麻醉科业务学习计划.docx

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麻醉科业务学习计划

麻醉科业务学习计划

　　篇一：

20XX年麻醉业务学习安排表

　　20XX年麻醉业务学习安排表

　　注：

1.安排每周三下午2:

00-4:

00业务学习，每位教员要将讲课资料打印，科内留存一份。

　　篇二：

麻醉业务学习1

　　病理状态和合理用药----心功能衰竭

　　一心衰对药物作用的影响

　　1，胃肠道吸收减少，口服药物时生物利用度下降，应尽可能用静注给药。

　　2，表观分布容积降低，可致血药浓度升高，药效升高，甚至毒性反应

　　3，药物清除变慢：

药物于体内易累积

　　二麻醉用药注意事项

　　1，麻醉药的循环抑制作用：

如异丙酚，氯胺酮对心肌有直接抑制作用

　　2，避免应用具有心衰增快作用的药，如泮库溴铵，阿托品

　　3，注意心衰的原因，如二尖瓣狭窄，肺血管阻力升高，氧化亚氮可加重肺血管阻力4，注意心衰病生变化，如术前心衰长期用利尿药能引起低血钾术中易诱发心律失常

　　5，尽可能避免使用具有心肌兴奋作用和减少冠脉血流量的药，如肾上腺素能受体药注意选

　　择

　　6，注意药物相互作用，如洋地黄类病人用司可林可能发生严重心律失常

　　影响氧离曲线的因素

　　1，ph降低或pco2增高氧离曲线右移

　　2，温度升高氧离曲线右移

　　3，吸入麻药使氧离曲线右移，p50增加

　　4，库存血红细胞内2、3—DPG浓度逐渐下降影响氧的释放。

氢化可的松可降低血红蛋白与

　　氧的结合力，可在大量输库存血时试用

　　5，ATP增加使曲线右移

　　（曲线右移利于氧的释放）

　　吗啡禁忌症：

　　1，支气管哮喘

　　2，上呼吸道梗阻

　　3，严重肝功能障碍

　　4，伴颅内高压的颅内占位性病变

　　5，诊断不明确的急腹症

　　6，待产妇和哺乳妇

　　7，一岁以内婴儿

　　支气管哮喘的诊断标准

　　1，反复发作的喘息，气急，胸闷，咳嗽

　　2，发作时双肺可闻及散在弥漫性，以呼气相为主的哮鸣音

　　3，上述症状经治疗可缓解

　　4，除外其他病可引起的喘息胸闷咳嗽

　　5，症状不典型者以下三项中一项阳性者

　　1，支气管激发试验阳性

　　2，支气管舒张试验阳性

　　3，昼夜PEF变异率》=20%

　　气管导管型号选择（儿童）

　　大于一岁导管号（ID）=年龄（岁）/4+4

　　插入长度（到门齿cm）=年龄/2+12

　　丙泊酚适应症

　　1，麻醉诱导

　　2，全凭静脉麻醉

　　3，区域麻醉的镇静

　　4，门诊小手术和内镜检查

　　5，ICU患者镇静

　　禁忌症

　　1，对丙泊酚过敏

　　2，严重循环功能不全

　　3，妊娠与哺乳期妇女

　　4，三岁以下小儿

　　5，高血脂患者

　　6，有精神病史，癫痫病史和家族史者

　　下列情况局麻药中不加肾上腺素

　　1，手指、足趾，阴茎等手术

　　2，气管内表面麻醉（加速局麻药吸收）

　　3，老年，甲亢，糖尿病，周围血管痉挛性疾病

　　4，采用氟烷全麻患者（防严重心律失常）

　　5，罗哌卡因（有血管收缩作用）

　　沈阳市益民医院麻醉科20XX年一月业务学习一：

椎管内血肿

　　内容：

　　1，临床表现：

罕见并严重

　　12小时内严重背痛，短时间后出现肌无力及括约肌功能障碍，最后完全性截瘫

　　如阻滞平面消退后又重新出现或升高应提高警惕

