法律法规试题.docx

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法律法规试题

煤矿安全法律法规复习题

一.判断题:

1、《三大规程》是指《煤矿安全规程》、《作业规程》、《操作规程》（∨）

2、对事故处理要坚持四不放过原则（∨）

3、《煤矿安全规程》的特点是强制性、科学性、规范性、连续性（×）

4、劳动者本人可以自行购买劳动防护用品（×）

5、《安全生产法》于2002年12月1日起实行（×）

6、安全与生产的关系是：

生产是目的，安全是前提，安全为了生产，生产必须安全（∨）

7、违法是指不履行法定义务或者做出法律禁止的行为（∨）

8、安全生产“三并重”原则是“管理、装备、培训”（∨）

9、安全生产法最根本的目的是为了保护劳动者在生产过程中的安全与健康（∨）

10、培训教育不够、未经培训，是导致事故发生的直接原因。

（∨）

11、特种作业人员必须接受专门培训，经考核合格取得操作资格证书者，方可上岗作业。

（∨）

12、《煤矿安全规程》是根据《煤炭法》、《矿山安全法》和《煤炭安全监察条例》

结合煤矿特点制成的。

（∨）

13、在中华人民共和国领域从事煤炭建设活动，必须遵守《煤矿安全规程》。

（∨）

14、煤矿企业必须对职工进行安全培训。

未经安全培训的，不得上岗作业。

（∨）

15、法律制裁是由国家专门机关根据违法者应承担的法律责任所实施的

惩罚性制裁措施。

（×）

16、煤矿安全生产方针是“安全第一，预防为主”（∨）

17、国务院《特别规定》要求，对煤矿瓦斯超限作业的处50万元以上200万元

以下的罚款。

（∨）

18、煤矿安全生产方针是党和国家为确保煤矿安全生产而确定的指导思想和

行为准则即“安全第一、预防为主”（∨）

19、警告是属于行政制裁的范围.（∨）.警告、罚款、没收违法所得都是

行政处罚.（×）

20.在煤矿安全生产方面,安全生产许可证制度是一项基本制度,由国家强制力

来保证它的实施.（∨）

21.煤矿安全监察机构是《煤矿安全监察条例》的执法主体.（∨）

22.安全生产责任制是“安全第一,预防为主,综合治理”方针的具体体现,

是煤矿企业最基本的安全管理制度.（∨）

23.把作业场所和工作岗位存在的危险因素,如实告知从业人员,会有负面影响,

增加思想负担,不利于安全生产.（×）

24.企业的从业人员没有经过安全教育培训,不了解规章制度,因而发生重大伤亡事故的,

行为人不应负法律责任,应由发生事故的企业负有直接责任的负责人负法律责任.（∨）

25.安全生产责任制是一项最基本的安全生产制度,是其他各项安全规章制度

得以切实实施的基本保证.（∨）

26.矿山职工有享受劳动保护的权利,没有享受工伤社会保险的权利.（×）

27.过于自信和疏忽大意的过失而造成重大事故发生的,由于主观上不希望发生,

不是有意识行为,不应对责任人定为重大责任事故罪.（×）

28.煤矿工人不仅有安全生产监督权、不安全状况停止作业权、接受安全

教育培训权,而且还享有安全生产知情权.（∨）

29.生产经营单位为从业人员提供劳动保护用品时,可根据情况采用货币或

其他物品代替.（×）从业人员有获得符合国家标准的劳动防护用品的权利.（∨）

30.立法机关经立法程序制定、认可的法律,才有实施保证;而群众组织、社会团体

的文件,不具有国家强制力的保证.（∨）

31.违法的主体必须具有责任能力.（∨）

32.凡属违法行为,都应追究违法者的刑事责任,给予刑事制裁.（×）

33.我国煤矿生产安全状况较差的原因较多,但煤矿职工整体素质较差,

法律意识淡薄是不可忽视的主观因素.（∨）

34.煤矿生产中,事故的预防和处理都是较为重要的工作,都必须重点去抓,

不能有主次之分.（×）

35.煤矿企业有权拒绝任何人违章指挥,有权制止任何人违章作业.（∨）

36.安全生产教育、培训,应坚持“统一规划,归口管理,分级实施,分类指导,

教考分离”的原则.（∨）

37.煤矿企业及其人员因煤矿安全监察机构违法给予行政处罚受到损害的,

有权依法提出赔偿要求.（∨）

38.新的安全监察体制的建立,改变了长期以来政企不分,在安全管理上

重管理轻监督的现象.（∨）

39.制定《安全生产法》最重要的目的是制裁各种安全生产违法犯罪行为.（×）

