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党建各种制度

民主生活会制度

一、民主生活会时间

党支部民主生活会每半年召开一次,一般在期末集中组织生活中安排专门时间进行。

根据需要,民主生活会也可随时召开。

  二、民主生活会的基本内容

贯彻落实党的路线、方针、政策以及国家有关法律法规情况;贯彻执行上级党组织所作的决定、决议情况;领导班子坚持民主集中制、中心组学习、民主生活会、廉政建设与监督和干部谈话等制度的执行情况;维护党的团结和统一,坚持原则和遵守党纪、政纪情况;调查研究,联系群众,艰苦奋斗,改进领导作风情况;

立党为公,廉洁自律,公仆意识,勤政为民情况;领导班子成员在保持党员的先进性,坚持科学的发展观,树立正确的政绩观和权力观、地位观、利益观等方面的情况;领导班子成员思想、工作、学习、生活等方面的情况;上级规定的其它关于召开民主生活会的内容。

三、民主生活会的基本程序

(一)会议准备。

根据上级要求和本单位中心工作或领导班子中存在的主要问题,确定重点议题,民主生活会召开日期和议题,应提前报告上级党组织;确定有关学习内容,组织好会前的自学和会议的集中学习;班子成员之间互相谈心,沟通情况,交换意见;

(二)民主生活会由党支部负责人召集并主持。

须有三分之二以上正式党员参加。

党员领导干部要参加双重组织生活,除参加领导班子的民主生活会外,也要积极参加所在支部的民主生活会。

对民主生活会查摆出来的问题,要分门别类,归档整理。

属于领导班子集体的,要尽快制定整改措施,狠抓落实;属于个人的,要查找原因,及时纠正;属于群众关心的热点问题要采取有力措施限期解决;属于违反党纪、政纪,违犯法律、法规的,应按干部管理权限,分别交党的纪律检查、行政监察或司法机关查处。

四、民主生活会情况报告

 党员领导干部民主生活会结束后,必须在10天内向上级党组织报送专题报告和生活会原始记录本

 

“三会一课”制度

一、支部党员大会。

一般每季度召开一次,可同党日活动结合进行。

支部党员大会由支部委员会召集,由支部书记或副书记主持,有表决权的到会人数超过应到会有表决权人数的半数时,会议才能召开。

主要内容是:

传达、学习党的路线、方针、政策和上级组织决议、指示;讨论并决定党支部的重大问题;选举产生新的支部委员会及出席上级党的代表大会(代表会议)的代表,增补和撤销支部委员。

讨论通过党员发展、转正;提出对党员的奖励和处分意见,决定职权范围内的对党员的表彰和处分。

二、支部委员会。

一般每月召开一次,可根据需要随时召开,由党支部书记或副书记召集并主持。

有半数以上成员出席时,会议才能召开。

主要内容包括:

研究贯彻执行上级党组织的指示、决定和支部党员大会的决议;研究支部自身建设和党同管理教育和思想政治方面的问题;党支部工作计划、总结、重要活动的安排和部署等;发展党员工作;选拔(推荐)干部及党员奖惩工作;讨论研究协调工会、共青团、妇联等群众组织工作方面的问题等。

三、党小组会。

一般每两周召开一次。

主要内容是:

组织党员学习;研究如何贯彻执行支部决议和各项工作任务;听取党员汇报思想和工作情况;开展民主评议党员活动,开展批评与自我批评;研究对要求入党的积极分子的培养、教育和考察情况,酝酿发展党员和预备党员转正的问题;改选党小组长,酝酿支委候选人和出席上级党代表大会(党代表会议)的代表候选人等。

四、党课。

党课每季度一次,做到有计划安排,有总结检查。

主要学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、"三个代表"重要思想和科学发展观的基本理论、基本路线,党的基本知识以及党章、法律知识和市场经济理论等,宣讲中、省、市有关文件和进行时事政策的形势报先教育。

 

民主生活会制度

一、民主生活会时间

党员领导干部民主生活会一般每半年召开一次。

根据实际需要,也可以随时召开。

民主生活会一般不得延期召开,确有特殊情况延期召开的,要报请上级党组织批准。

二、参加民主生活会的人员

领导班子中的党员领导干部为民主生活会参加人员。

生活会期间一般不得请假,因故不能参加者,要写出书面材料,并委托有关同志在会上代读,会后由生活会主持人将会议情况和批评意见转告本人。

除上级组织派员参加生活会外,有关人员也可列席会议,列席人员由会议主持人根据会议内容确定。

列席人员可以发言,对领导班子及其成员提出批评或建议.

