三严三实对照检查材料银行.docx

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三严三实对照检查材料银行

三严三实对照检查材料银行

篇一：

XX银行三严三实专题教育交流材料

自觉践行“三严三实”推进经营稳步发展

----三严三实专题教育活动交流材料

党的十八大以来，习总书记反复强调领导干部要做到“三严三实”，是因为其中贯穿着马克思主义政党建设的基本原则，丰富发展了党的建设理论，为加强新形势下党的思想政治建设和作风建设提供了重要遵循。

这就是我们开展“三严三实”专题教育的内容。

开展“三严三实”专题教育，就是要巩固拓展教育实践活动成果，把作风建设的良好态势保持和发展下去，使好的作风成为党员干部的思想自觉和行为习惯。

下面我结合学习习总书记系列重要讲话精神和“三严三实”专题教育工作精神，联系XXXX支行实际，谈谈对“三严三实”的认识和体会，跟大家交流、共勉。

一、深刻领会“三严三实”丰富内涵和重大意义。

“三严三实”短短6句话24个字，言简意赅，但内涵丰富，为各级领导干部和党员做人做事立起了标尺，引起了全党全社会的高度共鸣。

“严”是党性要求的集中反映，蕴涵的是马克思主义信仰、共产主义远大理想、中国特色社会主义信念等严肃的政治追求，是完善组织生活、贯彻民主集中制等严格的组织原则，是懂规矩、守底线，拒腐蚀、永不沾等严明的纪律要求。

严以修身、严以用权、严以律己是我们党的核心价值、独特优势，是价值取向。

我们党是靠革命理想和铁的纪律组织起来的马克思主义政党，必须讲党性、讲纪律、讲规矩。

离开这个“严”字，就会导致信仰迷失、组织涣散、纪律松弛，最终失去的是凝聚力和战斗力。

“实”是党的思想路线的集中体现，蕴涵的是实事求是、一切从实际出发、理论联系实际、在实践中检验和发展真理，是求真务实、尊重实践、重视实效的工作方法，是忠诚老实、厚道朴实、认真踏实的处世态度。

谋事要实、创业要实、做人要

实，体现了党始终坚持的“理论与实践相统一”这一马克思主义基本原则，是我们想问题、办事情的根本立足点。

离开这个“实”字，就会导致脱离实际、贻误事业，最终失去的是民心民意，是执政基础。

各级领导人员一定要在党忧党，在党为党，真正在“严”和“实”上当好模范。

二、认真践行“三严三实”，推进经营管理稳定发展。

“三严”主要是针对个人素质的提高和个人行为的控制和约束，关键靠个人学习，靠个人修为，靠自我约束，靠自省自律，靠节制私欲，始终保持对党纪国法的敬畏之心。

各级领导干部要守得住清贫、耐得住寂寞、稳得住心神、经得起考验。

要慎独慎微，不以善小而不为，不以恶小而为之，始终不放纵、不逾矩，谨防得意忘本，保持一身正气。

“三实”要结合不同的地区、单位、部门、岗位、环境、时间等多种因素的不同而存在千差万别。

在这里，结合XXXX支行实际工作，重点谈一下如何做好“三实”，做好基础管理工作，促进业务经营发展：

“谋事要实”就是要立足实际、真抓实干：

天下大事必作于细，古往今来必成于实。

任何时候，都要坚信空谈误国，实干兴邦。

任何时候都要明白“搭一次花架子，就把群众心伤一回；走一次过场，就与群众的距离远一分”。

从实际出发谋划工作，出点子、定方案、制政策要符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神、符合广大员工和客户的根本利益，不好高骛远，不脱离实际。

一是细化考核管理制度。

XXXX支行做为一家新成立的一级支行，各种管理方式、方法和原来具有很大的差别，要根据上级行各项制度规定，结合XXXX支行实际情况，制定出切实可行的考核办法和管理制度，在各项办法的制订中，要身体力行察民意、知实情、接地气，不简单地吃“别人嚼过的馍”。

必须是出于公心，为民谋事，而不是为私谋事，秉

持正确的政绩观。

相关办法必须经过职工代表大会的审议通过方能执行；

二是打造“凝心聚力”员工队伍。

工作中，必须自觉而真诚地把广大员工的利益举过头顶，把员工期盼刻在心间，把广大员工的力量汇集在发展最需要的地方。

我们做任何工作都要立足广大员工的根本利益，做任何事情都要考虑员工的需求期盼。

以党委为主导，以工会和共青团为抓手，开展丰富多彩的有益活动，从我为员工倒怀水开始做起，把广大员工紧紧团结起来，全力干事创业、推动改革发展，让广大员工得到的实惠更多更好，不断提高员工幸福指数。

