信息通信中心去年上半年党风廉政建设的情况总结精选多篇.docx

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信息通信中心去年上半年党风廉政建设的情况总结精选多篇

信息通信中心去年上半年党风廉政建设情况总结（精选多篇）

第一篇：

信息通信中心去年上半年党风廉政建设情况总结

信息通信中心去年上半年党风廉政建设情况总结

去年月日

上半年，我中心领导班子深入学习“三个代表”重要思想，认真落实党风廉政建设任务，严格执行中纪委、省纪委和厅党组各项要求与规定，扎扎实实推进反腐倡廉工作进程，有力的保证了两个文明建设的顺利开展，未发生任何违纪违规行为，原创：

没有上访举报和案件。

主要做了三个方面的工作。

一、认真学习贯彻《中国共产党党内监督条例（试行）》和《中国共产党纪律处分条例》

为落实中央、省委和省直党工委认真学习《中国共产党党内监督条例（试行）》和《中国共产党纪律处分条例》的要求，党支部将学习两个党内条例确定为全年党员干部反腐倡廉、遵章守纪的主要学习内容。

一是理论中心组深入组织学习，强化领导层面的贯彻意识；二是在党内认真开展学习，增强党员自我约束意识。

我们还认真组织了中纪委三次全会、国务院第二次廉政工作会议、省纪委四次全会和全国交通系统纪检监察工作会议精神的学习贯彻，使党员干部了解今年党风廉政建设的重点任务及党内两个贯彻实施〈条例〉的重要性，进一步强化了党风廉政建设的主体责任和监督意识。

二、坚持开展党风党纪教育

按照“八个坚持、八个反对”的要求，我们以党员领导干部为重点，继续加强思想教育，筑牢德、纪、法防线。

首先，我们将廉政教育、纪律教育和道德品质教育作为提高人的政治素质，端正风气、筑牢防线的基础性工作。

组织开展了党员干部的“三观”教育、宗旨教育和党风党纪教育，使党员干部牢记宗旨，树立“立党为公、执政为民”的思想。

二是通过学习全省交通工作会议精神，重点学习刘克志厅长的重要讲话和全省交通系统去年反腐倡廉工作任务，明确了今年党风廉政建设的主要目标，统一思想、强化认识，研究安排了我中心的落实办法。

