集体演讲稿共8篇.docx
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集体演讲稿共8篇
集体演讲稿（共8篇）
集体演讲稿（共8篇）
第1篇：
集体演讲稿篇一：
团队精神演讲稿我们的团队，我们的精神有多少教科书就有多少种关于团队的解释，1994年，管理学家斯蒂芬罗宾斯首次提出了"团队"的概念：
团队就是由两个或者两个以上的，相互作用，相互依赖的个体，为了特定目标而按照一定规则结合在一起的组织。
XX把团队定义为：
由员工和管理层组成的一个共同体，该共同体合理利用每一个成员的知识和技能协同工作，解决问题，达到共同的目标。
还有人说：
团队就是为了实现共同目标而相互协作的个体组成的工作群体。
下面，我们来寻找这些概念的交集目标、协作、个体、共同体，合并同类项后我们可以把团队浓缩成这样一个概念：
有着共同目标的个体通过相互协作组成的一个共同体。
1.关于目标：
首先，团队应该有一个既定的目标，为团队成员导航，知道要向何处去，没有目标这个团队就没有存在的价值。
对于每一个目标，你需要设定一个你认为合适的时间框架。
这就是你的十年计划，五年计划，还有你的一年计划。
其中一些目标因为你的年龄、健康、经济状况等可能会有"搁置期"，这些你需要花一些人力、精力和时间来辅助达成。
关于目标管理有这样一个寓言故事：
唐太宗贞观年间，有一头马和一头驴子，它们是好朋友。
贞观三年，这匹马被玄奘选中，前往印度取经。
17年后，这匹马驮着佛经回到长安，便到磨房会见它的朋友驴子。
老马谈起这次旅途的经历：
浩瀚无边的沙漠、高耸入云的山峰、炽热的火山、奇幻的波澜神话般的境界，让驴子听了大为惊异。
驴子感叹道：
"你有多么丰富的见闻呀！
那么遥远的路途，我连想都不敢想。
"老马说：
"其实，我们跨过的距离大体是相同的，当我向印度前进的时候，你也一刻没有停步。
不同的是，我同玄奘大师有一个遥远的目标，始终如一的按照目标方向前行，所以我们走进了一个广阔的世界。
而你被蒙住了眼睛，一直围着磨盘打转，所以永远也走不出狭隘的天地"马和驴子最大的差别就在于目标的不同，最终导致了不同的结果。
这则寓言启示我们：
无论个人或是团队都应该有明确的目标，同时，企业或团队有目标不等于有好目标。
好目标一定要结合企业的长远发展和员工的特点来制订。
彼得德鲁克说：
"目标并非命运，而是方向。
目标并非命令，而是承诺。
目标并不决定未来，而是动员企业的资源与能源以便塑造未来的那种手段。
"如何在日常工作中订立"聪明"的目标，我们必须通过科学的制度和程序，来明目标、立责任，通过正确、合理的方法达到目标。
团队的目标必须跟组织的目标一致，此外还可以把大目标分成小目标具体分到各个团队成员身上，大家合力实现。
同时，目标还应该有效地向大众传播，让团队内外的成员都知道这些目标，激励所有的人为这个目标去共同前进。
2.关于协作每一个团队都是一个整体，五音要调，才能步调一致；五味要和，才有美味醇香。
3.关于共同体团队作为每个个体组成的一致行动的共同体，如何实现集体价值最大化呢？
这里，我想套用__精神的影响力，诠释一下我心中应有的团队精神。
如果说所有生活在__这个城市的我们是个大团体，__精神赋予我们每个个人的是"爱国创新包容厚德"，那么对于每一个工作、生活中的小团体，团队精神赋予我们的又是什么呢？
我想，它会是"热爱团队之家、力争创新团队、包容你我、厚德载物"爱团队：
团队应该是每个个体的归属感所在，爱团体才能有共同为实现整个团队目标所共同奋进的原动力。
热爱我们赖以生存的集体，把团队利益放在首位，你才会有团队的自豪感、荣誉感、责任感、幸福感。
