5篇城管执法工作总结.docx

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5篇城管执法工作总结

5篇城管执法工作总结

20xx年已经结束。

在这一年里，我不管是份内的还是份外的事都能够脚踏实地的去做，不驰于空想，不好高骛远，以惟真的工作态度和踏实的工作作风，互相协作的工作态度顺利的开展各项工作，完全得以于大队领导和全体队员的鼎力支持。

在这里，我把自己一年来做的主要工作做个总结：

一年来，我严格要求自己，身体力行，紧紧围绕全年工作目标，在队长的带领下团结全队发扬知难而进，攻坚克难的拼搏精神;坚持脚踏实地、创新创效的务实作风，坚定信心，迎接挑战，扎实工作，付出了最大的努力，争取较好的成绩，全面的完成了领导分配的各项工作任务。

一、加强了学习、转变了思想

无论是在市容管理或规划建设监管工作中，尽管我所扮演的角色快速的转变着，但是我时刻保持着一丝紧张感，在完成自身的工作和上级交办的任务的同时，不断充电学习，查遗补漏，在巩固自己一线执法能力和执法水平的同时，为成为一个好的下属和称职的管理者而不断学习进取，不断转变思想观念。

城管执法工作点多面广，较多的涉及弱势群体的利益，因此在今年的实际工作中，端正认识态度的同时，不断地加强了对理论知识的学习，通过自学、业务培训等多种方法不断地树立文明执法，服务为民思想，不断地提高自身的道德修养。

本着群众利益无小事，为群众服务作为工作的出发点，边学习边总结边提高。

，并把自己的思想认识与实际的管理工作结合起来，工作中处处要体现好“城管执法为人民，城管服务为人民”。

二、注重实效、认真履行了职责，全力推进“双创”工作

1.切实做好市容管理工作，建立长效管理机制

主动响应大队部号召，主动参与城市市容环境综合整治和夜间执法巡查，以“定人，定岗，定责，定目标，定考核，定奖惩”为基础的管理运作模式，根据辖区特点，人员特点，工作要求，逐步实现划分合理化，人员搭配效能化，协调配合灵活化，检查考核经常化，提高了县城区市容管理的工作效率，扩大了城市管理的覆盖面。

通过实施分级化管理，营造了辖区市容较为整洁有序的城市市容环境目标。

2.切实抓好群众反映强烈，领导关注和创建热点，重点和难点工作

遏制露天烧烤，马路餐桌和马路市场。

针对露天烧烤，马路餐桌和马路市场严重污染环境，影响交通和居民正常生活，且容易反弹，整治难度打的特点，通过先期发布公告，采取严防死守，逐个击破的方法，有效取缔了这些群众关注问题，受到周边群众的好评。

规范户外广告店招店牌。

根据创建任务要求，对辖区内的不规范店招店牌，立式灯箱进行统一的更换和拆除。

对暂时未使用的店铺作公益广告宣传，加强了对横幅的设置管理，通过应用语音告知系统，抓现行，有奖举报等措施，亦有效治理了“城市牛皮癣”三乱现象。

三、抓住机遇，切实加强队伍建设

着重在提高队伍素质上下功夫，做到了“四个注重”。

第一，注重队伍内部管理，按照“培训有制度、执法有机制、过程有监督”的管理运行目标。

第二，注重抓日常养成，利用现有的规章制度，抓经常性的管理工作，做到抓经常、经常抓，有效地促进了执法工作的法制化和规范化建设。

第三，注重思想教育，转变工作作风。

针对执法工作困难多、任务重的实际，我们注重打牢队员的思想基础，培养队员热爱本职工作、吃苦耐劳、乐于奉献的思想品德和政治觉悟，增强责任感、自豪感。

城管执法工作总结

20xx年城管大队紧紧围绕争创全国文明城区这一中心，坚持“政治合格、纪律严明、作风过硬、业务精通”的工作思路，顽强拼搏，求实创新，圆满完成城管综合执法各项工作任务,总结如下：

一、狠抓自身建设，为争创文明城区提供坚强保障

1、强化学习教育，提高队员素质。

加强理论学习，制定理论学习安排意见，各中队、部门坚持每周政治学习日制度，每季度进行理论学习闭卷考试，规范学习笔记，建全各类记录，提高队员政治素质;加强思想教育，先后组织开展保持共产党员先进性、履行职责创一流工作业绩等主题教育活动，同时举办第一届田径运动会和“实现青春价值，为城管事业做贡献”演讲比赛，开展了谈心、家访、“三会一课”等活动，每季度召开政工例会，定期分析解决队员思想顾虑和实际困难，调动了队员的积极性和工作热情。

