试用期员工转正申请及个人总结通用四篇.docx
《试用期员工转正申请及个人总结通用四篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《试用期员工转正申请及个人总结通用四篇.docx（15页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。
试用期员工转正申请及个人总结通用四篇
2022试用期员工转正申请及个人总结（通用四篇）
当在公司的试用期结束后，假如想连续留在公司工作，就可以申请转正了。
而申请转正就需要写一份转正申请报告了，对自己的工作做一个总结，表明自己的优秀以打动公司。
我我收集整理了四篇试用期员工申请转正个人总结范文，欢迎大家阅读，盼望能对大家有所关心。
试用期员工申请转正个人总结
（一）
到公司工作，不觉已经工作了四个月，在这几个月的工作中，我努力适应新的工作环境和工作岗位，虚心学习，埋头工作，履行职责，较好地完成了各项工作任务，现将我四个月来的工作状况总结如下。
一、思想方面
在工作初期，我仔细了解台的进展状况并学习相关的管理规章制度，熟识办公室日常工作事务，同时努力完善工作的方式、方法，提高自己的工作力量，以全新的姿势迎接新工作的挑战。
二、工作方面
端正工作态度，严守组织纪律。
我始终以饱满的热忱迎接每一天的工作，始终以100%的状态对待工作。
1、急躁细致地做好办公室日常工作几个月来，我基本上保证了办公室日常工作的有序运转，同时乐观主动地完成上级领导交办的其他事情，并完成各中心、部室全部电话整理;工作证制作;中秋游园活动的策划和组织等工作。
面对繁杂琐碎的大量事务性工作，我强化工作意识，留意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、精确 、适度，避开疏漏和差错。
在领导和同事的关心和支持下，我基本上做到了事事有着落、件件有落实。
2、乐观主动地做好档案管理近几个月来，完成了近20年的文书档案与财务档案的整理归档任务，在案卷整理过程中遵循文件材料形成规律，保持卷内文件的系统联系，合理、规范组卷，使文件材料归档率、完整率、齐全率均达到了要求，档案上架做到合理、有序，为查阅各类资料供应了便利。
三、工作不足及今后准备
我虽然做了一些工作，但仍旧存在不少问题，主要表现在：
工作不能与时俱进。
劳碌于日常小事，工作没有上升到肯定高度。
不能专注于工作学习，许多学问虽然了解但却不精。
在今后的工作中，我将努力改正自身缺点，以更大的热忱投入到工作中去。
首先，加强学习，提高政治思想素养和业务工作水平，树立良好的职业道德，以严厉 的态度，饱满的热忱，严格的纪律，全身心地投入学习，为我的工作积累必要的基础学问和基本技能。
虽然办公室的工作琐碎、繁杂，但是我将从多方面努力进一步提高自身的工作力量，以乐观的心态面对每天的工作任务。
其次，我也将注意熬炼自己的应变力量、协调力量、组织力量以及制造力量，不断在工作中学习、进取、完善自己，以便更好地完成自己的本职工作。
以上是我对四个月来工作的总结，在今后工作中我将努力奋斗，克服自己的缺点，弥补不足，争取做的更好。
试用期员工申请转正个人总结
（二）
我于xx年x月x日成为公司的试用员工，到今日2个月试用期已满，依据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。
在实习期间，我在热力车间学习工作了一段时间。
通过公司领导和同事的急躁指导，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟识了公司的整个操作流程。
在学习工作中，我始终严格要求自己，仔细准时做好领导布置的每一项任务;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，盼望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。
当然，初入职场，难免消失一些小差小错需领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经受也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。
在此，我要特地感谢领导和同事对我的入职指引和关心，感谢他们对我工作中消失的失误的提示和指正;同时我也特别留意的向四周的老同事学习，在工作中到处留意，多看，多思索，多学习，以较快的速度熟识着公司的状况，较好的融入到了热力车间这个不算大的集体中。
当然我还有许多不足的地方，处理问题的阅历方面有待提高，团队协作力量也需要进一步增加;在今后的工作学习中我会更加严格要求自己并虚心不断连续向公司的领导、同事学习以提高自己技术水平，与处理问题的力量。
我信任靠着自己高度的责任心和自信念，肯定能够不断完善自己的缺点，争取在各方面争取更大的进步。
我很喜爱这份工作，二个月来我学到了许多，感悟了许多;看到公司的快速进展，我深深地感到傲慢和骄傲，也更加迫切的盼望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，遵守公司规章制度，听从公司领导支配，和公司一起成长。
在此我提出转正申请，恳请领导给我连续熬炼自己、实现抱负的机会。
我会用虚心的态度和饱满的热忱做好我的本职工作，为公司制造价值，同公司一起展望美妙的将来!