在中海阳，我们每一个部门中每一个小小的团体其实都在一齐为中海阳这个大的共同体增添光热，只有对每个小团队充足的爱与希望，凝聚成对这个大家庭最真实的爱，心甘情愿的奉献我们个人的每一分力量，才能同心协力的为它的发展壮大添砖加瓦。
团队创新：
创新之于民族，它是一个民族的灵魂，一种民族精神。
创新之于团队，它是一个团队的精髓，一种团队生命力。
随着科学技术日益更新，无论是科研领域还是生产部门，每一项新成果的诞生，都是集体智慧的结晶，都体现着创造者的灵魂和精神。
创新分为两个阶段：
创意的产生和创意的实施。
最初的创意往往来源于个人，却是在团队的实施行为中将其实现。
所以说，创新源于团队，完美于团队。
创新需要每个成员充分发挥个人潜力，鼓励创新、允许矛盾、充分民主、极大限度的发挥自我，使团队逐渐形成一套属于我们自己的管理体系和工作氛围。
在培养团队成员个人创新性的同时极大的培养团队整体创新精神，才能使我们的团队逐渐形成有效的战斗力。
所以，从现在开始，1、鼓励并给团队成员充分的空间发挥自己的专长特长，慢慢建立技能互补、各有所长的团队。
2、打造良好的团队工作氛围，形成积极向上的团队愿景、团队文化。
3、建立一套适合自己团队的管理制度，在有约束的同时显示着充分的自主性，赋予团队成员适度的自由发挥空间，尽情展示其风采。
包容：
我们的团队协作精神，要充分信任同事和工作团队中的每一个人，信任别人本身就是一种美德。
在与同事相处的时候，一定要给予充分的信任，共事者的一句话，有时可使你跳出原来框架的束缚而变得豁然开朗，从而使问题迎刃而解。
同时，和周围的人共事，自己要多一点谦虚、多一点微笑、多一点宽容、多一点主动。
人性化的管理模式，积极宽松的工作环境，有助于员工的个人成长和团队建设，在相互交流中协调问题，在共同探讨中提高认识，把工作的主动性与前瞻性结合起来，把解决问题的针对性和实效性统一起来。
这样不仅能够形成良好的工作氛围，也有利于提高工作效率。
同事之间、上下级之间应该多一些理解和宽容：
在日常工作中既要有团结协作的意识，也要有克己容人的处世态度。
你是愿意对他人一味地求全责备、让越来越多人对你敬而远之、没有人愿意和你共事，还是愿意让良好的人际关系渗透在日常工作和管理的每一个环节里，使人人都坦诚相见、彼此理解、相互信任呢？
想想，您的团队凝聚力在哪种情境下才能得以增强。
厚德载物：
厚德是__人传统精神、首善精神之魂，是用宽厚的德行来容载万众、万象、万事、万物。
我们提倡团队的团结协作精神和互补精神，就是要在目标一致的前提下团结起来，同心协力，取长补短，群策群力，创一流的企业团队。
同时，我们要避免恶性竞争，消除同门相害，力戒猜疑妒忌和相互拆台，这就是厚德载物。
汉高祖刘邦平定天下以后，设宴款待群臣时说：
"运筹帷幄，决胜千里之外，朕不如张良。
治国、爱民和用兵，朕不及萧何。
统帅百万大军，百战百胜，朕不及韩信。
但是，朕懂得与这三位天下人杰合作，所以朕能得到天下。
反观项羽，对唯一的贤臣范增反而不加以信任和团结，这才是他失败的原因。
"团队共事中，企业团队宗旨，心往一处想，劲往一处使，每个人都能发挥特长、发挥优势，尤其能够利用自身的优势无私地支持他人、帮助他人；甚至团结那些与自己有不同意见的人，承载你我，包容丑恶及一切繁琐杂碎之事，共同把事情办好，特别是在工作中遇到挫折时，更要相互理解和谅解而不是互相推诿，能够同舟共济，共渡难关，而不是树倒猢狲散。
只有这样才能超越个体认知以及个体力量的局限性，发挥集体的通力协作作用，产生1+12的效果。
篇二：
先进集体发言稿先进集体代表发言稿尊敬的张董事长、各位领导、同事们：
大家好！
首先，我代表获得先进集体称号的部门，对各位领导的关心支持，各位同事的鼎力相助表示衷心的感谢！