2、强化法制工作，确保依法行政。

狠抓队员业务学习，开展“每月一法”、每周法制学习日等学法活动，城管队员每周至少半天时间学习城管法规，大队组织了全员业务培训，系统学习了城管法律、法规和规章制度，年底，对执法人员进行了独立办案和执法能手“两率”达标考核，逐个过关。

完善案卷管理、文书领取使用管理等规定，严格落实逐级审批、过错责任追究等制度，严把立案关、告知关、处罚关，确保了依法行政。

全年查处一般程序案件609件，简易程序案件14850件，没有发生一起因处罚不当而引起的行政败诉案件，大队被评为学法用法好班子，多名同志被评为学法用法先进个人。

3、强化内部管理，打造过硬队伍。

加强指挥中心建设。

坚持了早点名、晚汇报制度，确立指挥中心在争创文明城区工作中发挥了应急突击队和业务工作中心枢纽的重要作用;加强车辆、财务、值班管理。

完善了《车辆管理规定》、《财务管理制度》、《夜间值班管理规定》等制度，严肃了办公纪律;加强协管人员的管理。

重新调整大队就业再就业工作领导小组及四个职能组组成人员，制定了协管人员人事、工资、合同等管理制度，对协管人员进行业务培训、闭卷考试，规范了管理，提高了素质;加强社会治安综合治理。

强化安全防范工作，制定了城管大队安全事故责任追究办法，对人身、车辆、执法、内部等方面安全要求及处罚措施做出严格规定，加大检查处罚力度，减少了各类事故的发生。

加强督察考核。

年初重新修改了市容环境、依法行政、内部建设三个考核方案，对各基层中队、部门实施了全面的达标考核，确保了各中队、部门各项管理制度落到实处，台帐、档案资料规范管理，推进了队伍正规化建设再上新水平。

二、大力整治环境，确保创文明城区目标实现

1、圆满完成各项拆违任务。

为确保拆违任务的圆满完成，大队党组高度重视，专门抽调骨干力量成立拆违工作组，大队领导亲自带队，逐户调查取证、登记造册、宣传法规，下达法律文书，并多方协调有关部门，帮助违章者解决实际困难，耐心做相对人思想工作。

采取调查摸底、登记造册、入户宣传、发放通告、责令自行拆除、强制拆除等各种方式，共拆除各类违法违章建筑23000多平方米，确保了区重点工程的顺利实施，净化了市容环境。

2、创新招法治理重点难点违章。

加强乱贴广告治理力度，充分发挥大队“盛润”、“创美佳”再就业公司4050人员作用，实行路段（小区）乱贴广告清理承包和代清管理办法，彻底治理城市“膏药”，全年共清除非法小广告及直喷直写220万处，查处和抓获张贴非法小广告人员11人。

加强门前卫生管理，加大了代清力度和代清队伍的管理考核，组织专业队伍对城区沿街门前卫生实施早晚清扫，全天候保洁。

扩大代清管理范围，将直喷直写、违规运输车辆道路污染纳入代清范围，成立了专业清扫队伍，配备两部小卡车和10余名清扫保洁人员，对运输违规造成的道路污染及时予以清除。

一年来，共清除道路污染5000处、300多吨、清理面积8900平方米。

3、深入开展环境专项治理活动。

组织开展了马路餐桌、乱贴乱画、运输污染、市场外溢、防治禽流感等专项治理活动，一年来共查处、纠正各类违章行为近2万多件。

4、大力实施城市环境长效管理。

完善勤务区管理办法，实行了分组划片定岗管理，将管理责任落实到具体执法队员，并制定严格的督察考核办法，实施全天候检查，减少违章回潮反复问题的发生。

强化巡察队、专治办和协管大队三支队伍专项治理职能，加强早、中、晚城市环境的巡查治理，在城区四环设置检查点，24小时监控治理运输违章，基本实现了城市环境的全天候、全方位管理。

5、全力完成创文明城区综合执法任务。

认真落实创建任务，对照争创全国文明城区标准和查摆出的问题，明确城管队伍创建全国文明城区的11项重点工作任务，制作了《城管大队争创全国文明城区重点任务分解表》，规定了完成任务的要求、时限、责任部门、责任人，将创文明城区的环境治理任务细化、分解，落实到人。

