各项消防安全管理制度呕心沥血整理版.docx

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各项消防安全管理制度呕心沥血整理版

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消防安全管理制度档案

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消防安全疏散设施管理制度

一、要时刻保障消防疏散通道、安全出口、消防前室畅通，并设置符合国家规定的消防安全疏散指示标志和应急照明设施，保持防火门、防火卷帘、消防安全疏散指示标志、应急照明、机械排烟送风、火灾事故应急广播系统等处于正常工作状态.

二、严禁下列行为，违者予以通报批评或罚款等处罚：

（一）占用疏散通道；

（二）在安全出口或者疏散通道上安装栅栏等影响疏散的障碍物;

（三）在营业，工作等期间将安全出口上锁，遮挡或者将消防安全疏散指示标志遮挡,覆盖；

（四）其他影响安全疏散的行为。

三、酒店下列场所或部位应当设置火灾事故应急照明系统和符合标准的疏散指示标志：

（一）疏散走道，疏散门；

（二）楼梯，电梯及其前室;

（三）公共区域、员工宿舍等人员集中的场所;

（四）酒店内部消防重点部位.

四、消防疏散设施（备）应当指定专人管理.自动报警和自动灭火系统，防、排烟系统，疏散指示标志和应急照明系统,消火栓系统，灭火器材等消防设施、灭火器材，必须定期测试和维修保养（无法解决的，及时委托专业维修单位前来处理）。

五、消防给水管道，消防水箱和消火栓等设施，不得改作他用。

消防给水系统需停水维修时,应当报告保卫部备案、并做好防范措施.

六、有关职能部门要加强对安全疏散设施的监督，检查,及时发现有关问题,确保设施（备）的正常运转

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防火检查、巡查制度

一、防火巡查人员由保卫部当班主管和保卫员担任。

二、防火巡查应每班次（8小时）不少于两次.

三、各部门的防火巡查由在岗位的安全防火责任人、员工对其岗位上的消防安全状况、安全操作执行情况进行检查.

四、营业结束时应当对营业现场进行检查,消除遗留火种。

五、防火巡查人员当及时纠正违章行为，妥善处置火灾隐患。

无法处置时，应当立即报告。

六、发现初期火灾应当立即启动“贵阳华美达神奇大酒店灭火应急疏散预案”，并及时扑救.

七、防火巡查内容:

1、用火、用电有无违章情况（注：

明火施工或带火星施工作业的，必须出具“贵阳华美达神奇大酒店动火申请单”，无“贵阳华美达神奇大酒店动火申请单"的,一律视为违章,严禁施工）。

2、消防安全出口、疏散楼道及消防前室是否畅通

3、消防设施（备）、灭火器材、应急照明、疏散指示标志是否在位、完好，且处于正常工作状态。

4、常闭式防火门是否处于关闭状态、敞开式自动防火门是否处于正常工作状态、防火卷帘下是否堆放物品影响使.；

5、消防安全重点部位的人员在岗在位情况;

6、其他消防安全情况.

八、防火巡查人员应认真填写巡查记录，巡查人员及其主管人员应当在巡查记录上签名。

九、发现火灾隐患应出具内部整改通知，并督促及时整改、保证内部消防工作正常开展。

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火灾隐患整改制度

一、酒店对存在的火灾隐患，应当及时予以消除。

二、对下列违反消防安全规定的行为，保卫部应当责成各部门责任人当场整改并督促落实。

1、违章使用、储存易燃易爆危险物品的;

2、违章使用明火作业或者在具有火灾、爆炸危险的场所吸烟、使用明火等违反禁令的；

3、将安全出口（或消防前室）、锁闭、遮挡，或者占用、堆放物品影响疏散通道畅通的;

4、消防设施（备）、灭火器材被遮挡影响使用或者被挪作他用的；

5、敞开式防火门处于关闭状态，防火卷帘下堆放物品，影响使用的；

6、消防设施（备）管理、值班人员和防火巡查人员不认真巡查（或脱岗）的;

7、违章关闭消防设施、切断消防应急电源的;

8、其他可以当场责令整改的行为。

三、不能当场整改的火灾隐患由保卫部及时将存在的火灾隐患向本酒店总经理报告,提出整改方案。

四、酒店总经理和酒店消防安全责任人（保卫部、工程部负责人）应当确定整改措施、期限以及负责整改部门人员并落实整改情况。

五、在火灾隐患未消除之前，应当落实防范措施，保障内部安全。

六、不能确保消防安全、随时可能引发火灾或者一旦发生火灾将严重危害生命财产安全的,应当将危险部位及时整改、拆除。

七、火灾隐患整改完毕,负责整改部门或者人员应当将整改情况记录报送酒店经理和保卫部负责人签字确认后存档.

