劳动经济学.docx

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劳动经济学

交卷时间：

2018-01-1911:

28:

一、单选题

（3分）长期劳动力需求曲线比短期需求曲线的弹性和形状（）

A.大、陡峭

B.大、平缓

C.小、陡峭

D.小、平缓

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案B

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（3分）亚当·斯密认为劳动的收入是（）

A.利息

B.利润

C.工资

D.租值

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案C

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（3分）人们对教育的支付能力包括直接支付和（）

A.间接支付

B.机会成本

C.选择成本

D.生活成本

得分：

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劳动经济学作业题

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答案B

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（3分）分析劳动力供给的起点是（）

A.效用最大化

B.利益最大化

C.效率最大化

D.公平原则

得分：

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劳动经济学作业题

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答案A

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（3分）劳动力市场达到充分就业的条件是（）

A.劳动力市场上供给大于需求

B.劳动力市场上供给小于需求

C.市场工资率等于均衡工资率

D.市场工资率低于均衡工资率

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案C

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（3分）Es＜1表示劳动力供给（）

A.无弹性

B.有无限弹性

C.缺乏弹性

D.富有弹性

得分：

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劳动经济学作业题

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答案C

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（3分）下面不是关于补偿性工资差异理论假设的是（）

A.效用最大化

B.劳动者对于提供的工作特征非常了解

C.劳动者获得了一系列可以从中国作出选择的工作机会

D.收入最大化

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案D

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（3分）雇佣调整函数是指企业（）与最佳目标雇用量之间的函数关系

A.最大雇佣量　　

B.最小雇佣量　　

C.现有雇佣量

得分：

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劳动经济学作业题

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答案C

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（3分）现代大量的实证研究表明（）是经济增长的源泉

A.资本积累的快慢

B.技术进步

C.制度创新

D.人力资本

得分：

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劳动经济学作业题

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答案D

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10.

（3分）根据国务院1995年通过的《关于修改<关于职工工作时间的规定>的决定》，我国职工每周工作的制度时间是（）

A.35小时

B.38小时

C.40小时

D.48小时

得分：

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劳动经济学作业题

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答案C

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二、多选题

（4分）在劳动力市场中，卖方垄断的范围和影响程度主要取决于（）

A.工人的组织程度

B.工会的组织规模

C.工会的财政状况

D.以往惯例

E.企业的支付能力

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案A,B,C,D

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（4分）下列关于教育资本投资的分析正确的是（）

A.其他条件相同，收益时间越长，意味着投资需要太长时间才能收回，因而投资越不具有经济合理性

B.其他条件相同，接受教育的成本越低，就会有更多的人愿意接受教育投资

C.其他条件相同，大学毕业生与高中毕业生的收入差距越大，愿意接受大学教育的人越多

D.教育资本投资的回报不仅仅包含经济收益，也包含非经济收益

得分：

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劳动经济学作业题

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答案B,C,D

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（4分）决定劳动力需求工资弹性的因素为（）

A.其他生产要素替代劳动力的可能性

B.产品的需求弹性

C.劳动成本占总成本的比率

D.资本的供给弹性

E.劳动力供给弹性

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案A,B,C,D

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（4分）根据劳动力市场的运行原则，我们把劳动力市场分为（）

A.完全竞争劳动力市场

B.非完全竞争劳动力市场

C.二元的劳动力市场

D.资源约束型劳动力市场

E.需求约束型劳动力市场

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案A,B

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（4分）歧视造成的工资差别主要体现在（）

A.性别.年龄歧视

B.种族歧视

C.地区.行业歧视

D.组织歧视

E.身份歧视

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案B,C,D,E

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（4分）下列关于概念范围的表述正确的是（）

A.劳动力资源＞经济活动人口＞适龄就业人口

B.人口资源＞劳动力资源＞人才资源

C.人口资源＞劳动力资源＞劳动适龄人口

D.劳动力资源＜劳动适龄人口

得分：

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劳动经济学作业题

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答案A,B,C

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（4分）产生磨擦性失业的原因有（）

A.市场组织不完备

B.劳动力供求信息不灵

C.科学技术的进步，使得提高的劳动生产率取代一部分劳动力

D.季节变化

E.行业与企业发生调整或转移

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案A,B,E

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（4分）下列属于宏观货币政策的是（）

A.调整贴现率

B.调整法定准备金率

C.调整税率多选题

D.公开市场业务

得分：

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劳动经济学作业题

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答案A,B,D

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（4分）有关充分就业的描述，正确的有（）

A.凡是接受市场工资率愿意就业的人均能实现就业

B.充分就业的实现，意味着失业现象的消失

C.摩擦性失业及其他类型的自然失业与充分就业并行不悖

D.充分就业是一个相对的概念

E.充分就业是一个理想状态

得分：

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答案A,C,D,E

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10.