　　2。

　　3，诊断：

尽快核磁共振，脊髓压迫〉8小时不可逆出现截瘫因素：

　　①患者高龄女性并存脊髓病变或凝血异常

　　②麻醉因素：

针粗，穿刺置管出血，导管的置入及拔除③治疗因素：

抗凝，溶栓治疗

　　7，预防

　　①操作轻柔

　　②凝血障碍抗凝治疗患者避免椎管内阻滞

　　③产科凝血异常及血小板减少症避免

　　8，治疗：

急诊椎板切除减压术

　　二：

硬膜穿破后头痛

　　1，临床表现：

⑴症状延迟出现，最早一天，最晚七天发生，一般为12—48h，很少超过5天，70%人七天后缓解，90%六个月内缓解

　　⑵头痛特点:

　　①坐起或直立15内头痛加重,平卧后15分钟内减轻.

　　②头痛为双侧性,可为前额痛或后头痛,积少颞部痛

　　③其他症状:

前庭症状（恶心,呕吐,头晕）,耳蜗症状（听觉丧失,听觉敏感,耳鸣）.视觉症状（畏光,闪光,暗点,复视,调节困难）,骨骼肌症状（颈部强直）.

　　2.年轻人发病率高.女多于男

　　3.预防:

（1）适24G_27G非切割针

（2）如果切割型针,斜口应与脊柱长轴平行进针

　　（3）阻力实验中用盐水

　　（4）意外穿破硬膜后留置导管24小时

　　（5）延长卧床时间和补液不能降低头痛发生率.

　　4.治疗:

（1）等待自行缓解

（2）药物:

咖啡因250mg静注或300mg口服,（3）硬膜外填充法:

于硬膜外自体血10_20ml,于硬膜穿破后36--48小时应用,应慎重,注射时后背疼痛应停止注射,此法应用后应防治激发的感染,禁用于凝血疾病和有菌血症风险的发热患者.

　　沈阳市益民医院麻醉科20XX年二月业务学习一：

椎管内阻滞的并发症:

　　1，全脊髓麻醉

　　2，血压下降

　　3，呼吸抑制

　　4，局麻药毒性反应

　　5，恶心呕吐

　　6，腰背痛

　　7，麻醉后头痛

　　8，硬膜外间隙出血

　　9，神经损伤

　　10，导管折断

　　11，尿潴留

　　12，感染

　　二：

马尾综合征

　　内容：

它是以脊髓圆锥水平以下神经根受损为特征的综合征，表现为：

不同程度的大便失禁及尿道括约肌麻痹，会阴感觉缺失和下肢运动功能减弱

　　1，病因：

　　①局麻药的神经毒性

　　②压迫性损伤，硬膜外血肿

　　篇三：

20XX年麻醉科业务学习记录

　　20XX年麻醉科业务学习记录

　　时间：

20XX-01-19下午4:

00

　　地点：

麻醉科示教室

　　题目：

喉痉挛的处理

　　讲授者：

何红

　　参加人员（签字）：

　　主讲内容：

喉痉挛的处理

　　喉痉挛指喉部肌肉反射性痉挛收缩，使声带内收，声门部分或完全关闭而导致病人出现不同程度的呼吸困难甚至完全性的呼吸道梗阻。

　　喉痉挛的病因

　　1气道内操作:

浅麻醉下吸痰，放臵口咽或鼻咽通气道，气管插管或拔管对咽喉部产生的刺激。

　　2气道内血液，分泌物或呕吐返流的胃内容物等的刺激诱发。

3手术操作：

浅全身麻醉下剥离骨膜，扩肛手术，扩张尿道，牵拉内脏等。

　　4搬动病人。

　　5药物：

乙醚刺激及某些静脉麻醉药如：

硫喷妥钠，氯胺酮等6缺氧，二氧化碳蓄积。

　　7麻醉环路故障

　　喉痉挛的临床征象

　　1吸气性喉鸣，呼吸道梗阻。

　　2吸气用力增加，气管拖曳。

　　3胸腹运动矛盾。

　　4分度

（1）轻度：

吸气性喉鸣声调低，无明显通气障碍。

（2）中度：

吸气性喉鸣声调高，粗糙，气道部分梗阻，呼吸“三凹症”

