办公室工作总结模板汇编十篇.docx

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办公室工作总结模板汇编十篇

总结就是对一个时期的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的回顾和分析的书面材料,它能够使头脑更加清醒,目标更加明确,因此好好准备一份总结吧。

你所见过的总结应该是什么样的?

以下是精心整理的办公室工作总结10篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

办公室工作总结篇1

今年,办公室在总公司领导的直接指挥下,在兄弟部门和基层单位的帮助和支持下,全体同志团结一致,努力工作,较好地完成了宣传、人事劳资、职工培训、物业管理、后勤服务及治安保卫等多方面的任务,特别是在上传下达、为领导提供决策依据、加强物业管理以及在推行多元化工资改革方案等方面做了大量、细致的具体工作,并取得了一定的成绩,基本上做到了“团结高效、热情周到”。

二、加强组织纪律性,做到步调一致。

如何将办公室高效的运转起来,在一定程度上取决于是否有严格的纪律,这就要求办公室每一个同志都必须有强烈的责任感。

但是,在工作中,我们发现有个别同志对工作不负责任,办事拖拉,经常迟到早退。

针对存在的问题,我们几个主任首先从自己做起,处处以身作则,要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的,自己坚决不做。

我们还利用召开部门会议、个别谈心等形式进行帮教,不断加强思想政治工作,努力提高大家政治思想素质和业务素质,使每个人都具有强烈的事业心和公而忘私的责任感,以无私奉献的精神做好领导交办的每一件事,做每一件事都像为自己家里办事那样认真。

特别是在车队服务方面:

在任务重、车辆少、部分车辆车况差的情况下,任务完成好,车辆保养好,安全行驶好、工作态度好。

司机同志服从工作安排,任劳任怨,有高度的责任感和事业心。

不论工作日、节假日,做到了随叫随到。

今年总的来说,办公室大部分同志都能认真负责的履行好自己的工作职责,都能较好的完成本职工作和临时性任务,也未出现任何问题。

三、搞好团结是办公室开展一切工作的保证。

办公室是公司一个对外窗口,每一个人的一举一动,一言一行往往会影响到科室的形象,甚至公司的形象。

特别是我们承担的任务都比较繁杂琐碎,在许多事情上不仅需要个人具有独挡一面开展工作的能力,更多的时候要靠集体的力量、集体的智慧共同协作,去完成某一样事情。

因此,搞好团结,充分调动大家的积极性是我们着重抓的第三个内容。

到目前为止,办公室在团结问题上,一直做比较好,大家不管是在工作上,还是在生活中都能互相信任,互相理解,互相帮助,共同去完成公司交办的每一项任务。

当然,在平时的工作中,有时也免不了有一些嗑磕碰碰,我们主要是在如何引导上下功夫,求大同,存小异。

发生矛盾并不可怕,关键是如何正确对待。

办公室目前已形成一种好的风气,就是在工作中或在互相配合时有什么事情觉得不妥,或者有想法、有意见,大家都能开诚布公,坐下来谈一谈,互相沟通,减少误会。

但是我们在团结问题上,也不是在搞一团和气,该坚持的,就坚持,该批评的,就批评,决不手软。

同时,我们反复告诫大家:

不利于团结的话不说,不利于工作的话不说,不利于办公室的话不说,不利于公司发展的话不说。

四、存在问题:

办公室目前最大的问题是人员素质参差不齐,有少部分人在业务水平和责任心上还待进一步提高和加强,尚不能适应办公室的高效率,快节奏的工作要求。

五、下半年工作打算:

1、继续加强政治、业务知识的学习,努力提高办公室整体人员的素质;

2、本着厉行节约、增收节支的原则,加强物业管理工作,努力做个好“管家”;

3、进一步提高办事效率和服务质量。

办公室工作总结篇2

作为办公事干事,我真的挺惭愧的,因为这段时间,我做的真的挺少的。

想想当初自己进办公室的时候说下的豪言壮语,再看看现在做事畏畏缩缩,不善与人交流的状态,我对自己挺无奈的。

当初是为了改变做事犹犹豫豫,不善与人交流的自己而选择加入办公室的,现在却因为这样的自己错过了许多机会。

终究,自卑的力量大于自信的力量。

面对写通知、申请、演讲稿的任务,我特想把这些事做好。

找材料,准备稿纸,手写,找电脑打出来,再去复印。

可做足了这些还是得不到认可。

不是因为步骤不够,而是因为内容不全。

这让我体会到,表面功夫做得再好,没有丰富的内容,终究是一个废品,浪费人力、物力、财力的工程。

追根究底,是态度问题,不够踏实。

从一开始,部长就提过,要积极发挥主观能动性。

可是貌似除了做部长布置的任务之外,我没有做过其他什么事。

即使有什么想法去做些事,也只是仅限于想想,不远也不敢去做。

我不知道自己在怕什么,怕别人笑话自己?

