危险品驾驶员押运员聘用合同安全协议责任书.docx

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危险品驾驶员押运员聘用合同安全协议责任书

危险品驾驶员聘用合同

甲方（聘用单位）：

乙方：

（受聘人）：

手机:

居民：

住址：

甲方因企业发展需要经研究决定，聘用乙方为甲方驾驶员一职，乙方接受甲方的聘用，决定出任该职位。

甲乙双方根据国家有关法律法规，按照自愿、平等，协商一致的原则同意签署本合同，并共同遵守本合同所列条款：

一、合同期限:

本合同有效期限为年月日至年月日。

其中，试用期为二个月，即_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

试用期限甲方有权随时解除本合同，若乙方造成甲方损失的，应照价赔偿

二、工作容

1．乙方同意根据甲方工作需要，担任驾驶员工作。

2．乙方同意根据甲方的规定，按照岗位责任的要求，完成本岗位工作的任务，保障甲方一切用车需要。

三、劳动报酬、福利待遇

1.甲方每月以货币形式支付乙方工资_____元，于次月中旬发放。

2.甲方安排乙方执行不定时工作制，乙方在保证安全行车、完成甲任务的前提下，工作、休息和休假由乙方自行安排。

四、劳动纪律

1．乙方应当保障自己所提供的个人信息资料和各类书（驾驶执照等）真实有效。

2.乙方应严格遵守甲方依法制定的规章管理制度，严格遵守交通法规，对违反法律法规和管理制度所产生的后果由乙方全部承担。

3.乙方应遵守劳动纪律和甲方的规章制度，乙方违反劳动纪律或规章制度，甲可依据本单位的规章制度作扣薪等处理，直到解除本合同。

4.乙方负责车辆的保养和清洗，合理驾驶车辆避免车辆的磨损。

若因乙方驾驶操作不当造成车辆损伤和故障的，维修等责任由乙方负责。

5.乙方不得擅自用车，运输完毕后车辆一律停在库区，如有违反甲方将给予扣薪处理。

五、特别条款

为保证车辆高效正常运转，对于因他人行为导致的刮蹭等事故，除保险公司理赔外，元以下的小型事故由乙方自行承担，元到元之间的中型事故，乙方承担%，超过元以上事故，根据具体情况乙方承担法律规定的责任。

六、协议

1、乙方在甲方就职期间获取的文件、资料、稿件、表格等业务信息，无论是口头、书面或是电脑文件形式的，无论是客户的或是本公司的均属甲方商业秘密。

乙方必须遵守秘密规定，不得向外透露；并绝对禁止使用这些商业秘密为自己或他人谋取利益。

2、解除或者终止本合同后，乙方应把所有的有关商业秘密的资料移交甲方，同时承担不向外泄露商业秘密的义务。

3、为保障甲方的利益，乙方应将每月的业绩提成扣除20%作为协议押金交由甲方保管，由甲方在每年春节放假前一并发放。

4、乙方如有违反本合同第五条之1、2、3款之规定，则甲方代为保管的协

议押金将不予发放，同时要向乙方赔偿损失人民币元。

给甲方造成严

重经济或者名誉损失的，甲方可依法追究乙方法律责任。

七、本合同的变更、解除、终止和续订

1、有下列情形，甲乙双方可以变更本合同：

A、在不损害国家、集体和他人利益的情况下，双方协商一致的；

B、本合同订立时所依据的客观条件发生了重大变化，经双方协商一致的；

C、由于不可抗力的因素只是本合同无法完全履行的；

2、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

A、严重违反甲方部规章管理制度，给甲方利益造成重大损失的；

B、乙方不能胜任驾驶员岗位，经过培训，仍不能胜任的；

C、违反国家法律、法规，被依法劳动教育、追究刑事责任的；

D、同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响。

或者经甲方提出，拒不改正的；

3、甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

A、未按照本合同约定履行的；

B、未及时足额支付一方劳动报酬的；

4、本合同期满前，甲乙双方应提前30天协商合同续订事宜。

八、甲方与乙方发生劳动争议，双方协商未果时可向人民法院提起诉讼。

九、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

本合同自双方签订之日起生效。

甲方（盖章）：

乙方：

时间：

年月日

道路危险货物运输驾驶员安全责任书

立责任书人：

号：

联系：

道路危险货物运输证号：

住址：

为加强道路危险货物运输安全管理，保证道路运输及人民生命财产安全，根据《中华人民国道路运输条例》、《中华人民国危险化学品安全管理条例》、《道路危险货物运输管理规定》及公司安全管理制度规定，特与公司签订本安全责任书。