八、对公安消防部门责令限期改正的火灾隐患,应当在规定期限内改正并写出火灾整改复函,报送公安消防机关.

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灭火和应急疏散演练制度

一、酒店每年组织全体员工进行二次消防应急疏散演练（习）.

二、每次演练保卫部人员必须全体参加.

三、演练中全体员工务必严格按照“贵阳华美达神奇大酒店火警出动程序”、“贵阳华美达神奇大酒店灭火应急疏散预案"、“贵阳华美达神奇大酒店疏散撤离程序”、“贵阳华美达神奇大酒店生命安全手则”、的相关规定，进行现场模拟演练（习）,主要内容系灭火实战演练（习）和疏散撤离逃生演练（习）。

四、演练（习）过程中，各部人员根据相关要求，各司其职，务必认真严肃,并做好相关的记录、整理、存档工作。

五、各办公区域进行疏散逃生演练时，疏散完毕后，门口必须张贴“撤离完毕”的告示标志。

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燃气和电气设备的检查和管理制度

一、应按规定正确安装、使用电器设备,相关人员必须经必要的培训，获得相关部门核发的有效证书方可操作。

各类设备均需具备法律、法规规定的有效合格证明并经相关部门确认后方可投入使用。

电气设备应由持证人员定期进行检查（至少每月一次）。

二、防雷、防静电设施定期检查、检测，每季度至少检查一次、每年至少检测一次并记录.

三、电器设备负荷应严格按照标准执行，接头牢固，绝缘良好,保险装置合格、正常并具备良好的接地，接地电阻应严格按照电气施工要求测试.

四、各类线路均应以套管加以隔绝,特殊情况下，亦应使用绝缘良好的铅皮或胶皮电缆线.各类电气设备及线路均应定期检修，随时排除因绝缘损坏可能引起的消防安全隐患。

五、未经批准，严禁擅自加长电线。

各部门应务必遵守酒店消防安全的各项安全制度及规定,工程维修人员检查加长电线是否仅供紧急使用、外壳是否完好、是否有工程维修人员检测后投入使用.

六、电器设备、开关箱线路附近按照本单位标准划定区域,严禁堆放易燃易爆物并定期检查、排除消防安全隐患.

七、设备用完应切断电源。

未经试验正式通电的设备，安装维修人员离开现场时务必切断电源。

八、除已采取防范措施的部门外，工作场所内严禁使用明火.（注：

除特殊情况需明火施工作业的，必须开具“贵阳华美达神奇大酒店动火申请单”，并严格遵守消防安全各项制度）

九、使用明火的部门应严格遵守各项安全规定和操作流程，做到用火不离人，人离断气、关闭火源的安全准则.

十、酒店内如有严禁吸烟并张贴禁烟标识的区域，每一位员工均有义务提醒其他人员共同遵守公共场所禁烟的规定.

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消防安全工作考评和奖惩制度

一、单位对消防安全工作实行半年和年终考评工作,根据考评成绩实施奖励和处罚。

二、凡有下列情形之一，根据情况给予精神和物质奖励:

（1）认真履行消防安全岗位职责,严格落实消防安全制度，为消防安全做出突出贡献者；

（2）发现重大火灾隐患及时报告者；

（3）发现初起火灾及时报警和灭火,避免重大损失者；

（4）在火灾情况中判断正确，处置果断,扑救事迹突出者；

（5）积极参加消防宣传教育培训，在消防业务理论比赛中取得优异成绩者；

（6）在消防安全工作中有其他优异成绩和突出表现者.

三、有下列情形之一者，根据情况予以行政处分：

（1）不履行消防安全岗位职责，不落实消防安全制度，对消防安全工作造成影响者；

（2）在禁烟区域内吸烟或遗留烟头者；

（3）擅自使用和遮挡消防设施（备）、消防灭火器材和消防安全疏散指示标志者;

（4）堵塞、占用消防安全疏散通道,在通道内摆放物品者；

（5）未严格遵守消防安全各项管理规定者；

（6）无故不参加消防培训者.