试用期员工申请转正个人总结（三）
我于20xx年x月x日进入公司，职位为网站运营，为期三个月的试用期，试用期已满三个月，特向公司提出转正申请。
下面是就我日常工作内容、工作总结、转正后展望。
一、工作内容
1、6-7月与电信电子渠道对接，负责网厅日常活动的运营事务，活动的跟踪执行工作;
2、7-9月参加电子渠道网上商城的二阶段规划，在营销组参加营销方案、需求说明书与营销模式的梳理与编写;
3、9月至今与电子渠道对接，负责充值交费组的数据分析，参加活动策划等。
二、工作总结
我在6-7月间接触到不同网站运营方式，初期还有许多不适应。
但是在xx总的急躁指导下渐渐才有了工作的思路。
特殊是在与xx总一同编写电子渠道运营方案的时候学习到了如何梳理出自己的思路。
并不是像以前一样，有任何东西都往上方案上堆就可以了的。
方案是从粗到细的编写过程，每一步都环环相扣。
在7-9月间，参加到二阶段规划的营销组中。
在总的领导下，我与、把整个互联网最有用的营销方式抽取出来，形成了7大营销模式。
这期间，与电信客户的沟通，梳理电信的销售品，使我熟识了电信的销售品都是围绕固话、宽带、手机组合出来。
利用不同的搭配来满意用户需求。
也让我把以前思维中凌乱的营销推广方法重新组织，如团购、针对性营销、口碑营销很适合电信商城。
而搜寻引擎优化、视频营销过于的互联网化，短期内并不适合电信商城。
电信拥有浩大的用户群体，我们通过各种营销活动进展许多未在电子渠道使用过业务的用户都能获得很大收益。
通过口碑营销与活动的结合又进展更多的电子渠道新用户。
在9月二阶段规划结束以后，我安排到了充值交费组。
主要负责宽带自动登录，翼支付充值活动和网厅充值量的数据分析。
帮助完成四季度营销活动的策划。
在万的电信用户中，仅有万电子渠道活跃用户。
在万的宽带用户中，仅有万的用户在网厅充值。
所以，我的工作还有很大的提升潜力，单针对未在电子渠道充值交费的用户都能获得很大的充值交费量。
三、转正后工作展望
我知道我的工作中还有许多的不足，不够细心，做事的时候整体把控力量不强，与客户的沟通还需要加强。
但我有信念克服这些困难。
在充值交费组发挥自己营销推广的优势，完成指标。
虽然现在我是在数据分析的工作，但在我看来我做的就是一个小项目。
通过数据分析能看到我们活动中的不足。
改进不足，优化调整流程就是一个项目推动的关键。
我转正后会在将来的工作更加的努力，从一个个小活动，小项目中不断吸取学习，提升自己的力量。
为运营部贡献自己的力气。
试用期员工申请转正个人总结（四）
首先很感谢各位领导能在百忙之中抽出珍贵的时间看我的，也很荣幸地能够成为贵司的一员。
我从入职至今已快三个月了，这几个月里，在领导和同事的帮忙下，我对工作流程了解很多，之后又经过培训，又使我了解了以以情服务、专心做事、务实高效、开拓进取为核心的企业文化及各项规章制度。
一、以情服务、专心做事。
工作中我对来访的客人以礼相待，坚持着热忱，急躁地帮忙他们，对他们提出的问题自我不能回答时，我向领班、老队员请教后，赐予解答;工作中时刻想着自我代表的是公司，对处理违规违纪的事情都是做到‘礼先到’，不摆架子，急躁地和他们沟通，于他们谈心，避开和他们冲突，影响公司形象。
二、遵守制度、敢抓敢管。
奥特莱斯、四楼影院施工期间，我按制度、按程序对工人进行管理，每一天对进出的人员、货物进行严格的检查，以免可疑人员进入、公司财物被盗;对于那些平安措施不到位的，比如：
‘进入施工区域没戴平安帽;高空作业没系平安带;动火时没有灭火设施’等之类的现象，我都根据公司的制度、程序进行整改惩罚，把各项平安措施落实到位，以确保施工期间零事故。
三、任劳任怨、孜孜不倦。
