优秀护士长事迹材料五篇.docx
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优秀护士长事迹材料五篇
优秀护士长事迹材料五篇
【篇一】
××*同志自**年工作以来,一直勤勤恳恳任劳任怨,二十几年来,她始终牢记党全心全意为人民服务的宗旨,各方面严格要求自己,言行一致,努力践行科学发展观及“三个代表”重要思想,不断学习,努力提高自己的政治素质和业务水平,始终以“救死扶伤,实行革命人道主义”为座佑铭,以“解除病人痛苦,挽救病人生命”为已任,在平凡的工作岗位上,刻苦钻研、扎实工作、无私奉献。
被评为十佳护士长光荣称号。
自**年担任外科护士长以来,她运用现代化管理模式,使本科室的面貌发生了根本的变化,并打造出了一支精良的护理团队,凭借多年的工作经验,并多次组织大家献计献策,努力为病人营造一个安静、整洁、舒适安全的住院环境,建立病人随访制,出院病人满意度调查表,坚持一日清单制,让病人了解自己的住院费用,每日掌握用药情况,提高了病人的满意度,提升了医院的可信度,同时她还积极开动脑筋,发动群众,根据科学,便捷的原则对各种医疗物品、药品等分门别类作好标识,定点放置,定人管理,并利用休息时间亲自制作医疗文件架,用来放置各种检查单、报告单、医疗文件等,以方便医生、护士取用,大大提高了工作效率。
作为学科带头人,她总是恪尽职守,以身作则,业务上刻苦钻研,虚心学习,善于总结临床经验,不断提高自己的理论知识和业务水平,她深知,要想最大限度地减轻或解除病人的痛苦,仅有高尚的职业道德,是远远不够的,还必须要有广博的知识和精湛的技术,因此,她坚持利用业余时间努力学习新知识、新技能,不断为自己充电,总结经验、教训,注重临床研究,结合网自己的学习心得,组织科室人员定期业务学习,坚持每日查房,针对病人病情,找出护理工作中存在的问题和安全隐患,制定了切实可行的护理工作计划,使本科室护理水平得到了明显的提高。
长期以来,由于她与丈夫两地分居,独自一人带着年幼的儿子一起生活,平日里孩子在学校上学还好说,每逢节假日、双休日或者帮同事代班时,孩子就成了她最大的难题。
万般无奈之下,她常常不顾孩子的哭闹,将其反锁家中,相反,她处处以身作则,每日早早来到病房,逐个询问病人病情,检查当班护士的工作情况,每当遇有急、危重病人时,她总是冲在最网前面,争分夺秒地抢救病人。
单位工作的繁忙,家庭生活的辛劳,常常压得她喘不过气来,大家看在眼里,急在心上,平时总是劝她多注意休息,别累坏了身子,可她总是笑着说:
“没关系,我还行!
”记得二oo八年十二月份,我科收治了一位肝癌晚期患者,一天夜里突然并发上消化道大出血,病人神志不清,面色苍白,脉膊细速,血压下降,病情十分危急,她一接到电话,二话不说,立刻丢下家中年幼的儿子,急冲冲赶到病人身旁,立即投入到抢救病人的工作中去,一直忙到病人转危为安,为抢救病人生命赢得了宝贵的时间,其间年幼的儿子由于夜间独自在家恐惧得屡次打电话给她,让她回家陪他,她却无暇顾及,气得儿子在电话里大哭“你不是我妈妈,我不要你这样的妈妈!