　　（3）重度：

具有强烈的呼吸动作，但气道接近完全梗阻，无气体交换，发绀，意识散失，瞳孔散大，心跳微弱甚至骤停。

喉痉挛的预防

　　1术前给足量的抗胆碱药

　　2及时清除呼吸道分泌物，血液等。

　　3避免浅全身麻醉下行口腔，咽喉和气道内操作。

　　喉痉挛的紧急处理

　　1面罩加压给氧。

　　2立即停止一切刺激和手术操作。

　　3立即请求他人协助处理。

　　4加深麻醉可缓解轻中度喉痉挛，常用的方法：

静脉注射诱导剂量的20%或增加吸入麻醉药浓度。

　　5暴露并清除咽喉部分泌物，保持呼吸道通畅。

　　6重度喉痉挛，紧急情况下可采用16号以上粗针行环甲膜穿刺给氧或高频通气。

　　7重度喉痉挛亦可采用琥珀胆碱/kg静脉注射或/kg肌肉注射后行气管插管。

　　8面罩气道持续加压（CPAP）或间歇性正压通气（IPPV）9伴有心动过缓者，用阿托品/kg，静脉注射。

喉痉挛的后续处理

　　1访视病人。

　　2证实气道是否完全通畅。

　　3排除肺误吸。

　　4排除梗阻后肺水肿。

　　5向病人和家属做必要的解释，并告知以后的麻醉医师。

　　篇四：

麻醉科培训计划

　　篇一：

麻醉科临床医师培训计划

　　麻醉科临床医师培训计划

　　随着医学的快速发展，我国的麻醉专业也有了长足的进步。

首先，麻醉的业务范围由临床麻醉已扩展到危重病监测、疼痛治疗、急救和心、肺、脑复苏等方面。

其次，麻醉专业队伍里已越来越多地吸收了大量的高学历、具有研究技能的专业人才。

此外，麻醉专业的研究领域从过去单纯的临床观察逐渐伸展到麻醉药理学、疼痛机制和脑保护等神经科学领域，麻醉学的学术水平也逐渐向高水平发展。

然而，任何一名麻醉专业人才都要经历各项规范化的培训才能成为一名合格的麻醉专业医生。

　　一、培训目标

　　通过全面、正规、严格的培训，使受训者具有良好的责任心、诚信和团队精神，能独立和基本正确地运用常规麻醉方法，对接受常见手术和检查的病人实施麻醉和基本生命功能的监护与监测，为围手术期医疗工作提供麻醉专科会诊。

　　二、培训方法

　　1、根据本科室临床医师的结构情况及不同层次的临床医师，制定具体的培训计划。

　　2、培训内容包括：

与麻醉学密切相关的诊断学、常见病多发病的诊治、医学临床“三基”、临床麻醉学等。

　　3、培训要求

　　掌握：

掌握诊断学中望触叩听诊的训练、全身体格检查训练；掌握临床“三基”中cpr技术和常见无菌操作技术等训练；麻醉学科领域中包括临床麻醉学、危重医学、疼痛学、急救复苏和药物成瘾与戒断相关的基础理论，并能与实际工作相结合；掌握临床麻醉学、危重医学和疼痛相关性疾病的基本知识；掌握麻醉前病史搜集和病情评估；掌握麻醉方案制定的原则和麻醉合并症的预防原则；掌握麻醉与监测相关技术的操作及流程；掌握术中生命功能的调控；掌握病情变化的迅速正确判断与处理；掌握常见麻醉合并症和术中危急症的正确处理；掌握术后疼痛治疗及其方案；掌握慢性疼痛的诊断治疗原则和癌性疼痛的治疗原则；掌握危重病人的生命功能的监护、重要器官功能的判断和维护；掌握急救复苏的技术、流程和组织抢救。

