(30)

1.

(6)

2

[43]编辑部人员职称结构(高级、中级和初级职称者比例)合理

A合理B基本合理C不合理

2

[44]编辑部(或编委会)定期研究工作

A是B有,不定期C无

2

[45]编辑部行政级别

A与宣传部平级B宣传部下属部门,低半级C宣传部下属部门,低一级D没有成立编辑部

2.

报机制

(4)

2

[46]通讯网健全,经常开通讯员会

A健全B有,不健全

C不经常开D无

2

[47]有业余编辑、记者,经常培训,参加编报

A是B有培训不参加编报C无

3.

(20)

2

[48]报纸质量管理制度健全

A健全B基本健全C有部分制度D无

一级指标

 

评估要素

2

[49]质量管理制度的执行

A完全执行B基本执行

C执行差D未执行

2

[50]编辑部人员分工明确

A是,施行责任制B基本明确

C不明确D无分工

1

[51]建有稿件档案,规定保留期限

A是B无

1

[52]有稿件登记制度,处理及时

A是B有,处理不够及时

C有,执行不好D无

2

[53]有严格的审稿(三审)制度

A有B有,执行不严

C有,执行差D无

2

[54]校领导经常撰稿,各部门撰写有关稿件,主管校领导每学期有两篇以上

A是B符合两条C有一条D无

1

[55]编辑部有严格的集体定稿程序

A是B基本是C有,但不经常

D无

 

一级指标

 

评估要素

2

[56]错别字(以万字计算)

A2个以下B3-4个

C5个D5个以上

1

[57]有严格的校对(三校)制度

A健全B基本健全C不健全D无

2

[58]重视言论写作,经常发社论、评论、编者按、编后

A是B符合3项C符合两项D无

1

[59]编辑部定期收集读者反映,评估报纸

A是B比较经常

C不经常D无

1

[60]党委和行政作出过办好校报的决定,发过有关办报的文件,召集有关会议。

A有决定B发过文件

C开过会议D无

成绩总计

 

单位(章)

 

年月日

专职记者编辑人员情况

姓名

年龄

性别

文化程度

职称或职务

现任工作

年月日

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