经典面试题.docx
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经典面试题
本来你的工作负担已经很重了，可领导却又给你安排突击完成另一项中心任务。
你觉得没有时间和精力再承担更多的工作，但又不想同领导发生冲突。
面对这个问题，你如何处理？
【参考答案】
在工作中领导临时给安排任务是非常正常的，在考虑到我目前本身的工作已经很重的情况下，我一般会这样处理：
（1）接受领导的安排，因为既然领导给我安排这项任务，是对自己能力的信任，同时也是对自己的一次考验，而不折不扣地完成领导交代的任务，是作为一名公务员最基本的素质之一，自己本身的工作繁杂，不是拒绝执行任务的理由。
（2）把这项中心任务和我目前所进行的工作进行比较，分清轻重缓急。
如果目前的工作比较紧急，这项任务可以缓一步进行，我就尽快完成手上的工作，再来执行这项任务。
如果这项任务是比较紧急的，而我目前的工作可以暂时停一下，那我就会立即着手准备完成这项任务。
如果这项任务和我目前的工作都比较紧急，同时急需我来解决的话，我会首先完成领导交代的任务，因为领导安排的紧急任务，一般都比较重大，关系到各个方面，不能因为我目前的日常性工作而受到拖延。
如果由于为了完成领导安排的任务，致使我目前的工作不能按时完成，我会加班来处理。
（3）如果在执行领导安排任务的同时，我自己本身的工作又急需进行，这时我可以和同事商量，请他们帮助我完成一些日常性的工作。
（4）通过这次领导给我临时安排任务的顺利完成，我深刻地体会到，在工作当中提高工作效率是一件多么重要的事情。
因此，我要加强学习，增强自己的工作能力，提高工作效率，处理好同事关系，更高质量地处理目前繁杂的工作任务。
当领导再次给我安排任务的时候，就可以更快、更好地完成任务。
你为什么要报考公务员？
（考生报考文职秘书）
答：
关于这个问题，我想从三个方面来回答：
1、我对公务员的认识。
公务员是履行国家公务的人员，代表着国家从事社会公共事务管理的。
公务员在国家政府机构运作中的作用和重要性，有位杨博士作了形象比喻：
老百姓像是坐车的人，而公务员则像司机，既要懂技术，还得认路，判断方向，把一车的人带好，别掉沟里。
2、我考公务员的目的。
主要是想充分发挥自己所长，更好地为国家和人民服务，以实现自身的价值。
同时，公务员收入稳定、在社会上具有一定的地位也是吸引我报考公务员的原因之一；
3、我已经具备报考公务员的条件。
我毕业于汉语言文学专业，具备一定的文字处理能力；7年的基层管理工作，使我具有较强的协调组织能力；8年学习计算机的经历，让我能相当熟练地使用计算机进行各种操作（比如文字处理、编制报表、日常维护、常见故障排除、网上收发邮件、查找资料、设计简单的软件、制作一般的网页等等），因此，我完全能满足现代文秘工作的需要；同时在中文方面的兴趣爱好，使我对所报考的岗位充满了高涨的工作热情；虽然与其他考生相比，我的岁数稍大，但我身体健康、干劲十足、充满活力，十几年积累的工作经验更是一般的年轻人所不能比拟的。
我记得有人说过，如果能把自己的兴趣、爱好和事业很好地结合起来，便可以做到最好，我想我可以。
“有些人什么都想干，却什么也干不好，请分析这些人屡屡失败的原因”
答：
什么都想干，说明他很有工作热情，什么也干不好，说明工作效果不佳，之所以工作热情和工作效果之间有这么大的反差，我想主要有以下几点原因：
1、对个人的奋斗目标定位不准。
每个人想要获得成功，首先应该有一个奋斗目标，无论是近期还是远期，都一定要切合实际，切忌好高鹜远，不切实际。
2、对个人能力估计不足。
“尺有所长、寸有所短”，每个人都有自己的长处和短处，什么都想干，出发点是好的，但就会“眉毛胡子一把抓”，人的精力是有限的，不可能面面俱到，要想成功，只有分清主次侧重，在自己有优势的领域重点努力，成功的可能性就会大大增加。
3、对自己、对外界的认识不清。
知已知彼，方能百战不殆，每个人都有自己的专长和缺陷，都有适合自己的岗位和不适宜的工作，只有做自己最擅长做最有兴趣做的事，才能取得预期良好效果，反之则事倍功半，甚至走向失败。
比如有恐高症的人，如果非要高空作业，只怕不但干不好工作，相反有性命危险。
总之，人有专长，物有分工，我们不能好高骛远，贪大求洋，要立足实际，找准落脚点和着力点，这样我们才能走向成功。
谈谈如何适应办公室工作的新环境？
答：
1、首先作为公务员，尤其是作为办公室的工作人员，每个人都有自己的岗位与职责，因此我要坚守岗位，认真做好自己的事，不给领导和同事添乱子，不擅离岗位，这是前提和基础。
2、除此之外，我还会根据领导的指示和工作安排，制定工作计划，并按计划完成工作，工作做到主动，不被动应付。
3、公务员是有层级之分的。
作为下级，尤其是作为新参加工作的工作人员，不能擅自表态、擅自作主，因此遇事我会多请示并及时汇报，遇到不明白的就虚心向领导和同事请教。
4、为了尽快适应工作，我还会抓住间隙时间，多学习，努力提高自己的政治素质和业务水平
你如何面对挫折?