加强创建督察。

成立了创建全国文明城区工作督查组，实行了城管工作督查告知制度和追究办法，对落实大队创建任务或履行综合执法职责不力的部门、中队，及时限期整改督办，对督办事项整改不力的责任领导和责任人予以严肃处理。

三、坚持执法为民，在创文明城区工作中树立形象

1、狠抓文明执法。

深入开展文明执法教育活动，认真落实了城管队伍文明用语和禁用语规定、文明执法制度等规定，组织全体队员及协管人员集中学习文明执法的各项规章制度，教育队员树立“三为民”、“五人”意识，实施亲情管理，执法中队员做到了举止端庄，语言文明，行为规范。

涌现出多起执法中为民服务的典型事迹，被今晚报等媒体报道。

加强纪检监察，完善纪检监察相关规定，加大队员文明执法、廉洁自律情况的检查、处罚，全年通报处理三起违规行为。

通过加强教育管理，减少了不文明执法行为的发生，逐步树立起城管队伍良好形象郭宝文等多名同志被评为“文明执法队员”。

2、加大宣传监督力度。

重新制定了政务公开制度，将队伍职责、管辖区域、执法依据、程序、办事准则全部上墙公开。

加强新闻媒体宣传，今年共上报宣传稿件100多篇，被采纳65篇，编印了17期《大港城管简讯》和10期《督察通报》，发放到大队各部门及机关、企事业单位。

实施了“四进”工程，广泛与企业、社区、学校、机关单位共建，认真开展了“大手拉小手”等清脏治乱活动，在学校设置城管校外辅导员，广泛发动社会力量参与城管综合执法工作。

加强对城管工作的监督，聘请了39名社会监督员，多次征求人大代表、政协委员及社会各界的意见建议，努力改进工作，树立了城管队伍良好形象。

3、竭诚为民服务。

加强信访工作，始终把受理群众来信来访来电作为联系群众、为群众排忧解难的有效途径，认真组织实施。

大队设立指挥中心，负责群众反映问题的办理工作，专人昼夜受理群众投诉，成立“111”应急巡查队伍，及时解决群众举报问题。

同时，大队还进一步完善了《服务承诺》等一系列相关规定，健全了为民服务的机制，通过严格的规范和纪律约束，强化全体执法人员的宗旨意识和服务观念。

今年，大队共处理群众来信18件，办理政协、人大代表、提案意见5份，处理区长热线反映问题21件，接听处理群众举报电话465个，群众满意率达95以上。

20xx年工作思路

认真贯彻区委五届八次全会精神，以落实科学发展观为统领，以提高自主创新能力为动力，以“三个效益”协调发展为指导，紧紧围绕“环境优美、卫生整洁、文明有序、社会安定、经济繁荣”的城市管理总目标和建设一支“政治合格、纪律严明、作风过硬、业务精通”亲民型和谐城管队伍的建队方针，着力提高两个素质，加强三个方面建设，树立四种形象，实现一个目标，以成立综合行政执法局为契机，推进市容环境管理、队伍建设和依法行政各方面工作全面协调发展，实现新突破、再上新水平。

1、认真落实“三为民”、“五人”亲民理念。

通过学习“三个代表”及执法为民理论，教育引导大家在执法中必须强化权为民所用、情为民所系、利民所谋的“三为民”理念，在执法和管理中做到尊重人、理解人、帮助人、关心人、引导人，树立亲民型城管队伍形象。

2、大力实施城管进学校、进社区、进企业、进行政机关单位的“四进”工程。

基层城管队伍与辖区学校共建，开展“大手拉小手”等宣传服务实践活动，在各居委会设置城管宣传专栏，定期走访社区居民、企业单位，征求意见，宣传法规，解决社区、企业、机关单位环境管理方面的问题，主动上门服务。

3、完善内部管理体制。

强化执法勤务区管理，各中队、部门按区域设置勤务区，实行划片管理，勤务区内划分居民小区和路段，责任到人，每人一段责任路（区），根据勤务区状况，制定勤务区及勤务段等级管理标准，按标准实施管理、督察考核，提高城市环境质量。