三是认真落实上级纪检监察部门各项安排及要求，组织好党风廉政专项学习，及时传达学习上级党委、纪委关于党风廉政建设的各种会议内容、领导讲话、指示要求。

特别是以大案、要案为反面教材进行的警示教育活动，组织全体职工观看了王纯、李铁成等腐败分子由公仆走向罪人的录像片，大家受到深刻的触动和教育。

党员干部决心汲取反面典型的教训，以自律、自警、自省、自重为自身要求，防微杜渐，守法奉公，保持共产党员的政治本色和国家公职人员基本要求，任何情况下决不跌跟头。

三、坚持严格的内部管理，做好从制度上防范。

为加大从源头上预防和治理腐败的工作力度，我们进一步建立健全和完善了各项管理制度，建立有效的监督机制。

重新修订后的行政管理制度八类项，专业值勤制度三类项，在日常工作和管理中都体现了重要作用，班子成员带头遵守，形成了干部职工自觉遵守、自我约束的良好风气。

上半年，支部在贯彻事务公开方面加大了力度。

对人事聘任、职称评聘、职工福利、公务接待等都做到了公开透明、严格按章办事。

领导班子特别注意民主决策，在重大问题上商量沟通，杜绝个人行为和独断专行。

为增大监督力度，我们还定期以不同形式向全中心公开维护费、招待费、电话费等经费支出情况，增加经费使用透明度，使党风廉政建设更加规范化、制度化。

四、严格党纪党规，坚决遵守上级的各项廉政要求

为确保我中心党风廉政建设的高标准，原创：

领导班子将严守党纪党规作为个人廉洁自律的基本准则，同时还必须模范地遵守上级党委、纪委根据形势任务而提出的各项廉政要求。

上半年的重点是落实中纪委提出的廉政建设“四大纪律”、“八项要求”和省纪委要求坚决纠正的五个方面的问题。

各级干部都认识明确，遵守自觉，未发生违规行为。

在二月份召开的以“求真务实”为主题内容的民主生活会上，领导干部都能对照以上要求进行查比和思想反思，强化了遵章守纪的思想认识。

纵观半年来党风廉政建设情况，我中心坚持做到了思想重视，教育领先，措施具体，落实认真，坚持了高标准不走样，确保了一方净土的局面。

下半年，我们将继续落实上级党委、纪检部门提出的工作要求、工作任务，更严格地贯彻党风廉政责任制，使反腐倡廉建设再上新台阶

第二篇：

2014年上半年党风廉政建设责任制落实情况的总结

2014年上半年党风廉政建设责任制落实情况的总结

半年来，在区委、区政府的正确领导下，我结合自身工作实际，按照区纪委的要求，根据《关于印发<2014年纪检监察工作实施意见>的通知》精神，不断加强自身的党风廉政学习，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照区委、区政府的要求，与时俱进，开拓进取，依法行政，按章管理，各项工作稳步推进。

现将自己半年来的党风廉政建设责任制落实情况汇报如下：

一、重视学习，用马克思主义中国化最新成果武装头脑

加强学习，用科学理论武装头脑是落实风廉政建设责任制的必要前提。

半年来，我始终坚持学习，着力打牢理论基础。

按照要求，结合自己思想情况和工作实际，我认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，深入学习科学发展观理论，真正学懂弄通，掌握精神实质。

通过认真学习贯彻科学发展观，全面深入地掌握了科学发展观的精神实质和深刻内涵，把思想和行动统一到区委、区政府的要求上来，自觉地用科学发展观理论武装头脑，在思想上、政治上、行动上始终与党中央保持一致，与区委、区政府保持一致。

对上级的决策和指示精神及时传达，认真学习贯彻落实，不断提高自己的理论素养和领导水平。

二、扎实工作，在实际工作中贯彻落实党风廉政建设责任制

安监局作为管理社会事务的政府职能部门，接触社会事务多，业务性强。

在半年的党风廉政建设工作中，我始终坚持理论联系实际，以身作则，严格要求。

在基层实际工作中，严格贯彻落实党风廉政建设责任制的有关要求，带头搞好党风廉政建设，规范自己的言行，切实做到自重、自省、自警、自励，自觉接受群众监督。

三、加强宣传、教育，认真落实党风廉政建设责任制

加强党风廉政建设和反腐败工作是党的十六大确定的重大政治任务，也是我们牢记“两个务必”，全面实现“两个率先”的必然要求。

半年来，我在加强自律的同时，依据班子分工，按照要求尽职尽责的全力落实党风廉政建设责任制。

俭可养廉。

党风廉政建设宣传教育，是党风廉政建设和反腐败斗争的基础性工作。

在实际工作中，我将廉政建设宣传教育与安全生产宣讲相结合，组织演讲、学习等活动。

在活动中，以优秀党员的事迹，弘扬正气，提高了全体安监干部对廉政建设的认识。

在今后的工作中，我会不断增强廉洁奉公、执政为民的意识，从严要求自己，使自己的一言一行符合“三个代表”的重要思想，符合与时俱进的精神，符合党纪政纪的规范。

同时，从严教育、从严管理、从严监督，努力廉洁从政、忠于职守，发挥模范带头作用，为全区的安全生产工作不断前进而努力奋斗。

第三篇：

2014年上半年党风廉政建设责任制落实情况总结

2014年上半年党风廉政建设责任制落实情况总结

鄞州区城管局

今年上半年，我局党风廉政建设坚持以党的十六届五中全会精神为指导，以弘扬廉政文化为动力，巩固共产党员先进性教育活动的成果，深入学习贯彻《党章》，以学习实践胡锦涛提出的“八荣八耻”，树立社会主义荣辱观为契机，着力在加强党内民主建设、创新监督制度、健全监督网络、落实责任追究制上下功夫，取得了较好的成效。

一、加强领导，认真落实党风廉政建设责任制

半年来，局党委紧紧围绕区委、区纪委关于进一步加强党风廉政建设的工作要求，从落实执行党风廉政建设责任制入手，结合城管工作的特点，认真抓好党风廉政建设。

1、组织领导工作有力，预防治理工作到位。

首先，我局的党风廉政建设由局党委书记、局长姚兆祥亲自抓，定期检查工作，听取党风廉政建设和反腐败工作进展汇报，各分管局长管工作与管廉政的一致性，分别与各分管的科（处）室负责人签订了廉洁责任书，较好地形成了一级抓一级，层层抓落实的工作机制。

