农业农村工作经验交流材料0.docx

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农业农村工作经验交流材料0

农业农村工作经验交流材料

篇一：

农业农村工作会议交流发言稿

——农业农村工作会议交流发言稿

尊敬的各位领导、同志们大家好;

我们民联村位于南丰镇北街，是个镇郊结合部村。

20XX年我村在镇党委、政府的领导、关心和帮助下，全村上下始终坚持以邓小平理论和三个代表重要思想及党的十七大精神为指导，全面贯彻落实科学发展观，以农村经济建设为载体，以改革创新为动力，以稳定繁荣为目标，更新观念，强化功能，增强效益，不断加强两委的领导核心作用，加快我村新农村建设步伐。

20XX年我村的总体目标：

不断用新的思维增强发展意识，确保“率先现代化、建设新民联”目标始终贯穿于我村经济的发展。

实现经济建设快速发展、村民收入总体增加，实现全村环境洁而美，积极营造良好的居住环境和投资环境，真正打造出我村新型服务型经济的新亮点，构建携手共进、平安和谐的社会主义新农村。

一、具体目标任务

1、经济发展目标：

20XX年全村工业销售收入7300万元，技改投入350万元，村级可支配收入100万元，农民人均收入1.5万元。

2、社会事业发展目标：

村庄建设科学规划，布局合理。

达到“四化”、“三改善”目标，即：

进村道路硬化、村庄绿化、村容美化、庭院净化；改善村组生产生活道路、改善村容村貌；精神文明建设水平显著提高，年年争创市级文明村。

杜绝封建迷信、黄、赌、毒等社会丑恶现象；村风正、民风好，村民文化生活丰富。

二、发展思路和措施

1、进一步做好招商引资工作，为发展创造优越条件。

想办法，多渠道地争取项目资金。

要利用一切机遇，争取建设资金和农村投资项目，确保村各项建设顺利进行。

从根本上解决问题，切实壮大村级经济，增加村级收入，我村党支部一班人将继续发扬“四千精神”，即千山万水找商机，千言万语拉客户，千辛万苦抓注册，千方百计增效益。

在工作方法上将采取“筑巢引凤”的办法，招商引资，增加村级可用资金，“引一家企业，富一方经济”已成为共识。

今年我村将对年久失修的原长兴村村部及厂房进行改造，借明华机械公司资金翻建标准型厂房1500平方米，每年可以增加收入5万元，同时继续做好原1000平方米闲置厂房的招租工作，增加村级可用财力。

进一步做大做强已有企业，“做大做强”就是要实施项目带动战略，做好服务对接工作，促使已有的企业继续增加投入，扩大生产规模，加强管理，增强应对市场变幻的能力，帮助企业排忧解难，不断增强企业的信心，留住企业，凝聚人心。

完善管理服务的工作机制，构建全方位服务的平台，为企业提供良好的创业环境，调整优化结构，在发展中转变增长方式，在转变中提升发展质量。

2、进一步振奋精神，开拓进取，扎实有效地做好今年的工作，确保高标准、高质

量完成全年各项目标任务。

要解决四方面的问题。

一是解决好状态不佳“松”的问题。

重点解决部分村干部作风偏差、干劲不足的问题。

每位村干部都要振奋精神、恪尽职守，不断强化时不我待的忧患紧迫意识，树立无功便是过的思想，牢牢抓住发展第一要务不放松，居安思危、勤奋进取，在现有工作水平上争取再上新台阶。

二是解决好畏难发愁“怕”的问题。

重点解决怕得罪人、怕触及矛盾、怕冒风险、怕担责任，“怕”字当头、“私”字作怪的问题。

三是解决好拖拉疲沓“慢”的问题。

重点解决抓工作慢半拍，抓落实不到位的问题。

全体村干部进一步增强进取心，强化争强当先的意识，把本单位、本部门的工作放在全镇乃至全市考核中比较衡量，把是否位次前移作为检验工作的标准，在更大范围内确立发展位次和争先目标，瞄准目标一步不慢、一刻不停的持续作战，具有持久的爆发力，赢得竞争的主动权。

四是解决好标准不高“低”的问题。

重点解决工作标准不高、要求不严，对待工作大而化之，满足于一般化的问题。

进一步强化开拓创新的意识，紧紧围绕党委、政府的工作中心，不断加强业务学习，提高工作能力水平，大胆冲破陈旧思想固式，积极开动脑筋，敢于探索、勇于创新、善抓重点，切实抓出工作特色棱角，提升工作质量标准，确保干一件、成一件。

