最新领导招商引资座谈会讲话稿 精品.docx

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最新领导招商引资座谈会讲话稿精品

领导招商引资座谈会讲话稿

　　招商引资以促进地方经济振兴和发展的作用正逐渐被各地政府所认识，并成为各地推动经济发展所采用的重要手段。

　　下面是查字典小编给大家整理的领导招商引资座谈会讲话稿，仅供参考。

　　领导招商引资座谈会讲话稿【篇一】各位领导、同志们今年以来，我镇认真贯彻落实市委三届八次全体会议精神，紧紧围绕项目建设这个中心，举全镇之力推进招商引资，实行全员招商与专业队伍招商并举，全方位、多层次开展招商引资活动，取得了突破性进展。

　　1-4月份，共落实招商引资项目6个，已到帐镇外资金3200万元。

　　一、官会镇1-4月份招商引资情况已在我镇落户的项目3个1引资1500万元的新合商贸城项目;2引资1000万元的大型购物中心项目;3投资2000万元的飞翔纺织厂项目。

　　正在洽商项目3个1山东寿光投资1000万元的农业现代园区日光温室项目2福建客商投资1000万元创办裘皮制衣生产线;3投资500万元的塑料杯、碗生产项目。

　　具体做法1、加强领导，强化责任。

　　为使我镇的招商引资工作落到实处，实现新突破，镇党委专门成立镇招商工作领导小组，由我任组长，镇分管副镇长任副组长，国土、派出所、城建、地税、工商、供电以及相关村的负责人为成员，明确服务分工，责任到人，严格制定奖惩措施，为强化我镇招商引资工作提供了有力的保证。

　　2、组建招商专业分队，实施叩门招商。

　　年初，成立了由镇长杨世杰任队长的专业招商小分队。

　　依托官会劳动力资源优势，瞄准南方劳动密集型缺工企业，重点招商。

　　3月底招商小分队南下广州、武汉、福建等地招商，在当地经商老乡的帮助下，深入当地企业30余家，向当地老总充分展示了我市的产业特色、资源优势和重点项目，在此期间，洽商项目6个、与福建圣海裘皮制衣厂和广东长荣玩具厂达成合作意向。

　　3、身体力行，脚踏实地，务真求实抓招商。

　　镇长杨世杰亲自带队往山东等地招商，通过落地客商的引见，具体向当地客商介绍了我市招商引资的优惠政策和官会镇优势条件，达成了投资800万元占地150亩的农业现代园区投资意向。

　　4、建立合作单位、聘请招商顾问，构建招商平台。

　　我镇与市腾龙劳务输出基地建立了友好单位。

　　并聘请了基地老总韩向东、以及我镇在广州发展的皮革企业老总王克功等一批官会籍在外知名人士为我镇的招商顾问，向他们颁发了招商顾问聘书。

　　二、几点建议1、真正为客商营造良好的投资与发展环境。

　　要在努力营造人人议招商、想招商、干招商的浓厚氛围的同时，真正为客商营造良好的投资与发展环境，在招商过程中，环境和服务题目是我们听到反映最为强烈、谈论最多的题目。

　　招来一个客商一个项目可能需要很多人一年甚至几年的努力，但环境方面一个小小的题目、一个工作职员一小点失误就可能使得前功尽弃。

　　政府要真正为企业提供保姆式服务，靠优惠政策为企业赢得投资，为地方经济发展保驾护航。

　　2、要不断创新招商方式，组织专业化招商队伍。

　　招商引资作为各地谋求地方经济发展的重要手段，特别是近年来招商引资的力度越来越大，方式也越来越多。

　　但是，乡镇党委政府的工作千头万绪，无法抽专人，专职专业的招商，招商效益不高。

　　三、下一步打算下一步，我们将努力抓好以下工作1、跟踪项目抓招商。

　　对己落户的企业抓好服务，对正在洽商的企业，不失时机，抓紧落实，对意向项目努力加强联系、定岗定人，决不放弃一个有效项目和客户。

　　2、进一步科学规划招商政策，加大治理力度，完善招商硬件设施;进一步改善软环境建设，打造新的招商平台，为官会的崛起、振兴而努力。

　　领导招商引资座谈会讲话稿【篇二】今天，县委、政府召开全县招商引资工作座谈会，主要任务是回顾总结1-8月份全县招商引资工作，安排部署下一阶段的招商引资工作，动员全县各级党政组织和广大干部群众进一步解放思想、更新观念、振奋精神、克难奋进，认真扎实做好招商引资工作，推动全县经济社会提速跨越发展。

