零售银行新年工作计划.docx
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零售银行新年工作计划
2022年零售银行新年工作计划
一、零售业务发展具体措施:
紧抓储蓄存款不放松,克服一切困难,把零售存款规模的增长与优化结构、提升市场竞争力结合起来,加快储蓄存款的发展速度。
为此我行要做到思想早动员、任务早明确、措施早落实,力争在一季度分行开门红活动中,储蓄存款有较大的增长。
1、深化客户关系管理,不断提高vip客户的贡献度,通过客户信息收集、档案建立、落实分级维护、绩效考核等基础性工作,初步形成规范化的客户关系管理格局。
通过熟记大客户活动,使网点临柜人员均能熟悉本网点vip客户的基本情况,做到准确识别、优质服务,使其享受优先、优质、优惠的差异化服务,进一步增强客户对___银行的信赖与忠诚度,使vip客户的贡献度大幅提高。
2、完善考核方案,充分调动员工的积极性,牢固树立员工是企业的主人,只有把员工放在第一位,才能最大限度地激发为客户优质服务的主观能动性,工作积极性和革新的创造性,真正做到顾客至上,宾至如归实现人才和效益双赢,使我行的存款及早有突破性的发展,也为员工的发展创造更多机会。
___年元月初,我行根据员工的不同岗位,分别制定了基金及储蓄任务,并充分利用股市走好的时机,加大基金对外宣传和营销力度,在保证储蓄存款稳步增长的同时,基金销售也取得了较好的成绩。
3、加大业务宣传力度,全方位、高密度宣传我行的教育储蓄、通知存款、保险(交强险)、开放式基金、中银信___卡、人民币理财产品等特色业务,在储蓄存款实现一季度开门红的基础上,乘势而上,继续保持快速增长的势头,早日完成全年中间业务收入和储蓄存款任务指标。
4、高度重视总行推广直客式零售贷款服务模式的发展战略,积极投入网点业务战略转型,扎扎实实做好直客式网点销售工作,将其作为今后一个时期内个人金融业务的一项重要工作来抓,努力提高网点服务意识,珍惜现有客户资源,主动向客户宣传我行零售贷款产品,积极引导潜在客户成为现实客户,尽快提升网点对外的宣传和销售能力。
5、外币业务的开办将是我行___年新的利润增长点,通过汇聚宝、外汇买卖等外汇理财品种,丰富我行的业务种类,满足客户多方面的理财需求。
积极推行本外币一本通业务,方便客户统一管理资金,以此带动人民币储蓄存款的增长。
二、对公业务发展具体措施:
1、积极适应我行所处的市场环境的变化,在积极维护已有客户的同时,要拓宽思路、主动出击、寻找新客户,要从行业大户以及新客户、新项目的源头切入,扩大存款客户群。
新年伊始,我行就积极走访对公客户,在人民币汇率走高,美元汇率下跌的情况下,动员在我行开户的出口结汇企业,及早结汇,减少因汇率下跌所造成的损失,仅结汇业务就给我行带来近___万元的新增对公存款。
2、利用各方资源,全面营销企业网银业务。
以授信客户、集团客户为主攻对象,提高客户网上银行普及率,提高网银交易量。
3、按照分行授信业务发展方向,努力挖掘具有较强成长性的企业,向公司业务部积极推介,带动我行公司存款业务的发展,同时取得更多利息收入,提高我行的盈利水平.
