奥鹏远程南开大学本部20春学期《劳动法》在线作业参考答案.docx
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奥鹏远程南开大学本部20春学期《劳动法》在线作业参考答案
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《劳动法》在线作业
参考资料
20春学期(1709、1803、1809、1903、1909、2003)《劳动法》在线作业
1.《中华人民共和国劳动法》开始施行的日期是()
【选项】:
A1993年1月1日
B1994年7月5日
C1995年1月1日
D1996年7月5日
【答案】:
C
2.城镇企业事业单位职工缴纳失业保险费的比例是职工本人工资的()
【选项】:
A1%
B2%
C6%
D8%
【答案】:
A
3.劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的,用人单位可以依法采取的处理方式是()
【选项】:
A解除合同
B终止合同
C变更合同
D续订合同
【答案】:
A
4.劳动者王某在甲单位工作满15年,双方协商解除劳动合同,甲单位应支付给王某的经济补偿金为()
【选项】:
A相当于王某1个月的工资
B相当于王某6个月的工资
C相当于王某12个月的工资
D相当于王某15个月的工资
【答案】:
C
5.用人单位支付劳动者的工资报酬低于当地最低工资标准的,要在补足低于标准部分的同时,另外支付相当于低于部分一定比例的经济补偿金,具体比例是()
【选项】:
A20%
B25%
C50%
D100%
【答案】:
B
6.在用人单位与劳动者未签订劳动合同情况下,为证明双方存在劳动关系,劳动者应对下列凭证承担举证责任()
【选项】:
A工资支付凭证
B用人单位向劳动者发放的“工作证”
C劳动者填写的用人单位招工“登记表”
D考勤记录
【答案】:
B
7.引起劳动法律关系产生的劳动法律事实是()
【选项】:
A发生不以人的意志为转移的事件
B劳动法律关系主体一方的违法行为
C劳动法律关系主体双方的意思表示一致的合法行为
D劳动法律关系主体一方丧失劳动权利能力和劳动行为能力
【答案】:
C
8.境外就业中介机构的批准机关是()
【选项】:
A省、自治区、直辖市劳动和社会保障部门
B劳动和社会保障部
C公安部
D省、自治区、直辖市工商行政管理部门
【答案】:
A
9.有权实施劳动监察的机关是()
【选项】:
A公安机关
B工会
C用人单位上级主管机关
D劳动行政主管部门
【答案】:
D
10.担任劳动争议凋解委员会主任的是()
【选项】:
A职工代表
B用人单位代表
C工会代表
D劳动行政主管部门代表
【答案】:
C
11.万隆公司安排职工李帅在国庆节期间上班。
根据劳动法的规定李帅应该获得的工资为不低于其标准工资报酬的()
【选项】:
A150%
B200%
C250%
D300%
【答案】:
D
12.国际劳工组织不同于其他国际组织的突出特点是()
【选项】:
A它是普遍的、官方的国际组织
B它是民间的、地区性的国际组织
C它是属于联合国专门机构的国际组织
D它是实行“三方性原则”的国际组织
【答案】:
D
13.国际劳动立法思想开始于()
【选项】:
A18世纪初
B18世纪末
C19世纪上半叶
D20世纪初
【答案】:
C
14.历史上出现的最早的劳动法规是()
【选项】:
A英国议会颁布的《学徒健康与道德法》
B美国的《劳资关系法》
C德国的《疾病保险法》
D1906年在瑞士通过的《关于禁止工厂女工夜间工作公约》
【答案】:
A
15.下列事项所形成的法律关系由劳动法调整的是()
【选项】:
A丙公司为其职工购房向银行提供担保
B某国家机关招聘公务员
C种粮大户李某每日支付给帮忙收割的邻居50元
D女工赵某因怀孕被公司辞退
【答案】:
D
16.集体合同生效的标志是()
【选项】:
A合同文书经过职工代表大会讨论通过
B集体合同双方首席代表在合同文书上签字
C集体合同文书报送当地劳动行政主管部门审查备案
D劳动行政主管部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议
【答案】:
D
17.下列关于劳动法地位的认识通常认为()
【选项】:
A劳动法是一个独立的法律部门
B劳动法是民商法的组成部分
C劳动法是经济法的组成部分
D劳动法是社会法的组成部分
【答案】:
A
18.下列劳动不属于劳动法中所指劳动的是()
【选项】:
A人们在争取与实现劳动权过程中的劳动
B有偿性的劳动
C无偿性的劳动
D双方具有管理与被管理关系的劳动
【答案】:
C
19.依现行规定保障对象不能排除农民工的社会保险是()
【选项】:
A养老保险
B失业保险
C工伤保险
D医疗保险
【答案】:
C
20.用人单位支付劳动者工资的具体作法可以是()
【选项】:
A以法定货币支付