　　熟悉：

麻醉机及监护仪的基本工作原理；熟悉危重和疑难病人和手术的麻醉风险与预防及术中管理；熟悉慢性疼痛的病因学和鉴别诊断；熟悉icu病人的营养支持；熟悉脑死亡的判断。

了解：

麻醉学、危重医学和疼痛学领域国内外理论新进展、前沿监测与治疗技术；了解药物戒断和全麻诱导阿片受体拮抗剂戒毒的方法。

　　4、具体实施方法

　　a、根据本科室医师结构情况，对诊断学及“三基”内容进行全员培训，对低年资住院医师及新毕业轮转医师进行全面培训，由浅入深，循序渐进进行培训及考核。

　　b、采取自学及讲课、病例讨论相结合的方法，1-2月份进行诊断学基础培训及考核，3-5月份进行医学“三基”各项内容培训及考核，6月份“三基”理论考试，7-11月份进行临床麻醉技能培训及考核，12月份进行临床麻醉理论考试。

　　5、培训阅读参考书刊

　　全国麻醉学住院医师规范化系列教材

　　《现代麻醉学》（庄心良，曾因明，陈伯銮主编）

　　《疼痛诊疗手册》

　　临床“三基”（医师分册）

　　《诊断学》第四版篇二：

麻醉科住院医师培训计划

　　海安县人民医院麻醉科住院医师培训大纲

　　一、培训目标

　　通过全面、正规、严格的临床住院医师培训，使住院医师在完成培训后具备良好的医德、医风和责任心，具有团队精神，能独立、正确地掌握各种常规麻醉技术，能独立进行常见手术和检查病人的麻醉和监控实施；能为围术期医疗工作提供生命复苏专科会诊。

具体要求如下：

（1）系统掌握麻醉学、危重医学和疼痛学相关的基础理论，了解国内外新进展，并能与实际工作相结合。

（2）具有麻醉学、危重医学和疼痛学较丰富的临床经验和较强的临床思维能力，较熟练地掌握麻醉学、危重医学和疼痛学的临床技能，能独立进行常规临床麻醉、危重病人和慢性疼痛的诊治，能对下级医师进行业务指导，并能担任指导本科生的教学工作。

