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协会工作总结及工作计划合集九篇

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协会工作总结及工作计划合集九篇

协会工作总结及工作计划篇1

  为了提高我理工学院学生素质,培养当今计算机技术以及科技文化的兴趣,增进学生对于计算机的了解,借此社团文化节之机展开一系列社团活动,特此总结如下。

  1、c语言培训

  为了增进协会会员对c语言的理解,计算机协会进行了为期三个星期的c语言培训,第一个星期培训主要讲解了c语言基础知识提升及巩固;第二个星期培训主要讲解了文件输入输出知识及简单的游戏设计思想;第三个星期的培训巩固了文件输入输出知识,讲解了图形函数的使用方法及游戏设计实践。

  时间:

11月22日——12月13日地点:

k4-201、k4-102

  2、星吧英雄联盟电竞比赛

  为了引导在校学生正确对待电子游戏,弘扬奋发拼搏,健康向上,团结合作的电子体育文化和主旋律精神,引领时尚健康的电子竞技文化潮流,计算机协会联合星吧举办英雄联盟电竞比赛,本次比赛分为小组赛、四分之一决赛、半决赛与决赛,共20支队伍参加比赛,本次比赛设立冠军及亚军奖项,由星吧赞助提供奖金及奖品。

本次比赛展现出了其许多上进拼搏的积极意义。

希望在今后的校园生活中能有更多有意义的社团活动,为理工校园文化增添光彩。

  时间:

10月22日——12月14日地点:

星吧

  3、社团文化节晚会

  为了彰显计算机协会的专业优势,展现协会实力,计算机协会作为社团文化节晚会的承办方参与相关筹办工作,并提供主持人一名。

作为承办方,计算机协会承担社团文化节晚会国贸站开场及结尾视频制作,以及部分后台控制,与摄影协会、电子技术协会、军事协会、香格里拉艺术团、数学建模协会一起共同保证了晚会的正常进行。

  时间:

12月19日——12月20日地点:

理工中门、__国贸

  计算机协会十一月月末总结及十二月工作计划

  一、十一月月末总结

  十一月是社团活动的巅峰期,计算机协会自然也不例外。

在十一月,计算机协会的活动如火如荼地开展着。

  计算机协会硬件知识讲座

  20××年11月15日,计算机协会开展硬件知识讲座作为计算机协会第二次培训活动,旨在提高大学生社会实践能力以及计算机应用能力,通过本次活动相信同学们对计算机的了解更进一步,也为在日后与湖北师范学院计算机协会的DIy装机大赛中能有出色的.表现奠定了基础。

  爱心电脑诊所户外维修活动

  为扩大计算机协会爱心电脑诊所“一元电脑维修”活动的影响力,为更多的同学解决电脑问题,我校计算机协会爱心电脑诊所于20××年11月16日在西门开展电脑维修活动,计算机协会会长陈沫、爱心电脑诊所负责人王添伟共同组织本次活动,前技术部长代鹏提供技术指导,13级会干及部分14级会员共同参与本次活动。

本次活动中同学们的电脑问题基本都得到了解决。

活动于下午5时结束,至活动结束共有20余台故障电脑“恢复健康”。

本次活动的开展,会员们巩固了之前学习的计算机知识,解决了同学们的电脑问题,展现了协会的风采与理工学子的精神风貌,也为贫困儿童贡献了我们独特而微薄的一份力。

  国际大学生节

  时值国际大学生文化节,各个学院纷纷拿出自己的特色活动加以展示。

响应计算机学院的号召,计算机协会于20××年11月20日在理工西门天桥下举行爱心电脑诊所“一元电脑维修”,与电子技术协会的校园免费维修一起,构建了国际大学生节特色服务活动。

虽然活动的时间只有不到一天的时间,但是足以展现计算机协会和电子技术协会的风采和大学生的服务精神。

通过了本次活动扩展了同学们对电脑知识的认知,更增强了同学们对“服务”的认识,精神方面的收获可比物质方面的收获多得多。

希望计算机协会爱心电脑诊所能带着这份服务精神越办越好。

  第一次c语言培训

  20××年11月22日下午两点,计算机协会在k4-201开展第一次c语言培训,由竞赛组魏勇城主讲,其他协会会干协助。

通过本次培训,会员对c语言有了全新的理解,对之后的c++,java的学习也将有很大帮助。

相信本次活动对会员今后的学习会有不小的帮助。

  DIy装机大赛

  20××年11月22日-29日,由湖北理工学院计算机协会和湖北师范学院计算机协会联合举办的DIy装机大赛分别在理工和湖师赛区进行,初赛理工赛区于20××年11月22日在k4-109举行,经过筛选,10名选手脱颖而出。