年初结合工作考核，组织了中层以上干部述职述廉活动，自觉接受群众的监督。

2、建立健全各项制度，构建制度管理体系。

抓党风廉政建设，1

必须坚持以制度管理为先导，发挥制度的作用，从源头上防止腐败现象的滋生。

为有效约束干部职工特别是党员领导干部的行为，我们根据城管工作的行业特点，制定了事关党风廉政建设的多项制度及责任分工，如《工程项目管理办法》、《车辆管理制度》、《执法管理制度》、《装备管理制度》以及《2014年城市管理（行政执法）局党风廉政建设和反腐败工作责任分工》等。

这些制度的落实和执行，较好地起到了事先防范、事中监管、事后制约的作用。

3、强化集体议事意识，坚持民主集中制原则。

局党委严格按照《党委会议议事规则》和《局长办公会议规则》的要求，凡重大事项都纳入领导集体讨论范围，不搞“一言堂”或“一把手”说了算。

在事关人员招聘、工资调整、工程招投标、项目建设等重大问题都纳入到局长办公会议（党委会议）上进行讨论决定，做到民主议事，科学决策，在实际执行过程中加强领导成员之间的相互沟通和监督，并及时以书面或会议的形式向全体干部职工通报情况，自觉接受干部职工的民主监督，不搞“暗箱操作”，提高权力运作的透明度。

对承办具体事项的业务科（处）室也采取办事公开的措施，提高办事流程的透明度。

从而有效地防止了在重大事项上可能出现的腐败问题。

4、大力加强理论武装，努力筑牢思想防线。

半年来，我们大力加强倡廉教育：

一是以党的十六届五中全会精神、《党章》以及践行“八荣八耻”为中心内容的经常性学习，组织观看《罪案鉴戒》录像片，加强对干部职工的理论学习和素质教育，努力提高干部职工

的理论素养、道德素质和自律意识，从思想上构筑起拒腐防变的防线；二是充分发挥“党员示范岗、团员奉献岗、职工敬业岗、巾帼文明岗“的模范作用。

通过亮牌公示，接受群众监督，有效地提高了服务奉献意识和自我约束意识，从而有力地保证了倡廉教育的深入推进。

三是搞好交流，努力通过《鄞州城管》杂志和《鄞州城管网》及《城管之声》广播，构建党员干部学习交流、工作交流、思想交流的平台，为我局的党风廉政建设起到了很好的辅助作用。

二、精心组织，认真做好区党风廉政建设责任制分工的牵头工作。

根据区党风廉政建设责任制分工，我区供水、供气和公交等公用事业行风民主评议工作由我局牵头，任务书下发后，我局上下认真筹划，精心组织，研究制定了实施方案等，目前这项活动进展顺利，成效较好，计划于10月份全面完成。

1、提高思想认识，全面贯彻省市民主评议公用行业行风工作精神。

在全区公用行业行风评议工作动员大会上，姚局长向全区的公用行业各企业负责人强调，行业作风是一个行业全部工作和整体素质的综合体现，是检验一个行业全面工作的重要标准。

供水、供气、公交三个行业与人民群众的工作、生活息息相关，我们一切从服务民众出发，以民主评议活动为契机，努力做到转变服务作风，深化服务举措，提高服务水平，为营造良好的社会经济发展和生活工作环境而努力。

5月31日全区动员大会结束后，各公用行业单位进行了层层发动，讲清目的意义，方法步骤和具体要求，并依托媒体、

网络等广泛宣传，做到家喻户晓，人人皆知，深入人心。

2、建立行风建设领导责任制。

为扎实做好区供水、供气、公交行业民主评议行风工作，提升公用行业服务水平，贯彻管行业必管行风的原则，成立了由毛宏芳副区长任组长的鄞州区公用行业行风民主评议工作领导小组。

成员有区府办、区纠风办、区城管局、区纪委、区交通局、区建设局、区卫生局等多个部门领导组成，并在我局组建了专项工作办公室，除综合办公室，成立了供水、供气、公交、综合等四个专业小组，形成了有序的工人作机制。

3、建立行风建设监督机制，推进行风建设。

一是邀请行风监督员巡视公用行业窗口建设，并通过明查暗访，了解群众反映的热点问题的症结，核实群众反映的问题是否得到及时解决。

6月15日，省纠风办的行风监督员对东湖社区、麦德龙超市工作人员进行公用行业行风建设情况进行民情调研，同日，区纠风办的行风监督员对宁波市自来水公司鄞州供水公司的行风建设、窗口建设等情况进行了实地了解。

二是企业积极配合，主动聘请行风监督员，设摊咨询，请群众提要求，积极开设便民服务。

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