4、实施全方位、全职责、全天候管理。

健全快速应急巡查队伍和专项治理队伍，24小时处理群众举报及突发事件，对重点难点违章实施重点治理，调整人员安排，全面履行综合执法职责，对我区市容环境实施全方位治理，确保我区环境保持天天干净整洁。

5、巩固创建成果。

集中力量拆除区委区政府部署的各类违章建筑，加大城乡结合部、市场周边、居民小区、沿街立面环境治理力度，依法纠正查处各类破坏城市环境的违法违章行为，净化城市环境。

6、加强纪检监察，进一步完善纪检监察规定，将检查内容细化分解，落实到大队领导及责任科室，加强文明执法、廉洁自律等各项制度落实的监督检查，严肃处理违规违纪行为，树立队伍良好形象。

城管执法工作总结

今年以来，城管执法大队在县安全生产办和城管局领导下，认真贯彻落实《国务院XX会关于进一步加强安全生产应急预案管理工作的通知》XX办﹝20XX﹞11号以及省、市、县安全生产有关规定，将安全生产工作与城市管理各项工作并重，坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则，做到安全生产思想认识到位，安全措施到位，责任落实到位，确保了安全生产各项目标的实现，实将工作总结如下:

一、制度保证，措施到位

1.建立安全生产领导责任制和责任追究制。

由分管局长负责，将安全生产工作列入各片区、中队、科室的目标考核内容，将安全生产的责任分解到每个工作人员，并进行严格考核，严格执行责任追究制度，对造成重大安全事故的，要严肃追究有关领导及直接责任人的责任，明确了部门和个人应做的工作和应负的责任，贯彻“谁主管，谁负责”的原则，做到职责明确，责任到人。

2.不断完善内部安全生产工作规章制度。

建立了安全生产工作的各项规章制度，并根据安全生产工作的形势发展，不断完善充实。

建立健全健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度，以及日常值勤、防火防灾、文明执法安全等规章制度。

对涉及城管安全生产的各项工作，都要做到有章可循，违章必究，不留盲点，不出漏洞。

3.建立城管执法大队突发性事件处置预案。

一旦发生突发事件，相关领导要及时到场指挥，有关部门和同志要按预案密切配合，使各种问题和矛盾早发现、早处理、不激化、不上交。

4.落实广告设施安全检查措施。

特别是在灾害性天气频发的春夏季节，多次开展户外广告设施安全检查，发出了安全检查通知书150余份，拆除了有安全隐患的广告招牌32块，及时消除了事故隐患。

同时，在户外广告设置审批前，实施管理关口前移，对超出墙外挑支架和材料安全使用，进行安全设置现场验收，确保户外广告设施的设置安全。

5.按照县委、县政府的要求，及时取经了存在社会安全隐患的露天烧烤、大排档，减少了发生恶治安、群体性时间的几率。

二、齐抓共管安全保障

城管执法大队安生生产工作是一项社会性的系统工程，需要社会各界和群众的密切配合。

我们积极与公安、交通等相关职能部门能力合作做好城市管理工作，组织部开展了一系市容环境综合整治活动，持续优化人居环境，取得了良好的效果。

特别是我县组织的梨花节、红富士苹果节等各类大型活动的市容环境保障中，全力以赴，认真落实保障任务，为确保活动安全顺利进行做出了突出贡献。

三、加强教育，促进自我保护

要确保安全，根本在于提高安全意识、自我防范和自我自求能力，抓好安全教育，是城管执法大队的安全工作的基础。

我们经常性对全体干部职工开展安全教育。

1.认真开展好安全生产月活动。

以城管安全执法为主题，组织学习安全生产工作有关文件，对城管执法易发生事故类型、重点部位、工作薄弱环节、各类人员意识与安全技能等方面，开展深入全面的大检查。

2.开展安全教育预防教育。

一是利用全体职工大会、法制教育课、座谈会等形式，做到安全教育会会讲，安全生产警钟长鸣。

二是组织干部职工参加急救、消防等专题培训，使全体队员接受比较系统的安全知识和技能教育。

三是在党团活动中，教育启发党团重视安全生产，带头文明执法，时刻注意保护群众安全。

通过教育提高广大群众和全体干部职工的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。

四、存在的问题

我们在安全生产方面做了一些工作，安全生产工作得到加强，但是安全生产工作的难度越来越来大，城管安全生产工作的形势仍然比较严峻。

社会环境存在不行利于城管执法安全的因素。

一年来，在县委、县政府和城管局领导下，会同有关职能部门的力量，城市执法环境有明显的好转。

但是，社会上的不安定因素和部分市民素质低下对城市管理执法安全的影响还比较大，试图干扰执法的人员还存在，存在一定的安全隐患。

今后，我们将进一步重视安全生产工作，逐步完善行政执法安全保障机制，完善执法行动组织指挥和执法信息通报制度，及时解决安全生产工作中发现的新问题，不断提高城管执法大队安全生产工作水平。

