工作汇报之基层党支部情况汇报共10页.docx

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工作汇报之基层党支部情况汇报共10页

工作汇报之基层党支部情况汇报

  基层党支部情况汇报  xxx党支部汇报材料  一年来，在厅机关党委的领导下，xxx党支部始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，紧密围绕支部中心工作开展支部工作，不断加强党的执政能力建设和先进性建设，不断增强支部的凝聚力、创造力和战斗力，为推动支部的各项工作提供了强有力的组织保证和思想动力。

  一、全面打造服务型党支部，作用发挥突出“实”  支部领导历来重视“服务型”党支部的建设工作，并把党支部的各项工作与支部的实际结合起来，扎实做好服务工作。

  一是服务好支部中心工作。

积极发挥党员干部的先锋模范作用，围绕支部的各项中心工作，在提升党员理论业务水平，借鉴中国行政管理支部及广东行政管理支部等兄弟支部先进管理经验方面下了大功夫，使支部综合服务水平得到了较大的提升，得到了社会各界的一致好评。

  二是服务好支部广大党员干部。

针对支部干部群众较少，工作量较大这一情况，支部党支部全力做好思想引导与服务工作。

第一是认真做好支部干部群众的思想政治工作，及时了解近期干部群众的一些思想动态，并通过谈心等方式将矛盾消灭在萌芽状态。

第二是切实解决干部群众遇到的实际困难，对于支部干部群众遇到的一些实际问题与困难，支部党支部尽可能地加以帮助和解决，为广大干部群众营造一个舒心和谐的工作环境。

  二、积极创建学习型党支部，内容全面突出“学”  无论一个人、一个团体，还是一个民族、一个社会，只有不断学习，才能获得新知，增长才干，跟上时代。

党的基层组织是党的战斗力的堡垒。

学习型党支部建设是马克思主义学习型政党建设的基础工程。

作为党的基层组织，支部高度重视党支部成员的自我学习与集体学习，适应建设学习型社会和学习型政党的各项要求，努力建构学习型党支部。

  在创建学习型党支部过程中，支部党支部重点深化学习内容，强调学习知识内容结构的合理化改进。

在宏观层面，重点学习政治理论和党的路线方针政策；在中观层面，主要学习新党章以及党务知识，使每个党员成为熟悉党的工作要求、掌握党的工作的行家里手；在微观层面，结合支部的实际情况，尤其是围绕支部“普及行政管理知识、传播地方政府经验，做好参谋，当好助手”这一职能，以内刊《地方政府管理》杂志为平台，将如何提升服务水平与质量作为一个重要课题来学习；此外，不断加强党史教育，认真学习汲取中共党史及其党政建设的经验教训。

  三、努力构建创新型党支部，形式新颖突出“活”  一是创新党员学习机制，不断提高党员学习的质量。

我们在学习方式上进行改进。

采取集中学习与分散学习相结合，个人主讲与讨论相结合，业务学习与理论学习相结合，走出去与请进来相结合，学习教育手段多样化，在集中学习的基础上，充分利用现代工具和设备进行有影、有声教育，寓教于乐。

  二是创新思想政治工作方式，做好凝聚人心的工作。

党支部工作说到底是做人的工作，支部党支部针对当前一个时期干部职工的思想状况，反映的热点、重点以及工作作风等问题，制定思想工作的目标、任务和措施、建立必要的保障制度，如：

定期谈话制度、谈心提醒制度。

通过卓有成效的思想政治工作，达到思想统一、认识到位、力量凝聚。

  三是创新党的组织生活，夯实党支部工作的基础。

“三会一课”做到主题突出、内容丰富、形式多样、记录规范。

支部组织生活除了开展一些基本的学习活动、支部会议外，还根据支部的工作重点，群众关心的热点、焦点进行讨论。

  四、不断完善支部党支部各项制度，贵在坚持突出“恒”  建立一整套科学、规范、严谨的规章制度，对支部实行科学化、规范化的管理，是确保支部各项事业健康发展的根本保证。

支部党支部经过不断探索的思考，结合我会实际，制订了《江西省行政管理支部制度汇编》手册，坚持推动支部党务公开、政务公开、财务公开制度，不仅使支部工作有章可循，同时使支部工作置于群众的监督之下，真正做到支部党务管理工作的公平、公正和公开的民主化管理。