本人自年月日开始担任公司车（车牌为：

）

1、确保车辆技术性能在从运期间始终保持一级车标准（jt/t198），按规定周期定点进行车辆二级维护，出车前、行车中时刻注意车辆安全状况并确保安全运行。

责任人在一年未被交警部门扣除交通满分，超载、超速记录未达到两次。

2、每次装运危险货物之前验证所要装运的货物是否为国家准许运输的货物，是否符合本车道路运输证核准承运的品种类（项）别，本批危险货物是否办理运输手续；查验是否有安全特性相对相反的危险货物混装；货物是否按规定包装完好；对照托运单仔细核实所装运危险货物的品名、规格、件数、件重、包装方法，起运与到达日期、收发货人详细名称、地址及运输过程中应注意事项。

一旦发现有不符合法律法规规定的问题，责任人必须明确拒绝本次运输并向公安机关和运管部门举报。

3、每次装运危险货物都同本车所配押运员一起实行监管；装载危险货物运行过程中，应严格按交警指定的路线中速行驶；中途休息或接受检查时，须避开人流密集地、居民区、公共场所、名胜古迹及有明火、高温等处，寻找偏僻不影响其它车辆行驶地段停车，并设立醒目的警戒标志；整个运行过程中绝不在车辆及周围抽烟，不饮酒、不熬夜、不疲劳驾驶，不将车交给非本车驾驶员驾驶，除本车驾驶员与押运员外不搭载其他人员。

4、车辆随时配备有效的消防安全设备，并置于易于取用的位置；同时按规定配置各种必要的危险品运输安全警示标志（灯、牌、停车与救险警戒安全标志等）；行驶证、道路运输证、从业、承运人责任险及各种出车所需（车、人、货）证件齐备有效。

5、正确使用车载gps系统，密切注意、检查其运行状况，一旦发现gps无常使用，及时向公司安全科和安全员报告，详细描述gps无常使用的症状，协助公司和gps厂商查找、解决问题，尽快恢复gps的正常使用状态。

如果是责任人故意破坏（停止）或发现押运员及其他人员人为破坏（停止）致使gps无常使用而不制止、报告，责任人承担一切责任与后果。

6、运行过程中如发生车辆或载运的危险货物燃烧、爆炸、污染、中毒或者被盗、丢失、流散、泄漏等事故，责任人及驾驶员应立即向当地公安部门和公司报告，说明事故情况、危险货物品名、危害和应急措施，同时在现场采取恰当的警示和应急措施以减少损失、消除危害，积极配合各有关部门展开必要的抢救行动。

7、本车所运送的危险货物运抵目的地后，责任人应协助押运员及时与收货单位接洽交货事宜；交货时如发现货物存在差错、短缺、破损等现象，立即协同押运员采取有效的安全防护措施。

因故不能立即卸货时，负责看管好车辆及所载危险货物，发现存在安全隐患时应立即报告当地公安部门和运管部门，并协助其妥善处理。

本次危险货物运输过程结束后，立即按规定对车辆进行清洗处理，不留残渣余味回程。

8、责任人按时参加公司（车队）组织主办的和各种安全学习，交流、分析、讨论各类交通事故案例，从中吸取经验教训；认真做好学习记录，积极参加管理部门和公司组织的安全知识考试。