我们在工作中所取得的成绩，是领导以身作则，科学决策，正确引导的结果，是同志们任劳任怨，相互帮助，团结奋斗的结果，成绩和荣誉属于为公司做出贡献的每一个集体和个人。
在过去的一年当中，我们综采队面对工程多、时间紧、要求严、标准高、困难大等众多不利因素，经过一年的连续奋战，先后完成了回撤3205工作面，安装3203工作面和3301工作面；全年完成生产任务220万吨，以上所有工程均保质保量的提前完成，为公司的达产达效争取了时间。
在取得工作成绩的同时，我们还锻炼出来一支能吃苦耐劳、敢打硬仗、能打胜仗的一线队伍，我们完全有信心、有决心面对任何挑战，取得更好的成绩。
今天获得的荣誉只能够代表过去。
新的目标就在前方，新的征程等待着我们。
这份荣誉给我们带来了希望与动力，也带来了肯定；同时也给我们增添了责任与压力。
我们不会沉醉在今天的荣誉和掌声中，因为我们明白，这只能是我们出征的战鼓，前进的号角。
在新的一年里，我们各先进单位一定会戒骄戒躁，继续发扬锐意进取、敢于开拓创新的精神，积极完成年的生产目标，争取再创佳绩！
为此，我们将做到以下几点：
1、落实安全生产责任制，狠抓安全不放松；2、落实生产经营计划，产量保质保量完成；3、狠抓质量管理和精细化施工，将综采工作面建成公司精品工程；4、狠抓培训和学_，将综采队建成一支真正有素质的队伍。
在新的一年里，我们综采队全体人员将会以全新的面目、百倍的热情投入到回采的热浪之中。
请公司相信，请各级领导放心，综采队是一支在工作中不怕苦、不怕累、有技术、有经验、敢创新的一线施工队伍；是一支能够和企业同呼吸、共命运、心连心的职工队伍。
在企业成长过程中，综采队全体员工都会以主人翁的姿态与企业同心协力、共创佳绩。
最后，祝我们公司繁荣昌盛！
祝大家工作顺利，万事如意，合家幸福！
谢谢！
篇三：
优秀班集体演讲稿优秀班集体演讲稿尊敬的各位来宾，各位领导:
您们好。
很荣幸能站在这里代表我的班级向各位作一个简单的汇报。
在过去的一年中，我们土木工程095班在团支部、班委会的带领下，在全班42名同学的积极努力下，在班级管理制度建设、团支部建设、班风学风建设集体活动的方面取得了优异成绩。
同学们在这片小天地中也各显其能，才德兼备，取得了不少的成绩。
然而大浪淘沙，方显英雄本色。
正如我们大一时辅导员郁毅老师所说，只有"壮志满怀，放眼未来"才能振翅翱翔于九天之上。
并且在建工学院这样有着众多优秀的班级中我们任然需要更多的努力建设我们的班级建设我们的未来。
任重而道远。
是一个朝气蓬勃有着强烈凝聚力的班集体。
是由来自全国6个省、自治区的42名同学组成，其中3名同学是少数民族。
咱们全班都团结在以班委团体为中心的集体中紧密联系。
互相帮助团结友爱、共同努力奋进。
我们怀揣着对未来美好的憧憬和梦想，有缘组成了一个大家庭。
我们有秉承着四川理工学院"厚德达理，立志勤工"的校训和"勤奋求实，艰苦奋斗，无私奉献，校兴我荣"的"黄岭精神"。
在学校里面刻苦学_，踊跃参加学校班集体中的个项活动。
一年来我们在学校领导以及老师和班委的带领下，形成了一个团结互助有凝聚力的整体。
无论从学_生活还是思想，班风建设上都取得了突出的成绩。
具体表现如下：
首先，请允许我为我们班的基本情况作一个简单的介绍：
1班委干部队伍：
我们班有过两届班委。
大一时通过全班的民主选举产生了
第一届，并且在他们的共同努力下，咱们班的建设打下坚实的基础。
大一期间，我们班一共召开了3次郊游。
丰富了同学们的课余生活，促进了各个同学之间的交流和学_。
班委同学基本上每周召开一次班级或者班委会议，让班级事务完全透明化，并且，班上每个同学在班会上提出的合理化建议班委们都积极采纳，真正做到了公平、公正。
