劳动保障监察法律文书.docx
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劳动保障监察法律文书
**市人力资源和社会保障局
劳动保障监察投诉书
投
诉
人
姓名
性别
联系电话
身份证号
通讯
地址
邮编
被
投
诉
人
名称
（姓名）
住所
主要负责人
姓名
职务
联系电话
邮编
事实与理由：
请求事项：
说明：
1、劳动保障监察机构对投诉人无法定保密义务，投诉人坚持要求保密，则视为举报处理。
2、投诉人所填联系电话、通讯地址必须真实有效，否则由其本人承担有关内容不能通知到的法律后果。
本人已阅读并认可以上说明。
投诉人（签名）：
年月日
填写要求：
1、投诉应用碳素、蓝黑墨水笔、毛笔书写或打印。
2、请求事项应简明扼要地写明具体要求。
**市人力资源和社会保障局
劳动保障监察投诉登记表
**劳社察诉字[]第号
投
诉
人
姓名
性别
身份证号
联系电话
通讯
地址
邮编
投诉
方式
□直接递交投诉文书
□邮寄投诉文书
时间
被投诉人
情况
名称
（姓名）
地址
法定代表人
（负责人）
联系电话
邮编
投
诉
内
容
监察
员意
见
年月日
监察
机构
负责
人意
见
年月日
**市人力资源和社会保障局
劳动保障监察不予受理投诉决定书
**劳社察不受字[]第号
：
你于年月日投诉的
事项，经审查，因投诉的违法行为已超过2年，根据《关于实施〈劳动保障监察条例〉若干规定》（劳动和社会保障部令第25号）第十八条规定，决定不予受理。
你如对本不予受理决定书不服，可在接到本决定书之日起六十日内向或申请行政复议，也可在三个月内直接向人民法院提起诉讼。
劳动保障行政部门印章（或劳动保障监察专用章）
年月日
正本（副本）
投诉人（签名）：
**市人力资源和社会保障局
劳动保障监察举报登记表
**劳社察举字[]第号
举
报
人
情
况
姓名
性别
身份证号
联系电话
工作单位
时间
住址
方式
被举报人
情况
名称
（姓名）
地址
法定代表人
（负责人）
联系
电话
邮编
举
报
内
容
举报人签名或盖章
年月日
拒签
理由
监察
员意
见
年月日
监察
机构
负责
人意
见
年月日
**市人力资源和社会保障局
劳动保障监察移送通知书
**劳社察移字[]第号
：
我局于年月日接（查）的
一案，因现将有关材料移送你处，请依法予以处理，（并在处理结束之后及时将结果报南通市劳动保障监察机构）。
附送有关材料清单：
劳动保障行政部门印章（或劳动保障监察专用章）
年月日
正本（副本）
收件单位：
（盖章）
**市人力资源和社会保障局
劳动保障监察指定管辖通知书
**劳社察指管字[]第号
劳动和社会保障局：
你局与劳动和社会保障局对一案的管辖争议，根据《劳动保障监察条例》（国务院令第423号）第十三条有规定，经研究决定，将该案指定给你局管辖。
你局应认真履行职责，按时处理结案，并在结案后10日内将案件查处结果报我局劳动保障监察机构。
劳动保障行政部门印章（或劳动保障监察专用章）
年月日
抄送：
劳动和社会保障局
**市人力资源和社会保障局
劳动保障监察立案审批表
**劳社察案字[]第号
案由
涉案单位
（或个人）名称
组织机
构代码
住
所
法定代表人
（负责人）
单位
性质
联系电话
案件
来源
□日常巡视检查□书面审查□举报□投诉□其他（）
基本
事实
及法
律依
据
主办
监察员
意见
年月日
监察机构负责人意见
年月日
备注
**市人力资源和社会保障局
劳动保障书面审查通知书
**劳社察书审字[]第号
：
根据《劳动保障监察条例》第十四条和《江苏省劳动保障书面审查实施办法》，我局对你单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况进行书面审查。
请你单位于年月日前到（注：
劳动保障监察机构名称）提供下列第项材料，接受审查。
1、营业执照（法人登记证）副本和组织机构代码证副本；
2、职工花名册和劳动合同签订材料；
3、社会保险登记证和缴费基数申报凭证；
4、职工考勤资料；
5、职工工资表；
6、方面规章制度；
7、；
8、；
9、；
10、。
逾期或不按要求提供材料的，将依据《劳动保障监察条例》第三十条规定处理，特此通知。
南通市劳动保障监察支队地址：
南通市青年西路109号
电话：
邮编：
劳动保障行政部门印章（或劳动保障监察专用章）
年月日