　　前面，县委张书记站在全局和战略的高度分析了当前形势下做好招商引资工作对促进县域经济提速跨越发展的重大现实意义，并对今后几个月的招商引资工作提出了具体要求;国顺副县长通报了1-8月份全县工业经济发展情况;立信副主任通报了招商引资工作情况;县财政局、招商局、园区办、供电局、地税局、建设银行分别就如何加强服务、做好下一步招商引资工作分别发了言，态度诚恳、措施积极，决心很大，希望大家立说立行，抓好落实;锦宁公司、华夏特钢公司、宏岩矿业公司、隆基公司、供港蔬菜基地、为民房地产公司分别就支持企业发展为我们提出了很好的建议，我们将科学对待，认真研究，力促我县招商引资工作再上新台阶。

　　下面，我讲三点意见一、肯定成绩，坚定信心，汇集招商引资新干劲今年以来，县委、政府坚持把大力招商引资作为扩增县域经济实力、拉动经济快速增长的一号工程，以项目建设为抓手，不断拓宽招商渠道，改善投资环境，提升服务水平，注重大招商、招大商，招商引资工作取得了新的显著成绩，有力拉动了县域经济的持续快速发展。

　　1-8月份，全县招商引资到位资金达924亿元，比上年全年翻了一番多，完成年度目标任务的146，占全区招商引资总任务的132700亿元，全年有望突破百亿元。

　　在招商引资巨大成果的带动下，全县共完成固定资产投资743亿元，同比增长34倍;完成地方财政收入52亿元，增长231;完成一般预算收入24亿元，增长40;规模以上工业总产值达到45亿元，增长40;全社会消费品零售总额达到64亿元，增长179，各项主要经济指标均呈现两位数增长态势，有力地推动了全县经济社会的提速跨越发展。

　　取得这样的好成绩，显现这样的好势头，我认为关键在于我们始终坚持五抓工作不放松一是领导带头抓招商。

　　县四套班子领导高度重视招商引资工作，突出狠抓项目引进，利用外出开会、考察和客商来我县考察等时机，多次与大企业、大集团高层主管对接，主动上门洽谈项目事宜，以诚心打动了投资方，以行动拉来了项目投资。

　　一些乡镇、部门、单位的主要领导亲自率队奔赴各地，积极开展招商引资对接洽谈活动，为进一步加强对外经济交流与合作、引进大项目、好项目创造了条件，奠定了基础。

　　二是解放思想抓招商。

　　破除陈旧观念，采取项目对接、拓展市场、对外宣传三措并举的办法抓招商、引项目，推进了招商引资五大转变，即由点式向链式转变，由政府主导向政府引导转变，由一般项目向大项目和优势项目转变，由单兵作战向上下联动转变，由单个项目招商向特色园区转变。

　　招商引资思路越理越清、步伐越迈越大、特色越来越靓，走出了一条符合科学发展要求、符合县委、政府意图、符合我县实际的招商引资新路子。

　　三是搭建平台抓招商。

　　把工业园区作为招商引资的孵化器，科学定位，超前规划，组织编制工业园区总体规划和功能分区发展详规，突出园区发展的战略性和前瞻性。

　　多方筹资188亿元，进一步完善了水、电、路、气、绿化等园区基础设施建设，有效增强了园区承载聚集功能，确保了重大项目的顺利引进和建设。

　　同时，坚持走出去、请进来，利用宁洽会、园博会等节会活动，加大项目推介力度，积极开展招商引资，成功促成了中石油昆仑燃气公司投资天然气项目、联华国际集团投资中国枸杞博物园项目、甘肃铁联运输公司投资物流园区项目、重庆天友乳业投资奶产业等重大项目，有效推进了合作，聚集了人气、商气和财气。

　　四是创新方式抓招商。

　　围绕铝镁合金、电解锰、单晶硅等主导产品和优势产业，充分利用产业协作配套和企业间业务往来的信息资源，积极推行多层次加高层次、以商招商、产业招商、园区招商、节会招商以及小分队招商等多种方式，加大以商招商力度，积极对接洽谈项目，促成了45万吨碳素、2800扩5000吨单晶硅、12万吨电解锰扩建等项目，进一步巩固扩大了招商成果，推进了企业优势互补，延长了产业循环链条。