大二时为了让每个有能力的同学都在班级事务中得到锻炼和提升，我们开学又经过选举的形式进行了班委换届。
新班委上任后积极与老班委们和辅导员进行交流协作，将班上的活动也是开展的有声有色。
下面是本学期我们班上第一次班团活动"传承黄岭精神"的部分图片展示。
中学时代班干部是班主任的得力助手，是班级管理的重要因素。
在大学期间，我们班上这些优秀的班委干部们甘心为班里的同学真情付出，认真上传下达做好每一件辅导员或者团委老师们交代的班级工作。
他们常常要比普通的同学付出多得多的努力去把每一件事做到最好。
今天，我想也有各个班的部分班干部来到了现场，就让我们把最热烈的掌声送给这些可爱的同学们，感谢他们为班级事务的努力付出！
谢谢。
2班级制度与班风学风建设学生的首要任务就是学_，相信在场的各位一定也认同这句话。
所以我们班的班级建设其实是与学_考评密切联系的。
在我们班、班级制度是由班委和学生代表共同制定完成的，并由学_委员将其整理并考察。
做到有理有据，公正合理，制度面前人人平等。
首先，由于我们班上的男女比例相差很大，同学们的寝室分隔较远。
我们班的老班长同各位班委及学生小组长负责将68名同寝室或住得近的同学的日常学_、生活、请假等等情况向班委汇报并将班会等讯息上传下达。
又方便了同学间的学_与交流。
现在由于大家选课的不同所以并没有再次申请而是将这种"强迫"自_转成了自觉自_。
现由各个小组长反应的情况来看我们班的自_情况还算良好，同学们通过一年的锻炼都能做到认真踏实地对待学业。
在生活方面，我们每月进行宿舍考评。
评出优秀寝室一个。
并在班会中由各个优秀宿舍的宿舍长向大家交流宿舍管理的经验。
总之，我们班的班级制度是服务于的班级文化和每一个同学的。
或许有些时候并不是太合理，但是我们在未来的道路上都会不断完善它。
大一上学期时，由于我们班的（挂科率太高）失去了优秀班集体的评选资格。
在此我想向各位稍作解释。
我们班的同学其实都很有能力，当刚刚迈进大学时难免不被大学生丰富多彩的生活活动所吸引。
所以我们班在大一时举办了很多的集体活动，同学们也在各个社团、学工组、学生会各显其能。
忽略了本质因素。
所以我们在大一下学期开学时，各位班委就做了深刻的反思，为强调学_开了多个班会。
同学们也都明白其中利害关系。
在大一下学期努力学_，相互促进。
终于能摆脱"挂科王"这顶破帽子。
3.班团文化与思想建设。
我的班级是一个拥有着良好思想道德品质的集体。
班里同学思想觉悟都比较高，并且积极向党组织靠拢。
每次召开班团活动我们班的同学都能准时到场，并且能根据当月的主题提出自己的见解和看法。
在活动中制造良好的活动气氛。
并且都能积极地加入活动当中。
在我们全班有多名被评为优秀团员的同学，85%的同学都递交了入党申请书，积极加入党校学_。
另外，在大一下学期我们班上就产生了何秋云、赵浩、谭江龙、杨太亮、巫崇旭、郝江、向前.齐志成.罗宁.雷果这10名入党积极分子。
这十位参加过党校学_的同学，在日常的生活中也常常为班上各位同学讲起关于中国共产党的先进事迹和光荣历史。
高度集中的班级思想汇聚成班级文化的小溪，滋润着班里的每一位同学的心扉。
在我们土木095班这个集体中大家相互友爱互帮互助。
担任班委职务的同学更是全心全意地为着咱们这个班在着想为班里每一位同学着想。
（举例）我还记得有次我发高烧到42度，当时我们班的班委（3名童鞋）。
4班级活动的开展与优秀同学的介绍前面也介绍过了，我们班曾经开展过多个活动。
而且同学们的课余生活也是丰富非凡，我们班在上学期与建工学院的其他几个班开展了友谊篮球赛等活动。
现在就由我们班的宣传委员为我们放映活动图片在课外这些丰富多彩的活动中，我们班还涌现出了以腾飞同学为首的优秀个人。