”
作为一名白衣天使,她本着“以病人为中心”的服务理念,竭尽所能,最大限度地为病人解除痛苦,增强病人战胜疾病的信心,同时也融洽了护患关系,记得**年三月,我科收治了一位颅脑外伤的病人,由于其伤势较重,入院后一直处于昏迷状态,其妻网一直体弱多病,家中除一儿子在中学上学外,再无其他亲人,同时因为其家中穷困而请不起护工,因此其术后的各项护理工作包括基础生活护理均落到我们护士身上,作为护士长,她身先士卒,每日早早来到病房,严密监测病人的各项生命体征及意识、瞳孔等的变化,检查各种管道是否畅通,观察引流液的色、质、量等,定时为病人翻身、按摩受压部位,清理大小便,及时更换污染的床单、被褥等,经过一个多月的精心治疗和悉心护理,病人终于好转出院,临别时,病人紧紧抓住轮椅扶手,虽口不能言,但却泪水长流,久久不肯离去,而其妻则紧拉着护士长的手,泣不成声,此景此情,至今仍历历在目。
作为一名护士长,她总是努力打造团结互助,和谐共进的团队,在工作中,她总是把自己的工作经验毫无保留地传授给新工作的同志,严格要求并督促护士认真执行“三查七对”制度和无菌技术操作制度,熟练掌握各项护理技术操作规程,坚持微笑服务,视病人如亲人,力争做到让病人满意、家属放心、自己安心,在她的带领下,几年来,全科从未发生一起差错事故和医疗纠纷,深得领导、同事、病友的一致好评,生活中,她总是以老大姐的身份,时刻关注姐妹们的喜、怒、哀、乐,只要谁有急事、难事,她总是主动站出来帮忙,嘘寒问暖,护士的工作既苦又脏,难免有人会产生厌烦情绪,只要她知道后,总是主动做好心理疏导,激发大家全心全意为病人服务的热情,经过她的循循善诱,全科护士基本情绪稳定,积极向上,她还利用业余时间组织各种娱乐活动,如打牌、喝茶、打羽毛球、游泳、郊游等,丰富大家的业余生活,作为科室的“领头雁”她从不计较个人得失,经常加班、代班,主动协调好医护关系,医患关系、护患关系,使我们时时刻刻全身心地融入外科这个和谐、进取的大家庭里,并乐在其中。
默默地奉献,辛勤的努力,二十多年来的护理工作,使她尝到了病人感激的甜,愧对孩子的酸,工作繁忙的苦,病人责难时的辣,然而唯一不变的是她对护理工作的满腔热情,无论多苦多累,她总是面带微笑,以温暖的双手和她那颗圣洁善良的心,为病人驱除痛苦和忧伤,她的敬业,她的无私是南丁格尔精神的真实写照,是我们大家学习的典范。
【篇二】
当你走进耳鼻咽喉科、口腔科病房时,你会见到一位面带微笑,对病人和同事慈祥、和蔼,对名利淡泊、谦逊,而对工作和业务严谨务实、求真创新的护士长,她就是我们原19区护士长,现任外科片护士长的优秀共产党员**同志。
她是一位爱岗敬业、富有爱心的护士长。
在护理岗位上,她几十年如一日,兢兢业业辛勤工作。
任五官科护士长期间,她带领科室护士克服工作上、业务上的种种困难,认真落实整体护理的各项环节,使护理新理念在五官科扎根生长。
进入19区病房时,科室中井然有序的管理让你感受到这里有一股很强的凝聚力,该科室不愧为医院的标准护理病房,不愧为各科室学习的楷模。
这里的护士会告诉你“我们的护士长很体贴,不仅了解我们的困难,关心我们的生活,还让我们工作之余要注意休息,在她身边工作的姐妹都感到无比的亲切。
”这里的病人会告诉你“这里的护士很好,护士长更好,她和蔼可亲,很有同情心和爱心,对我们认真、负责,及时了解和解决我们的要求和困难。
她是位勤劳、朴实、可亲可敬的好护士长。
”在她的严格管理和全科护士的共同努力下,该科病人的满意率始终保持在较高水平,平时也未见差错事故的发生。
她是位开拓创新的护士长。
在**护士长的带领下,病区护士积极配合医疗工作,有力地促进了各项医疗、护理新技术、新业务的开展。
由于她的出色工作,院领导、护理部把管理外科片护理工作的重担交给了她。
自从担任外科片护士长以来,她所分管的各病区工作都有条不紊地进行,在她的带动下,各项护理新业务、新技术蓬勃展开。