40.矿产资源的开采,不论开采规模的大小,在安全和物质保证上都必须立足于

保护矿山职工的人身安全.（∨）

41.煤炭生产是一项比较危险的生产活动,企业在与从业人员订立“生死合同”时,

必须如实告知从业人员,并经双方签字后方可生效,否则将视为无效合同.（×）

42.安全警示标志,能及时提醒从业人员注意危险,防止从业人员发生事故,

因此对其设置应越多越好.（×）

43.煤矿企业要保证“安全第一,预防为主,综合治理”方针的具体落实,

必须严格执行《煤矿安全规程》.（∨）

44.2004年12月18日,蹬钩工龙某在井下1203工作面作业时,擅自开动绞车,使下放的两节重车撞到停在空道上的车斗,将掘进区爆破工庄某挤死,属于重大责任事故罪.（∨）

45.某乡办小井瓦斯检查工王某,自2005年8月下旬起,已测知井下瓦斯浓度日趋上升,但未及时报告处理.9月2日,井下爆破时,王某又没有检查瓦斯,结果爆破引起瓦斯爆炸,死伤多人,属于重大责任事故罪.（∨）

46.煤矿企业可以有偿为每位职工发放煤矿职工安全手册.（×）

47.安全生产违法行为轻微并及时纠正,没有造成危害后果的,可不予行政处罚.（∨）

48.特种劳动防护用品实行三证制度,即生产许可证、安全鉴定证和产品合格证.（∨）

49.从业人员有获得符合国家标准的劳动防护用品的权利.（∨）

50.从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业.（∨）

51.在发生安全事故后,从业人员有获得及时抢救和医疗救治并获得工伤保险

赔偿的权利.（∨）

52.法律责任是指违法者对其违法所造成的对社会和受害者的危害应承担

的法律责任.（∨）

53.行政处罚由国家特别授权的机关依法追究、强制执行,其他机关和组织

无权进行处罚.（∨）

54.自燃事故属于责任事故中的一种.（　×　）

55.在冬季，经领导批准，井下个别硐室可采用灯泡取暖，但不准用电炉取暖．（　×　）

二、单项选择题

1.《安全生产法》规定,生产经营单位应当向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的（A）、防范措施以及事故应急措施.

A.危险因素B.人员状况C.设备状况D.环境状况

2.《安全生产法》规定,未经（B）合格的从业人员,不得上岗作业.

A.基础知识教育B.安全生产教育和培训C.技术培训

3.在煤矿生产中,当生产与安全发生矛盾时必须是（A）

A.安全第一B.生产第一C.先生产后安全

4.特种作业人员必须取得（B）才允许上岗作业.

A.技术资格证书B.操作资格证书C.安全资格证书

5.《煤矿安全监察条例》的执法主体是（A）

A.煤矿安全监察机构B.煤炭行业管理部门C.司法机关D.职工代表委员会

6.煤矿职工因行使安全生产权利而影响工作时,有关单位不得扣发其工资或给予处分,由此造成的停工、停产损失,应由（C）负责.

A.该职工B.企业法人C.责任者D.工会

7.煤矿安全监察工作应以（A）为主.

A.预防B.事故处理C.处罚D.事故教训警示他人

8.规定采矿许可证制度的法律是（B）

A.煤炭法B.矿产资源法C.矿山安全法D.安全生产法

9.规定煤炭许可证制度的法律是（B）

A.矿产资源法B.煤炭法C.矿山安全法D.煤矿安全监察条例

10.《安全生产法》规定的从业人员在安全生产方面的义务包括:

从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用（A）

A.劳动防护用品B.安全卫生用品C.专用器材设备

11.安全生产责任制重在（D）上下真功夫.

A.健全完善B.分工明确C.责任追究D.贯彻落实

12.《刑法》第134条对重大责任事故罪追究刑事责任最高可判（C）年有期徒刑.

A.5B.7C.15D.10

13.煤矿企业必须建立健全各级领导安全生产责任制,职能机构安全生产责任制,（B）安全生产责任制.

A.领导干部B.岗位人员C.工作人员D.作业人员

14.行政处分只能对（B）做出处分决定.

A.单位B.个人C.单位和个人D.领导集体

15.《矿山安全法》的制定目的是:

为了保障矿山安全,防止矿山事故,保护（C）人身安全,促进采矿业的发展.