正本（副本）
**市人力资源和社会保障局
劳动保障监察调查询问书
**劳社察询字[]第号
：
根据国务院《劳动保障监察条例》、《社会保险费征缴暂行条例》和《江苏省社会保险费征缴条例》的规定，我局对你单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况进行监督检查。
请你单位的法定代表人（负责人）或其授权委托人于年月日前到南通市劳动保障监察支队接受询问。
（地址：
青年西路109号1号楼3楼。
电话：
联系人：
）并按要求携带下列材料：
1、营业执照（法人登记证）副本和组织机构代码证副本；
2、法定代表人（负责人）身份证明或授权委托书（附后）
3、职工花名册和劳动合同签订材料；
4、社会保险登记证和缴费基数申报凭证；
5、财务报表；
6、职工工资表；
7、职工考勤卡（表）；
8、方面规章制度；
9、；
期满不按要求提供材料的，我局将依据《劳动保障监察条例》或《江苏省社会保险费征缴条例》的有关规定处理。
特此通知。
年月日
注1、被检查单位需保证所提供资料的真实性，不得伪造。
2、以上材料可提供复印件并加盖单位印章、注明原件与复印件核对无误，同时注明资料提供日期及提供人。
3、以上材料送我局后我局经收人将给予收件回执。
授权委托书
委托单位：
法定代表人（负责人）：
职务：
法律文书送达地址：
邮编：
受委托人姓名：
工作单位：
职务：
电话：
姓名：
工作单位：
职务：
电话：
现委托上述受委托人代表我单位接受**市人力资源和社会保障局调查询问（包括接受许多询问、提供必要资料、代表我单位进行陈述和申辩、收受相关法律文书等），特此授权。
委托单位（章）：
年月日
劳动保障监察涉案单位（个人）
提供证据、材料清单
涉案单位（个人）名称：
编号
证据、材料名称
数量
备注
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
收件人签名：
送件人签名：
年月日
**市人力资源和社会保障局
劳动保障监察审计（勘验、鉴定）委托书
**劳社察委审（勘、鉴）字[]第号
：
（被委托人）
为了查明，根据《劳动保障监察条例》及相关规定，特委托你对
进行审计（勘验、鉴定）。
请于年月日前将审计（勘验、鉴定）报告递交我局。
劳动保障行政部门印章
年月日
正本（副本）
**市人力资源和社会保障局
劳动保障监察委托调查书
**劳社察委调字[]第号
劳动和社会保障局：
我局所查处的一案，因，需异地调查取证。
根据《关于实施〈劳动保障监察条例〉若干规定》（劳动和社会保障部令第25号）第二十九条规定，委托贵厅（局）予以协助调查，请于年月日前将调查结果寄送我局。
如有问题，请及时函告我局。
附：
1、案件材料份页
2、调查提纲页
（注：
劳动保障监察机构名称）地址：
联系人：
电话：
邮编：
劳动保障行政部门印章（或劳动保障监察专用章）
年月日
正本（副本）
收件单位：
（盖章）
**市人力资源和社会保障局
劳动保障监察询问笔录
时间：
年月日时分至时分
地点：
被询问人姓名：
性别：
身份证件种类：
号码：
□□□□□□□□□□□□□□□□□□
工作单位：
职务：
单位地址：
邮编：
电话：
询问监察员姓名：
证号：
证号：
其他参加人：
记录人：
笔录内容：
监察员（签名）：
年月日
被询问人意见：
被询问人（签章）：
年月日
共页第页
笔录续纸
共页第页
被询问人意见：
被询问人（签章）：
年月日
**市人力资源和社会保障局
劳动保障监察调查检查记录
被调查检查人
组织机构代码
法定代表人
（负责人）
劳资负责人
注册/登记地址
邮编
经营/办公地址
邮编
社会保险登记号
联系电话、联系方式
负责接受调查
检查的主要人员
职务
电话
职务
电话
职务
电话
调查检查时间
年月日时分至时分
调查检查地点
调查检查主要事项
依据《劳动保障监察条例》，劳动保障监察员佩戴劳动保障监察标志、出示劳动保障监察证件，对被调查检查人进行调查检查，现将调查检查情况记录如下：
被调查检查人对此次调查检查的意见：
被调查检查人签名或者盖章
年月日
劳动保障监察员签名：
年月日
**市人力资源和社会保障局
劳动保障监察证据先行登记保存通知书
**劳社察存通字[]第号
（单位或个人）：
根据《中华人民共和国行政处罚法》第三十七条第二款规定，现对你单位（或个人）的下列证据在年月日至年月日期间予以先行登记保存：