她生活上关爱护士,业务上严格要求,她经常组织外科片护士进行各项护理理论和操作技能的考核,鼓励护士积极参加自学考试,不断提高护理技术和理论水平,更好地为病人服务。
她处处以身作则,带领各区护士认真开展护理部倡导的“七声、六心、四动、三勤"活动,得到病人和社会的好评。
她是一位勤奋好学的护士长。
在研究室,在图书馆,你会经常看到她的身影,那是她在不断地补充自己的业务知识,给自己充电。
她总是说:
“社会发展很快,护理工作面临着新的挑战。
不学习就要退步,不学习就跟不上形势的发展。
"每次上街,她首先进入的大门是书店,她如饥似渴地学习有关护理工作的新经验、新理论。
她已年过半百,依然带头参加护理高等教育学习。
为了让更多的护士姐妹共同提高护理理论和业务水平,她还把自己的临床经验撰写成论文,有多篇文章在省级以上期刊发表,同时还获得省卫生厅护理科技进步奖。
她是位诲人不倦的好老师。
多年来她毫无保留地把自己所有的护理知识、临床护理经验全部传授给那些即将走出护校的实习生和护士同行。
在课堂上,她循循善诱,在临床实践中,她手把手地教导,为的是培养见习生成为一名合格的护士,为的是确保在岗护士不断提高护理水平,更好地为病患者提供优质护理。
**年10月,她成功地举办了第一届五官科护理理论提高班。
她倡导举办的首届学习班效果好,得到了领导和学员的好评。
她是一位名副其实的共产党员。
平时她勤勤恳恳,任劳任怨,处处以共产党员的标准要求自己,事事带头领先。
尤其在抗击非典期间,明知非典病魔肆虐,到抗非典第一线工作有生命危险,但她依然带头报名,要求到抗非典第一线工作。
她的一举一动都体现了一位普通共产党员的优良品格。
**,一个朴实无华的名字,在一个平凡的工作岗位上,带领着白衣天使奋斗在临床第一线的带头人,一位深受病人和护士姐妹们敬重的好护士长,她的事迹虽然平凡,但平凡中显示出崇高,朴实中闪烁着南丁格尔精神的光芒。
【篇三】
**,女,2014年毕业于**卫校,从事护理行业5年有余,现任**康惠康复医院精神科护士长,曾被评为医院优秀护士长。
每天置身于“被颠倒的世界里”,面对的总是喜怒无常的面孔、突如其来的喊叫和狂乱无度的喧嚣。
心里的那根弦时刻紧绷着,所有异常的声响都有可能是危险的信号,必须以最快的速度冲到前面,边跑边掏钥匙、备保护带、查看物品,然后迅速地打针、喂药,这就是**护士长的日常工作状态。
由于精神病人受幻觉和妄想等非正常意识的支配而缺乏自控能力,经常失去理智,以暴力对待护理人员。
**护士长也曾被精神病人殴打过、辱骂过,但是她始终战斗在第一线,在护理岗位上始终坚持一切以病人为中心的原则,真正做到了一切为了病人,为了病人的一切!
在这个充满危险与挑战的精神科工作岗位上,她付出了比平常医护工作者更多的辛苦、耐心及努力。
面对谵妄、躁狂或者其他更为特殊患者的异常行为,面对危险时她总能沉着冷静、临危不惧,面对一些抑郁、焦虑的患者总能耐心地给予心理疏导。
2019年1月,一患者病情发作呈木僵状态,拒觉进食,就是她,**护士长,用勺子一点一点地给病人喂饭,病人拒绝并吐出来,迸溅了她的脸上及身上,她也只是默默地擦掉,继续再喂,就这样一点一点地喂食一个星期左右,病人状况逐步好转,恢复到了能够自理的状态,病人家属非常感谢。
2019年3月,救助站又送来了一位流浪患者。
来时,这位患者蓬头垢面,大小便都拉在了身上,全身都散发着刺鼻的恶臭,见者唯恐避之不及。
而患者又有强烈的抵触情绪,不停地辱骂,狂躁不已。
就是她,**护士长,二话不说及时为患者洗澡换衣,更换尿不湿......并且每天坚持耐心地给患者做心理疏导,直到患者康复为止。
就这样,**护士长以一颗仁爱之心,关怀、护理着每一位精神错乱的患者。
她始终把对病人、对同事的爱放在第一位,用无私之爱与出色的业务能力赢得了病人、家病人家属以及同事们的好评与赞誉!