　　（3）初步掌握临床科研方法，能紧密结合临床实践，写出具有一定水平的学术论文。

　　（4）能比较熟练地阅读麻醉学的外文书刊，并具有一定的听、说、读、写能力。

　　（5）具备良好的从医所需的人文综合素质。

　　住院医师经过规范化培训，要求达到或接近卫生部《卫生技术人员职务试行条例》规定的主治医师水平。

二．培训计划与细则

（一）培训安排

　　麻醉科住院医师培训为5年，采取麻醉科内部和相关临床科室轮转的方式进行，其中麻醉科48个月，相关科室12个月。

麻醉科轮转应包括麻醉学重要组成部分临床麻醉，重症监测治疗和疼痛诊疗以及临床麻醉所以亚专业的基本训练。

第一年结束后必须通过国家执业医师资格考试。

对没有通过国家执业医师资格考试者，应于下一年重新考试，获得资格后才能参加后续的培训，如果第2年仍没通过者，应退出本培训。

（二）科室轮转：

　　第一年：

参加非麻醉科室轮转，在普外科、骨科、神经内科、神经外科、胸心外科、呼吸内科、心内科、小儿内科、放射科任选3-4个科室轮转12个月。

第一年结束后必须通过国家执业医师资格考试。

　　第二年：

参加麻醉各亚专业轮转（见表一）。

第三年：

参加麻醉各亚专业轮转。

第四年：

疼痛治疗，icu，院内急救和危重疑难病人麻醉。

　　第五年：

做麻醉科住院总医师一年（24小时值班制），学习危重疑难病人的麻醉处理和临床麻醉行政管理。

　　表一：

（三）培训内容和要求

　　1.临床麻醉基本操作5.教学能力培养：

（1）.从第2年到第4年，参与麻醉科业务学习的主讲工作。

（2）.第5年在接受临床和科研训练的同时，必须以高年住院医师的身份参加实习医师、进修医师和低年住院医师的教学活动，包括担任麻醉科总住院医师，主持病例讨论，科内业务学习讲座和晨课。