四、有下列情形之一者，根据情况予以行政处分，情节严重追究法律责任：

（1）未经许可擅自施工装修造成火灾隐患者；

（2）违章使用电器设备和私拉乱接电线者；

（3）未经允许动用电气焊及明火施工者；

（4）违规使用、储存易燃、易爆等危险物品者;

（5）损坏消防设施（备）、消防灭火器材、消防安全疏散指示标志、应急照明系统者；

（6）装修使用易燃材料和未按规定进行阻燃测试者；

（7）违规安装使用不合格电器产品者；

（8）不遵守消防法规引起火灾或造成重大火灾责任事故者；

（9）其他违反消防法律、法规的行为。

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消防安全教育、培训制度

一、酒店全体员工每半年进行一次消防安全培训.

二、新入职的员工须进行消防安全培训。

三、下列人员应接受消防安全专门培训。

1、单位的消防安全责任人、消防安全管理人；

2、专、兼职消防管理人员；

3、消防控制室的值班操作人员;

4、其他依照规定应当接受消防安全专门培训的人员.

四、培训内容：

1、有关消防法律法规、消防安全制度和保障内部消防安全的有关规定；

2、火灾危害性和防火措施；

3、有关消防设施的性能、灭火器材的使用方法;

4、报火警（火警出动程序）、扑救初期火灾以及疏散逃生的知识和技能;

5、组织、引导人员有序疏散的知识和技能。

五、消防监控室值班操作员应进行专业培训.

六、培训方式:

1、由保卫部门组织召集对公司全体员工的培训；

2、邀请公安消防机关专业人员进行业务知识及技能的讲解;

3、结合本年度消防演练,组织机关培训；

4、通过制作墙报、宣传栏、贴图画等方式进行消防安全教育.

七、根据不同部门的实际情况和特殊时期的工作需要，对其员工进行有针对性的专项消防培训。

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消防控制室管理制度

一、消防控制室工作人员应严格遵守消防控制室的各项安全操作规程和各项消防安全管理制度.

二、消防控制室实行24小时值班制度，消防控制室的主管部门应按月制定工作人员值班表。

三、消防控制室工作人员每班不得少于1人,其中一名为领班,负责控制室人员的管理及值班时紧急情况的处置。

四、消防控制室自动消防系统的操作人员，必须经过公安消防机构培训合格后，持证上岗,单位应制作《消防控制室操作人员考核成绩登记表》，统一记录操作人员的考核情况.

五、消防控制室工作人员应提前10分钟上岗,并做好交接班工作，接班人员未到岗前交班人员不得擅自离岗.

六、消防控制室工作人员要按时上岗，并坚守岗位；尽职尽责，不得脱岗，替岗、睡岗、严禁值班前饮酒或在值班时进行娱乐活动，因确有特殊情况不能到岗的，应提前向单位主管领导请假，经批准后,由同等职务的人员代替值班。

七、应在消防控制室的入口处设置明显的标志。

八、消防控制室应设置一部外线电话及火灾事故应急照明、灭火器等消防器材和自动火灾报警系统报警点位置平面图.

九、消防控制室工作人员要爱护消防控制室的设施，保持控制室内的卫生。

十、严禁无关人员进入消防控制室,随意触动设备。

十一、消防控制室内严禁存放易燃易爆危险品和堆放与设备运行无关的杂物。

十二、消防控制室内严禁吸烟或动用明火.

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消防设施（备）、灭火器材维护管理制度

一、消防设施（备）,灭火器材是用于预防和扑灭初期火灾的安全防护设施，任何部门或个人不得擅自挪用和移动消防设施（备）和灭火器材，不准在消防设施（备）,灭火器材旁及消防通道内堆放杂物，不准将消防设施（备），灭火器材挪作非消防用途。

二、因公施工作业需动用或移动消防设施（备），灭火器材的部门,需书面向保卫部申请,经批准后方可动用或移动，并在施工作业完成后将设施（备），灭火器材恢复原位。

三、保卫部要认真做好设施（备），灭火器材的维护保养和检查报修工作。

发现遗失，损坏或不能正常工作的设施（备），灭火器材,要立即报修、报告并尽快督促修复、解决，查明原因及做好相关记录。

四、当值保安员和当值保卫部主管要每日、周、月对消防各项设施（备）、灭火器材进行例行检查,每周二、五凌晨要对各种消防报警联动装置进行逐项测试，并及时将测试结果报保卫部经理，同时做好检查登记记录。

五、保卫部每周、月、半年对酒店内各种消防报警系统消防技防设施（备）、应急广播系统、应急照明系统等进行全面大检查,并及时将检查情况报相关部门予以解决，并做好记录，存档工作。

六、保卫部行政带班主管每月须对酒店所有的灭火器材进行压力表，保险塞，压把，喷射软管的检查，并将灭火器摇晃数次，防止灭火器内的粉末受潮沉淀结块，并做好记录。

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易燃易爆危险物品的防火、防爆安全管理制度

一、易燃易爆危险物品应有专用的存放场地,配备必要的消防器材设施，仓库人员必须由消防安全培训合格的人员担任.