【篇四】
**,女,51岁,副主任护师,**医学院附属急诊科护士长,**省门急诊护理专业委员会委员。
1985年参加工作以来,一直从事急诊护理工作。
三十多年来,**爱岗敬业,无私奉献,视病人如亲人,视工作如生命。
**年9月,医院门诊医技病房综合楼正式启用,科室很多工作需要理顺,急门诊病人达到高峰,护理人员缺乏,在这种艰难的条件下,她合理应用绩效分配方案调动大家的积极性,带领全科护理人员加班加点,解决了一个又一个难题。
她关心病人,尊重病人、关爱家属。
**年5月,120急救车送来了一位特殊的患者,该病人是在马路边服毒自杀的。
面对这样一个身份不明又身无分文的患者,她积极带领全科人员进行抢救,并亲自为患者洗头、洗脸、擦身、端屎端尿,陪她谈心,以解除她的思想负担,并发动全科人员为病人捐钱捐物,轮流为病人买可口的饭菜,主动联系公安局为她寻找家人。
经过20多天的精心护理,病人痊愈了,并几经周折找到其家属,把她安全送回家。
离别时,这位病人感动的热泪盈眶,紧紧地握着**的手,感谢给了她第二次生命。
急诊科是医院的重要部门,是医院的形象和窗口。
为了树立急诊窗口科室形象,保证患者安全,提高抢救成功率,提出了“严格有效查对,做到零差错、零投诉”的工作口号。
她带领科室人员以饱满的工作热情接诊各种病人,对病陪人的询问和刁难,耐心倾听,详细解答,热情帮助,快速处理。
她严格管理,充分利用科室现有的人力资源,进行合理分组排班,最大限度的满足急诊抢救工作需要,提高了患者的诊治效率和满意度。
她专研业务,注重创新,在省级以上杂志发表多篇论文,**年发明的新型小儿急救呼吸器获得了专利,2016年发明的助力担架车荣获**省第四届护理创新发明优秀奖。
她还参与了《临床护理研究与实践》、《实用临床护理学》等书的编写。
在**的带领和科室人员的共同努力下,急诊科的护理服务获得了病陪人的一致好评,为医院赢得了良好的声誉。
急诊科**荣获“全国巾帼文明岗”荣誉称号。
2013年急诊科被评为**省首批急诊护理专业护士培训基地,2015年荣获省级“青年文明号”。
**年被授予“医学院道德模范”,2014年被评为**市“优秀护理服务标兵”,先后被**省妇联(省卫生厅)评为“巾帼建功岗位明星”、“三八红旗手”,2016年被**省医院协会评为“双十佳护士长”。
【篇五】
xxx同志是口腔科护士长,她参加工作近20年来,一直战斗在一线,她发挥先锋模范作用,不断提高医德医风。
在她的带领下,口腔科发展成了拥有10把牙椅,14名护理人员,年收入600万的特色科室。
口腔科成立伊始,她在院领导和兄弟科室的帮助下,带领五名护士学习口腔专科知识,实践专科操作,制定专科技术规范和科室规章制度。
系统培训极大提高了她的专业理论知识和操作技能水平,为今后成为一个优秀的专科护士长打下了坚实的基础。
1、加强科室管理,提高护理质量
口腔科门诊患者较多,护理量大,她根据科室特点制定出工作流程,她主动学习及听取医生的意见和护理重点。
坚持了护士业务操作的记录与考核:
要求护士记录本每月进行护理操作考核,并根据科室情况制订出的适合科室工作的季安排、月计划、周重点,并进行督促实施,监测实施效果。
要求护士把每月工作做一小结,以利于总结经验,开展工作。
坚持了护士例会制度,定期科室开会,内容为传达院内会议精神,安排本周工作重点,总结上周工作中存在的优缺点,并提出相应的整改措施,向各护士反馈护理质控检查情况。
每月对护理质量进行检查,并及时反馈,不断提高护士长的管理水平。