（4分）年纪大的人更不愿意投资于人力资本的经济原因是（）

A.投资的直接成本较大

B.投资后未来收益持续期相对较短

C.投资的机会成本较大

D.投资后的收益增量规模较小

E.老年人记忆力下降

得分：

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答案B,C,D

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三、判断题

（3分）磨擦性失业：

指由于劳动者在要求就业和获得工作岗位之间存在时间差而形成的失业现象

得分：

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劳动经济学作业题

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答案对

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（3分）长期劳动力需求弹性比短期劳动力需求弹性要小

得分：

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劳动经济学作业题

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答案错

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（3分）在序数效用论的假设中，要求消费者的偏好有明确的单向性

得分：

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劳动经济学作业题

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答案对

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（3分）劳动时间的变动是经济发展的指示器

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案对

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（3分）最低工资立法维持了公认的基本生活需要，增加了社会就业数量

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案错

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（3分）隐性失业是指经济部门中存在着边际生产率等于或小于零的现象

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案对

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（3分）非完全竞争的劳动力市场是指工资率是完全可以改变的，劳动力的供给和需求也都是充分和富有弹性的，通过劳动力的自由流动和竞争，自发地实现劳动力资源的有效配置

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案错

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（3分）教育是人力资源形成的主要部门，教育体制对人力资本的最终形成起着决定性的影响

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案对

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（3分）无差异曲线是由一个群体的偏好决定的

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案错

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10.

（3分）劳动力市场中的职业隔离，不仅使这些劳动者工资下降，还必然使他们所得职业数量受到限制

得分：

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答案对

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劳动经济学

交卷时间：

2018-01-1911:

31:

一、单选题

（3分）如果某种劳动力需求的工资弹性大于l，说明该劳动力需求弹性是（）

A.无弹性

B.无限弹性

C.富有弹性

D.缺乏弹性

得分：

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劳动经济学作业题

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答案C

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（3分）按照劳动经济学的观点，假设其他因素不变，个人非劳动收入增加对劳动力参与率的影响是（）

A.使劳动力参与率降低

B.使劳动力参与率上升

C.劳动力参与率不变

D.劳动力参与率不变

得分：

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劳动经济学作业题

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答案A

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（3分）劳动力供给等于（）

A.劳动力数量×劳动力的时间

B.劳动力数量×劳动力的效率

C.劳动力数量×劳动力的时间×劳动力的效率

D.劳动力数量+劳动力的时间+劳动力的效率

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案C

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（3分）从基尼系数看，劳动者收入分配不公的警戒点是指（）

A.J=0　　

B.J=0.4　　

C.J=1

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案B

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（3分）在知识经济时代，就业最重要的一个条件是（）

A.健康的身体

B.忠实于雇主

C.身怀一技之长

D.具有知识和不断创新的能力

得分：

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劳动经济学作业题

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答案D

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（3分）影响实际退休年龄的因素不包括（）

A.养老金制度

B.社会经济环境

C.个人生理条件

D.子女的工作偏好

得分：

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劳动经济学作业题

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答案D

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（3分）假设劳动力供给曲线不变，在经济繁荣的时候劳动力市场形成新的均衡，下列对新的均衡点的表述正确的是（）

A.新的均衡工资＞原来的均衡工资，新的均衡就业量＞原来的均衡就业量

B.新的均衡工资＜原来的均衡工资，新的均衡就业量＜原来的均衡就业量

C.新的均衡工资＞原来的均衡工资，新的均衡就业量＜原来的均衡就业量

D.新的均衡工资＜原来的均衡工资，新的均衡就业量＞原来的均衡就业量

得分：

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劳动经济学作业题

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答案A

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（3分）以下说法中错误的是（）

A.社会总人口可分为劳动人口和非劳动人口

B.劳动人口可分为就业人员与失业人员

C.劳动年龄内的学生属于劳动人口

D.非劳动力、就业者和失业者可以不断变化

得分：

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劳动经济学作业题

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答案C

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（3分）不同文化程度的人力资本对社会的贡献不同，是因为人力资本具有（）

A.累计效应

B.收益递增效应

C.异质性

得分：

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劳动经济学作业题

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答案C

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10.