三、民主生活会的基本内容

(一)贯彻落实党的路线、方针、政策以及国家有关法律法规情况。

(二)贯彻执行上级党组织所作的决定、决议情况。

(三)领导班子坚持民主集中制、中心组学习、民主生活会、廉政建设与监督和干部谈话等制度的执行情况。

(四)维护党的团结和统一,坚持原则和遵守党纪、政纪情况。

(五)调查研究,联系群众,艰苦奋斗,改进领导作风情况。

(六)立党为公,廉洁自律,公仆意识,勤政为民情况。

(七)领导班子成员在保持党员的先进性,坚持科学的发展观,树立正确的政绩观和权力观、地位观、利益观等方面的情况;

(八)领导班子成员思想、工作、学习、生活等方面的情况。

(九)上级规定的其它关于召开民主生活会的内容。

四、民主生活会遵循的原则

民主生活会遵循“团结—批评与自我批评—团结”的方针。

开展批评与自我批评要坚持有则改之、无则加勉的原则,批评要敞开思想,实事求是,与人为善;自我批评要襟怀坦荡,畅所欲言,严于律己。

五、民主生活会的基本程序

(一)准备

1、根据上级要求和本单位中心工作或领导班子中存在的主要问题,确定重点议题;

2、民主生活会召开日期和议题,应提前报告上级党组织;

3、确定有关学习内容,组织好会前的自学和会议的集中学习;

4、班子成员之间互相谈心,沟通情况,交换意见;

(二)主持

民主生活会由党支部负责人召集并主持。

主持人要严于解剖自己,带头开展批评和自我批评,引导大家谈认识、亮思想、摆问题、查原因,使生活会达到预期效果。

(三)问题的处理

对民主生活会查摆出来的问题,要分门别类,归档整理。

属于领导班子集体的,要尽快制定整改措施,狠抓落实;属于个人的,要查找原因,及时纠正;属于群众关心的热点问题要采取有力措施限期解决;属于违反党纪、政纪,违犯法律、法规的,应按干部管理权限,分别交党的纪律检查、行政监察或司法机关查处。

每次生活会之前,要对上次民主生活会反映出来的问题进行对照检查,验收改进情况。

六、民主生活会情况报告

  党员领导干部民主生活会结束后,必须在10天内向上级党组织报送专题报告和生活会原始记录本

 

入党誓词

我志愿加入中国共产党,拥护党的纲领,遵守党的章程,履行党员义务,执行党的决定,严守党的纪律,保守党的秘密,对党忠诚,积极工作,为共产主义奋斗终身,随时准备为党和人民牺牲一切,永不叛党。

 

党员的义务

1.认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习党的路线、方针、政策及决议,学习党的基本知识,学习科学、文化和业务知识,努力提高为人民服务的本领。

2.贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策,带头参加改革开放和社会主义现代化建设,带动群众为经济发展和社会进步艰苦奋斗,在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用。

3.坚持党和人民的利益高于一切,个人利益服从党和人民的利益,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做贡献。

4.自觉遵守党的纪律,模范遵守国家的法律法规,严格保守党和国家的秘密,执行党的决定,服从组织分配,积极完成党的任务。

5.维护党的团结和统一,对党忠诚老实,言行一致,坚决反对一切派别组织和小集团活动,反对阳奉阴违的两面派行为和一切阴谋诡计。

6.切实开展批评和自我批评,勇于揭露和纠正工作中的缺点、错误,坚决同消极腐败现象作斗争。

7.密切联系群众,向群众宣传党的主张,遇事同群众商量,及时向党反映群众的意见和要求,维护群众的正当利益。

8.发扬社会主义新风尚,提倡共产主义道德,为了保护国家和人民的利益,在一切困难和危险的时刻挺身而出,英勇斗争,不怕牺牲。

 