继续开展健康教育,对就诊病人发放满意度调查表,(定期或不定期测评)满意度调查结果均在95%以上,并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施,对新护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操作考核。
2、注重防患未然,保证护理安全。
门诊可以说是一个矛盾、纠纷集中地,口腔科病人流量大、费用高、专业性强,加上一些理解偏差的病人,给护理管理增大了压力,xxx同志根据护理部计划,科室举行各类安全教育会议,每季度进行一次安全质控分析。
要求护士在工作中,准确判断、仔细观察,及时沟通,保证患者的就诊安全。
严格执行院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。
科内专职质控员每周全面检查一次,确保消毒物品的质量;护理部质控小组反馈的宝贵意见及时改正与学习,分析原因,提出整改措施;定期学习卫生部下发的《消毒技术规范》,并以此为标准,所有无菌物品安全可靠,定期做无菌物品的监测,并存档。
她用自己慎独的态度、严谨的工作、规范的操作消除了医生的后顾之忧,使工作井然有序地进行,并做到了7七年工作中零差错。
3、人文管理,建设特色科室。
她是口腔科的“大管家”,更是14位护士的家长。
护士们在遇到困难时,在身体不适时,她总是给她们关切引导,细心照顾,解除她们的后顾之忧。
她在口腔科提倡微笑服务,微笑迎接每一位患者,她的微笑是最美的语言,是天使的翅膀。
她亲自示教带领护士用心去服务于患者。
永远把患者的需求放在第一位。
她也用自己的爱心、耐心、细心和责任心关心着每一位前来就诊的患者。
一个灿烂的微笑,一句简单的问候,一杯温暖的茶水,一句简单的关切,都拉近了护患之间的距离。
对年老体弱患者,她更是给与了无微不至的照顾,给他们安排座位,让他们优先就诊,并帮助他们交费取药,让患者时刻感受到口腔科优质特色服务。
在工作中,她充满着激情,洋溢着活力,她的人生态度感染了口腔科的每一个人,让科室充满了爱意,营造着和谐。
她开创了口腔科的电话回访服务,让每一位来就诊的患者都体会到贵宾式地贴心服务。
患者就诊完毕的当天晚上,温馨电话就会提醒他们注意的事项,下次的就诊时间,并给患者释惑解疑。
正是她创建的这种特色服务,为口腔科赢得了赞誉声,也为口腔科的日益壮大打下了基础。
4、积极参与,全面发展。
该同志不仅能胜任自己的本职工作,还积极参加院内科里的其它活动。
她每年都积极参加医院的春节联欢活动,XX年的“穷开心”,XX年的舞蹈,都受到了领导的好评,观众的喜爱。
身为口腔科护士长,繁忙的工作并没有阻挡她对奥运会的热情,她以高度的责任感、使命感,心系奥运,成为了一名赛场拉拉队志愿者和城市志愿者。
她态度热情,用拉拉队独特的方式为运动员加油助威,为赛场增加欢快的气氛。
作为一个问询、通信、应急的志愿者,她服务周到,让每一位需要帮助的群众得到满意的答复,并用自己的专业知识应急处理突发事件。
让游客感受到热情的北京,开放的北京,并充分体现出了我参与,我奉献,我快乐的志愿者精神。
世界给我16天,我还世界50XX年。
正是有了像她一样普普通通的志愿者,北京奥运会取得了前所未有的成功,我们也向世界展示了中国悠久的历史,灿烂的文明,开放的胸怀。
相信在以后的工作中她会提高专业技术及服务意识,不断学习新知识新技术,为护理事业贡献自己的力量,为医院美好的明天增添色彩。