9、如因责任人原因违反交警、运管等部门管理规定以及本责任书上述责任条款，造成经济

损失和社会影响的，一切责任与后果由责任人承担。

10、责任人如要求辞去该车驾驶员职务，必须提前30天执本责任书回公司办理辞职手续，解除与公司的劳动合同。

本责任书一式二份，责任人、公司各存一份，自签字之日起生效。

立责任书人：

（签名）公司代表签名：

（加盖公司印章）

年月日

押运员安全目标责任书

为了加强道路危险货物运输安全生产管理，保障国家的人民生命财产安全，加强公司部管理，根据国家和省有关道路危险货物运输管理的各项规定及公司管理制度，特制定本责任书。

一、押运员上岗前必须取得“道路危险货物运输押运证，”并存公司档案以便备查，严格执行持证上岗制度。

二、押运员必须具备对道路危险货物运输的政策、法规，化学危险的属性等应知应会常识。

三、在执行押运任务中，对危险品的装卸，运输实行全程监控，善于发现问题，解决问题，把事故隐患及时消除，确保押运安全。

四、押运员有责任在每次出车前检查司机的从业，严禁无证驾驶危险品运输车。

五、危货运输车辆必须配备灭火器材和消防器材，便于随车押运员将火灾事故及其它危险隐患消灭在萌芽状态。

六、要与驾驶员密切配合，发生事故及时报告有关部门和公司上级主管领导，并及时组织抢救，把事故损害降到最低点，并协助有关部门做好事故的善后处理工作。

七、对违反上述各规定，造成押运安全责任事故或发生事故，未及时采取措施，导致事故损失扩大的，由押运员负责，构成犯罪的依法追究其刑事责任，并同时解除与公司签订的劳动合同。

八、本责任书一式两份，总经办和押运员各执一份。

押运员签字：

公司（签章）：

年月日

押运员聘用合同

甲方：

乙方：

号：

根据《中华人民国劳动法》、《中华人民国劳动合同法》等法律、法规之规定，甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本聘用合同，共同遵守：

一、甲方聘用乙方担任本公司押运员，聘用期限为年，自年月日起至年月日止。

试用期二个月，试用合格，双方协商可签订正式劳动合同。

二、乙方应保证自己所提供的个人信息资料和各类书（、押运员证等）真实有效。

三、乙方必须严格遵守国家法律法规和甲方依法制定的各项部规章制度，否则甲方可以依照部管理制度进行处罚。

四、工资报酬和待遇按公司工资管理制度执行。

五、乙方有下列情形之一的，甲乙可以随时解除本合同：

1、严重违反甲方部规章管理制度，给甲方造成重大损失的；

2、身份条件发生重大变化，不能胜任押运员岗位的；

3、违反国家法律、法规，被依法劳动教养、追究刑事责任的。

六、合同期满，经双方协商一致，可以续聘，否则，此合同终止。

七、违约责任：

1、甲方违反本合同约定给乙方造成损失的，应按乙方受损情况承担赔偿责任。

2、乙方在聘用期限无正当理由，未经甲方许可，违反合同约定或擅自自行离职的，甲方可以解除本聘用合同，并根据受损情况追究乙方的赔偿责任。

3、乙方在工作中因个人原因造成甲方和个人经济损失的，该经济赔偿责任由乙方承担，甲方概不负责。

八、因发生不可抗力导致本合同无法履行的，本合同终止，双方均不承担法律责任。

九、本合同未尽事宜，由甲、乙双方协商解决。

根据需要可以签署补充合同，补充合同与本合同具有同等法律效力。

十、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。

自双方签字盖章之日起生效。

甲方：

乙方签字：

代表签字：

年月日

押运员聘用合同

根据《道路危险货物运输管理规定》和《中华人民国交通行业标准》，结合我公司实际安全生产的情况，为确保无安全事故的发生，特制定本合同。

1、危险运输的押运员应持有效证件上岗，如不按规定持证上岗，发现一次罚款元。

2、配备驾驶员对车辆的例行保养。

3、押运人员应严格遵守国家有关危险货物运输的法律、法规。

4、熟记岗位职责、作业流程、应急处理预案。

5、了解所运载的危险货物的性质、危害性和发生意外时的应急措施。

6、掌握通讯工具和消防设施，应急处理设施的使用方法。

7、车卸过程中要严格清查货物数量，发现数据不符，应立即向领导汇报。

8、车押运过程中严禁吸烟及携带易燃、易爆、危险物品。

9、定期进行安全学习，不得无故迟到、早退违者一律按旷工处理。

10、押运员工资按所押车辆每月毛收入的3.5%提成。

11、本合同一式两份，公司与所聘押运员各执一份，本合