B以实物代替货币支付
C以货币和实物一并支付
D以货币和企业债券一并支付
【答案】:
A
21.劳动法与社会保障法相交叉的部分是()
【选项】:
A社会救济
B社会福利
C住房福利
D社会保险
【答案】:
D
22.承担未成年工定期健康检查费用的是()
【选项】:
A用人单位
B劳动者个人
C依据双方达成的协议确定
D同级工会
【答案】:
A
23.下列情形中属于劳动法调整的是()
【选项】:
A出版社向作者支付稿酬
B企业支付给未签订劳动合同的劳动者的劳动报酬
C甲企业支付给乙企业的零件加工费
D国家机关支付给公务员的工资
【答案】:
B
24.在1997年《关于建立统一的企业职工养老保险制度的决定》实施后参加工作的职工,退休后按月领取养老金的,其个人缴费年限累计应当满()
【选项】:
A10年
B15年
C20年
D25年
【答案】:
B
25.关于工会性质的表述,不正确的是()
【选项】:
A工会具有先进性
B工会具有自愿性
C工会具有群众性
D工会具有阶级性
【答案】:
A
26.因违反劳动法应当承担行政责任的主体不包括()
【选项】:
A用人单位
B劳动行政主管部门的工作人员
C有关部门的工作人员
D劳动者
【答案】:
D
27.需要报劳动和社会保障部审批的就业介绍机构是()
【选项】:
A公共职业介绍机构
B营利性职业介绍机构
C其他非营利性介绍机构
D境外就业中介机构
【答案】:
D
28.根据法律规定用人单位非法招用童工的由劳动行政部门()
【选项】:
A责令用人单位安置和赔偿
B进行行政处罚
C给予行政处分
D依法追究刑事责任
【答案】:
A.B.C
29.在劳动法的体系结构中属于劳动关系协调法的有()
【选项】:
A工资法
B劳动合同
C集体协商
D集体合同
【答案】:
B.C.D
30.下列属于工作时间的有()
【选项】:
A病假时间
B停工待料时间
C女职工哺乳婴儿时间
D职工培训时间
【答案】:
B.C.D
31.劳动争议仲裁委员会的办案原则有()
【选项】:
A工会代表参与的原则
B先行调解的原则
C一次裁决的原则
D少数服从多数的原则
【答案】:
B.C.D
32.下列情形中视同工伤的有()
【选项】:
A在工作时间和工作岗位突发疾病死亡
B自残或自杀的
C患职业病的
D在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的
【答案】:
A.D
33.就业服务体系主要包括()
【选项】:
A职业介绍
B就业训练
C失业保险
D劳动就业服务企业
【答案】:
A.B.C.D
34.下列不能作为最低工资组成部分的有()
【选项】:
A加班加点工资
B特殊工作环境条件下的津贴
C法定的劳动者保险福利待遇
D用人单位通过补贴伙食、住房以支付给劳动者的非货币性收入
【答案】:
A.B.C.D
35.《劳动法》规定新建、改建、扩建工程的劳动安全卫生设施必须与主体工程()
【选项】:
A同时审批
B同时设计
C同时施工
D同时投产和使用
【答案】:
B.C.D
36.我国现阶段集体合同主要是企业集体合同和一揽子合同
【选项】:
A错误
B正确
【答案】:
B
37.劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力开始于十四周岁
【选项】:
A错误
B正确
【答案】:
A
38.劳动法成为一个独立的法律部门,是自十九世纪初大工业生产以后
【选项】:
A错误
B正确
【答案】:
B
39.劳动法律关系具有以国家意志为主导,当事人意志为主体的特征
【选项】:
A错误
B正确
【答案】:
B
40.实行八小时工作制是各国劳动者长期斗争的目标
【选项】:
A错误
B正确
【答案】:
B
41.劳动合同约定了试用期,试用期最长不得超过三个月
【选项】:
A错误
B正确
【答案】:
A
42.劳动法基本原则的法律渊源是宪法
【选项】:
A错误
B正确
【答案】:
B
43.国际劳工组织对1949年以后台湾当局批准的20个公约取消的公约的批准效力,撤销了对批准的效力
【选项】:
A错误
B正确
【答案】:
A
44.我国劳动法设有“促进就业”的专章规定
【选项】:
A错误
B正确
【答案】:
B
45.最低工资的立法最早出现在十九世纪末的新西兰
【选项】:
A错误
B正确
【答案】:
B
46.集体合同的主体,一方为劳动者,另一方为用人单位
【选项】:
A错误
B正确
【答案】:
A
47.按不同的所有制关系,可以分为全民所有制劳动关系、集体所有制劳动关系、个体经营劳动关系等等
【选项】:
A错误
B正确
【答案】:
B
48.我国宪法已经规定了结社权是劳动者的基本权利之一
【选项】:
A错误
B正确
【答案】:
B
49.劳动法的主体主要包括国家和用人单位
【选项】:
A错误
B正确
【答案】:
A
50.劳动法是统一适用于全国
【选项】:
A错误
B正确
【答案】:
A