此外，制度要行之有效，就必须真正落到实处。

为此，支部党支部设置了相应的绩效考核等制度来确保制度的贯彻落实。

这些制度是严格的、可行的。

一旦制定下发了制度，就要监督贯彻落实。

这已经成为当前全体支部成员的一个共识。

  认真回顾一年来我会党支部的各项工作，虽然取得了一定的成绩。

  但也必须清醒的认识到当前存在的一些问题。

我们坚信，在厅机关党委的正确领导下，通过支部全体成员的共同努力，这些问题是能够被解决的，支部党支部将是一个勇挑重担、敢打硬仗、求真务实、团结向上的战斗集体。

  20xx年6月9日  年月日  党支部工作总结  农村基层党建工作情况交流汇报材料  一、深化“三级联创”，提高基层党组织建设水平  中央提出新农村建设战略任务后，全县按照“县委是关键、乡镇党委是重点、村党组织是基础”的要求，紧扣主题，不断深化“三级联创”活动。

一是始终坚持“一个党委、三个党组”的领导方式，形成县委统揽全局、人大监督支持、政府依法行政、政协参政议政的良好政治局面。

巩固和扩大先进性活动成果，把“****”工程不断引向深入。

建立健全县委抓基层党建工作责任制，着力抓好乡村和涉农部门的党建工作，把检查考评党建和新农村建设紧密结合，用建设实绩和农民群众的反映来检验“三级联创”活动的成效。

二是按照“五个好”的目标要求加强乡镇组织建设，结合换届转变职能，提高能力，强化管理，搞好服务，增强整体功能。

成立13个乡镇“便民服务中心”、93个“党员示范窗口”、664个“党员先锋岗”，挂牌上岗党员224名、亮双证上岗党员189名。

开展机关、农村党员干部服务“三农”比奉献活动，深入一线帮农助农，大干产业基地建设，切实从行政命令转变到提供经常性服务上来。

三是创新村支部管理机制。

围绕本地新农村建设任务，把创建活动与经济发展和农民增收有机结合，充分调动党员干部和广大群众参与创建活动的积极性。

推行农村无职务党员设岗定责，为农村党员发挥先锋模范作用搭建平台，提供舞台。

项目化实施“三个培养”，突出经济发展项目覆盖、资金帮扶、技术支援、学习培训四方面的有机结合，通过整合扶贫、农业、林业等各方面资源，有效调动培养对象的主动性和进取心。

  二、抓好基础性工作，努力夯实基层党建工作  党建工作重点在基层，关键在基础。

加强党的基层组织建设，必须高度重视并切实做好抓基层、打基础的工作。

我县共设19个党委，10个党组，31个总支，436个支部，共有党员16466名，占全县总人口的3．83％。

总体看，全县上岗就业党员少，务农务工党员多，做好基层党建工作任务繁重而艰巨。

在具体工作中我们一是抓好基层党务干部队伍建设。

把基层党组织的领导班子建设摆上重要位置，把基层党务干部队伍建设纳入人才建设总体规划。

探索专兼职党务干部的物质和精神奖励办法，增强党务干部的荣誉感和责任感。

二是抓好制度建设。

健全党建工作“第一责任人”制度，加大对基层党的建设专题调研，完善党建工作责任制、建立处级党员领导挂钩联系基层党建工作制度。

结合“三村”挂职锻炼等工作选任联络员，建成26个农村示范点，117个乡镇党委联系点。

县直党组织按照“支部＋支部”要求，与挂钩农村支部建立城乡一体化联动制度，形成一级抓一级，层层抓落实的工作机制。

健全保障机制，从制度上保证各项教育活动开展经费，根据财政增长逐年加大对“****”工程等党建经费的投入。

三是抓好党员综合素质。

突出发展重点，推行发展党员责任追究、公示和票决等制度，严把入口,疏通出口。

全县党员队伍不断壮大,内部结构明显改善,整体素质不断提高。

20xx年至20xx年，累计发展党员2348名，居全市之首。

积极采取多种形式，增强党员“双带”能力。

建成“云岭先锋”工程培训基地113个，1422名党员获得绿色证书，497名农民党员提高了学历。

创建村级党员活动室187个，“党员电教家庭播放点”270个，电化教育从党员向群众覆盖、从村级向小组和党员户覆盖。

广大农村党员在建设社会主义新农村实践中成为农民致富的带头人、执行政策的明白人、社会稳定的维护人、文明新风的倡导人。

四是抓好“三力”建设。

认真贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》，坚持民主集中制原则，在经济建设的主战场发现、锻炼、培养、选拔干部，以实绩用干部，以竞争出干部。

  以民意选干部。

制定建设学习型领导班子的意见，积极推行“五个一”学习制度和领导干部述学制度。

组织村“两委”干部及村民代表分期分批到县内外学习借鉴先进经验，选派“三村”挂职干部、机关优秀年轻干部、新招录人员到一线锻炼，参与社会主义新农村建设。

  三、创新工作机制，增强农村基层党组织建设活力  近年来，我县根据市委的总体要求，创新村民自治机制，大力实施产业协会和村民理事会创建活动，满足村民民主自治意识和渴望脱贫致富的迫切需要，逐步实现了村民自我管理、自我服务、自求发展。