3、进一步改善村级基础设施，为发展提供基本条件。

实施基础设施的工程建设，使社区配套功能不断得到完善，首先对我村16组、18组、26组、28组新增两条绿化示范埭；其次对100户村民进行污水管网改造，同时为了方便农民耕作、美化环境，今年将继续做好拆坝建桥11座；对损坏的村级道路进行修建。

加强村容村貌整治，对村庄道路进行综合整治，消除“脏、乱、差”现象，进一步抓好改水改厕和环境综合整治工作，净化环境。

为广大村民提供更舒适、优美的人居环境。

4、进一步推进农业结构调整，为发展提供稳定基础。

不断推进农业产业化进程，在种植传统作物的基础上，为了增加农民收入，继续做好土地流转，以农村承包土地为载体，成立村集体控股的土地股份合作社。

以土地股份合作为纽带，以高效设施农业建设为抓手，实现农业增效、农民增收、村级经济增长的新突破。

我村打算村委集体投资建设30亩标准钢管大棚设施，继而出租给承包大户，通过培养挑选有文化、懂技术、会管理、有经验并热爱农业的农民经纪人来共同经营，提高土地的产出率，我村已开始初期成立筹备工作，力争在5月份成立土地股份合作社。

5、进一步强化社会事务工作，为发展创造良好环境。

我村把社会事务作为民生工程来抓，以劳动保障平台、民政措施为依托，继续宣传农村养老保险、农村合作医疗的优越性，从而加大农转城人数、巩固合作医疗的参保率。

配合政府做好南丰客运中心建设、泗兴路拓宽拆迁工作，确保新丰小区2期征地安置顺利完成。

把拥军优属、关心下一代、村务公开、民主监督等各项工作落到实处。

强化学习意识，健全各种送温暖、慰问活动，为民办实事，增强基层党组织、村委会在群众中的号召力和满意度，做到“求真务实，勤政为民”，提高执政能力。

大力开展农村精神

文明建设，推进农村医疗、保障、救助等体系建设，适时开展群众性体育文化活动，以实用技术和科技文化为内容，加强村民的教育。

6、坚定维护稳定局面，优化村级发展环境，实现自身良性发展。

我村将紧紧围绕“维护农村稳定，促进经济发展”这个中心，牢牢把握“群众利益无小事”作为工作的出发点，积极探索新时期矛盾纠纷排查调处

工作的新路子、新举措，依托村级调解室，把矛盾化解在村里，消除在萌芽状态，维护全村的社会稳定，促进全村经济的发展。

7、进一步深化平安创建工作，为发展提供安全保障。

继续推进平安村创建工作，巩固创建成效，在创造特色、探索经验上下功夫，努力使每一个地方和单位、每项活动都形成自己的特色和经验，营造农民安居乐业的社会治安环境。

创建过程中要切实加强以村党组织为核心的基层组织配套建设，充分发挥村委会、调委会、治保会等组织的作用，加强对党员群众的教育管理，加强司法所建设，强化为农服务的法律援助职能，做好重点人群管理，主要包括做好“归正”人员的安置帮教工作，落实防范控制措施，防止、减少重新违法犯罪；加强流动人口服务与管理中心建设，做到“底子清、台帐齐、责任明”。

20XX年，我村将紧紧围绕目标规划，切实抓好各项工作措施，以期成就一番事业，满怀雄心壮志，以拼搏向上、争创一流的精神，在不断创新中奋发有为，在脚踏实地中干事业，在不断思想解放中抓机遇、促发展，为率先现代化、建设新民联而奋勇向前！

民联村

篇二：

农业农村工作经验交流材料

近年来，我县农业农村工作按照Ｘ书记提出的“希望在山，潜力在水，重点在田，后劲在畜，出路在工”指示精神要求，着眼于农民增收、农业增效、农村经济发展，以工业的理念谋划农业，通过转移农村劳力减少农民，促进了我县农民收入的快速增长。

农民人均纯收入由2000年的2191元增加到20XX年的2989元，增幅达36.4%，在全省的位次由第38位跃居到第33位，尤其是20XX年增幅比较大，比上年增加了526元，高出全省平均水平31元，增幅达21.3%。

