国开作业劳动关系与社会保障实务第2章 本章自测00参考含答案.docx
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国开作业劳动关系与社会保障实务第2章本章自测00参考含答案
题目:
()是由一系列保障项目构成的一个体系,是指各个有机构成部分的相互联系、相辅相成的总体。
选项A:
政府补偿
选项B:
劳动关系
选项C:
社会保障
选项D:
基金核算
答案:
社会保障
题目:
()总是从属于某个用人单位的,社会保障费用也只能从生产性单位中来。
选项A:
用人单位
选项B:
雇主
选项C:
政府
选项D:
劳动者
答案:
劳动者
题目:
社会保障制度的具体运行,需要()的积极配合与参与。
选项A:
政府
选项B:
用人单位
选项C:
劳动者
选项D:
雇主
答案:
用人单位
题目:
下列不属于劳动者的义务的是()。
选项A:
提高职业技能
选项B:
完成劳动生产任务
选项C:
遵守劳动纪律
选项D:
接受职业技能培训
答案:
接受职业技能培训
题目:
劳动者的义务是指()规定的对劳动者必须作出一定行为,或不得作出一定行为的约束。
选项A:
劳动者
选项B:
劳动合同
选项C:
用人单位
选项D:
劳动法
答案:
劳动法
题目:
劳动者有劳动就业的权利,也必须履行应尽的义务,其最主要的义务就是()。
选项A:
完成生产任务
选项B:
通过培训
选项C:
签署劳动合同
选项D:
实现就业
答案:
完成生产任务
题目:
劳动法()规定,劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。
选项A:
第3条第3款
选项B:
第3条第4款
选项C:
第3条第2款
选项D:
第3条第1款
答案:
第3条第2款
题目:
劳动关系中的)。
选项A:
比利时
选项B:
比利时
选项C:
美国
选项D:
英国
答案:
比利时
题目:
()年年底,全国企业建会率及全国职工入会率已达到90%以上。
选项A:
2014
选项B:
2011
选项C:
2013
选项D:
2012
答案:
2012
题目:
下列不属于雇主的权利的是()。
选项A:
组织权
选项B:
提供社会保险
选项C:
闭厂权
选项D:
奖惩权
答案:
提供社会保险
题目:
作为核心劳工标准的国际劳工组织第()号公约规定,工人和雇主应毫无区别有权不经事先批准建立和参加他们自己选择的组织。
选项A:
87
选项B:
89
选项C:
88
选项D:
86
答案:
87
题目:
()可以理解为雇主实施劳动指挥权的延伸和补充。
选项A:
闭场权
选项B:
奖惩权
选项C:
组织权
选项D:
劳动指挥权
答案:
奖惩权
题目:
相对于工会所享有的集体争议权,()是雇主对抗劳动者罢工的唯一具有实效的手段。
选项A:
组织权
选项B:
劳动指挥权
选项C:
闭场权
选项D:
奖惩权
答案:
闭场权
题目:
雇主的权利源于其对生产资料的占有权,概括如下有()。
选项A:
闭场权
选项B:
劳动指挥权
选项C:
组织权
选项D:
奖惩权
答案:
劳动指挥权
题目:
职业培训是为适应经济和社会发展的需要,对要求就业和在职人员以培养和提高职业能力为目的的()活动。
选项A:
技术学习
选项B:
技巧掌握
选项C:
综合能力开发
选项D:
智力开发
答案:
智力开发
题目:
()是指介于政府企业之间,商品生产者与经营者之间,由某一行业企业组成的单一的全国性协会。
选项A:
国家级雇主联合会
选项B:
地区性协会
选项C:
行业协会
选项D:
企业联合会
答案:
行业协会
题目:
国际雇主组织成立于()年,并随着各国雇主组织的发展而发展。
选项A:
1919
选项B:
1920
选项C:
1921
选项D:
1918
答案:
1920
题目:
劳动()部门是我国劳动工作的主管部门,主要负责监督《劳动法》实施情况,管理我国的劳动工作。
选项A:
监管
选项B:
行政
选项C:
处罚
选项D:
人事
答案:
行政
题目:
在现代()体系中,政府的财政支持是社会保障资金的主要来源之一。
选项A:
社会保障
选项B:
劳动关系
选项C:
经济关系
选项D:
劳资关系
答案:
社会保障
题目:
社会保障基金是指国家或社会依法建立的,用于保证全体社会成员最基本经济生活需要的专项基金。
选项A:
娱乐
选项B:
物质
选项C:
文化
选项D:
经济
答案:
经济
题目:
劳动者影响社会保障水平的途径主要有()。
选项A:
在三方协商机制中争取更高、更完备的社会保障权利
选项B:
通过民意表达影响社会保障立法
选项C:
当用人单位违反社会保障相关规定时,通过工会组织,保卫正当利益
选项D:
通过集体行动,争取社会保障权益
答案:
通过民意表达影响社会保障立法,在三方协商机制中争取更高、更完备的社会保障权利,当用人单位违反社会保障相关规定时,通过工会组织,保卫正当利益,通过集体行动,争取社会保障权益
题目:
劳动关系的构成在于下列三方()。
选项A:
工会、雇主及其组织
选项B:
人力资源部门
选项C:
劳动者及其组织
选项D:
政府
答案:
劳动者及其组织,工会、雇主及其组织,政府
题目:
与西方国家的工会相比,中国工会的独特性主要体现在()。
选项A:
工会职能
选项B:
工会结构
选项C:
工会覆盖面
选项D:
工会性质
答案:
工会性质,工会结构,工会覆盖面,工会职能
题目:
工会是一个利益团体,是为其会员群众牟取利益的权益维护团体,这些权益包括()。
选项A:
社会权益
选项B:
经济权益
选项C:
人身权益
选项D:
政治权益
答案:
经济权益,政治权益,人身权益
题目:
工会要从整体上维护职工的社会保障权益,就必须做到反映职工意愿,加强联系沟通
题目:
雇主的权利源于其对生产资料的占有权,概括如下有()。
选项A:
组织权
选项B:
闭场权
选项C:
劳动指挥权
选项D:
奖惩权
答案:
组织权,劳动指挥权,奖惩权,闭场权
题目:
一般来说,社会保险基金主要来源于用人单位,政府,社会
题目:
社会保障制度作为公共选择的产物,决定了政府应当承担建设,改革
题目:
非政府组织主要通过()方式促进劳工标准。
选项A:
现实调查
选项B:
生产守则运动
选项C:
积极推动劳工标准理论研究
选项D:
开展劳动能力建设
答案:
积极推动劳工标准理论研究,现实调查,生产守则运动,开展劳动能力建设
题目:
人权非政府组织关注劳工权益的维护,其对提高在发展中世界和发达世界的非工会组织的工人的()问题更感兴趣。
选项A:
女性工人
选项B:
劳动条件
选项C:
男性工人
选项D:
移民工人
答案:
劳动条件,女性工人,移民工人
题目:
社会保障制度的具体运行,需要用人单位的积极配合与参与。
()
选项A:
对
选项B:
错
答案:
对
题目:
劳动者是社会保障制度的间接受益者,必然十分关注社会保障状况,并力争取得更高的保障水平。
()
选项A:
对
选项B:
错
答案:
错
题目:
希克斯认为在一方或者对方将接受的工资水平与建立这一工资水平所需要的罢工事件长度之间存在函数关系。
()
选项A:
对
选项B:
错
答案:
对
题目:
劳动法中的劳动者指在社会中受雇于他人,以劳动工资收入为生活来源的体力和脑力工作者。
()
选项A:
对
选项B:
错
答案:
错
题目:
劳动者不能完成劳动任务,经过培训或调整工作岗位仍然不能胜任的,用人单位仍然不能自行可以解除劳动合同。
()
选项A:
对
选项B:
错
答案:
错
题目:
职工的社会保障权益,主要是通过社会保障的各项法律和政策来体现的。
()
选项A:
对
选项B:
错
答案:
对
题目:
工会可以参与劳动部门建立完善最低工资制度,协助民政部门制定最低生活保障线。
()
选项A:
对
选项B:
错
答案:
对
题目:
奖惩权是雇主所拥有的核心权利。
()
选项A:
对
选项B:
错
答案:
错
题目:
雇主的权利源于其对生产资料占有权。
()
选项A:
对
选项B:
错
答案:
对
题目:
工会要从整体上维护职工的社会保障权益,就必须首先站在立法和政策制定参与上进入角色。
()
选项A:
对
选项B:
错
答案:
对
题目:
作为社会保障的核心部分,社会保险基金的来源主要由社会保险费、政府资助或补贴基金的投资运营收入以及滞纳金和罚金收入。
()
选项A:
对
选项B:
错
答案:
对
题目:
对于工伤保险,失业保险等基金,一般是由一方出资负担,多数国家规定,工伤保险基金由用人单位承担。
()
选项A:
对
选项B:
错
答案:
错
题目:
世界上任何一个国家社会保障体系的建立,无不以制定和实施社会保障法律为起点。
()
选项A:
对
选项B:
错
答案:
对
题目:
在现代社会保障体系中,社会公民的财政支持是社会保障资金的主要来源之一。
()
选项A:
对
选项B:
错
答案:
错
题目:
监督管理是保证社会保障体系良性运行的必要条件。
()
选项A:
对
选项B:
错
答案:
对
题目:
所有国家的法律都刻意强调,工会组织是由劳动者自愿结合而成的。
()
选项A:
对
选项B:
错
答案:
错
题目:
在西方国家,由于具有成熟的法律保障体系,会员与非会员在一般权利保障上没有太大差别。
()
选项A:
对
选项B:
错
答案:
对
题目:
国家级雇主联合会由全国行业和地区雇主协会组成。
()
选项A:
对
选项B:
错
答案:
对
题目:
政府所对应的范畴是公民政府,权力来源于公民的同意或委托,对公民负责,并接受公民的监督。
()
选项A:
对
选项B:
错
答案:
对