  按照“民办、民管、民受益”的要求，采取“支部+协会”、“协会＋公司＋基地+农户”等不同模式，依托产业基地，组建各类产业协会。

组建农村产业协会275个，会员达7235人，其中党员1704人，协会累计进行科技培训742场次，受训七万多人次。

目前，**镇**村茶叶协会，**村养殖协会，**乡**村蚕桑产业协会，**乡**村蔬菜协会，**乡**村小米辣协会等一大批特色鲜明的协会组织运转规范，作用明显。

20xx年**村茶叶协会被省科协、省民政厅命名为“百强农技协会”。

该协会为会员和茶农提供产前、产中、产后一条龙优质服务，全面提高茶叶种植水平。

20xx年全村茶叶收入达到284.5万元，占全村经济总收入的55%。

**乡**村在蚕桑产业发展上，以协会为主体，积极引进新品种，为会员协调信贷资金20多万元，统一购进药物、化肥、蚕具、蚕种，推动了蚕桑产业的发展。

20xx年实现蚕茧产量17311千克，实现收入34.1万元，会员年收入达1100多元。

  按照“积极稳妥、扎实推进”的原则，着手开展新农村建设理事会试点工作。

创新理事会成员产生机制，实现由“行政指定型”向“群众自主型”的转变。

由自然村全体村民民主选举产生理事会，全县在82个有60户以上农户的自然村建立新农村建设理事会325个。

创新公益事业兴办方式，实现由“政府主办型”向“群众自发型”的转变。

理事会积极履行职责，发挥引领作用，重点突出党建、医疗、商贸、综治、文化五个进村，农村水、电、路等基础设施快速推进，环境卫生明显改善。

创新公共事务管理模式，实现由“政府包办型”向“群众自治型”的转变。

理事会成员通过认真履行宣传员、组织员、服务员、调解员、管理员五项职责，变“为民作主”为“让民作主”，进一步规范了农村公共事务管理机制。

  四、加大载体创建力度，为新农村建设提供组织保证  一是扎实抓好“党群致富联合体”建设。

积极借鉴先进经验，结合**实际，构建“县级党员干部联系乡镇党委”、“县级机关党支部联系农村党支部”、“乡镇机关党员联系农村党员”、“农村党员联系农户”的“四层联建”帮带模式，积极采取项目整合、资源整合等有力措施，大力推进“组帮组、户帮户、党员一户带五户”的“党群致富联合体”建设，切实把40万农民的思想统一到发展上来，凝聚建设社会主义新农村的强大动力。

  二是加大“两会”推进力度。

切实加强培训提高会员的能力和水平，不断探索和建立行之有效的“激励保动力、考核保管理”的机制，保证“两会”不断发展壮大。

切实从机制的层面来解决好事关全县广大农民切身利益的民生问题。

  三是丰富“三级联创”活动内容，开创党建工作新格局。

加快经济发展步伐。

按照“二十字”方针要求，围绕“十四个一”建设内容，以改善农民生产生活环境为重点，突出抓好产业发展和基础设施建设，完善教育、医疗、卫生基本保障体系。

走“生态建设产业化、产业发  优蔗园建设和3万亩烤烟种植。

累计建成核桃基地85万亩，茶园23.8万亩，蚕桑基地3.5万亩。

  通过不断探索和实践,我们认为，做好基层党建工作，必须把党建工作同经济建设有机结合。

充分发挥各级党委和基层党组织总揽全局、协调各方的作用，加强和改进党对经济社会发展重大事务的领导和综合协调，保持和发扬密切联系群众的工作作风，团结和带领广大干部群众齐心协力、干事创业，推动县域经济又好又快发展。

必须把深化“三级联创”活动作为实现农村基层党组织建设整体推进的有效机制。

在“创”方面，按照活动的原则和目标要求，从本地实际出发，完善推进措施，建立激励机制，营造比学赶超的良好氛围。

在“联”方面，进一步搞好县、乡、村三级联动，形成了上下联动同“三级联创”相互衔接、相互促进、环环紧扣、整体提高的工作格局。

必须把制度建设始终贯穿于党建工作的全过程。

抓住制度建设这个根本，用制度管权、用制度管事、用制度管人，落实中央四个长效机制，做好保持党员先进性的经常性工作。

必须加大农村基层党组织工作机制的探索力度。

在思路上打开视野，在实践形式上加以创新，在活动内容上不断丰富，把党建工作从制度到制度，文件落实文件和材料代替工作、宣传代替成果的务虚中走出来。

把党建工作摆到建设社会主义新农村中谋划，把广大党员引入服务现代化建设的大战场里锤炼，使党员受教育，群众得实惠。

  会后，我们将认真贯彻落实这次市委党建工作现场会议精神，努力开创**党建工作新格局，为社会主义新农村建设提供更加坚强的组织保证。