A.劳动者B.煤矿工人C.矿山职工D.管理人员

16.（D）是制定《安全生产法》的根本出发点和落脚点.

A.依法制裁安全生产违法犯罪

B.建立和完善我国安全生产法律体系

C.加强安全生产监督管理

D.重视和保护人的生命权

17.根据《煤炭法》的规定,对违法开采的行为,构成犯罪的,由司法机关依法追究有关人员的（C）.

A.民事责任B.行政责任C.刑事责任D.法律责任

18.我国煤矿安全生产的方针是（B）

A.安全第一,质量为本B.安全第一,预防为主,综合治理C.安全为了生产,生产必须安全D.质量的基础,安全是前提

19.煤矿特种作业人员必须经过（B）,取得特种作业操作资格证书后方可上岗作业.

A.职业教育B.专门安全作业培训C.学历教育

20.煤矿企业没有给职工发放煤矿职工安全手册,且逾期未改正的,处（B）以下的罚款.

A.1万元B.5万元C.10万元

21.煤矿企业负责人和生产经营管理人员应当（B）下井,并建立下井登记档案.

A.不定期B.轮流带班C.定期

22.煤矿职工举报煤矿重大安全生产隐患和行为经调查属实的,应给予最先举报人1000元至（A）的奖励.

A.1万元B.2万元C.3万元

23.矿山企业主管人员违章指挥、强令工人冒险作业,因而发生重大伤亡事故的;对矿山事故隐患不及时采取措施,因而发生重大伤亡事故的,依照刑法规定追究（A）.

A.刑事责任B.行政责任C.民事责任

24.坚持“管理、（A）、培训并重”是我国煤矿安全生产工作的基本原则.

A.装备B.技术C.检查

25.《劳动法》规定,用人单位应保证劳动者每周至少休息（C）

A.0.5日B.1日C.2日

26.生产经营单位（B）与从业人员订立协议,免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡应依法承担的责任.

A.可以B.不得以任何形式C.可以有条件

27.规定安全生产许可证制度的法律法规是（D）

A.煤炭法B.矿山安全法C.煤矿安全监察条例D.安全生产许可证条例

28.煤矿安全生产是指在煤矿生产活动过程中（B）不受到危害,物（财产）不受到损失.

A.人的生命B.人的生命与健康C.人的健康

29.矿山企业必须建立健全安全生产责任制,（A）对本企业的安全生产工作负责.

A.矿长B.各职能机构负责人C.各工种、岗位工人D.特种作业人员

30.从业人员对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业,（C）.

A.不得拒绝执行B.先服从后报告C.有权拒绝执行

31、对发现事故预兆和险情，不采取防止事故措施，又不及时汇报，应追究（A）的责任A、当事人或肇事者B、领导C、工人

32、《安全生产法》于（A）起实行

A、2002.11.1B、2003.11.1C、2002.12.1

33、在煤矿生产范围内,应该强调（B）

A、质量第一B、安全第一C、效益第一

34、企业职工由于不服从管理违反规章制度，或者强令工人违章冒险作业，继而发生重大伤亡事故，造成严重后果的行为是（B）

A、玩忽职守罪B、重大责任事故罪C、过失犯罪

35、重大责任事故罪的法定定刑标准是（C）

A、5年B、10年C、3-----7年

36、重大伤亡事故是指一次死亡（C）人的事故。

Ａ、１～２Ｂ、３～９

Ｃ、１０～２９Ｄ、３０以上

37、《煤矿安全监察条例》是煤矿安全监察的（B）

A、一部法律B、主体法规C、规章制度

38、发现重伤、伤亡事故，矿山企业应在（B）如实向劳动行政部门和管理矿山企业的主管部门报告。

A、12小时内B、1小时内C、2日内

39、《矿山安全法》运用（A）保证矿山安全。

A、法律法规B、制度、准确C、经济处罚条例

40、《煤矿安全监察条例》于（B）施行。

A、2000.11.7B、2000.12.1C、2001.12.1

41、煤矿瓦斯超限作业的，由县级以上地方人民政府负责煤矿安全生产监督管理的部门或者煤矿安全监察机构责令停产整顿，提出整顿的内容、时间等具体要求，处50万元以上（C）万元以下的罚款；对煤矿企业负责人处3万元以上（A）万元以下的罚款。

A、15B、100C、200

42、《煤矿安全规程》是（B）

A、国务院颁布的行政法规B、国务院部委颁布的规章C、全国人大颁布的法律

43、煤矿安全规程是用（B）的形式来确立煤矿安全工作的.