（3分）用规范研究方法研究经济现象的出发点和归宿是（）

A.客观事实

B.价值判断

C.经济现象自身的运动规律

D.经济现象运动的内在逻辑

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案B

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二、多选题

（4分）不同产业部门之间工资差别形成的原因有（）

A.熟练劳动力所占比重　　

B.技术经济特点

C.发展阶段　

D.工会化程度　　

E.地理位置

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案A,B,C,D,E

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（4分）下列关于自然失业率的说法，正确的是（）

A.由美国经济学家弗里德曼提出

B.属于正常性失业

C.是劳动力市场处于均衡状态下的失业率

D.当自然失业率在4%-6%左右时，失业水平已经严重地影响了充分就业的实现

E.自然失业率就是非自愿失业率

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案A,B,C

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（4分）人力资本投资收益的主要特点有（）

A.投资收益的广泛性

B.投资收益的长效性

C.投资收益的多样性

D.投资收益的不确定性

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案A,B,C,D

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（4分）下列选项中属于失业人员的有（）

A.16周岁以上各类学校毕业或肄业的学生中初次寻找工作但尚未找到工作者

B.企业宣布破产后尚未找到工作的人员

C.被企业终止、解除劳动合同或辞退后尚未找到工作的人人员

D.辞去原单位工作后尚未找到工作的人员

E.自营业人员

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案A,B,C,D

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（4分）歧视造成的工资差别主要体现在（）

A.性别.年龄歧视

B.种族歧视

C.地区.行业歧视

D.组织歧视

E.身份歧视

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案B,C,D,E

解析

（4分）在劳动力市场中，卖方垄断的范围和影响程度主要取决于（）

A.工人的组织程度

B.工会的组织规模

C.工会的财政状况

D.以往惯例

E.企业的支付能力

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案A,B,C,D

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（4分）下列关于自然失业率的说法，正确的是（）

A.由美国经济学家弗里德曼提出

B.属于正常性失业

C.是劳动力市场处于均衡状态下的失业率

D.当自然失业率在4%-6%左右时，失业水平已经严重地影响了充分就业的实现

E.自然失业率就是非自愿失业率

得分：

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答案A,B,C

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（4分）下列关于基尼系数的描述正确的是（）

A.基尼系数越大，代表收入分配越不平均

B.基尼系数越小，代表收入分配越不平均

C.基尼系数在（0，1）之间取值

D.基尼系数虽然能描述收入分配不平均程度，但是它不能准确描述洛伦兹曲线的形态

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案A,C,D

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（4分）影响我国农村劳动力流动的主要因素有（）

A.社会经济发展水平

B.产业与技术选择

C.农业比较利益水平与人口城市化水平

D.土地资源利用状况与农村人力资本状况

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案A,B,C,D

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10.

（4分）下列关于概念范围的表述正确的是（）

A.劳动力资源＞经济活动人口＞适龄就业人口

B.人口资源＞劳动力资源＞人才资源

C.人口资源＞劳动力资源＞劳动适龄人口

D.劳动力资源＜劳动适龄人口

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案A,B,C

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三、判断题

（3分）失业是价值规律调节劳动力供求的必然现象

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案对

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（3分）维持生存工资理论的主要代表人物是著名的剑桥学派的马歇尔

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案错

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（3分）劳动力市场的交易只有一种形式，即自愿互惠交易

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案错

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（3分）劳动力市场均衡的第二个意义表现在即使是同质的劳动力，在不同的地区和行业也会有工资差异

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案错

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（3分）完全竞争的劳动力市场通常是指在一定程度上存在垄断的劳动力市场

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案错

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（3分）对厂商而言，只有劳动边际收益等于边际成本时，才是厂商的最佳选择

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案对

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（3分）家庭成员不选择市场工作，选择闲暇的原因是市场工资率低于家务劳动的边际产量

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案对

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（3分）人力资本配置理论解决的是“如何发现人力资本的能力和使其努力工作的问题”

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案对

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（3分）工资率变化造成的替代效应和规模效应令劳动力需求向相同的方向变化

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案错

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10.