三是认真落实各项工作计划。

蓝图始终挂在墙上、躺在纸上，变不成实践、见不到落地，谋事再好也等于零。

把蓝图变成现实，需要有不达目的不收兵的执行力。

工作时不照搬照抄，把上级行精神与本行实际有机地结合起来，把对上负责与对下负责结合起来，创造性地开展工作，坚定信心不打目标不罢休。

责任是落实工作的灵魂，细节决定成败，关键在于落实。

“创业要实”就是要勤政务实、业绩真实：

就是要脚踏实地、真抓实干，敢于担当责任，勇于直面矛盾，善于解决问题，努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。

俗话说，苗栽不实则亡，树植不深则枯。

习总书记反复强调，空谈误国、实干兴邦，一分部署、九分落实、马上就办。

这都需要我们拿出“为官避事平生耻”的骨气，舍得付出，舍得吃苦，舍得自我牺牲，主动扛起推动一个支行科学发展的责任担当，敢做敢为、善作善成，在实干中破解难题，在实干中抢抓机遇，在实干中增进群众福祉。

一是加强客户建设，夯实客户基础。

目前XXXX支行大客户贡献明显，存款、贷款增长集中体现在个别大户身上，需要进一步加强中小客户的营销、拓展和维护工作。

要尽快

与XXXX区财政、招商、工商、税务、办事处等源头部门对接好，及时了解和掌握第一手资源，做好跟踪服务工作。

二是保持科学发展，真实反映经营业绩。

业务发展中，真实反映业务经营情况，保持良性的科学发展，不搞突击增存、以贷增存等违规行为。

要具有知难而进、迎难而上的进取精神，踏石留印、抓铁有痕的实干精神，科学规划发展蓝图，保持长期健康稳定可持续发展。

三是创新工作思维、点燃工作激情。

奋力创新，既是一种精神，也是一种能力。

创新，决定着一个国家、一个民族、一个地区、一个单位的活力。

要紧密联系本行、本部门、本岗位的实际，引发创新的强烈愿望、强化创新的内在动力，奋力进行思路创新、制度创新、方法创新、工作创新，不断探索新思路、形成新理念，找出促进工作事半功倍的措施和办法，形成符合科学发展观要求的思想观念、科学路径和发展模式，不断增强全员创新能力，全面提升全行活力，紧紧依靠创新应对新形势、开创新局面、取得新业绩、奔向新目标。

“做人要实”就是要忠诚老实、坦坦荡荡：

就是要对党、对组织、对员工、对客户忠诚老实，做老实人、说老实话、干老实事，襟怀坦白，公道正派，这是我们做人的基本要求。

古人讲，以诚感人者，人亦以诚应；以诈御人者，人亦以诈应。

这就像作用力与反作用力一样，你怎么对别人，别人也怎么对你。

党员领导干部为人处世做官应当诚实守信，坦坦荡荡，思想上与党和组织同心，行动上与党和组织同步，对员工真情实感，对客户真心实意，言行一致，做到台上台下一个样、人前人后一个样。

一是从我做起，严格表率。

作为单位的领导干部，给予的不仅仅是地位和荣誉，更是一份责任和担当。

要时刻牢记“在其位、谋其政、尽其责”，务必“勤勉敬业、求真务实、

真抓实干、精益求精”，务必“沉下身子、走出机关、放下架子、虚怀若谷”，在激烈的竞争环境中，勇敢地担起推动业务经营稳健发展的重任。

各级领导干部要坚持从我做起，针对存在的不足，干部带头，进一步对照、整改、提高自己，把“三严三实”贯彻到修身做人、为官用权和干事创业的全过程，争当践行“三严三实”的表率。

二是公道正派，带好队伍。

这是一种政治品质、思想作风和人格力量，每一名领导干部都应将其视为自己的生命，始终保持一份清醒、清静，做到身正、言规、行不越矩。

要客观公正、不抱成见地对待人和事，讲党性、重品行、作表率，既敢于批评歪风邪气，也敢于接受逆耳忠言，看待事情、处理问题出以公心、主持公道，不把随声附和当作谦和低调，不把睁只眼闭只眼当作维护团结。