腾飞同学（手风琴获奖。
）。
（需要介绍）汪莉同学英语四级考出560分的高分、难忘黄岭晚会时与学工七组其他的多名同学表演黄岭、黄岭。
。
谭江龙同学（。
）。
（需要介绍。
）巫崇旭书法得奖给未来的自己梦想是帆，扬起梦之帆，我们可以抵达成功的彼岸；梦想是灯，点亮梦之灯，我们可以涉足未知的远方；梦想是路，踏上梦之旅，我们可以收获无尽的快乐；因为有梦想，所以我们奋发活力！
因为有梦想，所以我们永不止步！
因为有梦想，所以我们风雨无阻！
我们梦想着像一匹骏马奔腾在辽阔的大草原上，让世界上每一个人的心都随着我们年轻的脚步声一起跳跃；我们梦想着像一只海鸥翱翔在广阔的天地之间，让宇宙的每一个角落都看到我们矫健的身影；心怀梦想，我们可以无所畏惧，在一次又一次的挑战中超越自己；心怀梦想，我们可以挥汗如雨，在一次又一次的失败中重新站起；心怀梦想，我们可以善待成败，在一次又一次的尝试中学会成长；这就是我们，09土木（5）班42颗年轻的心,面对困难迎难而上！
这就是我们，09土木（5）班42颗乐观的心,面对失败从不言败！
这就是我们，09土木（5）班42颗奋发的心,面对挑战勇敢向前！
路，一直都在。
而我们，09土木（5）班全体同学的梦想，也一直都在。
我们相信，在我们42位全体同学的共同努力下，我们一定可以实现我们共同的梦想！
第2篇：
集体演讲稿集体演讲稿4篇本文是关于集体演讲稿4篇，仅供参考，希望对您有所帮助，。
曾经在动物世界上看到过这样惊心动魄的场景。
洪水如暴虐的猛兽，撕开了江堤。
一个小院子成为一片汪洋泽国。
远处一个小黑点正顺着波浪飘过来，当它越来越近时才看清，一个足球大小的蚁球!
黑乎乎的蚂蚁密密麻麻地紧紧抱在一起，随波漂流，只要能靠岸蚂蚁就能得救了。
但是不断有小团蚂蚁被大浪冲掉，像铁器上的油漆片被剥离开去。
终于，蚁球靠岸了，一层层散开，蚁群迅速地冲上堤岸，胜利登陆了。
岸边水中仍留下了不小的一团蚁球，那是最中间英勇的牺牲者，它们再也爬不上来了。
但他们的尸体，仍然紧紧的抱在一起。
这些我们从没，放在心头的小小生灵，竞有为了集体而勇于献身的大无畏精神。
作为人类的我们，听了这个故事又作何感想呢因为他们在学生时代属于"与众不同"者，在对他们的问题上，教师以爱心、耐心、诚心相等，以浓浓的师爱激励他们成长，老师的这份爱心永远藏于他们心中，他们感谢教师对他们的关心、。
作为从事工作的我们，对后进生多一份爱，少一份斥责，一定会取得好的收效。
一个班级肯定既有好生，又有差生，作为班级管理的主要成员班主任，千万不能因为差生学_不好或表现不好而放弃对他们的培养与转化，这些后进生真的无药可救吗同学们，我们学校是个大集体，班级是个小集体，为集体着想，就能汇成巨大的力量。
一个人的成才，一个人的成功，都离不开集体。
每一位同学都应该是关心集体，热爱班级的。
现在的班级就像是一个小小的社会，如果你热爱自己的班级，处处为自己的班级着想。
那么你以后必定是一个处处想着集体，能为国家贡献一切力量的人。
如果现在总是以自己为中心，只为自己考虑，那么你以后就有可能成为一个自私的人，不仅不会帮助别人，还可能会伤害别人。
值得庆幸的是我们大多数同学是前者，是对国家，对社会有用的人。
只有少部分同学不顾班级利益、任意妄为。
比如，打扫时应付了事，边扫边玩，扫到上课都扫不完;眼保健操不做或睁着眼睛做;还有随地乱扔纸屑、踩草坪等等。
同学们这样是会损害班级名誉和形象的。
班级荣誉得来不易，我们要学会珍惜。
不要放过身边任何一件小事，让我们把它一件件做好，努力为班级争得荣誉。
如果每位同学都热爱自己的班集体，愿意为集体做事，那么，我们石涧中学就会因你而谱写出更新的篇章!