4、针对我行所处市场的特点,如家电市场、钢材市场等商贸企业多、资金流量大、电汇业务频繁的现象,积极向客户营销银行承兑汇票贴现业务和汇款业务,提高我行的中间业务收入水平。
5、___年我行将大力发展消费信贷业务,在继续做好金成房产住房按揭项目的同时,积极营销___汽车城的商户,争取在汽车消费信贷业务上有所突破,以此带动中间业务和公司存款业务的进一步发展。
三、内部管理措施
认真落实内控制度,积极堵塞内控漏洞,认真按照总、分行制定的内控制度和措施要求,积极开展内控体系建设和防案工作。
1、加强内控文化建设,积极培育符合银行实际的内部控制文化。
要把内控意识贯穿到每位员工的思想中,使之形成理念、自觉行动和准则,使内部控制无处不在、无时不在。
2、加强员工思想道德教育,培养员工树立正确的人生观和价值观,防范道德风险,提高职业道德水准。
3、严格执行操作流程,不折不扣的执行各项规章制度,防范操作风险。
有章不依、违规操作是形成风险隐患、发生案件的根源,严格执行各项规章制度、确保各项业务操作的合规性,是加强内控管理、防范风险隐患的根本途径。
4、加强监督检查,严肃处理违规违章行为,完善现有的检查制度,定期或不定期对各项业务实施检查,及时发现并解决问题,对检查中发现的问题进行分析和责任认定,对于违规操作和业务差错进行严厉处罚。
5、努力提高员工的文明优质服务水平,利用班后时间,加强员工的技能水平培训,并做到月月考核并与绩效考核挂钩,以此提高___支行的整体服务水平。
2022年露天煤矿安全工作计划
为认真贯彻落实集团公司___年安全生产工作的整体要求,扎实推进安全生产宣传教育工作,促使从业人员积极参与安全生产宣传教育工作,___年我矿计划举办四次安全活动,每季度举办一次。
通过开展安全活动进一步提高职工安全意识和自我防范能力。
第一季度举办安全知识普及活动
一、活动主题:
___安全,平安是福
二、活动计划
1、活动时间:
___年___月___日-___月___日
2、活动目的:
通过以___安全,平安是福为主题的安全知识普及活动,激励职工积极主动学习安全知识,提高职工安全意识和技能,使每个职工做到讲安全、懂安全、重安全,促进煤矿安全生产。
三、活动内容:
(1)___月___日由各队负责人在班前会发放后温家梁露天煤矿《职工安全手册》并利用班前会进行学习,《职工安全手册》由技术科统一编制。
(2)由技术科制作安全知识宣传单,到生活区、作业现场进行发放,宣传单内容涉及基本安全常识及自救、互救相关知识。
(3)___人员在各队生活区展览安全漫画及事故案例图案。
(4)通过为期一周的安全知识普及,于___月___日由技术科___各队职工统一到煤矿会议室进行安全知识考试。
四、《职工安全手册》及安全知识宣传单编制负责人:
赵鹏
___安全知识学习考试负责人:
赵鹏、杨景峰
评分组成员:
张强、郭爱兵、于秀岩、郭毛仁
五、奖励办法(各取一名)
考试成绩第一名:
___元
第二名:
___元
第三名:
___元
第二季度举办后温家梁煤矿工程机械技术比武大赛
为了继续发挥工程机械技术比武大赛在我矿形成的积极性作用,激励新___规范操作,在五一、五四期间再次举办工程机械技术比武大赛。
一、活动主题:
岗位练兵、展示技艺、交流经验、共同提高
二、活动计划
1、比赛时间:
___年___月___日
2、比赛目的:
三、比赛内容:
挖掘机1)基本操作规程
2)处理伞檐质量
自卸车1)基本操作规程
2)规定范围内倒车装载机1)基本操作规程
2)铲指定砖块
穿孔机1)基本操作规程
2)钻头进钻孔
3)规则:
先打一个眼,在规定距离行走到位后钻头进钻孔
2、参赛人数:
煤矿上报___名装载机司机只参与装载机技术比武;采剥队每项各报___名参赛队员;穿爆队钻机均可参加比赛。
4、评选形式:
根据完成时间计算,取前三名
5、评选小组具成员:
郭爱兵张强于秀岩
6、成绩统计:
赵鹏、方建忠
7、比赛场地:
观礼台南外平台(装载机及自卸车)、1250工作平盘(挖机)、1270工作平盘(钻机)
三、奖励办法:
(各取一名)
挖机:
第一名奖励现金:
___元
第二名奖励现金:
___元
第三名奖励现金:
___元其它机械:
第一名奖励现金:
___元
第二名奖励现金:
___元
第三名奖励现金:
___元
第三季度举办安全生产意见及建议征集活动
为了让全体职工更多的加入到落实我矿安全生产的行列,使职工能切实的反应一线生产存在的问题,我矿决定第三季度___安全生产意见及建议征集活动。
一、活动主题:
我为安全献策,安全为我铺路
二、活动时间:
___年___月___日
三、活动内容:
1、___月___日由技术科___人员在各项目部班前会发放安全生产意见及建议征集表,并说明填表要求。
2、___月___日由各施工队技术员负责收集征集表,并统一交到煤矿。
3、煤矿召开安全办公专题会议,研究讨论征集意见及建议是否采纳,评选出符合实际且具有推动我矿安全生产发展的征集表。
4、对于符合实际且具有推动我矿安全生产发展的给予奖励。
四、活动负责人
张强、赵鹏、杨景峰
五、奖励办法
一等奖:
___名,每人奖励___元优秀奖:
若干
第四季度举办职工安全宣誓活动
一、活动主题:
学习安全知识,共建美好家园
二、活动计划
1、活动时间:
___年___月___日
3、参赛须知a、参赛选手及啦啦队员必须在赛前___分钟入场,中途不得退场。
b、赛程内所有人员遵守会场纪律,不起哄,不喝倒彩,做文明观众。
4、活动流程:
___月___日___采剥队、___队全体职工培训学习《职工安全手册》,并以此作为本次比赛的参考资料,于___月___日进行正式比赛。
(1)安全知识接力赛
比赛规则:
a、比赛队伍分为___组即采剥一队、采剥三队、___队,每组___名参赛成员,每组队伍要求有本单位___名拉拉队员参与本次活动。
b、每组队员分别编号1-30,安全接力试题共___道,比赛开始后由___号队员开始依次作答。
c、每人限答两道,可以不按试题的顺序答题,答过的试题不允许队友更改答案。
d、答题过程中不允许以任何方式帮助队友。
评分规则:
a、安全知识接力试题每题___分,共___分。
附加:
接力试题第一时间到达___号队员的加___分,第二加___分,第三不加分。
b、每组队伍比赛时间限定在___分钟内。
c、评分组本着公平、公正的原则进行最后的评分。
并公布比赛结果篇三:
___露天煤矿___年安全教育培训计划
___露天煤矿___年安全教育培训计划
矿属各单位、科室:
为加强煤矿从业人员的安全教育培训工作,全面提高我矿职工的安全意识、安全生产技能,增强抗灾避险能力,为安全生产奠定基础,现根据《___露天煤矿关于做好___年安全生产工作__决定》(___字?
___?
___号)文的要求,特制定本安全教育培训计划,具体如下:
一、培训对象及目标要求
(一)培训对象:
1.全矿职工都必须自觉接受安全教育培训。
2.矿领导、安全生产管理人员、特种作业人员除参加本矿___的安全教育培训外,还必须参加具有相应资质的安全教育培训机构___的安全教育培训,并持证上岗。
3.外委施工单位负责人及安全生产管理人员和特种岗位作业人员,除参加本矿岗前三级安全教育培训外,也必须参加具有相应资质的安全教育培训机构___的安全教育培训,并持证上岗。
(二)目标要求:
1.特种作业人员严格按规定参加具有相应资质的安全教育培训机构___的培训,取得特种作业操作资格证后,方可上岗作业。
2.新入矿员工(包括新入矿的外委施工单位人员)都必须接受三级安全教育,包括矿、部门和班组级安全教育培训,并经考核合格后方可上岗。
3.首次采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备时,必须对从业人员进行专门的安全生产教育和培训,经考试合格后方准上岗作业。
4.职工调整工作岗位或者离开本岗位___年以上(含___年)重新上岗前,应当重新接受安全培训;经培训合格后,方可上岗作业。
二、培训内容及形式
安全教育培训要理论联系实际,对不同班次、不同培训对象,制定或选用不同的培训内容。
三、时间安排
1.本矿___的安全教育培训要结合生产实际情况,培训与生产有机协调合理安排,做到既搞好培训又不影响生产。
2.委托具有相应资质的安全教育培训机构___的培训各部门随时___人员参加。
四、___实施
安全教育培训由矿安质科全面负责,安质科和有关生产部门___,与___培训中心___分校共同完成。