加强对三会一课监督.docx
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加强对三会一课监督
加强对三会一课监督
1.要进一步提高对“三会一课”制度重要地位和作用的认识。
党支部是党的工作和战斗力的基础,而“三会一课”是党支部基础建设中的基础环节。
坚持“三会一课”制度,保证“三会一课”质量,对于健全党内生活,加强党内监督,严格党员管理教育,增强党支部的凝聚力、吸引力、战斗力具有十分重要的作用。
要把提高“三会一课”质量,列入全面加强党的建设的重要议事日程,高度重视,分级负责,常抓不懈。
要对“三会一课”质量实行逐级包保,帮助指导支部解决“三会一课”质量中存在的主要问题。
基层党支部在自身建设方面要把主要精力放在抓“三会一课”制度落实和提高质量上,结合中心工作,针对党员的实际,认真组织实施。
通过上下共同努力,使党支部“三会一课”质量有一个较大提高。
2.要把提高党支部书记和党小组长的素质作为关键抓紧抓好。
支部书记和党小组长的素质决定着“三会一课”质量的高低。
党委要把建设一支高素质的党支部书记、党小组长队伍作为一项重要任务来抓,一方面要切实做好党支部书记、党小组长的选拔任用工作,真正把那些素质好、党性强、业务精、懂管理、有奉献精神的党员选拔到支部书记、党小组长的岗位上来。
要定期对支部书记、党小组长的情况进行分析,在适时调整充实的同时,要注意保持队伍的稳定,并及时解决他们思想、工作、生活上存在的困难和问题,为他们开展工作创造有利条件。
通过严格培训,严格管理,使支部书记、党小组长队伍的整体素质有一个较大的提高。
3.完善制度,加大对“三会一课”质量的考核力度。
“三会一课”质量要上去,必须在抓考核制度的完善和落实上下功夫。
一是要在调查研究的基础上,根据《党章》及有关规定,结合目前党支部工作的实际状况,制订明确的“三会一课”质量评价标准,使考核有所遵循。
二是建立逐级考核制度,建立相应的管理考核制度,形成融“三会一课”内在质量与有效监督为一体的约束机制。
三是要坚持过程性考核与效果性考核相结合,以效果性考核为主的原则,真正把着眼点放在促进“三会一课”质量提高上。
4.要积极探索新形势下进一步提高“三会一课”质量的途径和方法。
要结合不同系统、不同工种的实际,探索提高“三会一课”质量的方式和方法。
针对铁时间难统一、党员难集中、质量难保证的问题,作为改进加强的重点。
要重视加强对新形势下“三会一课”职能作用、活动方式、组织管理等方面的理论研究,使“三会一课”制度进一步适应新形势的需要,更好地发挥其在加强党的基层组织建设中的重要作用。
加强对三会一课监督[篇2]
“三会一课”是指定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会,按时上好党课。
“三会一课”制度是党的基层支部长期坚持的重要制度,也是健全党的组织生活,严格党员管理,加强党员教育的重要制度。
近年来,随着改革开放的深入推进,社会经济、思想观念、价值取向的多元化发展,再加上部分基层党组织对此项制度思想认识的不到位、部分基层党组织书记和党小组长的党务水平不高以及“三会一课”的内容形式不够新等原因,使“三会一课”缺乏应有的吸引力、感召力和约束力,影响了质量和成效。
当前,该如何进一步提高基层党组织“三会一课”的质量,笔者认为可以通过以下三个途径实现。
一、把提高“三会一课”质量作为加强党的基层组织建设最基础的工作抓紧抓好
坚持“三会一课”制度,可以使党员对党的工作中的一些重大问题,在党的会议上进行民-主讨论,按照民-主集中制的原则,统一思想,做出决议。
同时党员定期讨论支部工作,有利于发扬党内民-主,总结工作经验,揭露和纠正工作中的缺点错误,使党组织和党员更好地接受批评和监督。
坚持“三会一课”制度,可以使党员经常受到党性教育、党的优良传统作风教育、怎样做一个合格党员的教育,增强党员的党性观念,不忘自己是一个共-产-党员,从而在各项工作中自觉地发挥先锋模范作用。