答：
事业有成一帆风顺是许多人的美好想法,其实很难做到一帆风顺,要接受这样一个现实,人的一生不可能是一帆风顺的,成功的背后会有许许多多的艰辛、痛苦甚至挫折。
在人生的一段时期遇到一些挫折是很正常的.只有经验知识和经历的积累才能塑造出一个成功者。
我觉得面对挫折要做到以下几点：
1、要敢于面对，哪里跌倒要从哪里爬起来。
辩证唯物主义告诉我们，事物的发展都是前进性和曲折性的统一，虽然道路是曲折的，但发展的前途是光明的。
众所周知，爱迪生，在经历了六千余次的挫折和失败后，把灯丝的寿命延长了1000小时。
因此，“不经历风雨，怎么见彩虹”，挫折是人生必不可少的考验，经历越多的挫折，人就会越成熟，所以要正视挫折，小平同志还是三起三落呢。
2、要认真分析失败的原因,寻根究源,俗话说失败乃成功之母,在挫折中汲取教训,为下一次奋起提供经验。
3、在平时的工作中要加强学习,人的一生是有限的,不可能经历所有的事,不要事事都等自己经历了挫折、尝到了苦头再去总结，要能汲取别人的经验和教训。
4、可能由于当局者迷或者知识经验的不足,自己对于挫折如果没有特别好的处理方法,可以求教自己的亲人朋友,群策群力渡过难关。
5、要调整心态，必要时改变一下工作方法。
避免再次遭遇挫折。
上海一家医院保护病人隐私，你有什么看法？
1、隐私权是受法律保护的公民的一项权益，即便是患者在就医、治疗时也应该注意保护这种隐私权。
然而，长期以来，很多医院往往忽视了这一点，人们似乎形成了这样一种思维方式和模式，在医院里患者根本不存在隐私权，病人的隐私被随意地公之于众，这是对公民隐私权的曲解和误读。
2、作为医院必须设身处地地多为患者考虑，把尊重患者隐私当成一种常态，养成尊重患者隐私的良好习惯，只有这样，患者的隐私权才能得到尊重，也只有这样，才能真正建立一种良好的平等的医患关系。
尊重患者的个人隐私应当成为医院秉持的一条原则。
3、公民的隐私权在任何时候，任何情况下都应当得到尊重，尊重公民的个人隐私权彰显了一种社会的文明和进步，学会尊重他人的隐私权应当成为全社会的共识并付诸实际行动。
4、保护括病人的隐私，维护病人的权益，提倡和体现了以人为本这样一种精神，这是在整个推进医疗卫生系统行风政风建设当中是值得提倡的一种非常好的方式。
随着医学伦理进入诊室，进入病房，患者的权益将会越来越多地受到尊重，我们到医院看病，也会更加舒心和放心。
现在很多人反映看病难，你有什么具体措施改变这种状况？
出现看病难的现象主要原因有以下几个方面：
医疗资源总体不足，中国的医疗资源分布不均衡，中国的医疗保障覆盖面太小，医疗费用上涨过快，政府投入不足。
要改变这种状况，可以从以下几方面入手：
一、加大政府向农村投入的倾斜力度，完善乡级卫生服务功能。
财政部门要提高农村卫生事业费的增长幅度，并将补助资金落到实处。
二、推行农民家庭合同保健工作，解决农民群众的医疗保健难题。
为此，建议乡镇卫生院和农民之间以合同形式建立体检、看病双赢服务格局，既解决了农民群众的防病、查病难题，又增加了卫生院收入，互惠互利。
三、建立新型农村合作医疗制度。
应尽快推广合作医疗体系建设，可以尝试实行以“大病统筹”为主的新型农村合作医疗制度，农民个人缴费、集体扶持和政府资助相结合。
农民可以自愿参加，对个别确实存在困难的，政府给予适当的救助。
四、实行招标采购制度，加强药品购销监管。
有关部门应严格把关，杜绝药品经销中的不正之风。
实行药品招标集中采购，降低药品价格。
五、加大健康教育宣传力度。
采取多种形式广泛普及和宣传卫生知识，倡导文明健康的生活方式。
要重点治理“四乱”（垃圾乱倒、粪土乱堆、杂物乱摆、牲畜乱跑）、消除“四害”，把疾病预防控制在源头。
组织一次预防流行病培训会
1，首先要了解培训的目的，是为了传达贯彻什么样的精神或者宣传什么样的卫生预防习惯和措施，把整个培训会的基调定下来，并通过书面报告上报领导。