怕自己做的不好?

还是怕别人异样的眼光?

最终我还是躲在角落里做默默无闻的自己。

始终跨不过那道坎去表现自己,也就失去了很多锻炼、改变自己的机会。

发挥主观能动性真的很重要,也很难做好。

是我不够积极,不够主动。

最让我感到遗憾的是错过了社联十周年庆典节目。

出节目的时候,我内心里在纠结,在挣扎,到底要不要参加。

可最后选择沉默的同时也选择了后悔。

说实话,在紧张的时间里,出一个优秀的节目不是件容易的事。

第一次看办公室的舞蹈时,内心里就一个想法“一点都不好看”。

当时就想这样的节目怎么在大家面前表演?

可现实给了我当头一棒,演出非常成功。

尽管只有两天时间,尽管是原来的主线,可也做了大幅度的改动,而且效果还是这么好。

我不得不佩服他们付出的努力。

只要用心,没什么事做不好,确实。

只是我小小地失落了一下,因为有些事只有自己亲自去体验才能感受到其中的快乐。

而我,错过了,源于不自信。

说这么多,貌似这半年没做一件让自己满意的事。

不管是悔恨,是惋惜,还是怎样,机会已经过去了,唯一能弥补的是抓住现在,对未来充满信心。

我只是希望自己可以更加自信起来,做事可以利利索索,成为很爽朗,大方的人,仅此而已。

却是很难。

有句话说“一个人,如果不逼迫自己一把,根本就不知道自己有多优秀。

”确实,有时候就要对自己狠一点,才能逼迫自己前进。

我想,在接下来的工作中,积极发挥主观能动性,想到什么就做,大胆一些,才能抓住锻炼自己的机会。

我不知道要怎样计划明年具体怎样做,但我想,只要我下定决心,大胆做事,就会有所改变吧。

期待明年会有更好地表现吧,再不疯狂我们就老了!

办公室工作总结篇3

20xx—20xx学年,我镇教育教学工作根据教体局及教研室总体安排,结合本镇实际情况,制定了具体工作计划。

全年工作在计划目标的控制下运行。

对每项工作教办又制定具体实施方案,并在实施过程进行检查、督促、指导。

全镇教育教学工作,秩序井然,所确定的工作任务顺利完成。

以下就教育教学管理、教学研究、师资培训、素质教育、电化教学、特殊教育工作进行总结。

一、教育教学管理向严谨人本化迈进。

教育教学工作总是在动态中运行和发展,管理就要在动态中求变。

根据教体局提出的教学质量年,学籍管理“户籍化”等决策和要求,结合素质教育的发展需要,教办在20xx年春修改、制定了一整套教育教学管理制度。

修改了《常规教学管理制度》,对教师备课、讲课、处理作业,个别辅导,考核考试各项要求赋予了新的理念。

修改了《学籍管理规定》,严格规定了入学、休学、转学、毕业办理手续,规定了特殊生学籍办理手续。

制定了《教师工作业绩考核方案》、《学生学习成绩考核方案》、《考务工作违规处罚办法》,这一系列管理制度和办法,使我镇教育教学管理更加科学严谨。

教育教学管理的主体是教师、学生。

因此,教育教学管理要体现以人为本。

尊重人权、人格,激发积极因素,是以人为本的基本内涵。

依据这样的管理理念,我们制定的每一项决策或每一个办法、方案,都要经过形成草案,与教师见面,广泛征求意见,再经教办例会定稿。

制度的决策与实施,体现了民主拍板,教办服务和监督的人本理念。

二、教学研究活动扎实有序。

教办在年内,组织和主持开展了以下教研活动。

1.安排车辆,采取轮换方式,组织全镇小学任课教师和部分初中语文教师参加了内蒙古自治区教育厅在奈曼开展的小学青年语文教师教学观摩研讨会。

要求参加观摩和研讨会的教师,每人写一篇学习心得。

各学校回来后组织一次骨干教师观摩模仿课教学活动,收到了良好的效果。

2.全镇从下到上认真组织小学教学能手评选活动。

根据教办部署,20xx年3月份,各基层小学认真组织了校级教学能手评选,并选派优秀能手参加镇级比赛。

4月份,教办主持举行了镇级教学能手评选,并确定了旗级教学能手名单。

5月,教办主管教学人员带队,率领8名教师参加旗局举行的小学语文、数学、体育、美术4个学科的’教学能手比赛,结果有2名教师获优秀教学能手称号,5名获教学能手称号,1名获优质课奖励,可谓战果辉煌。