要在对“三会一课”现状进行深入调查研究的基础上,针对质量上存在的倾向性问题,按照分级指导的原则,根据不同单位、不同系统的特点,进行认真研究探索,制定确保“三会一课”质量的具体规范和责任保证措施。
同时,要认真抓好党委成员联系支部、支委成员联系党小组制度的落实,对“三会一课”质量实行分级包干,帮助指导支部解决“三会一课”质量中存在的主要问题。
基层党支部在自身建设方面要把主要精力放在抓好“三会一课”制度落实和提高质量上,结合中心工作,针对党员的实际,认真组织实施。
通过上下共同努力,使党支“三会一课”质量有一个较大提高。
二、把提升基层党组织书记和党小组长的党务水平作为提高“三会一课”质量的关键抓紧抓好
基层党组织书记和党小组长的素质决定着“三会一课”质量的高低。
各级党委要把建设一支高素质的基层党组织书记、党小组长队伍作为提高质量的关键来抓,一要切实做好基层党组织书记、党小组长的选拔任用工作,真正把那些素质好、守信念、讲奉献、有本领、重品行的党员选拔到支部书记、党小组长的岗位上来。
另一个要下力量抓好基层党组织书记、党小组长素质的提高,坚持逐级负责,分层培训,认真落实上岗培训制度。
各级党委组织部门要加强对培训工作的指导、检查和督促。
要制订出基层党组织书记、党小组长的培训计划,并认真抓好计划的落实。
同时,要加强日常管理,进一步建立和完善基层党组织书记和党小组长工作档案等管理制度。
要定期对基层党组织书记、党小组长的情况进行分析,在适时调整充实的同时,要注意保持队伍的稳定,并及时解决他们思想、工作、生活上存在的困难和问题,为他们开展工作创造有利条件。
通过严格培训、严格管理,使基层党组织书记、党小组长队伍的党务水平有一个较大的提高。
三、把探索创新作为提高“三会一课”质量的突破口抓紧抓好
坚持理论和实践相结合的原则,对新形势下“三会一课”职能作用、活动方式、组织管理等方面进行不断探索创新,适应新形势、新要求。
一是创新组织设置。
要适应经济社会发展的需要,打破区域限制,适时调整组织设置方式,将支部建在产业链上、建在协会上,将党小组设置功能化、特长化,扩大组织的覆盖面和影响力。
二是创新管理机制。
引导党员按照党章要求,尊重党员主体地位,发挥党员主体作用,改变统得太死、管理太细的做法,弥补党员流动频繁、组织管理难以到位的缺陷。
要把党组织对党员的管理与党员对党员、群众对党员的民-主评议和监督结合起来,充分征求、听取党内外群众的意见,让党员自始至终处于党内外群众民-主监督之下。
三是创新教育机制。
要重视更新教育内容,及时汲取现代科学发展的成果,不断增加党员教育的科技含量,突出现代科学文化知识的教育,增强能力,提高素
质,永葆先进性。
同时要改变教育方式,利用远程教育等媒体拓展党员教育的主阵地。
让党员不受时间、不受空间、不受个体素质差异的限制,时时都能接受到党的教育,处处都能感受到党的关怀。
四是创新活动平台。
要改变“三会一课”的固有模式,把“三会一课”的优势与经济建设巧妙结合,通过形式多样的活动平台,既推进经济工作上水平,又促进“三会一课”质量上台阶。
加强对三会一课监督[篇3]
《中国共-产-党章程》规定,“三会一课”即指定期召开支部党员大会、支委会、党小组会以及按时上好党课。
落实“三会一课”制度对于党内成员提高理论知识水平、增强税务工作能力有指导作用。
在实际工作中,税务基层在落实制度中可能存在一些问题:
宏观上,基层党组织存在队伍建设不完善的问题;微观上,“三会一课”落实在思想认识、指导监督、实践创新方面仍有不足之处,具体如下:
1、队伍人员老化。
党员队伍的老龄化,影响其带头作用。
同时文化程度偏低不利于党的方针政策、税务政策信息在基层街道、镇宣传,也不利于纳税人需求、社情民-意的通达。
这种现象大大削弱了党员的先锋模范作用和党支部的堡垒作用。
2、思想认识缺位。
一是对“三会一课”制度的重要地位认识不当。
由于认识的缺失,基层人员往往存在轻视的态度,重视专业业务能力,轻视制度执行,导致制度落实效果的偏差;二是对“三会一课”制度的内涵了解不到位。