对领导的支配是完全的听从，并不折不扣的执行;以坚持到‘最终一分钟’的心态去工作，一如既往地做好每一天的职责;生活中我也经常关怀同事，常常于他们谈心、沟通，他们不快乐时，我就会去开导他们，给他们讲笑话，逗他们快乐。
我始终以一个学者的身份向他们请教工作中的阅历。
工作中我也有许多不足处，但我时刻以合格金源人的标准来要求自我，以同事为榜样去提示自我，争取能做一名合格的金源人，能在世纪金源这个大舞台上展现自我，能为世纪金源的辉煌奉献自我的一份力气。
更多转正工作总结延长阅读
2022客服试用期转正述职报告模板（通用4篇）
时间在不知不觉间消逝了，试用期已经结束了。
回首试用期这段特别有意义的时间，心中感慨万千，是时候总结一下自己的收获了。
那么试用期工作总结怎么写才好呢？
下面是我我为大家整理的2022客服试用期转正述职报告模板。
2022客服试用期转正述职报告模板（篇一）
首先很兴奋能加入xx，成为xx里的一份子，也感谢公司领导赐予我这样的一个平台。
20xx年x月xx日，怀揣着新幻想、新起点，我来到崭新的环境，加入全新的公司开头自己崭新的盼望，由原本娴熟的销售内勤岗位转做客服专员，基于对房地产的'了解和熟知，加上原有的阅历积累，到公司入职时第一时间便能快速地进入角色，仔细尽责地做好公司领导下达的每一件事。
一、作为客服专员，我每天所负责的内容包括以下几点：
1.业主电话回访问卷调查;
2.业主生态园年卡办理;
3.业主每天生日电话问候鲜花贺卡派送;
4.客服中心不定时举办业主增值服务时活动电话邀约、活动人员名单整理（比如品牌行、烧烤之旅等）;
5.售楼部室外大屏画面更换、室内音乐LED屏、电子区位图等电子设备开启;
6.公司每周举办暖场活动及其他营销活动时，增援帮助策划部门发票签到搞活动;
7.处理公司公众号后台信息留言回复操作，随时支援帮助其他部门人员;
假如你没做过一份，你就不会懂得这份的困难和收获，究竟没有切身实践就不会有真实的发言权。
在还未转做客户专员时的我一度就认为这个职务确定很悠闲，看起来那么不起眼也没什么特殊的贡献，假如不是为了能有更多时间去完成自己的终身事情，我可能并不会毅然坚决的选择这份。
但当我选择这份后，发觉想要做好它依旧需要花费我全部时间和精力。
因为我想要做好每一件事情，哪怕微不足道，我只为自己的心。
也庆幸选择了这个岗位，它让我又重新理解了一些道理，任何一种选择只要是自己想要的那就是值得的，然后只需要尽自己最大努力去做好它、去享受每一天带来的欢乐;任何一份不起眼的，在一个公司组织内都会发挥着它无形的无穷尽的力气，好比一个螺丝钉一样，虽渺小却不行缺少。
二、问题
两个月的客服让我切身体会到这份看似不起眼却蕴含意义，把公司的愿景好心情传播给客户，让客户信任去感受公司的真挚、热忱、责任。
我的着重是业主电话回访调查及业主生日电话问候，在每一个业主回访电话中我都得到了很多有益有弊的信息，客户会把最真实的感受想法倾诉给我，而我会第一时间记录下他们的回馈。
这其中有特别满足认可祥源的主业，他们会带来新一轮的推举，带来新的意向客户，而我要做的就是第一时间反馈给前线销售的置业顾问，方面他们第一时间去联系客户。
当然每个公司都不是尽善尽美的，这其中也有一部分问题客户，会在电话里对我控诉很多这样那样的问题和麻烦，而我要做得就是急躁去倾听客户的埋怨以及站在公司的角度尽力给出合理的解释，安抚客户心情。
再把这些问题回馈到公司领导层，盼望能对公司后续的改善进展起到一丁点作用。
客服顾名思义为客户服务，属于房地产公司售后环节，比起前期销售它的确不算什么，也没有什么可炫耀的，只要房子能够卖掉卖好大家都嗨皮，可是客户凭什么肯定要选择你的房子?