　　（3）.第5年担任2次医学生的见习带教。

6.科研训练

（1）.住院医师利用晚上、周末和补休时间修完临床医学研究生专业学位课程；在临床工作中完成学位论文的临床部分。

第五年必须通过研究生论文答辩。

（2）.五年间必须投搞，包括临床个案报道1例，综述1篇和科研论文2篇。

　　三、考试和考核

（一）第一年非麻醉训练结束后必须参加并通过国家的执业医师资格考试。

（二）必须参加并通过第一、二阶段考试

　　（三）所有第五年的住院医师必须参加并通过全国卫生专业技术资格（麻醉学）的考试。

（四）

　　参加并通过在职研究生学习和考试（五）每年副主任医生以上指导教师对全科住院医师进行考核评估。

标准和内容详见附录一

　　四、附录

　　附录一：

麻醉科住院医师年度评估标准

　　思想素质：

优：

不计较个人得失，全心全意为病人服务，工作认真负责，积极努力。

上进心强，严格要求自己。

　　良：

基本遵守科内规章制度，对病人较耐心，有一定的上进心，任劳任怨。

中：

偶有违反科内规章制度，比较计较个人时间，工作能按时完成，上进心不强。

差：

常有违反科内规章制度，生活散漫，缺乏青年人的朝气，工作责任心不够。

　　上进心不强。

　　理论基础：

优：

医学基础理论知识及麻醉相关基础理论知识比较全面扎实，对问题理解能联系理论知识。

　　良：

有较好的医学及麻醉相关的知识水平，但不够全面，理解不够深刻，联系临床较少。

　　中：

有一定的理论知识水平，对临床问题不能深入联系实际理解。

　　差：

医学基础理论知识差，对问题理解很肤浅，临床问题不能与基础知识联系理解。

　　临床技术：

优：

操作熟练，能很快掌握要点，能正规进行操作，对相应年度对住院医生的要求内容均能熟练掌握。

　　良：

基本上能正规、熟练进行操作，操作要点也有了解，尚存在小的不足之处。

中：

对稍有困难的操作则需帮助，一般操作尚能独立完成，掌握不够熟练。

差：

并非特殊困难的操作均不能完成，操作不正确，掌握要点差。

　　学习主动性：

优：

大胆提问，善于发表自己的意见，经过思考提问有一定的深度，学习抓得紧，主动参考杂志书籍。

　　良：

能主动提问，但未深入思考，提问内容较一般，自学有一定计划安排。

中：

提问较少，内容一般，能回答一般问题，未积极完成自学计划。

差：

很少提问，而回答问题较差，自学主动性不够，完不成指定的任务。

　　自信心：

优：

对学习和技术操作有正确的思维方法，能实事求是去分析处理，有信心去解决各种问题。

　　良：

有信心去克服学习和工作中的困难，能不断努力去完成各种任务。

中：

有一定自信心，但偶有畏难情绪，在一定的压力下仍能完成任务。

差：

缺乏自信心，学习感到压力很大，对完成各方面的要求有畏难情绪。

应急能力：

优：

反应快，能根据客观情况分析处理，基本正确。

　　良：

对麻醉中发生的常见问题能基本正确处理，预见性差。

　　中：

独立思考处理问题的能力比较差，对一般常见问题处理不够及时。

差：

不能应付常见的麻醉中问题。

　　人际关系：

优：

注意团结周围的人，平易近人，坚持原则，广交朋友，善于助人。

良：

人际关系好，但原则性不够，乐于帮助别人。

中：

与周围人交往较少，能照顾大局。

差：

不易与人相处，只关心自己的问题。

注：

优=4，良=3，中=2，差=1分。

是否合格：

合格：

总分≥16分不合格：

总分篇五：

麻醉科20XX年工作计划

　　麻醉科20XX年工作计划

　　20XX年我科将根据医院卫生工作的指导思想、目标任务和要求，为了不断优化我院卫生工作环境，进一步加强我院卫生基础工作，强化职工的思想观念和服务理念，切实抓好自身内涵建设，努力构建具有生机和活力的工作运行机制，不断提高我科服务质量和效益，积极完成科室各项工作指标，我们从医院和科室实际出发制定了以下工作计划。

　　一、20XX年科室工作指导思想

　　加强医德医风建设，坚持“发扬中医文化，成就健康人生”的办院宗旨，坚持以救死扶伤、忠于职守、爱岗敬业、开拓进取、精益求精、乐于奉献、文明行医为指导思想，坚持以病人为中心，与时俱进、同心协力、团结奋斗、和谐共处、扎实工作，全力打造中医综合医院的优质品牌。

　　二、工作目标任务及工作重点

（一）继续加强科室人员的思想道德学习和教育工作。

　　1、及时传达、贯彻院务会议精神。

　　2、遵守院规院纪，坚决杜绝私收费，乱收费。

　　3、每月组织科室人员进行一次学习。

　　4、不迟到、早退，不缺勤、脱岗，严格科室请假、销假制度。

（二）提高科室人员工作质量，在医疗安全优先的基础上，为病人提供安全、无痛、舒适的诊断和治疗条件，对病人疾病救治以及生命体征进行监测和治疗，确保病人的生命安全，保证医疗活动安全顺利进行，并参与危急重症病人的急救复苏工作。

开展新业务，新项目，努力保证我院“三级乙等医院”验收工作顺利进行。

　　1、在保证日常业务工作顺利进行的基础上，按时参加院方组织的各项业务学习活动，每月组织科室人员进行业务学习一次，了解新技术，新知识。

　　2、加大力度积极开展无痛胃镜与各种无痛诊疗业务。

　　3、积极培养年轻队伍，搞好科室人员梯度建设。

　　4、将开展慢性疼痛及癌性疼痛的治疗业务。

　　（三）不断提高科室质量管理

　　1、麻醉科是高风险高收益的临床科室，我科一切工作以质量为核心，为了把医疗质量真正摆上科室管理的核心地位，将继续完善和进一步落实医院各项工作制度，进一步建立健全科室、个人二级质量控制络，20XX年我科将试行麻醉科

　　每日质控制度，充分体现质量管理人人参与，不断提高科室团队的质量意识，提高质控水平，有效的加强事前控制及环节控制，使失误、问题能及时纠正，提高麻醉质量的稳定性及麻醉质量的持续改进。

坚持要求我科各级医务人员具有高度的服务意识，要有视病人为“衣食父母”的观念，全力搞好以病人为中心的服务工作。

定期征求各手术科室的意见，结合科室实际情况，认真加以研究和解决。

　　2、把握质控重点，深化内涵，切实保证医疗质量控制工作实效。

医疗工作的规律就是要遵循卫生部和卫生厅下发的一系列规章制度、治疗指南、治疗护理指南、技术操作规范等，这些都是在血的教训基础上总结出来的宝贵经验，是我们开展医疗质量管理与控制工作的最有力的依据。

在医疗质量与管理工作中，要注意质控工作实效，及时做好质量控制对象的沟通，及时做好汇总、统计、分析、评价、反馈工作，加强对质控对象的纠偏监控与指导，对运行过程出现的问题要及时研究与调整，坚持持续改进、切实发挥这种方法在医疗质量管理中的作用。