3.《盲生随班就读》科研课题进入中期成果总结。

孙桂珍老师制定的“个案计划”、“课时教案”,撰写的教学论文在自治区举办的特殊教学论著评选中,均获一等奖。

镇教办课题组《“金钥匙工程”实施情况汇报》、《盲生夏天雨随班就读情况汇报》已在接待国际国内考察中获得好评。

课题成果性总结报告已初步成稿。

4.各基层小学围绕新课程改革、新教材使用、素质教育、校本课研发、课堂创新教学探索等内容开展了各种形式的教学研究活动,据13所完全小学年末上报的教研记录卡和教学工作总结统计,全镇校级教研活动累计48次。

三、师资培训工作,广泛深入开展。

学历提升培训,据统计,全镇小学教师年内考入和参加各级各类成长等专科教育和本科教育的38人,现在,全镇小学教师队伍50岁以下,已经取得大专学历的和将要取得大专学历的以及正在攻读大专课程的总数已占82%。

2.中小学教师现代信息技术培训年内已全部完成初级、中级两轮培训,有9名教师已经过高级培训考试。

全镇中小学教师累计参加计算机培训400余人次。

3.教办如期安排人员参加了中小学起始年级教材培训,旗级、市级骨干教师培训,旗级学科带头人培训,校长岗位培训,“百年树人”、“李嘉诚项目”培训,以及其它学科培训,累计60多人次。

4.全镇中小学教师年内全部参加了普通话培训与考试。

累计280余人次。

5.教办以会议,各校以政治、业务学习日等形式对教师教学了经常化思想政治、业务能力的培训。

四、素质教育活动丰富多彩。

1.配合教研室举办的全旗小学生第七届、八届技能技巧比赛活动,教办于20xx年9月,20xx年4月两次举行全镇小学声乐、器乐、舞蹈、美术、书法、象棋比赛活动。

通过比赛,推荐旗级参赛选手参加了旗级比赛,获得了突出的成绩。

2.根据教办工作计划,5月份,教办认真组织举行了全镇中小学生”百星奖”小学70星竞赛活动。

通过竞赛,评选了“一、二”年学习小明星各10名,三年级语数综合竞赛明星8名,朗读明星3名,作文明星3名,四、五年级语文学科竞赛明星各4名,数学学科竞赛明星各4名,朗读明星3名,作文明星3名,唱歌明星2名,象棋明星2名,舞蹈明星2名。

每颗星均颁发了荣誉证书并发奖金50元。

3.各基层学校广泛开展了“六、一”庆祝文娱、体育、书画比赛,朗诵、演讲活动。

丰富了校园文化生活,培养了学生个性特长。

五、电化教学迅速发展。

本学年内,我镇电化教学设备得到了飞速的发展,教办主要领导积极争取,各校积极配合,全镇“百年树人”、“李嘉诚项目”学校已有13所中小学。

各校按要求完成了机房建设,教学资料得到了相应匹配,完成了师资培训。

电化教学手段对师资远程培训,课程及教学改革的进程都将有深刻的影响。

六、特殊教育工作成效显著。

盲生夏天雨随班就读完成了四年级学业。

他的学习成绩优秀,各方面成长迅速,收到国际、国内业内的关注。

在本学年内,南塔小学先后接待了联合国教科文组织、儿基会官员凯尼斯.艾克莱茵的考察,欧洲王国考察团的考察,国家教育部特教司领导的考察。

综上所述,我镇20xx——20xx学年教育教学工作成绩是显著的。

但我们也必须看到问题,看到不足。

1.在课程改革方面,校本课程的研发,没有实质性的进展。

2.在课程方案落实方面,由于师资配备因素,各小学音乐、美术、体育教学不规范。

3.在这一年里,教师普通话培训,现代信息培训,多数都安排在教学时间进行,各校教学时间不足。

4.各校电化教学、实验教学手段的运用不经常,效果不明显。

5.在课堂教学改革

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