党员的权利

1.“参加党的有关会议,阅读党的有关文件,接受党的教育和培训。

2.“在党的会议上和党报党刊上,参加关于党的政策问题的讨

3.“对党的工作提出建议和倡议。

4.“在党的会议上有根据地批评党的任何组织和任何党员,向党负责地揭发、检举党的任何组织和任何党员违法乱纪的事实,要求处分违法乱纪的党员,要求罢免或撤换不称职的干部。

5.“行使表决权、选举权,有被选举权。

6.“在党组织讨论决定对党员的党纪处分或作出鉴定时,本人有权参加和进行申辩,其他党员可以为他作证和辩护。

7.“对党的决议和政策如有不同意见,在坚决执行的前提下,可以声明保留,并且可以把自己的意见向党的上级组织直至中央提出。

8.“向党的上级组织直至中央提出请求、申诉和控告,并要求有关组织给以负责的答复。

机关、事业单位党组织工作职责 

一、宣传和执行党的路线、方针、政策,宣传和执行党中央、上级组织和本组织的决议,发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,支持和协助部门负责人完成本单位所担负的任务。

二、组织党员认真学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观重要理论和党的路线、方针、政策以及党的决议,学习科学、文化和业务知识。

三、对党员进行严格管理,督促党员履行义务,保障党员的权利不受侵犯。

四、对党员进行监督,严格执行党的纪律,加强党风廉政建设,坚决同腐败现象作斗争。

五、做好机关工作人员的思想政治工作,推进机关社会主义精神文明建设;了解、反映本机关干部、职工的意见,维护干部、职工的正当权益,帮助干部、职工解决实际困难。

六、对入党积极分子进行教育、培养和考察,做好发展党员工作。

七、协助党组(党委)管理机关党组织和群团组织的干部;配合干部人事部门对机关领导干部进行考核和民主评议;对机关干部的任免、调动和奖罚提出意见和建议。

八、协助党组(党委)做好统战工作。

九、领导机关工会、共青团、妇委会等群团组织,支持这些组织依照各自的章程独立负责地开展工作。

十、按照党组织隶属关系,领导直属单位党的工作。

 

机关、事业单位党组织“五个基本”

建设目标

健全基本组织。

按照规模适度、召集方便,有利于开展党务和业务工作的要求,科学调整和规范党组织设置,充分发挥机关、学校医院等事业单位党组织在完成本部门各项任务中的协助和监督作用。

建立健全工会、共青团、妇联等群团组织。

建强基本队伍。

选好配强机关、学校医院等事业单位党组织领导班子,党组织书记一般由本部门领导班子成员兼任。

照团结务实、坚持改革、善谋发展、维护稳定、服务群众、公道正派、廉洁勤奋、作风民主的要求加强党组织领导班子建设;按照素质优良、结构合理、管理有序、带头示范、作用明显的要求加强党员队伍建设;按照储备充足、动态管理、备用结合的要求,加强基层后备干部队伍和入党积极分子队伍建设。

建立健全党员教育、管理、服务机制和党内激励、关怀、帮扶机制,增强党员队伍的生机与活力。

开展基本活动。

利用党员活动室、学习园地和电教网络等阵地,开展学习培训等活动;着力深化“三级联创”活动,要重点推进机关、学校医院等事业单位党建工作示范点创建活动;深入推进“城乡互联、结对共建”活动,增强机关服务基层、干部服务群众的意识和能力;扎实开展“讲党性、重品行、作表率”活动,坚决纠正部门和行业不正之风;广泛开展岗位练兵、行业比武、献计献策等活动,激励机关党员干部提升业务技能和水平,争做事业的主人、机关的主人。

完善基本制度。

健全机关党组织议事规则和决策程序,认真落实党员经常性教育、“三会一课”、党员领导干部民主生活会、党员联系服务群众、党务公开、政务公开等制度。

建立服务承诺等制度,切实改进机关作风。

健全机关党员干部选拔、教育管理、考核激励机制,形成个人埋头干事、业绩群众公认、进步组织关心的用人导向。

落实基本保障。

构建党委统一领导,机关工委具体负责,部门党组织协同支持,机关党组织配合落实的党建工作格局。

建立完善各级各类党的工作机构,充实工作力量,配齐配强专兼职党务工作人员,形成一级抓一级、层层抓落实的组织保障体系。

保证党务工作经费,建设好党员活动场所。

 

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