2，调子定好了就要定位，即培训会的专家或者领导都有哪些，接受培训的主要是哪些人等等，定下来。
3，具体安排，主要包括两部分，一部分是培训会材料准备，第二部分是会务工作安排。
会议材料准备，确定牵头部门，就会议的调子由领导赋予它协调牵头的权利，相关部门提供材料，整合后递交上级领导，由领导拍板通过会务工作安排，根据培训规模落实培训场地、培训费用，涉及到关键的人、单位，比如请什么专家培训，进行协调跟进落实，务求创造最好的培训环境，并将会务安排草稿第一时间递交领导，听取领导意见，确定后尽快发送到参加培训会的部门，让领导知道整个议程。
同时根据培训会的基调，制作好宣传海报进行宣传。
如果有必要根据培训专家的课程安排和内容由专家提供教案，培训会开始之前发放到培训者手中。
4，培训会过程，对过程进行监督，严格执行既定方案，同时也根据具体情况进行灵活处理，碰到问题及时解决，有必要时请教领导。
5，培训会结束后，听取参加培训会的人员的意见，收集分析意见建议，并将意见反馈给培训专家。
并在一定时间内，进行培训成果调查。
6，写总结，吸取经验教训。
某学校保卫处招收大学毕业生当保安，要求学历本科以上，很多大学生应聘，你怎么看？
1、这个现象首先反映了我国就业形式的紧张，因高等教育门槛的降低以及高校扩招等原因，使这几年的大学毕业生工作越来越难找，往往要十几个人应聘一个职位。
2、这个现象也说明，很多大学生的就业观念已经转变，不再好高务远，找工作的时候，更能根据社会大环境和自己本身的特点来决定自己的求职方向。
3、我们也应该辨证的看该公司的行为，现在社会上有些公司为了提高自己公司的知名度，无论招聘什么样的工作，动不动就要求本科学历，如本题中的该公司。
4、我认为公司应该从工作的特点出发，根据工作的特点设定条件，而不要一味的追求高学历。
5、广大的毕业生还应该在现有的基础上改变就业观念，不要把工作的地点设定到大城市，可以到西部或者去农村从事和自己专业对口，更有意义的工作。
请你对引导大学生调整就业心态作一些建议
1、首先学校、政府、社会舆论对大学生就业心态问题要摆到一个重要的位置。
2、学校应该在新生入学的时候就开始改变大学生是天之骄子的观点，使他们务实。
在大学生将要毕业的时候，应该多设一们关于就业指导的课，将当前就业的形式客观的分析个毕业生，引导他们做出正确的选择。
3、政府也应该设立一些毕业生就业指导部门，多加宣传到基层，到西部落后地区工作的积极作用，给毕业生就业以明确的指导。
4、社会舆论也应该加强毕业生到农村、到基层工作的宣传，起到良好的舆论导向作用。
5、引导大学生就业心态,我个人认为可以从两方面对学生进行整体引导:
1、国家发展的需要:
一个中国的公民有义务去为国家的发展做出自身的贡献,滴水汇成河,每个公民都兢兢业业的做好本职工作,国家的发展,强盛指日可待。
但是我们看到,一些边远山区,落后地区所需要的人才却迟迟没有到位。
支援国家建设,应该由我做起。
而我们也可以欣慰的看到,目前愿意前往落后地区工作的应届毕业生正越来越多。
这是值得肯定和高兴的。
2、个人发展的需要:
目前拥挤不堪的大城市,能够给应届毕业生提供的工作机会并不多,而且竞争非常激烈。
很多大学生甚至放弃了4年学习的本科知识,去从事自己以前没有接触过的行业。
虽然行行出状元,但是原则上我们并不鼓励把大学所学的东西完全抛弃。
但反观一些落后地区,大量的职位空缺正虚位以待,虽然生活条件相对差,但是却拥有大城市所无法提供的机会。
是金子总会发光的,相信通过基层的锻炼,能把大学学到的知识学以致用,为该地区发展,为个人发展提供一条光明大道
学校组织一次就业交流会，请说出你的具体计划和措施
1、会前准备:
挑选各行各业有代表性质的单位参加交流会,尽量覆盖常见的毕业生就业行业和层次并预约该单位看是否能抽空赏脸参加。
确定好与会单位之后,做好会场准备工作例如会议场地,时间,工作人员,参与交流学生等等。
并以此做出相应的预算报上级领导审批。