这时房产售后客服就突出了，假如售后客服做得细致突出，业主口碑较好无疑就会直接推动二次销售，好比一个食物链，但却是一种良性循环，存在在公司里的每个部门每个个人，都有他不得不存在的理由，也有他必需存在的结果。
尽管很仔细的去做每件事，但还是会存在不足以及自身需要学习新的学问了解更多新的技能，以致于能够更好的为公司服务也为了让自己成为更好的人，也特别盼望公司领导能赐予我新的指示和指导。
鉴于自己中接触到的事情，建议公司提倡各个部门在前肯定要做到准时、有效的沟通了解合作，避开消失信息不对称。
公司x季度誓师大会中，领导们的总结讲话里很感受的几句话：
买下xx，安家生态园一日之计在于晨，奋力拼搏、剑指x亿
市场从来不需要敷衍和解释，只需要信任自己一往直前，逢山开路、逢水搭桥
幻想是一个人最大的情怀
我很渺小但我也有幻想，都说一勤天下无难事，也愿在这样xx筑梦进程中享有出彩的机会，更能收获健康、财宝、欢乐、拥抱和人。
2022客服试用期转正述职报告模板（篇二）
转瞬，宝贵的三个月试用期已经结束了。
回顾这三个月，我的真的能特别荣幸能在的xxx公司得岗位中体会和学习工作。
在xx领导等人的培育和关心下，我在xxx的工作已经顺当的安定了下来，尽管现在在部门中比较起来，还的只是一名牵强能算是合格的客服。
但我信任，只要在今后好好努力，我也能变得更加精彩。
总之，在这次的试用期工作结束后，我即将在此转正为正式的xxx员工，为此，特对这三个月的工作状况做如下总结：
一、学习状况
对一名新人来说，试用期的工作就像是学习的途径一样。
在正式开头试用期的工作前，我先是在xx领导的培训下与众多的新同事一起学习了关于xxx公司的各种相关的事情。
其中，尤其是对公司产品和业务的资料。
在这次培训里，我们花费了许多的时间去学习这些资料，并将重要的学问牢牢的登记。
而且在培训中，还时不时会有针对资料的考试，为此，我们背诵方面真的花费了许多的时间来做足预备。
然而，要做好这份工作只有死记硬背明显是行不通的。
再后再来的培训中，我们开头逐步接触到与顾客的沟通，尽管我在一开头面对顾客的时候特别的紧急，但依旧努力保持着工作步骤的顺当进行。
后来，在渐渐的适应下，我也更加顺当的适应了这份工作方式。
二、工作状况
在试用期的工作中，我仅仅只是一名特别一般的工作新手，在工作的一开头，甚至很长一段时间内都没有成交过一单!
看着身边的同事们陆间续续都有了自己成果，我心中也特别的着急。
但正是这个时候，我却得到了xx领导的教导，他对我的一番总结让我熟悉到了自己在工作中的问题，并开头在后面的工作中乐观的改进自己!
后来的工作中，我学会了在工作中乐观地总结和反思自身的不足，并开头在工作中乐观的学习其他同事的优点。
这也使得我在工作方面有了更多的收获和成长。
如今，反思自己这三个月的实际爱你，起初，我以为这将是一场很长的经受。
但如今回想起来，也不过短短三个月而已，在这里，我还有许多没有学到的东西，为此，我更要努力加强自身熬炼，让自己能在正式的工作中成为真正的销售客服!