A、文件B、法律

44、非信号把钩工擅自操作信号把钩工工作造成人员伤亡的属于（A）.

A、重大责任事故罪B、故意犯罪C、渎职

45、《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》于（B）实施。

A2004年8月31日B2005年9月3日C2005年11月11日

46、《作业规程》是根据（A）设计文件及工程特点而制定的。

A《煤矿安全规程》B煤矿操作规程

三、多项选择题

1.行政处罚有严格的程序,行政处罚程序的种类包括（ABD）

A.简易程序B.一般程序C.特别程序D.听证程序

2.“建立健全安全生产责任制度”是《煤炭法》确立的安全管理制度的一项重要内容,它包括（ABDE）

A.煤矿企业职能管理机构及其工作人员的安全生产责任制

B.煤矿企业负责人的安全生产责任制

C.煤矿安全检查责任制

D.岗位人员的安全生产责任制

E.群防群治制度

3.重大责任事故罪在客观方面必须具备的条件有（ABD）

A.违章行为

B.违章行为发生在生产作业过程中

C.不懂安全生产知识

D.造成重大伤亡事故或其他严重后果

E.未取得安全操作资格证书

4.在下列说法中,符合我国安全生产方针的是（AB）

A.必须坚持“以人为本”

B.实行“安全优先”的原则

C.在事故的预防与处理上应重在处理

D.为了保证安全应将一些高危企业统统关闭

5.以下几项制度中属于《煤炭法》规定的法律制度是（ACE）

A.生产许可制度B.采矿许可制度C.安全管理制度D.质量标准化制度E.井下作业矿工特殊保护制度

6.《煤矿安全规程》是煤矿安全法规体系中一部重要的安全技术规章,它具有（ABCD）的特点.

A.强制性B.科学性C.规范性D.相对稳定性

7.煤矿安全生产工作中人们常说的“三违”行为是指（ACD）

A.违章作业B.违反财经纪律C.违反劳动纪律D.违章指挥

8.煤矿安全生产要坚持“三并重”原则,“三并重”是指（BCD）三并重.

A.生产B.管理C.装备D.培训

9.煤矿安全治理,要坚持（ABD）

A.依法办矿B.依法管矿C.依法纳税D.依法治理安全

10.建立健全（AC）是党和国家在安全生产方面对各类生产企业的政策要求,同时也是生产经营企业的自身要求.

A.安全生产责任制B.业务保安责任制C.工种岗位安全责任制D.经营目标责任制

11.以下几种制裁属于行政制裁的是（BCD）

A.支付违约金B.劳动教养C.行政处罚D.行政处分E.没收财产

12.过失犯罪的特点是（AE）.

A.不是有意识的犯罪B.有意识的犯罪C.有无危害结果都要定罪D.必须追究其刑事责任E.客观上只有造成严重的危害结果才构成犯罪

13.煤炭生产许可证与采矿许可证是在不同的法律中作出的规定,他们之间的关系是（BC）

A.没有煤炭生产许可证就不可能领取采矿许可证

B.煤炭生产许可证以采矿许可证为前提

C.煤炭生产许可证是从事煤炭生产的最后把关

D.取得了采矿许可证,就可以开办煤炭企业,从事煤炭生产.

14.《安全生产法》的出台,解决了目前安全生产面临的（ACD）

A.企业的安全生产管理缺乏明确的法律规范,企业负责人安全生产责任制不明确

B.煤炭生产中存在的乱采、滥挖行为

C.一些地方政府监管不到位

D.安全生产投入严重不足,企业安全技术装备老化、落后,抗灾能力差

E.企业职工安全意识较差

15.《煤矿安全监察条例》确立了（ABCD）制度.

A.煤矿事故报告与调查处理

B.煤矿安全监察行政处罚

C.煤矿安全生产检查监督

D.煤矿安全监察监督约束

E.煤炭生产许可制度

16.违法行为,又称违法,是指人们（ACD）的活动

A.违反法律B.违反纪律C.具有社会危害性D.主观上有过错

17.属于法律的是（AC）

A.煤炭法B.煤矿安全监察条例C.安全生产法D.安全生产许可证条例

18.属于行政法规的是（BD）

A.煤炭法B.煤矿安全监察条例C.安全生产法D.安全生产许可证条例

19.企业民主监督的主要形式有（ABC）

A.职工代表大会B.企业工会组织C.群众安全监督检查网（岗）D.社会监督

20.煤矿进行采矿作业,不得采用可能危及相邻煤矿生产安全的（ACE）等危险方法.