以身作则带好干部员工队伍。

三是落实责任，用心工作。

所谓责任，就是一个团队或个人不得不做和必须承担的事情，责任不分大小，关键在于落实。

责任落实是企业发展的原动力，责任落实是员工进步的支撑点，而责任落实的本质靠的就是一种责任心，一种兢兢业业的负责任态度，一种对事业的忠诚之心，只有将责任落实到位，才能获得完美业绩，成就团队与个人双赢。

三、莫把“三严三实”当成一次活动。

“三严三实”专题教育不是一次活动，这为专题教育明确了方向、阐明了要义、提出了遵循，也让全党领导干部进一步意识到专题教育的特殊性与深刻性。

“三严三实”体现着共产党人的价值追求和政治品格，明确了领导干部的修身之本、为政之道、成事之要。

开展专题教育，目的是推动领导干部自觉践行“三严三实”，在深化“四风”整治、巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果上见实效，在守纪律讲规矩、营造良好政治生态上见实效，在真抓实干、推动改

篇二：

三严三实个人对照检查材料

“三严三实”个人对照检查材料

（20XX年6月7日）

今年3月，习总书记先后强调，各级领导干部都要树立和发扬好的作风，既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实;要把学习弘扬焦裕禄精神作为一条红线贯穿教育实践活动始终，努力做焦裕禄式的好党员、好干部。

“三严三实”是衡量为人为政的基本要求，也是检查党性原则和执政能力的标尺。

我认真的学习了“三严三实”，并结合自己的思想和工作实际进行了自查，对存在问题的原因进行了剖析，同时提出了今后的努力方向，现将具体情况汇报如下。

一、自身存在的问题

一是对政治理论学习不够深入，对政治思想学习不够重视，集体组织的各项学习活动虽然能按时参加，但是平时学习的自觉性、主动性不强;学习内容不系统不全面，联系实际也不够深入;学习中存在实用主义倾向，对工作联系大的业务政策学习较多，与工作关系不大的学的少。

二是缺乏深入基层调研，虽然也经常下基层，但主动性不强、不够深入，只注重了解自己想要了解的问题，掌握一手资料不够全面;工作质量要求不够高，思想上不够开放，常走常规，工作创新还不够。

三是没有时刻以高标准严格要求自己，艰苦奋斗思想时

有放松，吃苦精神有所减弱。

四是对勤俭节约的意识有所淡薄;以前在公务接待上有时把握不严，有浪费现象。

二、产生问题的原因分析

（一）放松了严格的政治理论学习。

由于对政治理论学习的重要性认识不足，自觉不自觉地放松了政治理论学习，自以为是已有的社会知识和工作经验，做好本职工作应该没有问题，经验主义作怪，缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望。

常把工作当成硬任务，学习变成软任务，总认为自己是做实际工作的、做业务的、按政策办事，不是理论工作者，没有必要去深钻细研，懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行。

“经验主义”的思想导致理论学习的兴趣不浓，运用理论知识指导工作实践的能力不够强。

（二）放松了严格的党性修养锻炼。

反思我在思想作风方面存在的问题，一个深层次的原因，就是近些年来在严格党性锻炼上所下的力气不够，世界观的改造时有放松，为人民服务宗旨观和艰苦奋斗精神有所淡薄。

随着年龄增长和环境变化，主观主义多些，久而久之，对群众的呼声、疾苦、困难了解不够。

研究解决一些矛盾和问题，实事求是、群众路线坚持得不够好，工作作风不够深入，得心应手的工作抓得多一些、实一些，难度大、难见效的工作抓得虚一些、少一些。

（三）放松了严格的主观世界改造。

认为自己工作了这么多年经验不少，加之工作、事务缠身，以致学习理论的劲头没兴趣，解决实际问题的时间少了，精神状态和进取心也差了。

深入剖析这种思想，还是考虑个人的利益多了一些，考虑群众的利益少了一些。

由于宗旨观念在头脑中扎得不够牢，总认为群众对象反映的热点、难点问题是带有共性的问题，没有很好地针对问题沉下去，寻求解决问题的最佳方法途径。

三、下一步整改措施

一是坚定理想信念和政治信仰。

理想信念就是共产党人精神上的“钙”，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会“缺钙”，就会得“软骨病”。

党员干部要想不缺“钙”、不得“软骨病”，就必须排除和纠正各种错误思想认识，永不动摇共产党人的理想信念，要讲政治、讲大局，在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明，坚决同各种错误思潮和言行作斗争。