（3分）政治性因素在决定非全日制就业态势方面起主导作用

得分：

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劳动经济学作业题

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答案错

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劳动经济学

交卷时间：

2018-01-1911:

33:

一、单选题

（3分）关于劳动报酬的说法错误的是（）

A.它是劳动者因提供劳动而获得的所有报酬总和

B.它等于工资与福利之和

C.它就是劳动者的收入

D.工人的带薪休假工资、退休金是劳动报酬中的福利部分

得分：

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劳动经济学作业题

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答案C

解析

（3分）当劳动力的需求弹性大于1时，劳动力需求变动的百分比（）工资变动的百分比

A.小于

B.等于

C.大于

D.大于等于

得分：

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劳动经济学作业题

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答案C

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（3分）在劳动力市场上，体现劳动资源最优分配实现过程的是（）

A.劳动力从高生产率行业流入低生产率行业

B.劳动力从低生产率行业流入高生产率行业

C.劳动力从高工资行业流入低工资行业

D.劳动力从供不应求市场流入供过于求的市场

得分：

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劳动经济学作业题

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答案B

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（3分）边际生产率随着劳动时间增加（）

A.先上升，再下降

B.先下降，再上升

C.一直上升

D.没有规律

得分：

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劳动经济学作业题

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答案A

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（3分）劳动分红制是对企业（）的一种内部再分配形式

A.税前利润　　

B.税后利润　　

C.利润总额

得分：

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劳动经济学作业题

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答案B

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（3分）企业经营中的“长期”的含义是（　　）

A.仅资本投入可变

B.劳动投入可变，资本投入不可变

C.其他因素不变仅有劳动投入可变

D.所有生产要素都是可变的

得分：

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劳动经济学作业题

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答案D

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（3分）分析劳动力供给的起点是（）

A.效用最大化

B.利益最大化

C.效率最大化

D.公平原则

得分：

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劳动经济学作业题

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答案A

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（3分）人力资本是指（）

A.个人所具有的才干、知识、技能　　　

B.一个社会所拥有的劳动力数量

C.一个社会的全部人口

得分：

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答案A

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（3分）绝大多数经济学家认为，充分就业的数量标准是失业率控制在（　　）

A.0—1%之间

B.3—5%之间

C.8—10%之间

D.10—15%之间

得分：

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劳动经济学作业题

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答案B

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10.

（3分）劳动力流动成为人力资本投资方式之一的原因在于（）

A.劳动力流动费用直接形成人力资本存量

B.劳动力流动费用直接增加人力资本存量

C.劳动力流动费用直接抵销人力资本存量

D.劳动力流动是实现人力资本价值和增值的必要条件

得分：

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答案D

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二、多选题

（4分）当今的美、英、法等主要西方资本主义国家，人力资本政策的基本内容包括（）

A.立法制定人力政策

B.教育和培训政策

C.促进劳动力流动政策

D.加强就业服务体系建设政策

E.反歧视政策

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案A,B,C,D,E

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（4分）根据劳动力市场主体地位的不同，我们可将劳动力市场分为（）

A.完全竞争劳动力市场

B.非完全竞争劳动力市场

C.需求约束型劳动力市场

D.资源约束型劳动力市场

E.二元劳动力市场

得分：

知识点：

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答案C,D

解析

（4分）下列关于概念范围的表述正确的是（）

A.劳动力资源＞经济活动人口＞适龄就业人口

B.人口资源＞劳动力资源＞人才资源

C.人口资源＞劳动力资源＞劳动适龄人口

D.劳动力资源＜劳动适龄人口

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案A,B,C

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（4分）下列关于结构性失业的叙述正确的是（）

A.具有明显的群体性

B.失业的周期相对比较长

C.由于经济结构的变化与劳动力结构的变化不匹配而导致

D.主要受经济周期的影响

得分：

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劳动经济学作业题

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答案A,B,C

解析

（4分）按照劳动经济学的观点，其他因素不变，高等教育供给规模变大对青年劳动力参与率的影响是（）

A.使青年劳动力参与率降低

B.使青年劳动力参与率上升

C.青年劳动力参与率不变

D.与提高复杂劳动收入对青年劳动力参与率的影响方向相同

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案A,D

解析

（4分）现代市场经济条件下，劳动关系的特征主要有（）

A.劳动是劳动关系的基础，也是劳动关系的实质与内容

B.劳动关系具有人身关系属性和财产关系属性相兼有的特点

C.劳动关系具有平等性

D.劳动关系具有隶属性

E.劳动关系的当事人由其在生产过程中的地位所决定而具有特定性

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案A,B,C,D,E

解析

（4分）在劳动力市场中，卖方垄断的范围和影响程度主要取决于（）

A.工人的组织程度

B.工会的组织规模

C.工会的财政状况

D.以往惯例

E.企业的支付能力

得分：

知识点：

劳动经济学作业题

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答案A,B,C,D

解析

（4分）在失业严重时期，政府应采取的财政政策有（）

A.减少政府购买

B.减少政府

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