部分基层人员对于制度所包含的内容不了解,存在认识空白。
3、指导监督不力。
在前期,上级党组织对于基层税务党支部的制度落实工作缺乏专业系统的指导,部分基层党支部落实过程中不规范不严肃。
在后期,无有效的考核机制,考核工作执行比较仓促,不能全面考核。
4、开展形式落后。
目前我们的“三会一课”未能突破条件限制,沿用老方法,创新意识难以激发,并在党员参与度上存在明显不足。
针对年轻党员,未能有效发挥其优势,激发其潜能,在开展方式的新颖性、灵活性上有待提高。
针对上述存在问题,笔者建议,基层党支部在落实制度过程中要牢固把握以下三个点:
1、思想重视是制度落实的基本点。
加强对基层党组织的理论指导,提高基层税务人员的思想认识,正视“三会一课”制度的重要性,提高“三会一课”制度的主体意识。
将党支部建设工作与税收征管工作相结合,在提高支部建设的同时,促进税收征管效率,提升纳税服务水平。
2、强化考核是制度落实的关键点。
要完善相关制度,按照党的相关规定,对“三会一课”制度考核进行细化,以效果性考核为主,兼顾过程考核,并与基层税务机关绩效考核相衔接,并将考核结果落实到工作实处。
通过完善的考核制度为“三会一课”制度落实提供保证。
3、努力创新是制度落实的突破点。
要坚持创新增强“三会一课”的生命力。
不仅在理念上要创新,更重要的是在内容上和方法上做出创新。
内容上要贴近党员干部的学习、工作与生活,将“三会一课”的内容学习融入其中,同时,通过采用广大基层干部喜闻乐见的方式方法开展活动,增加趣味性,提高不同年龄阶段党员参与“三会一课”活动的积极性与活力。
加强对三会一课监督[篇4]
一、提高对“三会一课”制度重要性的认识
“三会”是指支部党员大会、支部委员会、党小组会,“一课”是指党课。
认真落实好“三会一课”制度对健全完善党组织生活,严格管理党员,加强基层党组织建设及党员教育,提高党的创造力、凝聚力和战斗力有着十分重要的意义。
为此,基层党组织务必要落实好这一制度。
(一)基层党组织对“三会一课”制度认识要到位。
“三会一课”制度是党的优良传统,是党的建设不断取得胜利的重要法宝,不能随着改革开放的深入推进、我国经济的快速发展及思想观念、价值取向的不断多元化,而降低了基层党组织对“三会一课”制度的重视度。
组织要为“三会一课”不断注入新活力。
要依据当前国家的新政策、新制度,结合本地实际情况,调动广大党员的积极性,不断为“三会一课”注入新内容、新活力,保持“三会一课”原有的吸引力、感召力和约束力,防止“三会一课”枯燥乏味且流于形式。
(二)基层党组织要重视和保证“三会一课”制度的质量。
党支部书记和党小组组长的素质决定着“三会一课”质量,要把增强基层党务干部素质作为重点工程来抓。
一要建队伍,着力把素质高、党性强、业务精、懂管理的党员选拔到支部书记、党小组长的岗位上来;二要抓培训,落实支部书记上岗资格培训制度,通过上岗资格培训、业务轮训提高支部书记、党小组长各方面的能力;三要抓管理,加强日常管理,凭制度管事,并逐步实现规范化、制度化管理。
(三)基层党组织须从体制机制上不断健全和完善“三会一课”制度。
要认真分析新形势下党员教育、管理和党组织建设等方面存在的问题,努力完善体制机制,以利于更好地贯彻落实党的方针政策,更好地加强各级党组织建设,使广大党员充分发挥先锋模范作用。
二、“三会一课”制度的内容、形式和要求
(一)支部党员大会制度
1、会议时间。
支部党员大会一般每季度召开一次。
2、参会人员。
会议由支部委员会召集,由党支部书记主持(书记不在时由副书记主持),会议议题由支部委员会根据上级党组织的指示和工作需要确定,党员大会内容由支部委员会在会前通知党员,一般要有本支部三分之二以上的党员参加方为有效。
(有选举任务的,需有五分之四以上的党员参加方为有效),大会决议必须经到会正式党员半数以上通过方能生效。
根据会议内容的需要,可以吸收非党干部或入党积极分子列席。
3、会议任务。
传达学习党的路线、方针、政策,传达贯彻上级党组织的决