20××年11月29日,由湖北理工学院计算机协会和湖北师范学院计算机协会联合举办的DIy装机大赛决赛在湖北师范学院教育大楼进行。

决赛由初赛筛选的湖理、湖师共20名选手组成。

本次活动计算机协会作为一年一度的特色活动,旨在加强同学们对计算机硬件的理解与认识。

通过本次比赛,增加了同学们的计算机知识,增进了彼此之间的友谊,也加强了两校社团的友谊。

希望在接下来的时间里,同学们能够更加积极的参与社团活动,丰富校园文化。

  总结

  在十一月,计算机协会将自己的特色活动发挥得淋漓尽致,作为一个技术型协会,计算机协会将会越办越好,在之后的道路上朝着专业化、实用化双向发展。

  计算机协会十月月末总结及十一月工作计划

  一、十月月末总结

  又到了一年社团招新之时,在这个月,计算机协会展现了它生机勃勃的一面。

  计算机协会招新活动

  由于9月末的会干会议中计算机协会对社团招新进行了提前的宣传与准备,10月初的社团招新显得井然有序。

招新过程中不少同学来到计算机协会的招新帐篷进行咨询,对计算机感兴趣的同学们纷纷加入计算机协会。

通过本次招新,协会增添了71名新会员,相信他们在之后的协会活动中能展现他们富有个性的一面,为计协付出自己的一份力。

  计算机协会动员大会

  在10月17日,计算机协会进行新生动员大会。

在动员大会中有幸请到计算机学院辅导员马军军老师、竞赛组程细才老师、多媒体组吕璐老师。

通过本次动员大会,新会员基本了解到计算机协会在本学期将举办的活动,对计算机协会的前世今生也有了一定的了解。

  星吧英雄联盟电竞比赛

  继20××年5月第七届星吧英雄联盟比赛之后,星吧与计算机协会再度强强联手,共同打造第八届星吧英雄联盟比赛,如今比赛仍在报名阶段,相信本次比赛依然会继承前几届的精彩,打造出理工丰富校园生活的一部分。

  计算机协会系统知识讲座

  社团招新结束后,按照惯例,将对会员计算机基础知识进行一个短期的培训,恰逢协会新电脑到达,协会在10月25日上午十点进行系统知识讲座。

通过本次讲座,会员了解到操作系统安装的基本原理,在10月25日下午,大量会员来到计算机协会活动室亲自动手练习安装系统,经过这次培训,会员基本掌握简单的操作系统安装方法。

  总结

  十月份协会活动进行得十分顺利,新会员的热情都很高,相信在十一月份的社团文化节中,会员们能够各尽所长,为理工的丰富校园生活奉献出自己的一份力量。

协会工作总结及工作计划篇2

  20__年我乡计划生育工作在乡党委政府的领导和市计生局的指导下,全面贯彻“以人为本”的指导思想,紧紧围绕“加强基层基础,深化优质服务”这个目标,强化优惠政策引导,不断改进工作作风,自觉实行依法行政,切实为群众提供满意优质服务,通过全乡计生干部的共同努力,计划生育工作逐步得到了群众的理解和支持。

现将一年来的工作情况汇报如下。

  一、围绕上级考核工作,各项指标符合要求

  1、1至9月份全乡共出生人口109人,计划外生育2人,计生符合率为98.2%。

  2、计划生育手术及时到位。

1至9月,共做四项手术137例,其中结扎3例,放环83例,人流51例。

  3、社会抚养费征收工作取得较大突破。

通过专项执法活动,1至9月份,共征收社会抚养费101000元。

  4、育龄妇女普查率进一步提高。

育龄妇女的实际b超普查率达到80%左右,总的普查率达到90%以上。

  二、抓计生工作队伍建设和阵地建设。

  1、进一步建立健全考核机制。

与各村签订目标管理责任书,制定计生工作目标考核方案,明确村书记、村计生服务员工作职责,进一步落实和明确责任。

2、抓计生服务员业务培训。

6月份,市计生局各科室负责人前来我乡,对乡、村业务工作进行了辅导,平时每月例会上午组织各村服务员学习计生业务知识和相关法律知识,进行业务和政策指导,通过学习培训,我乡服务员的业务水平得到了较大提高。

3、优化服务员队伍素质。

针对部分联系员积极性不高,业务能力不强,出工不出力,工作不上心的情况?