20XX年、20XX年我县农民人均纯收入增幅连续两年位居全市第一。

农村劳力转移人数近几年也以10%以上幅度增长，目前，农村劳力转移人数达91200余人，占全县农村劳力总人数的82%，年人均务工收入达6000元以上。

我们的主要作法是：

一、狠抓招商引资，壮大园区经济，在加快工业化步伐中聚集农村劳力

要改变农村，致富农民，必须跳出农业抓农业，减少农民富农民，将相当部分农民从传统农业领域中转移出来，转化为城镇产业工人。

而工业是现代就业的主体，也是聚集农村劳力的重要载体。

近年来，我县把工作重点放在加快工业的发展上，通过狠抓招商引资、改善投资环境、建设工业园区等措施，先后引进了一大批外地企业在我县投资办厂，发展壮大了以园区企业群为支柱的园区板块经济，消化吸收了本县农民就业15900余人，农民工资性收入占了农民年人均纯收入的35%以上。

（一）深化招商，扩大增量推动就业。

招商引资是推动农村工业化进程、拓宽农民就业渠道的一条重要途径。

近年来，我县围绕扩大农民就业增量狠抓了招商引资，重点主攻工业招商，几年来先后引进招商项目574个，其中工业项目356个，大项目69个，吸纳了一大批农民进厂就业。

围绕推进企业用工与农民务工的互动对接，我县注重抓好“四落实”。

一是抓好劳力资源调查的落实。

组织各乡镇及有关部门对全县20—50岁的劳动力情况进行了调查摸底，将他们的相关信息输入劳力信息库。

同时，对现有企业或即将落户项目的用工现状，需求及计划输入用工信息库，实行两库对接，使企业用工与农民务工始终处于动态平衡。

二是抓好就业技能培训的落实。

实行企业挂钩，订单培训。

根据企业用工需求，开展针对性的劳动技能培训，为企业输送合格劳动用工。

如企业自行培训招收的农民工，则由县财政按每人100元的标准补助给用工企业。

几年来，先后开展了财会、电脑、缝纫、绣珠等技能培训，为企业输送合格工人12000余人。

三是抓好企业用工服务的落实。

为强化企业招工服务，我县建立了全县客商企业招工服务工作制度，对各乡镇及招商引资指导性目标单位下发了“金溪县客商企业招工服务任务单”，督促各招工单位组织专门力量，按照“招工任务单”的要求，按时按量完成下达的招工目标任务。

同时每年定期召开全县招聘大会，开辟和设立招工专栏。

四是抓好进城优惠政策的落实。

为鼓励农民进城务工或经商，我县早在20XX年，就率先在全省推行“双户籍”制度，对进城农民在允许办理城镇户口，享受县城居民就业、就医、子女就读等同等待遇的同时，允许保留农村户口和责任田、责任山的承包权，继续享有农村计划生育政策等权利和应履行的义务。

目前，我县进城务工或经商的农民已近万人。

（二）建好园区，搭建平台促进就业。

建好工业园区，引导企业集中发展，是加快工业发展、拓展农民就业空间的的重要平台。

近年来，我县围绕推进产业聚集，带动农民进城务工，着力抓好了工业园区这个发展平台。

一是突出重点产业，开展配套招商。

一方面，依托我县初具雏形的香料化工、食品加工、轻工纺织、机械电子四大工业支柱和黄栀子、金溪蜜梨、蚕桑、订单优质稻四大特色基地，扶持现有重点骨干企业做大做强。

另一方面，积极围绕四大工业支柱产业和四大农业特色基地，认真搞好上下游配套招商，着力延长产业链条，完善产品互供配套，构筑产业集群，实现产业升级和产业创新，也为农民进城就业打造了广阔的空间。

目前，我县香料化工业已发展到6家，年产值超1.6亿元，芳樟醇产品产值和销量占了全国同行业的80%，成为全国有一定影响的香料集散地。

篇三：

农业农村工作汇报材料

小壕兔乡农业农村工作汇报材料

各位领导：

首先，我代表乡党委、政府对各位领导来我乡检查指导工作表示热烈欢迎！

小壕兔乡位于榆阳区最北端,距榆林城区68公里处,北与内蒙古自治区接壤,东与神木县相邻,属典型的风沙草滩区,总土地面积586平方公里,其中耕地面积5.16万亩。

辖20个行政村，94个村民小组，有农户4007户，总人口12086人。

20XX年末农业总产值1.48亿元，农民人均纯收入7500元。

今年以来，乡党委、政府在区委、区政府的正确领导下，在各涉农部门的大力支持下，团结带领全乡广大干部群众，在乡村党员干部中树立创新发展为先、服务为本、责任为魂、民生为重的理念，按照区委