　　五是优化服务抓招商。

　　牢固树立投资者是上帝、引资者是功臣的理念，对重点招商项目，实行一个项目、一套班子、全程负责、一抓到底的办法，盯住抓对接、搞洽谈，适时组织签约，跟进服务，力促项目落地。

　　对项目建设中出现的问题，强化督促检查，及时协调解决，千方百计为企业投资发展创造便利条件，实现了招商项目零障碍顺利推进。

　　同时，采取硬件不足软件补，软件不足感情补的办法，在项目建设前期，免费为投资人解决食宿问题，帮助落实办公场所;在春节等重大节日期间，广泛联系慰问企业，有效拉近了与投资人之间的感情，增强了企业投资发展的信心，合同兑现率、项目开工率和资金到位率有了显著提高。

　　在看到成绩的同时，我们也要清醒地看到，我县招商引资工作还存在不少问题，主要表现为一重一轻、三紧三松和四多四少。

　　一重一轻，即重引进轻服务。

　　在招商引资过程中，只注重项目引进，忽视了项目建设的跟踪服务。

　　个别部门在为企业办理审批手续的过程中，缺乏大局意识和服务意识，一定程度上还存在着门难进、脸难看、事难办的现象，一些项目因审批环节太多，手续办理太过复杂、等待时间过长而影响了项目建设进度;有的部门推诿应付，不敢担当，无所作为，甚至凉了投资商的心，断了再投资的路。

　　三紧三松一是上面紧，下面松。

　　县四套班子领导对招商引资工作非常重视，可以说是逢会必讲，遇会必说。

　　但一些乡镇、部门无动于衷，缺乏作为，至今没有招来一个项目，引进一分钱资金，招商引资成果一片空白。

　　二是领导紧，干部松。

　　县四套班子领导和一些部门领导身先士卒，亲自抓招商、引资目，但部分干部两耳不闻窗外事，对县情状况不闻不问，对招商引资不以为然，认为招商引资是领导的事，自己无职无权，引不起投资者注意，无心问津;有的干部即使有机会和投资商在一起，因说不清县情、弄不清项目，不但无法招商引资，而且破坏了人人招商的环境。

　　三是经济部门紧，其他单位松。

　　发改、招商、建设等经济部门注重招商引资，行动非常积极;而大部分乡镇和部门、单位畏难情绪大，无所作为，大半年时间过去了，至今目标任务还是白纸一张。

　　四多四少一是中小项目多，大项目少。

　　今年引进的招商项目虽然达到了81个，但投资数额大的仅有锦宁公司120万吨铝镁合金、万隆公司100万吨稀土彩钢板、宏岩公司30万吨特种铸件项目、中国枸杞市场、天友乳业等为数不多的几个重点项目，其他新引进的项目大多投资规模比较小，5000万元以上的只有14个，上亿元的项目仅有8个其中房地产项目4个。

　　二是一般项目多，转变发展方式的项目少。

　　除5000吨单晶硅扩建、100万吨稀土彩钢板等几个大项目科技含量高、经济效益好、带动能力强外，今年新引进的项目大部分科技含量不高、附加值低，没有突出的产业引领作用，总体上不能与现有的铝镁合金、电解锰、彩钢板、单晶硅等优势产业形成产业上下游衔接配套，达不到发展循环经济的要求，与国家深入实施西部大开发战略提出的建设能源基地、资源深加工、装备制造业基地和战略性新兴产业基地的要求不能完全适应。

　　三是意向性协议多，到位资金份额少。

　　今年，我县招商引资协议资金额达334亿元，虽然到位资金达到了924亿元，为历年之最，但也只占协议引资额的30，大多资金和项目仍未能落实。

　　四是老办法多，新办法少。

　　在招商引资过程中，一些乡镇、部门仍然沿用传统的政策招商、资源招商模式，习惯于坐等招商、等客上门，不能走出去，引进来，造成招商引资工作成效不佳。

　　一些干部招商引资观念落后，以为招商引资就是请客吃饭，喝茶聊天，对招商引资政策理解不够，不能活学活用，在洽谈过程中存在分歧时不能打破常规，提出行之有效的解决办法，致使招商引资工作难以取得突破。

　　对以上存在的问题，还需要我们在下一步工作中采取扎实有效的措施加以解决。

　　二、打破常规，自我加压，实现招商引资新跨越招项目、引资金是产业发展的加速器，是县域经济的活力源泉。

　　要形成地方经济新的增长点，