通过后打电话通知与会单位和各个参加的班级。
2、动员工作:
对毕业班展开动员,阐述这次交流会的意义,对毕业生的好处等等,采取任务式加诱导式两管齐下的手段保证与会人员的准时积极参与。
3、会中工作:
让各个与会单位代表先发言,就对毕业生的看法,要求和本单位的发展等等进行演讲,然后参与学生可以发表问题。
让整个会场气氛融洽,注意避免一些过激的言论。
让整个会议在友好交流的气氛下进行。
4、会后工作:
总结用人单位和毕业生一些代表性的意见,可以发到学校主页和BBS上,让更多的学生了解目前的就业环境和形式。
最后总结组织会议过程中的成功之处和不足之处,以便为下一次举办该类会议提供经验。
假设你是就业指导中心的领导，在上题所说的交流会上作演讲，你会说什么？
考虑两分钟，演讲时间控制在三分钟内。
首先，应该说点自己作为就业指导的领导，应该做点什么，应该扮演什么样的角色发挥什么作用。
做好学生的就业问题咨询工作，“就业指导中心”顾名思义，就是要为毕业生提供指导服务。
为毕业生办理好档案、就业协议等各项手续的转移工作。
集中就业信息，利用各种有效形式向毕业生发布，促进就业，做好“红娘”。
然后，根据自己在工作中遇到的典型问题提点建议。
比如，毕业生如何取得就业信息，如何与用人单位联系等。
最后，表示有什么问题，可以在下面的活动中提出，也可以随时向指导中心咨询。
如今，人们对互联网的依赖程度越来越大，你对互连网影响人们的生活有什么看法？
随着科学技术的飞速发展，互联网越来越成为我们日常生活中必不可少的组成部分，人们对网络的依赖程度越来越大，甚至连网络条件的生存也成为一项技能。
互联网的出现给我们的生活带来了深远的影响。
1、互联网的产生为我们日常的办公提供便利，为不同国籍、不同种族的人们之间的交流提供了更好的平台，让地球变成了一个村庄，加强了各国之间的联系。
同时对个人而言，为朋友之间的联系提供了更为便捷的途径，拉近了彼此之间空间上的距离。
让我们足不出户变可了解世界风云变换，既可以一心只读圣贤书，又可以两耳闻到窗外事。
2、互联网是把双刃剑，也有一些弊端。
互联网上的信息五花八门，对于缺少辨别力的少年儿童来说，他们对任何新事物都充满了好奇，却只能囫囵吞枣，无法消化吸收，直接导致了沉溺于网络的虚拟世界而不能自拔，更由此引发了一些列的社会问题。
对于互联网发展所带来的这些副产品我们要“拿来主义”，自觉抵制腐朽思想的侵蚀，引导大家特别是未成年人健康上网、文明上网。
3、作为个人来说，应该加强学习自觉增强对负面消息和不良信息的抵制和免免疫力。
4、政府要组织相关部门加强网络监管。
如何引导青少年正确使用互联网？
青少年处在生长发育阶段,他们自认为已经长大,有了自己的见解和主张,但是,他们缺乏自控的能力。
这就容易造成青少年沉迷予网络世界中不能自拔。
这就要求我们做到:
1、一味的禁止会让他们产生逆反心里,所以要正确地引导他们接触网络,给他们找寻健康有益的网站。
没准,又一个比尔盖茨就在你身边诞生。
2、要加强他们的政治思想教育,帮助他们树立正确的人生观,道德观,美育观。
这样他们才能分清网络世界的美和丑的。
3、家长应该多和学校沟通,即时了解青少年的活动,及早发现异常现象,及早解决。
4、规范网吧的营业规则,严禁未成年人进入网吧。
就互联网对青少年的影响是利大于弊，还是弊大于利组织一次辩论会，如何组织？
1、首先要下发活动通知,通知时间。
地点。
以及组队规则。
（将两个科室列为一组参加人员由他们自己定。
）请他们在规定时间将人员名单报来。
2、制定评委成员组和制定好计划后请示领导,询问领导的时间安排,请领导参加辩论会,邀请评委组成员。
3、落实会场,以及布置会场,安排活动前后评委和参赛人员的接待。
食宿问题。
4、辩论赛进行,做好记录。
5、辩论赛结束,总结发奖。
6、做好将活动总结,报领导。
大学生放弃北京的高薪,回到农村当干部,并干得很出色,你怎么看?