我爱我的班集体演讲稿集体演讲稿
（2）|返回目录海量资料分享我爱我班，因为她给我带来了数不清的美好回忆。
是她，陪我学_，伴我成长。
她就像一个温暖的家。
每天早上，鸟儿飞向蓝天，我们走向教室学_知识，教室就是我们的蓝天，是我们自由翱翔的空间，我爱她!
大自然中常常会有狂风暴雨，令人惊恐不已。
这时大家便急匆匆地跑进教室里。
温暖的教室就像妈妈在亲切地召唤：
"孩子们，外面天气不好，这里安全，快回来吧!
"我们依偎在她的怀里不愿意离开。
我爱她!
天黑了我们看不清书本上的，是她带给我们光明。
温馨的日光灯照耀着，好像白天一样，我们又能自由自在地在这片蓝天上飞翔了。
我爱她。
我们班是一个大家庭。
同学们都是我的兄弟姐妹，老师就是我的爸爸妈妈。
在班里，有时，我撞你一下，你不跟我斤斤计较;你踩我一脚，我也像没事一样。
我们依然还是好朋友，大家共同度过这段快乐时光，共同品尝其中的喜怒哀乐，共同经历里面的风风雨雨。
这些全靠她。
我爱她。
虽然，有些时候，同学们闹一些小矛盾，但很快就和好了。
我们班很团结，有时候，我们班和别的班比赛，别看我们人少，可最终的胜利仍然属于我们。
因为我们心往一处想，劲往一处使。
我们班很坚强，尽管有时在比赛中失利，但谁也不泄气，而是努力、努力、再努力，拼搏、拼搏、再拼搏，决不给班级抹黑!
我们班的同学都有远大的理想和目标，都想成为对社会、对国家有作为、有贡献的人才，我们在老师的带领下正在发奋努力-我爱同学，我爱我班!
等到有一天，同学们长硬了翅膀，在广阔的天空里自由翱翔的时候，我们一定会从母校的上空飞过，看一看我们可爱的母校，想一想我们曾共同拥有的美好时光，还有我们的班级!