　　（四）主动沟通协作，不断优化手术麻醉科工作环境。

　　首先要正视困难，抓住医院大发展的机遇，通过各种途径与方式大力宣传麻醉科在医院发展和日常工作中的重要作用，积极争取医院重视、关心和支持麻醉科的良好发展。

二是要与医院各科室沟通协作，对于重大手术及危重患者的抢救工作要共同参与协商与讨论，最后组织相关人员进行总结积累；对于新技术新项目的开展更应如此，亦应相互支持，互相帮助与体谅。

三是与兄弟医院之间建立良好的沟通与协作平台，促进共同发展。

最后努力克服种种困难，建立良好的科室工作运行机制，完善各种医疗设备，使各项工作顺利完成。

　　（五）努力减轻患者负担，缓解群众“看病难、看病贵”的问题。

　　1、合理用药，缩短手术流程；

　　2、坚决抵制商业贿赂行为。

　　（六）坚持以人为本，开展个性化服务，倡导为患者作好事。

　　（七）患者投诉率保持零水平。

　　（八）经济效益：

在保证20XX年经济收入的基础上，20XX年将通过科室全体人员的共同努力再争新高。

总之，20XX年将是求真务实，开拓创新的一年，是我们麻醉科在院领导的带领下审时度势，努力推动科室跨越式发展的一年。

　　20XX年12月13日

　　篇六：

麻醉科20XX年工作计划

　　麻醉科20XX年工作计划

　　20XX年我科将根据医院卫生工作的指导思想、目标任务和要求，为了不断优化我院卫生工作环境，进一步加强我院卫生基础工作，强化职工的思想观念和服务理念，切实抓好自身内涵建设，努力构建具有生机和活力的工作运行机制，不断提高我科服务质量和效益，积极完成科室各项工作指标，我们从医院和科室实际出发制定了以下工作计划。

　　一、20XX年科室工作指导思想

　　实行党风廉政建设，医德医风建设责任制，坚持以社会效益为中心的办院方针，以救死扶伤、终于职守、爱岗敬业、满腔热血、开拓进取、精益求精、乐于奉献、文明行医为指导思想，牢固树立为人民服务的宗旨，始终坚持以病人为中心，与时俱进、同心协力、团结奋斗、和谐共处、扎实工作，在全院范围内形成一种“人人为患者献爱心，人人为医院做贡献”的良好氛围，全力打造本市二级综合医院的名优品牌。

　　二、工作目标任务及工作重点

（一）继续加强科室人员的思想道德学习和教育工作。

　　1、及时传达、贯彻院务会议精神。

　　2、遵守院规院纪，坚决杜绝私收费，乱收费。

　　3、每月最少组织科室人员进行一次政治学习，要求人人有笔记。

　　4、不迟到早退，不缺勤脱岗，严格科室请假、销假制度。

（二）提高科室人员工作质量，在医疗安全优先的基础上，为病人提

　　供安全、无痛、舒适的诊断和治疗条件，对病人疾病救治以及生命体征进行监测和治疗，确保病人的生命安全，保证医疗活动安全顺利进行，并参与危急重症病人的急救复苏工作。

开展新业务，新项目，努力推进“二级甲等医院”快速健康发展。

　　1、在保证日常业务工作顺利进行的基础上，按时参加院方组织的各项业务学习活动，每周组织科室人员进行业务学习一次，了解新技术，新知识，定期开展危急症患者术前讨论。

　　2、进一步完善器械护士岗位工作。

　　3、加大力度积极开展无痛分娩与各种急慢性疼痛诊疗业务；引进可视喉镜，进一步减少插管并发症，提高插管成功率。

　　4、积极培养年轻队伍，搞好科室人员梯度建设，20XX年我科将继续选派优秀人员进修深造。

　　（三）不断提高科室质量管理

　　1、麻醉科是高风险高收益的临床科室，