1、这体现了大学生择业范围的多元化。
随着我国改革开放的深入和社会经济的不断发展，各行各业都需要人才去充实，去充当主力军和建设者。
特别是欠发达地区、农村、艰苦岗位，更需要大学生队伍挑起建设的重担。
2、对于大学生择业，每个人都应当根据自己的兴趣爱好和所学专业、以及自身的价值实现相联系。
现在的大学生择业，有一小部分人抱着留在大城市的想法，不愿到艰苦的岗位去工作，因而造成了大城市就业难，而农村等地方无人去的局面。
所以，应当积极转变就业观念，是金子就会发光。
365行，行行出状元。
3、综上所述，我觉得大学生放弃北京的高薪去农村当干部，无可厚非，这说明了这个/些同学能够积极转变就业观念，能够积极响应中央支持农村发展的号召，为农村的经济建设做出贡献。
而且这位同学确实作出了很好的成绩，也说明了农村给了他广阔的舞台，让他真正找到实现自己人身价值的空间，把自己的所学服务于社会。
让你组织一个农村的科技培训，你怎样做？
1、首先以村委会的名义召集村干部会议，研究安排农业科技讲演具体事宜，并分工负责。
2、确定讲演的时间、地点、讲演的专家、讲演的题目及内容。
3、向讲演专家发出邀请，并安排接待事宜，安排好住宿等。
4、将具体事宜以书面或村广播的形式传达到村民，要求其按时参加。
5、将讲演后的村民反映及实际效果予以总结，并思考成功和不足的地方，以便在以后的讲演中发扬和改进。
事先应该了解当地农业特色，农产品情况，向农民征求培训内容的需求。
会后保持与专家的联系，及时将农民遇到的问题集中整理，再寻求解决，建立长效机制。
农产品销路不好,有什么解决措施？
1、要做个市场调查，并作出细致的分析。
2、根据调查的结果有可能出现以下情况：
一是农村道路的基本建设太落后，导致农产品运往外地销售需要大量的成本，地方要加强道路的基本建设。
二是产品的质量是否过关，要提高产品的质量。
三是产品是否符合市场的需求，如果是供大于求，我马是停产，转变经营观念，如果能库存则库存，不能则要做些加工转变产品的销路。
四是产品是否在“在一棵树上吊死”即平时的买家太少，当他或他们找到其他更好更便宜的卖家时，产品就销不出去了。
要多寻找该产品的需求企业、买家。
五是产品是否存在垄断，不否存在倾销等问题，有则通过法律途径解决。
六是产品由于技术含量太低，造成需求的减少，要通过加工增加该产品的技术含量。
某地举行旅游调价，各方面的人举行听证会。
决定提价，但很多外地游客对此质疑,你对此有什么看法？
1、召开听证会的做法很好，体现了政府在制定或改变与老百姓联系密切的相关政策措施时能够本着“以人为本”的理念制定决策，考虑市场的实际情况。
2、这次听证会之所以引起外地游客的不满，可能是以下两方面的问题：
其一，在参加人员的全面性上没有做到“听取各方呼声”。
旅游项目的特点就是消费者主要是外地游客，而收益者是本地经济，光听取本地意见，当然会造成偏听则暗，所以才出现决定提价之后，引起外地游客的质疑；其二，如果听证会确实保证了参加人员全面性，那问题就出在听证程序的规范性和公开透明度上，事先有没有公开征求意见、人员的决定是否客观公正、整个程序是否合理合法并确保透明？
3、从这件事情上，提醒我们必须注意以下几点：
1、科学性，就是听证会的举行是有效的，运用的手段是科学有效的。
2、规范性，符合召开听证会的有关规定，程序合法。
3、公正性，整个过程、各个方面要做到透明公开，并进行有效监管。
4、全面性，听取各方意见，信息来源的多渠道
现在很多人都选择在节假日旅游。
但是在这个期间，很多旅游地都处于紧张状况，你是怎么解决这个问题？