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  1、建立健全计划生育工作新机制。

以全市创国优为契机,建立“市指导、乡负责、村主体”的工作格局,坚持指导到村、服务到村;加大计生工作责任制落实力度,坚决落实“一票否决权”,强化计生责任人计生工作意识,努力提高计生工作责任感和使命感;加大计划生育村民自治进程,发动群众、相信群众、依靠群众,逐步引导广大人民群众实行自我管理、自我教育和自我服务,加强和规范合同化管理;建立起新婚、孕情、生育、节育、流动人口等五项信息交流的长效机制,使信息交流工作经常化、制度化。

  2、加强计划生育宣传工作,努力营造浓郁的工作氛围。

以“婚育新风进万家”等活动为载体,围绕群众多元化要求,拓宽服务领域,提高服务质量,增强针对性、实效性,形成有效的工作机制;为育龄群众提供优质的计划生育和生殖保健全程服务。

继续在深化婚育新风进万家活动、奖扶制度、计划外有奖举报制度上下功夫;继续在深化流动人口等特殊人群的宣传服务上下功夫。

  3、狠抓生育、节育的落实。

严格执行现行的生育政策,以“两检”为先导,切实加强孕前管理。

进一步加大服务和跟踪力度,严格控制政策外生育,推行避孕节育知情选择。

狠抓长效节育手术落实,提高长效节育措施的及时率和到位率。

  4、加强流动人口管理工作,全面实行流动人口属地管理体制,切实抓好流动人口的摸底登记、情况核实工作,建立健全流动档案,并将流入人口纳入常住人口管理。

  5、强化依法行政。

严格执行《浙江省人口与计划生育条例》,进一步优化执法环境,文明执法。

加强来信来访工作,群众的来信来访反映出人口与计生方面的问题及与之相关的各种社会关系和社会问题,是人民群众参与管理和监督人口与计生工作的有效方式。

  6、落实保障措施,继续推行计划生育利益导向机制。

建立和健全计生工作投入保障机制。

加强乡、村计生干部队伍建设。

坚持依法行政,依法兑现计划生育奖励政策。

认真落实计划生育家庭奖励扶助制度。

加大对计划生育困难家庭的社会救助,积极争取落实专项资金。

协会工作总结及工作计划篇3

  一、20__年计生协会工作回顾

  我区计划生育协会工作在区委、区政府的高度重视,区计生局的大力支持及市计生协的直接关怀和指导下,根据中央、省、市、区计生协会既定的工作思路和省专职副会长工作会议精神,紧紧围绕全区人口与计划生育工作中心,积极引导乡、村、企业开拓进取,在学习先进、争创示范、深化“一流协会”、建设企业协会、参与抗击非典等方面做了大量工作。

协助党和政府推进了人口与计划生育事业的发展,为全面建设小康社会作出了积极的贡献。

  

(一)落实“两办”通知精神,加强协会组织建设

  1、领导重视,搭建协会可持续发展平台

  2、创新机制,加强基层协会队伍建设

  根据20__年7月29日市计生协会工作会议精神,区计生协于7月30日制发了金东计生协〔20__〕5号《关于选聘镇乡(街道)、村(居)两级计划生育协会专职副会长的通知》,全区11个镇乡(街道)根据通知要求全部配备专职副会长,其中孝顺、岭下、赤松、东孝等四个镇乡(街道)的专职副会长确定为原班子退二线的老领导担任,成为名符其实的专职副会长。

  同时全区245个500人以上的行政村也配备了专职副会长,协助秘书长开展工作。

245人中有男性166人,女性79人,多为退居二线的原村两委班子成员或退休的老干部、老教师,他们一直以来就是村里计划生育的宣传员、带头人,在村里有很高的威望,热心公益事业,拥护计划生育政策,尤其认可计划生育协会的宗旨和任务,认为计划生育协会是为群众做好事办实事的好组织,非常乐意接受专职副会长这个职务。