我和同学们都会永远爱她。
回答者：
葉落嫣然-魔法学徒一级3-1713:
03用你的爱激励学生进步对后进生转化工作的几点感受也许"重点"班这段历史没有几人能记得了，真正的成为了历史。
然而那段当"重点"班班主任经历却给我带来了许许多多，培养了我的耐心、爱心、诚心。
这些年来春节这班孩子们总是相约来到我家来看我;在街上相隔数十米他们也会逛奔而至，握上我的手问候一番。
也许这就是作为一名教师成功和喜悦之处。
海量资料分享为什么会这样呢或许班主任的冷眼相看，是把他们推向更为错误方向的助力。
苏霍姆林斯基曾感叹：
"从我手里经过的学生成千上万，奇怪的是，留给我印象最深的并不是无可挑剔的模范生，而是别具特点、与众不同的孩子。
"的这种反差效应告诉我们：
对后进生这样一个"与众不同"的特殊群体，者必须正确认识他们，研究他们，将融融的师爱洒向他们，让这些迟开的"花朵"沐浴阳光雨露，健康成长。
其实后进生很并非受自身智力因素的影响，而是由于环境因素的变异，步入了特殊生的行列。
这类学生大致有几种，我们来看看他的成因：
逆反心理型这种类型的学生往往从小就受到家庭专断式的。
学生从小得不到家长的呵护，稍有错误就受到家长的训斥打骂，久而久之，产生了强烈的逆反心理，你越说，他越烦;你越打，他越硬，导致父母与孩子之间没有交流，不能沟通。
对这样的学生我们若没有足够的关心，就可能使他产生抵触心理，以致仇视父母，与老师作对，甚至在同学身上寻找报复。
自由散漫型一些特殊生由于家庭破裂或是单亲家庭，对孩子的是听之任之，放任自流，因此养成了他们自由散漫的个性。
这类学生缺乏纪律观念，迟到、早退的事时有发生，自己感兴趣的课就听听，不感兴趣的课就不听或干脆一走了之。
因为得不到父母的重视，他们可能厌恶自己的家庭，因此到处游荡，行为散漫。
孤僻冷漠型这类学生由于受到离异父母的冷落，或从小受到外界过多的批评，因此总觉得自己不如别人，自卑感强，渐渐在心理上建立起情感的屏障。
不善交流，喜欢独处，自我欣赏，久而久之，就形成一个自我中心，对集体和他人的事漠不关心，麻木不仁，班集体的任何活动都不想参与，集体荣誉也似乎与他不相干。
意志薄弱型这类型的学生往往由于父母对孩子过分不放心，什么事都包办代替。
由于受到的外控过多，海量资料分享孩子的身心得不到应有的锻炼，因此自制力差，做事也没有自觉的行动目标，遇到困难不是软弱退缩，就是随波逐流，而不是自己想办法去战胜困难。
国旗下演讲稿:
关心集体集体演讲稿（3）|返回目录国旗下演讲稿关心集体曾经在动物世界上看到过这样惊心动魄的场景。
洪水如暴虐的猛兽，撕开了江堤。
一个小院子成为一片汪洋泽国。
远处一个小黑点正顺着波浪飘过来，当它越来越近时才看清，一个足球大小的蚁球！
黑乎乎的蚂蚁密密麻麻地紧紧抱在一起，随波漂流，只要能靠岸蚂蚁就能得救了。
但是不断有小团蚂蚁被大浪冲掉，像铁器上的油漆片被剥离开去。
终于，蚁球靠岸了，一层层散开，蚁群迅速地冲上堤岸，胜利登陆了。
岸边水中仍留下了不小的一团蚁球，那是最中间英勇的牺牲者，它们再也爬不上来了。
但他们的尸体，仍然紧紧的抱在一起。
这些我们从没，放在心头的小小生灵，竞有为了集体而勇于献身的大无畏精神。
作为人类的我们，听了这个故事又作何感想呢？
同学们，我们学校是个大集体，班级是个小集体，为集体着想，就能汇成巨大的力量。
一个人的成才，一个人的成功，都离不开集体。
每一位同学都应该是关心集体，热爱班级的。
现在的班级就像是一个小小的社会，如果你热爱自己的班级，处处为自己的班级着想。
那么你以后必定是一个处处想着集体，能为国家贡献一切力量的人。
如果现在总是以自己为中心，只为自己考虑，那么你以后就有可能成为一个自私的人，不仅不会帮助别人，还可能会伤害别人。
值得庆幸的是我们大多数同学是前者，是对国家，对社会有用的人。
只有少部分同学不顾班级利益、任意妄为。
比如，打扫时应付了事，边扫边玩，扫到上课都扫不完；眼保健操不做或睁着眼睛做；还有随地乱扔纸屑、踩草坪等等。
同海量资料分享学们这样是会损害班级名誉和
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