吉大20春学期《生理学含实验》在线作业二0003参考答案.docx
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吉大20春学期《生理学含实验》在线作业二0003参考答案
吉大20春学期《生理学（含实验）》在线作业二-0003
试卷总分:
100
一、单选题（共10道试题,共40分）
1.房室延搁的生理意义是
A.增强心肌收缩力
B.使心房和心室不同时收缩
C.使心室肌不会产生强直收缩
D.使心室肌动作电位幅度增加
正确答案:
B
2.中心静脉压的测定主要反映
A.外周阻力大小
B.心率快慢
C.大动脉管壁顺应性大小
D.回心血流量多少
正确答案:
D
3.神经-肌肉接头处的化学递质是
A.肾上腺素
B.去甲肾上腺素
C.γ-氨基丁酸
D.乙酰胆碱
正确答案:
D
4.静息电位大小接近于
A.Na+平衡电位
B.K+平衡电位
C.A与B之和
D.锋电位与超射之差
正确答案:
B
5.在骨骼肌收缩过程中，与细肌丝结合的是
A.Na+
B.K+
C.Ca2+
D.Mg2+
正确答案:
C
6.心室肌细胞一次兴奋过程中，其兴奋性的变化哪项是错误的
A.有效不应期
B.相对不应期
C.超常期
D.低常期
正确答案:
D
7.下列那些指标可反映组织的兴奋性
A.阈强度
B.时值
C.强度-时间曲线
D.阈值
正确答案:
D
8.下列作用中不属于生长激素的直接作用是
A.促进骨生长
B.促进蛋白合成
C.促进神经系统发育
D.减少糖的利用
正确答案:
C
9.肺总容量等于
A.余气量+肺活量
B.功能余气量+肺活量
C.余气量+潮气量
D.肺活量+潮气量
正确答案:
A
10.血浆蛋白减少时引起组织水肿的原因是
A.淋巴回流减少
B.毛细血管通透性增加
C.ADH分泌增加
D.有效滤过压增大
正确答案:
D
二、多选题（共5道试题,共30分）
1.神经纤维传导兴奋的特征有
A.生理完整性
B.绝缘性
C.双向性
D.衰减性
E.相对不疲劳性
正确答案:
ABCE
2.下列属于条件反射的有
A.吸吮反射
B.杯弓蛇影
C.谈虎色变
D.望梅止渴
E.寒冷引起立毛肌收缩
正确答案:
BCD
3.腺垂体分泌的激素有
A.促甲状腺素释放激素
B.促肾上腺皮质激素
C.促性腺激素
D.生长抑素
E.催乳素
正确答案:
BCE
4.能使中心静脉压降低的因素有A
A.大动脉弹性降低
B.呼吸运动增强
C.回心血量减少
D.静脉快速输液
E.E心肌收缩力增强
正确答案:
CE
5.尿生成的基本过程是
A.肾小球的滤过
B.尿的稀释
C.肾小管与集合管的重吸收
D.尿的浓缩
E.肾小管与集合管的分泌
正确答案:
ACE
三、判断题（共10道试题,共30分）
1.体温调节的基本中枢在延髓。
A.错误
B.正确
正确答案:
A
2.胸膜腔内压通常是高于大气压的。
A.错误
B.正确
正确答案:
A
3.阈刺激越大，兴奋性越高。
A.错误
B.正确
正确答案:
A
4.近视眼需要戴凸透镜矫正。
A.错误
B.正确
正确答案:
A
5.短时夹闭兔一侧颈总动脉，可使其动脉血压降低。
A.错误
B.正确
正确答案:
A
6.单个动作电位所引起的EPSP足以引起突触后静息神经元产生动作电位。
A.错误
B.正确
正确答案:
A
7.溶液渗透压的大小与溶质颗粒的多少有关，而与溶质的化学性质、相对分子质量的大小无关。
A.错误
B.正确
正确答案:
B
8.机体内环境稳态是指细胞外液的化学成分和理化性质保持绝对不变。
A.错误
B.正确
正确答案:
A
9.蛋白质的生物卡价小于它的物理卡价，因为蛋白质在体内不能完全氧化。
A.错误
B.正确
正确答案:
B
10.抗利尿激素是由腺垂体释放的。
A.错误
B.正确
正确答案:
A
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德国企业是欧洲企业的代表
1.企业培训。
德国企业培训的突出特点是注重能力的培养，解决实际存在的问题。
通过探讨和实验寻求解决问题的最佳途径和方法，给每个员工充分的自由发挥的空间，极大地调动了他们的积极性，也大大地提高了参训学员的素质和解决问题的能力。
德国企业培训工作还有一个十分重要的任务，就是让员工认同企业的价值观。
2.牢固的质量意识。
德国企业对产品质量一向是最重视的。
他们认为没有物美价廉的产品，只有精品和次品。
他们的许多产品都是以精取胜，成为世界知名的品牌。
德国企业精益求精的价值观已深入人心，成为员工的一种自觉行为。
德国企业员工追求技术完美和注重质星的强烈意识，技术不断进步，保持良好的质量，制造一流产品，是德国企业具有较强竟争力的重要原因。
3.注重独创性研究开发。
德国研究经费占国民生产总值2.9%，居世界前列。
德国人相信研究与开发决定企业未来，因而不论经济如何不景气，也不削减开发费用，并在研究中重视独创性和高度专业性，最大限度发挥个人创造潜力，这是德国研究与开发体制的长处。
附件2
个人所得税预扣率表一
（居民个人工资、薪金所得预扣预缴适用）
级数
累计预扣预缴应纳税所得额
预扣率（%）
速算扣除数
1
不超过36000元的部分
3
0
2
超过36000元至144000元的部分
10
2520
3
超过144000元至300000元的部分
20
16920
4
超过300000元至420000元的部分
25
31920
5
超过420000元至660000元的部分
30
52920
6
超过660000元至960000元的部分
35
85920
7
超过960000元的部分
45
181920
个人所得税预扣率表二
（居民个人劳务报酬所得预扣预缴适用）
级数
预扣预缴应纳税所得额
预扣率（%）
速算扣除数
1
不超过20000元的
20
0
2
超过20000元至50000元的部分
30
2000
3
超过50000元的部分
40
7000
个人所得税税率表三
（非居民个人工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得，特许权使用费所得适用）
级数
应纳税所得额
税率（%）
速算扣除数
1
不超过3000元的
3
0
2
超过3000元至12000元的部分
10
210
3
超过12000元至25000元的部分
20
1410
4
超过25000元至35000元的部分
25
2660
5
超过35000元至55000元的部分
30
4410
6
超过55000元至80000元的部分
35
7160
7
超过80000元的部分
45
15160
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