二、易燃易爆危险物品应分类、分项储存.化学性质相抵触或灭火方法不同的易燃易爆化学物品，应分隔存放。

三、易燃易爆危险物品入库前应经检验部门检验,出入库应进行登记。

四、易燃易爆危险物品存取应按安全操作规程执行，仓库工作人员应坚守岗位，非工作人员不准随意入内。

五、易燃易爆场所应根据消防规范要求采取防火防爆措施并做好防火防爆设施的维护保养工作。

六、明确易燃易爆危险品储存、运输、使用的具体防火防爆要求和操作规程。

七、管理要定岗、定人、定点、定容器、定量和定防火措施。

八、储存、使用地点应符合消防规范要求并有醒目的防火防爆警示牌。

九、防雷、防静电须制定严格的检测制度并保证落实到位

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用火、用电安全管理制度

一、厨房,焊接操作间等使用明火的部位要加强管理，固定专人负责,操作时必须有人监护。

操作间严禁堆放杂物，使用明火结束后，清理好现场，待确定无火灾隐患后方可离开。

二、酒店区域如需动用明火作业,必须经酒店保卫部负责人批准,出具“贵阳华美达神奇大酒店动火申请表"，落实消防安全措施，配足消防灭火器材，指定专人监护现场.明火作业结束后要认真检查，不准留有火种及其它火灾隐患。

三、维修场所安装使用固定火源，必须符合安全规定，经酒店总经理和保卫部经理批准，并落实各项防火安全措施。

对各种用火、用电、用气设备要定期检查,维修，不准带故障运行或使用。

四、不准用易燃液体引火,不准在火源附近堆放易燃易爆物，废弃的放射性有毒固体,液体，气体处理排放必须符合消防安全规定，不准点燃或随意排放。

五、用电线路和设备必须由专业电工负责安装,不得私自设置临时用电线路和设备.

六、电气线路和设备的安装，使用必须符合国家有关电气设施安装标准,发热的部位不得直接安装在可燃物体上。

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专职和义务消防队的组织管理、培训制度

一、专职和义务消防队的组织管理制度

1、专职消防队主要由保卫部和工程部员工组成，义务消防队员由各部管理人员（DA、DB级经理）及各部员工组成，统一由消防归口管理职能部门负责管理。

2、保卫部对专职消防队员每月进行一次培训，对义务消防队员每季度进行一次培训。

3、保卫部每半年组织专职和义务消防队员进行一次灭火疏散演练。

4、专职和义务消防队员要服从酒店总经理和内部消防安全管理小组的统一调度、指挥，根据分工各司其职、各负其责.

5、根据人员变化情况对专职和义务消防队员及时进行调整、补充.

6、培训主要内容包括:

（1）防火、灭火常识，消防器材的性能及适用范围；

（2）消防设施、器材的操作及使用方法；

（3）火灾扑救、组织人员疏散及逃生方法;

（4）火灾现场的保护.

二、义务消防员职责

1、认真学习和执行消防法规，制度，开展本部门防火自查及巡查；

2、参加消防业务学习、培训、维护、保养好本部门消防器材；

3、做好本部门员工的消防安全知识培训工作；

4、做好本部门火灾隐患的整改落实工作；

5、向各级防火负责人汇报消防工作情况，提出整改意见。

三、专职消防员职责（保卫部防火工作职责）

1、在公司消防安全责任人和消防安全管理人的领导下，开展日常消防安全工作;

2、积极开展防火宣传教育的培训工作，普及员工的防火、灭火知识；

3、检查各项规章、制度、防火措施的落实执行情况，对存在的火灾隐患提出整改意见,督促及时整改；

4、制定消防工作计划，建立健全防火制度、管理、保存防火档案资料；

5、开展日常防火检查，负责消防设施、设备和器材的维护、保养、报修等管理工作；

6、对发生的火灾及时立案查明原因，呈报处理意见；

7、完成消防责任人安排的其它消防安全工作。