A.决水B.高落式采煤C.爆破D.巷道掘进E.贯通巷道

21.事故调查处理中坚持的原则是（ABCE）

A.事故原因没有查清不放过B.责任人员没有处理不放过C.广大职工没有受到教育不放过D.资金不到位不放过E.整改措施没有落实不放过

22.煤矿的（ABCD）等安全设备、设施和条件应符合国家标准、行业标准.

A.通风B.防瓦斯C.防煤尘D.防水火E.环境卫生

23.煤矿职工安全手册应载明（ABCD）等.

A.职工的权利和义务B.重大安全隐患C.应急保护措施和方法D.违法行为举报电话和受理部门

24.《安全生产法》规定,生产经营单位从业人员在安全生产方面有（ABCDE）的权利.

A.了解工作岗位存在的危险因素和防范措施

B.对存在问题提出批评、检举和控告

C.拒绝违章指挥和强令冒险作业

D.危及人身安全时停止作业

E.生产安全事故中受到损害时获得赔偿

F.参与事故调查

25.企业取得安全生产许可证,在从业人员方面应具备（ABCD）条件.

A.主要负责人和安全生产管理人员经考核合格并取得安全资格证书

B.特种作业人员考核合格并取得操作资格证书

C.从业人员经安全生产教育和培训合格并取得培训合格证书

D.依法参加工伤保险

E.医疗保障

26.生产经营单位的从业人员在作业过程中,应当（ABCD）

A.严格遵守本单位的安全生产规章制度

B.严格遵守本单位的安全生产操作规程

C.服从管理

D.正确佩戴和使用劳动防护用品

E.尊敬同事

27.从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向（CD）报告;接到报告的人员应当及时予以处理.

A.煤矿安全监察机构B.地方政府C.现场安全生产管理人员D.本单位负责人

28.属于规章的是（AC）

A.煤矿安全规程B.煤矿安全监察条例C.以省政府令颁布的煤矿安全生产监督管理规定D.安全生产许可证条例

29.《劳动法》规定,国家对（BC）实行特殊劳动保护.

A.童工B.未成年工C.女职工D.青少年

30.国务院制定“关于预防煤矿生产安全事故的特别规定”的目的是（ABCD）

A.发现并排除煤矿安全生产隐患

B.落实煤矿安全生产责任

C.预防煤矿生产安全事故

D.保障职工生命安全

E.改善煤矿形象

31.根据《劳动法》的规定,不得安排未成年工从事（ABCD）的劳动.

A.矿山井下B.有害有毒C.国家规定的第四级体力劳动强度D.其他禁忌从事

32.《安全生产法》规定,生产经营单位与从业人员定立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员（BD）的事项.

A.工资待遇B.劳动安全C.医疗社会保险D.防止职业危害

33.工会依法组织职工参加本单位安全生产工作的（AC）,维护职工在安全生产方面的合法权益.

A.民主管理B.安全管理C.民主监督D.生产管理

34.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备（ACD）.未经安全教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业.

A.必要的安全生产知识

B.必要的企业管理知识

C.熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程

D.掌握本岗位的安全操作技能.

35、《煤矿安全规程》的特点是（CDEF）

A、权威性B、连续性C、规范性D、稳定性E、强制性F、科学性

36、制定《矿山安全法》的目的是（ABCD）

A、保护矿山生产安全B、防止矿山事故

C、保护矿山职工人身安全D、促进采矿业的发展

37、刑事制裁主刑为管制、拘役（ABD）

A、有期徒刑B、无期徒刑C、返还财产D、死刑

38、我国煤矿生产主要依据的法律法规是：

（ABCD）

A、《中华人民共和国安全生产法》B、《中华人民共和国煤炭法》C、《中华人民共和国矿山安全法》D、《煤矿安全监察条例》E、《煤矿安全规程》

39、合理开发利用和保护煤炭资源，规范煤炭生产经营活动，促进和保障煤炭行业发展的国家法律是（ABC）

A、《煤炭法》B、《安全生产法》C、《矿山安全法》

40、煤矿的“三大规程”指的是（ABC）

A、《煤矿安全规程》B、《作业规程》C、《操作规程》D、放炮规程E、探放水规程

41、“安全第一”体现了（ABC）的一致性。

A、企业利益与个人利益B、整体利益与局部利益C、国家利益与人民利益D、长远利益与眼前利益