城管执法工作总结

二0XX年在镇党委政府的正确领导下，XX镇综合执法中队全体执法人员紧紧围绕镇党委制定的年度工作目标为中心，以“不忘初心、牢记使命”的工作思路推进综合执法工作，圆满完成了镇党委政府交办的各项工作任务。

我们执法中队人员能心往一处想，劲往一处使，团结一致，认真工作；以国土执法为重点，加大管理和监管力度，不断创新工作思路，巩固、完善工作新机制，切实改进工作作风，努力提升监管水平。

为积累经验，改进工作，发扬成绩，查找不足，明确今后的工作方向，更好的开展和促进工作，现将这二0一八年的工作情况总结如下：

一、概况

XX镇综合执法中队现有工作人员14名，配备执法车1辆，办公室2间。

二、工作开展情况

全体执法队队员以卫片整改、违法建设治理、违规化工企业整改、茶溪川田园综合体、环境综合整治、河道治理、环保检查等工作为突破口，全力开展XX镇的综合执法工作。

（一）加大执法力度，严格国土执法，确保办案质量。

二0一八年XX镇执法中队紧紧围绕“控增量、减存量”的工作目标重拳出击、持续加大对辖区内违法建设的巡查管控力度，严查严控违法建设、即查即拆新增违建，敢于向违法建设主动“亮剑”，拆除违法建设197家、拆除面积4.8万余平方米；通过三级巡查，将65起违法占地消除在萌芽状态，坚决防止各类违法建设问题发生。

同时国土立案76起，收缴罚没款31万。

现已完成全年违建拆除、罚没款任务。

（二）卫片整改工作

XX镇镇二0XX年的卫片案件共36起，目前已完成。

（三）大力开展环境综合整治工作

XX镇综合执法中队以镇党委政府创建卫生乡镇和美丽文明乡村建设为切入点，本着不放松、不松懈的态度，持续加大对镇容镇貌的整治力度，夯实美丽文明乡村根基，为打造环境优美、生态良好、幸福美丽新XX提供了有力的执法保障。

在加强宣传的基础上，向镇驻地商户发放通知书、召开沿街商户座谈会，切实落实“门前三包”责任制，积极清理占道经营、乱搭乱建和沿街违规广告牌，并加强巡查形成长效机制。

（四）加强体制机制建设，打造一支高素质、专业化的综合执法队伍。

（一）加强人员管理，提升执法水平

在前期每周跑操提升队员身体素质的基础上，坚持工作培训两不误，开展了每周五固定学习培训活动，制定了学习计划表，扩充了队员的法律知识储备，增强了队员的法律意识和业务能力，打造了一支学习型综合执法队伍。