目前这些新当选的专职副会长已经在协会中发挥了积极的作用。

  3、经费落实,改善协会工作条件

  我区计生协会活动经费在计生局正常性经费中列支。

局长表态:

协会经费需要多少拨多少,且随时划拨。

有了一把手的明朗态度,协会工作的开展更加顺利。

去年区计生协积极参与非典防治工作,轰轰烈烈开展“5·29”活动,与计生局的经费支持分不开,仅“5·29”活动就花费5万多元,全年用于计生协会建设经费18万余元。

乡、村级在同级行政经费中实报实销。

  

(二)学习朱缀绒,争先进创示范

  1、广泛开展“远学朱缀绒,近学身边人”活动。

  2、开展评比先进、争创示范协会活动。

  发挥宣传品的知识传播阵地作用,推进计生知识的普及,为推动协会工作整体水平的进一步提高,20__年,我区开展了评先创优活动。

在帮扶群众脱贫致富中,无私奉献的多湖街道养殖专业户应金堂被评为全国先进志愿者;曹宅镇计生协建立企业协会富有成效,被评为市级示范协会。

这些典型为协会整体工作的推进树立了典范。

同时,各镇乡(街道)也开展了自评活动,评选出了先进村(居)协会和示范协会。

评选中坚持标准:

有一个精干、高效、议事能力强的理事班子;有一个富有生气的会员活动阵地;有一个热心服务群众的志愿者队伍;有一个“少生快富”项目。

  3、开展新家庭计划“少生快富”项目活动

  20__年,我区各镇乡(街道)开展了源东大白桃基地项目等十个“少生快富”项目建设,帮扶一百多户脱贫,取得良好社会效应。

同时70%以上村(居)也在不同程度上开展了项目,利用会员联系户制度实行一帮

  一、手把手的帮扶结对,使会员联系户制度得到了深化。

协会通过建立和发展项目活动,组织、帮助会员群众学知识、学技术,发展生产,勤劳致富奔小康,在拓展协会服务领域的同时转变了群众的生育观念,为稳定我区低生育水平、提高出生人口素质发挥了积极的作用。

  (三)加强企业协会建设,参与流动人口计生管理与服务

  随着改革的深入,社会主义市场经济体制的建立与完善,尤其是加入WTO后,我区“三资”企业、民营企业和集贸市场发展较快,流动人口大量增加,加强这些地方的计划生育协会建设已显得十分必要。

实践也证明了企业计生协会是做好计划生育工作的一种很好组织形式和工作载体。

20__年我区将企业协会建设作为重点工作做了部署。

  这次成立大会是推进企业计生协会建设的序幕,全区各镇乡(街道)年内在各自辖区内确定一个企业进行试点,并顺利完成,20__年将在剩余的25家企业全面铺开。

具体做法有:

一是开展培训。

为提高企业员工的素质,使员工对计生协会有一个全面、客观的认识,在协会建设之前,对员工进行培训。

培训内容除计生协的性质、任务、工作方法、避孕节育、生殖健康知识外,扩展到致富技术、市场信息等。

至20__年底已在企业举办培训班7期,培训近20__余人。

二是推行“零距离”宣传服务。

镇乡(街道)服务站设立“三优”和生殖健康咨询点,企业设“会员之家”方便员工咨询。

区、镇乡(街道)计生协还将法律法规、优生优育、避孕节育等生殖健康知识的光盘、录像带、小折页、知识单、刊物等送到企业,由企业组织员工进行观看、学习。

三是民主推荐会员、理事。

在前期铺垫工作的基础上,按照民主原则层层推荐会员、理事,使会员理事真正具有群众性、代表性。

四是落实协会制度建设。

对会员的帮扶、学习、活动等建立一套完整的制度,有些还写进章程,经会员代表大会审议通过。

协会工作总结及工作计划篇4

  进入20__年以来,湖南省煤炭运销协会在省煤炭局的正确领导、省局张八旬局长及行管处领导的直接关心和全体会员单位的大力支持下,本着“高效、创新、务实”的工作理念,着力“会员发展、组织完善、市场调研、会议协办”四大任务,取得了一定的成绩,以下谨对此做简要回顾:

  一、积极发展会员单位,壮大协会力量。

  今年3月1日,协会在普瑞温泉酒店召开了第四届理事会第三次会议。

会议就本年度会员发展工作进行了细致部署,并吸纳娄底市辉鹏投资集团总经理邓建辉先生为协会副理事长,这是协会建立以来首次吸纳民营企业会员单位,此举对壮大协会力量,团结省内不同所有制形式的煤炭运销企业,共同促进湖南煤业市场繁荣创造了良好开端。

紧接着,协会又向各地、市、州煤炭局下发了《湖南省煤炭运销协会关于发展个人会员的通知》,面向全省煤炭批发经营企业业主发展个人会员,此举得到了相关单位地积极响应。

截至6月份,协会新发展团体会员单位4家,个人会员单位122家。

目前,协会已初步形成了以各地、市、州煤炭行管机构和国有煤炭企业为主体,集合不同所有制形式煤炭运销企业,团体会员与个人会员相结合的组织架构。

  二、完善组织制度建设,规范协会管理。

  协会近期先后制定并发布了《20__年度会费收取办法》、《湖南省煤炭运销协会个人会员发展办法》等一系列管理制度。

完善了秘书处会议——理事会议——会员大会三级议事机制,秘书处会议负责协会日常事务与各类文件、报告的前期调研和起草工作;理事会议负责对协会重大问题(如发展规划、会议组策、政企协调等)的商讨部署;会员大会则负责统筹全体会员单位年度会务及基本权益工作。

此外,为了方便会员联络,协会已整理编辑出了协会会员联络册,并不定期在省煤炭局上发布信息。

  三、组织考察调研活动,加强交流协作。

  在成功组织了20__年度协会部分理事单位赴山西、河南调研煤业市场的基础上,今年5月21日—30日,协会又组织白沙煤电集团、长沙矿业集团、郴州市煤炭局、娄底市煤炭局和湖南省煤炭公司五家单位赴云南、贵州、四川三省进行了为期十天的煤业市场考察调研活动。

考察团先后走访了六盘水市煤炭局、云南省东源矿业集团、四川省煤业集团等十数家单位,对上述三省的煤炭资源储备、铁路运力状况、煤电协调机制等作了细致调研。

考察团一致认为:

比较外省煤到湖南各电厂的价格与湖南省内煤炭到各电厂价格及市场供需情况,电煤价格尚有30—50元的上调空间,建议电煤价格在现有基础上作适度上浮;在煤炭运销机制方面,应合理外调煤炭,既保证供给,又不影响本省企业利益,稳定省内煤业市场。

  组织年度外省煤业市场考察调研将作为协会的一项长期工作予以落实。

今后,除组织考察调研活动外,协会还将依托考察获得的资料发布年度外省煤业市场报告,同时借考察调研活动搭建会员单位与外省同行的交流、协作、营销平台。

  四、协办煤炭订货会议,维护会员利益。

  每年一度的全省煤炭订货会议是全省煤炭运输、电力、其他用煤单位之间的一次重要聚会,关系到当年度省内煤炭市场稳定。

协会在省煤炭局的领导下,有力地协助了煤炭订货会议的组织,同时,协会理事会议制定的《关于20__年度电煤订货的原则意见》,从维护煤炭产、运、销企业利益的角度出发,通过形成合力,发挥了积极作用。

  协会20__年上半年工作已告一段落,尽管取得了一些成绩但也暴露出了许多不足,这主要表现在:

  一、协会工作整体性有待提高。

  如果以年度为单位确定协会工作的主题,集中力量解决某一方面的问题,无疑将有助于这方面工作的改善。

  二、协会自身影响力仍待提升。

  今后工作中应关注两方面问题:

一是协会的内部宣传,应加强各会员单位之间的联络,互通信息、及时反馈;另一是协会的外部沟通,应顺畅协会与各相关职能部门、用煤单位的沟通。

  三、协会活动特色性亟需加强。

  如协会组织的考察调研活动、煤炭企业与电力企业座谈活动等,如能在已有经验上进一步创新,使之系统化、机制化、标志化,逐步形成品牌,将更有利于协会工作的精进与影响力的提升。

  当然,对于以上不足,还需要协会各理事单位的进一步磋商协作,需要局领导的支持与鞭策。

以下,是协会对下半年工作的一些设想:

  1、拟于8月份组织本年度第二批外省煤业市场考察团赴华东省份进行考察。

初步确定考察点为江西、安徽、江苏三省,主要针对上述省份的煤炭资源储备和生产情况、主要煤种价格、铁路运力情况、煤炭企业建设及有关用煤单位等方面进行考察调研。

  2、拟召开协会本年度外省煤业市场考察调研情况汇报会。

该会议由全体理事单位参加,在总结本年度两次外省煤业市场考察调研情况的基础上,完成《年度外省煤业市场报告》,并提出对本省煤炭运销企业的意向性建议,拟于协会年会上向各会员单位发布。

  3、为配合20__年度全省煤炭订货会的顺利召开,拟于10月份组织省内煤、电相关单位召开煤电企业座谈会。

  4、拟于11月份召开20__年度湖南省煤炭运销协会年会。

大会将总结本年度协会基本工作情况;补选协会副理事长、副秘书长;向会员单位颁发会员证(牌)及通讯册;讨论协会20__年度规划等。

  5、加强协会的宣传联络工作。

依托省局和“协会通讯”(待建)两大渠道,及时发布和反馈信息,促进交流和协作。

  湖南省煤炭运销协会

  20__年7月

协会工作总结及工作计划篇5

  20××年上半年,按照协会理事会确定的全年工作计划和上半年具体工作安排,认真抓好各项工作的落实,经过全体人员的共同努力,出色完成了上半年工作任务,协会整体工作在不断巩固和提高的基础上,实现了新的发展。

今年4月在中房协召开的第五届代表大会上,××房协被评为先进协会。

  一、上半年工作总结

  1、顺利完成了脱钩工作,做到脱钩和房协正常工作两不误

  根据市政府的要求和国土房管局的部署,顺利地完成了协会脱钩工作。

召开了脱钩后的第一次常务理事会,调整了协会会长,确定在房协第四届理事会剩余的两年任期内,协会会长采取轮换制,推选××市房地产发展(集团)股份有限公司总经理张建台任20××年度房协会长;推选××市泰达建设集团董事长许立凡任20__年度房协会长;按照协会章程规定,第四届理事会期满后再选举产生新一届理事会。

  在协会脱钩工作期间,积极调整工作思路,主动适应脱钩的新形势,努力发挥行业代表、行业自律、行业服务和行业协调的职能和作用,做到了脱钩工作和协会正常工作两不误,协会上半年各项工作顺利完成。

  2、抓好载体建设,努力办好“一刊一站”

  《××房地产》和房协这两大载体,是协会日常服务会员,与会员进行沟通和交流的最有效措施和渠道。

“一刊一站”办得好坏,直接体现了协会为会员单位服务的质量和协会的整体形象。

因此,投入了大量人力、物力、财力,竭尽全力办好“一刊一站”。

  《××房地产》每月出版一期。

坚持高标准,精益求精,永不自满的精神办刊。

加强了撰稿力量,聘请专家学者、媒体记者及业内人士,组成了一支相对稳定的撰稿队伍,同时抓好印刷和发行,由原来的会员单位内部发行,扩展到向社会公共场所公开发行。

杂志质量不断提高,容量不断扩展,发行量不断加大,已成为××房地产业最具影响力的权威性刊物。

  房协创办以来,本着高起点,高定位的目标,不断进行调整,今年更名为天房,增加了工作人员,在原有栏目板块的基础上,添加了“地产博客”、“机构看市”等互动性栏目。

专门开辟了“会员专区”。

设有“房协信息”“内部文选”等特色栏目,独家发布“房协信息”。

自从“房协信息”上发布以来,信息质量和覆盖面大幅提高。

此外,《××房地产》杂志以电子刊物形式于第一时间在上刊登。

目前,天房以最权威的数据和最及时的资讯发布,成为协会向社会、向企业敞开的窗口,点击率不断提高。

  3、抓好仲裁服务,为企事业单位解难题、办实事

  房地产业仲裁调解中心不断加大仲裁调解服务力度,积极帮助房地产企事业单位及时、快捷地解决各种经济纠纷,积极地探讨为房地产企事业单位提供深层次、专业化的仲裁服务。

上半年中心累计接受咨询1000余次,受理各种房地产仲裁请求50件(次)。

房协友好仲裁庭共开庭审理了友好仲裁案件4件。

今年4月16日,××仲裁委员会召开表彰会,对

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