1、开发更多的旅游景点,这样除了可以给目前拥挤不堪的现有旅游景点减轻压力之外,可以给当地带来更多的收入。
不同的城市有不同的景色,大城市可以以现代标榜,小城市可以以风俗,景色等等进行包装。
也就是以当地资源为基础,开发新的旅游景点。
2、通过媒体,舆论等等手段倡导旅游时间和旅游地点的交叉。
以期可以避免太多旅客同一时间挤往同一地点,达到分流。
3、提高旅游业自身的服务水平。
比如加强交通运输能力建设（本地的交通和地方间的交通合作），住宿、餐饮等服务业建设。
打个比方，原本只能够安顿好一百个人，现在要能扩大到一千人，也就是要提高自身的消化水平。
4、加强各行业的配合合作。
做到环环相扣、有条不紊，才能节约时间、提高效率。
挑战意味着机遇，苦练内功，不仅提高了地方经济收益，有能利用这个机会扩大就业，促进繁荣。
单位要组织离退休干部到新疆旅游，你是怎么组织的？
1、前期组织工作:
通过旅游局,旅行社,媒体报道,网络评论等等手段对新疆景点进行了解,务求找到适合退休干部旅游的景点。
因为退休干部年龄偏大,一些面向年轻人的景点可以考虑不去。
重点在于去一些人文风俗浓厚,环境优美,体力消耗不高的景点。
2、考虑交通,食宿,安全问题。
据此确定初步预算,报领导审批并进行相应调整。
3、旅游过程中,配备有照顾老年人经验的导游和医生,务求让退休老干部可以在旅游过程中舒适,快乐,安全。
做好旅游过程中的拍摄、录影，给老干部们留下美好的回忆。
4、旅游后,总结相关经验,归纳成功的地方和不足的地方,上报领导。
并以此为基础可使下一次的组织更完满。
在这次旅游中、突然有位老干部得了重病，你怎么解决？
1、旅游首先要注意安全问题,所以当一位老干部突然得了重病,首先让伴游的医生进行紧急治疗。
但是由于场地和药物问题,一般的伴游医生只能做到救急,因此应该以最快速度送往当地医院进行相关完善治疗。
2、向单位领导汇报,并派人留守该地探望,让患病的干部在治疗和关心中尽快康复。
如果需要康复时间较长且病情恶化几率不大。
可以送回原地医院治疗。
3、处理好以上工作后继续预定行程并随时注意和预防该情况再一次发生在其他老干部身上。
请联系实际评析“有权不用，过期作废”与“为官一任，造福一方”。
（时间5分钟）
答：
1、领导者的职务或职位是依法获得的，但归根到底是人民赋予的。
来自职务的职权也是责任，即为人民服务的责任。
领导职权、领导职责和合法权益是统一的。
任何一名领导干部，都要对党负责和人民负责，把对上负责和对下负责有机结合起来。
2、“有权不用，过期作废”的权力观是剥削阶级的权力观。
报纸不断披露领导干部贪赃枉法而落入法网之丑事，应引以为戒。
3、作为党的领导干部应该树立为人民服务的思想而不是为民作主，因为这样就颠倒了主仆关系。
我们要争当人民的勤务员，以奉献为最高的社会价值，这是无产阶级权力观的核心。
4、社会主义的本质是最终实现共同富裕。
共同富裕不等于同步富裕，而是允许诚实劳动和合法经营的人先富起来，进而达到共同富裕。
因此，“为官一任，造富一方”是值得鼓励和赞赏的。
5、为官者切忌急功近利，切忌竭泽而渔，切忌追求立竿见影的政绩。
必须考虑环境效益，维护生态平衡。
树立科学的政绩观和可持续的发展观。
很多企业家抱怨：
“要花很多时间与政府部门打交道”，你是如何看待这一问题的？
答：
这句话表明了两层含义：
1、政府管了许多不该管的事。
改变这一状况的出路，在于转变政府职能，把政府经济管理职能转到主要为市场主体服务和创造良好发展环境上来，建立服务型政府。
服务型政府主要指政府优化公共产
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