主要是注重日常工作严要求，加强执法规章制度的学习。

现在已能够比较从容地处理日常工作中的管理工作。

平时还注重对政策、法律法规等方面知识的学习，全面提高执法中队人员的综合素质。

（二）落实清正廉洁，树立良好形象

落实党风廉政建设相关制度，制定党风廉政建设责任分解表。

强化宣传教育，专题组织了《廉政准则》学习，特别针对“八个禁止”,“五十二条不准”进行了逐项逐条对照自查，党员廉政自律意识明显提高。

整顿思想作风，以提高党员公仆意识，群众意识，自律意识为重点开展专题教育，使党员在糖衣炮弹面前增强辨别能力，在诱惑面前增强自控能力，在警示面前增强悔过能力。

（五）思想再解放，工作再抓实，不断加强新闻报道工作，为综合执法信息宣传工作开辟新阵地

积极向兄弟乡镇学习先进工作思路和经验，主动对标优秀乡镇，查找自身的缺点和不足。

并积极结合自身工作实际，开展信息宣传工作，为传播法治文化、弘扬法治精神，推进综合行政执法工作提供了新平台。

同时XX镇中队在日常综合行政执法日常工作中，把普法融入到综合行政执法业务工作的全过程，把执法和法律服务过程变成普法过程，切实增强了执法和法律服务的社会效果。

现已完成全年信息报送和宣传任务。

三、其它工作

XX镇执法中队还全程参与了乡镇村两委换届、全国两会维稳、秸秆禁烧、XX上合峰会维稳工作、河道治理等工作。

城管执法工作总结

XXXX年度，我在市城管行政执法局及XX*经济区管委会的正确领导下，认真履行城管执法XX中队中队长职务，团结带领中队全体人员，较好的完成了上级交办的任务。

现将本年度个人的工作、思想、学习、廉政情况作汇报：

一、思想政治学习情况

作为一名共产党员始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，一年来能认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，认真学习XXXX精神，坚持科学发展观，积极认真参加各类学习活动，努力提高自身素质，以更好地为人民群众办实事、办好事。

二、履职情况

作为一名派驻执法中队负责人，在工作中能积极主动与经济区领导及驻区有关部门进行沟通以取得支持与配合，能及时向局领导反馈正确信息。

对上级布置的任务不折不扣地完成。

一年来，经过努力主要做了以下工作：

1、今年以来，为提升农贸市场周边商贸区块市容市貌水平，我带领中队经过反复论证，首先对市场周边破损的门头进行了统一改造。

在广场南侧和北侧分别划出水果临时设摊区和维修便民设摊区，又在XX路设置临时自产自销设摊区，农贸市场商贸区块市容市貌得到了较大改善。

（2）今年4月份开始中队对XX路等沿街商店发放通知400余份，组织人员清理沿路无主占道物品，清理乱挂横幅，暂扣违章设置灯箱，有效的保障了沿街街容的整洁有序。

（3）在过去的一年里我注重对XX区和XXXX夜间偷倒废土、泥浆进行打击，特别是今年4月份开始与交警部门和派出所联合执法实行夜间巡查，在XX及XX接壤处设立值班岗亭，取得明显成效。

（4）今年XX*管委会确定我中队为废品收购专项整治首要责任单位。

我根据三项整治的要求制定工作计划，逐步取缔了以XX地块为代表的4家非法废品收购点，搭建物已全部拆除并已清场。

10月初在XX*设置废品收购集中点，整治工作初见成效。

（5）积极开展“两违”专项整治防控工作。

上半年我带领中队共拆除“两违”非法建筑2000余平方米，区内违章搭建250平方米，有效的遏制了违法乱建的发生。

（6）带头办案，全年共办理一般程序案件12起，简易程序106起，办案数量增加的同时，执法覆盖面今年也有了拓展和突破，全年无不合格案件。

（7）抓队伍建设以“规范执法”、“强素质、赛能力”活动为载体，加快对全员业务素质的提高，积极参加市局组织的各项技能竞赛。

按照“抓班子、带队伍、建制度、严管理、促工作”的思路，提升中队工作效率和工作作风。

作为一名老城管队员，能以身作则，关心爱护每一位队员，中队人员始终在团结，紧张，严肃，活泼的氛围中工作、学习和生活。

凝聚力和战斗力逐年提升。

三、廉政建设

今年来，对自己职位的风险点也进行了认真的排查并作出承诺，能认真执行和严格遵守党纪国法和廉洁从政的各项规定，自觉抵制各种不正之风，做到生活上廉洁简朴，工作上秉公办事，经济上公私分明，严格约束自己，带头接受群众监督，作出表率。

全年中队没有发现违纪行为的发生。

以上是我一年来的工作、思想、学习、廉洁情况，离领导和人民群众的愿望还存在一定距离。

主要表现在：

1、学习不够刻苦，掌握的知识偏少。

2、工作不够细致，工作方法不够全面。

3、攻难克艰的意识还不够强烈。

在今后的工作中，我要认真克服缺点，加强学习，加强提升自身的素质，团结全体同志，认真履行职责，做一名人民群众满意、上级领导和组织放心的城管行政执法工作者。

中国现在的主要节假日有春节、劳动节、国庆节等，内地现行法定节假日共11天，包括春节3天，国庆3天，元旦、清明、五一、端午、中秋各1天。

北大专家吴必虎称因为需求太大，所以国家可以两个长假，五一和国庆，根据南方、北方的不同情况，授权各个省政府自己来制定第3个长假，能够让长假达到21天或者15天总的供给量。