2022客服试用期转正述职报告模板（篇三）
一年来，在领导的正确领导下，在同事们的乐观支持和大力关心下，我能够严格要求自己，较好的履行一名领班的职责，圆满完成工作任务，得到领导确定和同事们的好评，总结起来收获许多。
一、在日常工作中学习，不断提高自己的业务水平
作为一名超市领班，首先是一名收银员，只有自己的业务水平高了，才能赢得同事们的支持，也才能够带好、管好下面的人员。
虽然我从事收银员工作比较久，且取得一了定的成果，但这些成果还是不够的，随着超市的进展，对我们收银员的工作提出了新的要求，通过学习，我总能最先把握电脑操作技术，总能为下面的同志做指导。
二、做好了员工的管理、指导工作
领班虽然不算什么大领导，但也管着一堆人，是领导信任才让我担此重任，因此，在工作中，我总是对他们严格要求，无论是谁，有了违纪，决不姑息迁就，正是因为我能严于律已，大胆管理，在生活中又能无微不至的关怀下面的员工.工作中，常听到四周的一些主管埋怨工作的繁忙，总有忙不完的事，总有加不完的班，总有挨不完的骂，总有吵不完的架，等等诸多的埋怨。
在这里，粗浅的谈谈如何做好一个领班。
（1）专业力量
作为一个领班，你必需把握肯定的专业学问和专业力量，随着你的管理职位的不断提升，专业力量的重要性将渐渐削减。
作为基层的主管，个人的专业力量将特别的重要，你要达到的程度是，能直接指导你的下属的实务工作，能够代理你下属的实务工作。
专业力量的来源无非是两个方面：
1是从书本中来，2是从实际工作中来。
而实际工作中你需要向你的主管，你的同事，你的下属去学习。
不耻下问是每一个主管所应具备的态度。
（2）管理力量
管理力量对于一个领班而言，与专业力量是相对应的，当你的职位需要的专业越多，相对而言，需要你的管理力量就越少。
反之，当你的职位越高，管理力量要求就越高。
管理力量是一项综合力量，需要你的指挥力量，需要你的决断力量，需要你的沟通协调力量，需要你的专业力量，也需要你的工作安排力量，等等。
管理力量来自书本，但更多的来自实践，因此要提高你的管理力量，需要不断的反思你的日常工作，用你的脑袋时常去回顾你的工作，总结你的工作。
（3）沟通力量
所谓沟通，是指疏通彼此的意见。
这种沟通包括两个方面，跨部门间的沟通，本部门内的沟通（包括你的下属你的同事和你的上级）。
公司是一个整体，你所领导的部门是整体中的一分子，必定会与其他部门发生联系，沟通也就必不行少。
沟通的目的不是谁输谁赢的问题，而是为了解决问题，解决问题的动身点是公司利益，部门利益听从公司利益。
部门内的沟通也很重要，下属工作中的问题，下属的思想动态，甚至下属生活上的问题，作为主管你需要了解和把握，去指导，去帮助，去关怀。
反之，对于你的主管，你也要主动去报告，报告也是一种沟通。
回首一年来的工作，感慨颇深。
自入职丰泽园项目以来，在服务中心领导的指导下和各部门的支持和协作下，基本完成了预期工作目标及各项工作方案。
项目交付以来，客服部围绕丰泽园前期物业服务工作，加强了部门内部管理工作，强化了物业服务水平，增进与业主的沟通并妥当处理了与业主有关的纠纷，部门各项工作有了明显的提高和改善，员工工作乐观性得到大幅提高。
不知不觉中从事客服工作已近四年，感觉每一年就像是一个驿站，可以静下心来梳理疲乏的心情，燃烧美妙的盼望，为来年养精畜锐。
不管客服工作是多么的平凡，但是总能不断地接受各种挑战，不断地去查找工作的意义和价值，而且总在不断地告诫自己：
做自己值得去做的事情，走自己的路，让别人去说吧。
2022客服试用期转正述职报告模板（篇四）
本人__X，毕业于____高校，所学专业为____，于20__年X月X日开头在电商部工作，目前职位为客服专员。
进入公司参与工作的几个月试用期经已接近尾声。
工作以来，在单位领导的细心培育和教育下，通过自身的不断努力，无论是思想上、学习上还是工作上，都取得了长足的进展和巨大的收获。
在这段的工作学习中，对公司有了一个比较完整的熟悉;对于公司的进展历程和管理以及个人岗位职责等都有了一个比较清楚的熟悉。
在熟识工作的过程中，我也渐渐领悟了公司诚信、勤奋、求实、创新的核心价值观，为公司的稳步进展增加新的活力。
下面就是我试用期自我鉴定，也是对自己的工作表现的总结。