保存地点：
先行登记保存期间内，当事人或者有关人员不得销毁或者转移证据，违者将依据《劳动保障监察条例》第三十条规定处理。
期间届满，未对先行登记保存作出处理决定的，视为自动解除证据先行登记保存措施。
劳动保障行政部门印章
年月日
被调查检查人签名或者盖章：
年月日
劳动保障监察员签名：
年月日
正本（副本）
**市人力资源和社会保障局
劳动保障监察证据先行登记保存处理决定书
**劳社察存理字[]第号
（单位或个人）：
因调查需要，我局以**劳社察存通字[]第×号《证据先行登记保存通知书》对你单位（或个人）有关证据予以先行登记保存。
根据《中华人民共和国行政处罚法》第三十七条第二款、《关于实施〈劳动保障监察条例〉若干规定》（劳动和社会保障部令第25号）第二十八条第二款规定，作出以下第项处理决定：
1、按以下第项方式调取该《证据先行登记保存通知书》中编号的证据。
⑴在证据先行登记地点当场调取。
⑵你单位（或个人）自收到本决定书之日起个工作日内向我局提供。
对不按要求提供上述证据的，依据《劳动保障监察条例》第三十条的规定处理。
2、解除对该《证据先行登记保存通知书》中编号的证明的先行登记保存措施。
3、。
劳动保障行政部门印章
年月日
正本（副本）
被调查检查人签名或者：
（盖章）年月日
**市人力资源和社会保障局
劳动保障监察讨论案件记录
案由：
集体讨论主持人姓名：
职务：
参加集体讨论人员：
记录人：
集体讨论时间：
年月日时分至时分
集体讨论地点：
案件情况：
违法事实：
相关证据：
处罚依据：
集体讨论决定意见：
**市人力资源和社会保障局
劳动保障监察案件处理报批表
案号
案由
申报
理由
申报
依据
请批
意见
监察员：
年月日
监察机
构负责
人意见
年月日
行政机关负责人意见
年月日
备注
**市人力资源和社会保障局
劳动保障监察限期改正指令书
**劳社察令字[]第号
：
你（单位）在（劳动就业、劳动用工、工资分配、职业技能开发、社会保险等）方面，存在以下问题，违反了
。
根据，
。
本局指令如下：
（改正内容、期限）
你单位应在年月日前将改正情况以书面形式报我局。
拒不履行本指令的，依据《劳动保障监察条例》第三十条第一款第（三）项规定处2000元以下2万元以下的罚款。
劳动保障行政部门印章（或劳动保障监察专用章）
年月日
正本（副本）
**市人力资源和社会保障局
劳动保障监察当场处罚决定书
**劳社察当罚字[]第号
（单位或个人）：
组织代码或个人身份证号码：
（案由）
（认定的事实和证据）
你（单位）的行为违反了
根据（行政处罚依据），本局决定给予下列处罚：
。
罚款按下列第项方式缴纳：
1、当场缴纳。
2、自即日起十五日内将罚款缴到，地址：
账号：
。
逾期不缴纳罚款的，依据《行政处罚法》第五十一条第
（一）项规定，每日按罚款数额的3%加处罚款。
你（单位）如对本处罚决定不服，可在接到本决定书之日起六十日内向或申请行政复议，对复议决定不服的，可以依法提起诉讼。
劳动保障监察员（签名）：
处罚地点：
劳动保障行政部门印章
年月日
当事人（签名）：
**市人力资源和社会保障局
劳动保障监察行政处罚（行政处理）告知书
**劳社察告处告字[]第号
：
经我局调查确认，你（单位）在
违反了
。
根据
本局拟对你（单位）作出
的行政处罚（行政处理）。
根据《中华人民共和国行政处罚法》第三十一条、（第四十二条注：
适用于重大处罚）和《劳动保障监察条例》第十九条规定，你（单位）有陈述申辩权利（和要求听证的权利注：
注：
适用于重大处罚）。
你（单位）可于年月日前向我局书面或口头进行陈述和申辩。
（如要求听证，应在收到本告知书这日起日内书面或口头向我局提出，逾期视为放弃该权利。
注：
适用于重大处罚）
地址：
邮编：
联系人：
电话：
劳动保障行政部门印章（或劳动保障监察专用章）
年月日
正本（副本）
**市人力资源和社会保障局
陈述申辩笔录（首页）
《劳动保障监察行政处罚（行政处理）告知书》文号：
被告知人：
陈述申辩人姓名：
职务：
电话：
陈述申辩时间：
年月日时分
地点：
陈述申辩内容：
共页
被告知人签署意见并签名或者盖章：
年月日
陈述申辩人签名：
年月日
劳动保障监察员签名：
年月日
**市人力资源和社会保障局
劳动保障监察行政处理决定书
**劳社察理字[]第号
（单位或个人）：
组织代码或个人身份证号码：
（案由）
（认定的事实和证据）
你（单位）的行为违反了
根据（行政处罚依据），本局作出行政处理决定如下：
（行政处理内容，履行清偿财产义务的方式和期限）。
拒不履行本行政处理决定的，依据《劳动保障监察条例》第三十条第一款第（三）项规定处2000元以下2万元以下的罚款。
你（单位）如对本处罚决定不服，可在接到本决定书之日起六十日内向或申请行政复议，也可以在三个月内直接向人民法院提起诉讼，期满不申请行政复议也不起诉，又不履行本处理决定的，我局将依法申请人民法院强制执行。
劳动保障行政部门印章
年月日
正本（副本）
**市人力资源和社会保障局
劳动保障监察行政处罚决定书
**劳社察罚字[]第号
（单位或个人）：
组织代码或个人身份证号码：
地址：
法定代表人（负责人）：
（案由）
（认定的事实和证据）
你（单位）的行为违反了
根据（行政处罚依据），本局决定给予下列处罚：
。
请于收到本决定书之日起十五日内将罚款缴到，地址：
账号：
。
逾期不缴纳罚款的，依据《行政处罚法》第五十一条第
（一）项规定，每日按罚款数额的3%加处罚款。
如不服本处罚决定，可在接到本决定书之日起六十日内向或者申请行政复议，也可以在三个月内直接向人民法院提起诉讼。
（或：
如对本处罚决定不服，可在接到本决定书之日起六十日内向或申请行政复议，对复议决定不服的，可以依法提起诉讼。
注：
适用于复议前置）期满不申请行政复议，也不起诉，又不履行本处罚决定的，我局将依法申请人民法院强制执行。
劳动保障行政部门印章
年月日
**市人力资源和社会保障局
劳动保障监察决定书
**劳社察决字[]第号
：
一案（案号：
**劳社察字[]第
号，因事由，特作出如下决定：
劳动保障行政部门印章（或劳动保障监察专用章）
年月日
正本（副本）
**市人力资源和社会保障局
劳动保障监察告知书
**劳社察告字[]第号
：
我局于年月日接到你关于
的投诉。
根据国务院《劳动保障监察条例》、《关于实施〈劳动保障监察条例〉若干规定》（劳动和社会保障部令第25号）的有关规定，现对以下第项内容予以告知。
1、投诉事项不属于劳动保障监察职权范围；
2、投诉事项不属于本局管辖范围，建议向提出；
3、投诉事项应当依照劳动争议处理或者诉讼程序办理；
4、补正等投诉材料；
5、因，已作出撤销立案决定；
6、已依法作出行政处理（处罚）决定。
7、。
（注：
劳动保障监察机构名称）地址：
联系人：
电话：
邮编：
劳动保障行政部门印章（或劳动保障监察专用章）
年月日
正本（副本）
被告知人（签名）：
**市人力资源和社会保障局
劳动保障监察送达回证
受送达人
送达地点
送达文书名称
字号
送达时间
受送达人签名或盖章
年月日
年月日
年月日
年月日
年月日
拒签及留置送达情况：
送达人签名
见证人签名
备注
**市人力资源和社会保障局
劳动保障监察结案审批表
案件名称
案号
**劳社察案字[]第号
查处
情况
结案
申请
主办监察员：
协办监察员：
年月日
审批
意见
监察机构负责人：
年月日
执行情况
备注
**市人力资源和社会保障局
强制执行申请书
**劳社察申字[]第号
人民法院：
申请人：
地址：
法定代表人：
职务：
电话：
被申请人：
地址：
法定代表人（负责人）：
职务：
电话：
案由：
对被申请人的违反劳动保障法律的行为，我局已于年月日依法对被申请人作出行政处罚决定（或者行政处理决定）。
该案的《劳动保障监察行政处罚决定书》编号：
（或者《劳动保障监察行政处理决定书》编号：
）已于年月日送达被申请人。
迄今，被申请人在规定的期限内既未申请行政复议，也未向人民法院起诉，又不履行行政处罚决定（或者行政处理决定）。
根据《中华人民共和国行政诉讼法》第六十六第和《中华人民共和国行政处罚法》第五十一条的规定，特申请你院强制执行以下行政处罚决定（或者行政处理决定）：
1、；
2、；
3、；
附件：
1、《行政处罚决定书》（或者《行政处理决定书》）副本份；
2、有关材料件
劳动保障行政部门印章
年月日
**市人力资源和社会保障局
劳动保障监察不予立案审批表
案由
案件来源
登记表号
当事人
情况
举报人姓名
性别
身份证号
联系方式
被举报人名称
（姓名）
法定代表人
（负责人）
住所或住址
电话
案情
简介
承办人
意见
主办监察员：
协办监察员：
年月日
分管负责人意见
签名：
年月日
监察机构负责人意见
签名：
年月日
备注
升级会员 