工作上，我的主要岗位是客服专员。
在工作中我努力做好本职工作，提高工作效率及工作质量。
在本职工作做好之外，在天猫新店铺的预备期间和部门开发新产品的过程中，协作数据专员，利用自身优势，关心其制定了一系列的表格，总结了相关数据;归纳了行业在电商领域的热销产品，并且结合自身产品，对标题进行第四次标题优化;在京东平台上，对产品进行了导入等等。
作为售前客服，要做到以客户为先，尽量满意客户的要求。
在学习产品学问和把握客服相关技巧期间，严格要求自己，刻苦钻研业务，就是靠着这样一种坚决的信念，争当行家里手。
为我以后的工作顺当开展打下了良好的基础。
在学习上，严格要求自己，端正工作态度，作到了理论联理实际;从而提高了自身的一专多能的特长及思想文化素养，包括生活中也学到了养成良好的生活习惯，生活充实而有条理，有严谨的生活态度和良好的生活作风，为人热忱大方，诚恳守信，乐于助人，拥有自己的良好做事原则，能与同事们和谐相处。
思想上，自觉遵守公司的的规章制度，坚持参与公司的每次的培训。
要求乐观上进，爱惜公司的一砖一瓦，始终严谨的态度和乐观的热忱投身于学习和工作中，虽然有胜利的泪水，也有失败的辛酸，然而日益激烈的社会竟争也使我充分地熟悉到成为一名德智体全面进展的优秀工的重要性。
在这段时间里我虽然是学校那学习了一些理论学问，但这一现状不能满意工作的需求。
为了尽快把握电商行业和卫浴行业，每天坚持来到公司学习公司制度及理论学问等等，到了工作时间，就和那些前辈们学习实际操作及帮忙做点小事情，到了晚上和前辈们探讨工作内容，聊聊工作的不便及心中的不满加上自身不足，前辈们赐予工作上的支持和精神上鼓舞，经过较长时间的熬炼、克服和努力,使我渐渐成为一名合格的员工。
2022试用期员工转正申请书范本
根据国家劳动合同法规，员工试用期结束后，假如连续留用，就需要转正，转正申请不仅要总结自己的工作，也要汇报自己的思想。
周边的同事转正申请书是怎么写的呢？
我我特地为您收集整理2022试用期员工转正申请书范本，盼望能对您有所关心，请保藏。
2022试用期员工转正申请书范本【篇一】
来本公司工作，我最大的收获莫过于对工作的执着和热忱，对自已的敬业精神、业务素养和思想水平都有了很大的提高，现在我向公司提出员工转正申请书。
敬重的领导：
从xx年11月23日到公司报到以后，我仔细遵守公司的规章制度，不迟到，不早退，对待工作仔细负责，工作适应程度良好。
从学校踏入社会，进入昱安效劳，最初的迷茫与担心已经消逝，现在剩下的只是满腔的热忱和乐观工作的动力。
在适用期间，承蒙各位领导和同事的提携和支持，我才把工作做的更好，在此表示感谢。
目前进入公司已经三个月，通过三个月的学习，我最终明白了理论与实践是密不行分的，再扎实的理论基础，只有应用到实践当中，才能实现它的意义。
而我在这三个月当中快速成长，完全抛开同学初入社会的自负，现在做一切事情都有从零开头的心态，目前已经具有良好的心理素养，来迎接压力和挑战。
请公司给我一个机会，让我成为公司的正式一员。
转正之后，我将一如继往地保持高度的工作热忱和责任心，不断提高自己的工作力量，增长自己的学问体系，争取在今后的工作中发挥更大的作用，为公司制造价值，同时也实现自己的人生观和价值观。
再次感谢公司给我实现人生价值的平台和同事对我的关心、关怀与支持！
2022试用期员工转正申请书范本【篇二】
敬重的领导：
我叫，于201年月日进入公司，依据公司的需要，目前担当一职，负责公司网站建设工作。
本人工作仔细、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热忱；性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和娴熟的沟通技巧，有很强的团队协作力量；责任感强，的确完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和谐，协作各部门负责人胜利地完成各项工作；乐观学习新学问、技能，注意自身进展和进步。
我自参与工作以来，始终从事网站建设、开发、设计等相关工作，因此，对公司这个岗位的工作可以说驾轻就熟，并且我在很短的时间内熟识了公司以及有关工作的
升级会员 