电子邮件培训.pptx

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电子邮件电子邮件礼仪礼仪培训培训发送职业化的、高效的邮件ContentContent0101020200330044邮件的重要性和作用邮件的困扰及基本原则邮件的格式及案例分析邮件的回复及商务礼仪目录0505邮件的使用场景及要求电子邮件沟通的重要性电子邮件沟通的重要性你你会会很很惊惊讶讶地地发发现现在在当当今今这这个个时时代代，一一些些管管理理者者仍仍然然没没有有意意识识到到电电子子邮邮件件的的交交流流是是多多么么重重要要，许许多多管管理理者者不不及及时时地地回回复复电电子子邮邮件件或或根根本本不不回回复复，或或者者回回复复邮邮件件的的时时候候并并不不是是回回答答那那些些问问到到的的问问题题。

非非常常专专业业地地处处理理电电子子邮邮件件会会使使你你成成为为一一个个更更好好的的管管理理者者，会会使使你你的的公公司司很很有有竞争力。

竞争力。

PhillipHunsakerPhillipHunsaker管理技能与方法管理技能与方法附录附录CC电子邮件电子邮件重要性1：

明晰责任如果当面说或者在电话里讲，对方左耳听右耳也许就忘了，许多事情从此“死无对证”。

电邮存在公司服务器上，白纸黑字，谁也赖不掉重要性2、记录过程使所有参与方对于所讨论的论题、事实根据和结论，以及达成的共识一目了然，并保持跟进直至工作完成能准确及时地记录事项进程、讨论内容以及行动细则，并充当了作为每个工作项目历史档案的功能充当意见不和、起争端时的证明。

Email能帮人关注于事实而不是感受，或其他个性和工作风格上的差异，并以合理的方式解决意见不和以及争端电子邮件沟通的重要性电子邮件沟通的重要性邮件的作用44非常低廉非常快速较为正式宣传推广A获取信息BCDE避免分歧即时服务工作跟进邮件的困扰55年全球用户年全球用户平平均每天发送均每天发送29402940亿亿垃垃圾邮件圾邮件89%89%107107万亿封万亿封你在工作中每天接收多少邮件？

有多少是工作邮件？

有多少是无用邮件？

公司邮件使用情况公司邮件使用情况pp职员每天收到职员每天收到职员每天收到职员每天收到1020102010201020封邮件封邮件封邮件封邮件所有人都很繁忙，如何写邮件？

所有人都很繁忙，如何写邮件？

pp产品经理、投资经理每天收到产品经理、投资经理每天收到产品经理、投资经理每天收到产品经理、投资经理每天收到4050405040504050封邮件封邮件封邮件封邮件pp部门负责人每天收到部门负责人每天收到部门负责人每天收到部门负责人每天收到5070507050705070封邮件封邮件封邮件封邮件pp总经理一天收到总经理一天收到总经理一天收到总经理一天收到80100801008010080100封邮件封邮件封邮件封邮件邮件基本原则邮件基本原则pp便于阅读者理解便于阅读者理解便于阅读者理解便于阅读者理解pp表达清楚，避免歧义表达清楚，避免歧义表达清楚，避免歧义表达清楚，避免歧义有歧义的邮件会造成别人误解，大大增加沟通成本，或造成结果有歧义的邮件会造成别人误解，大大增加沟通成本，或造成结果有歧义的邮件会造成别人误解，大大增加沟通成本，或造成结果有歧义的邮件会造成别人误解，大大增加沟通成本，或造成结果南辕北辙南辕北辙南辕北辙南辕北辙pp言简意赅言简意赅言简意赅言简意赅冗长、表达混乱的邮件，会令人难以理解，并且心存反感，不冗长、表达混乱的邮件，会令人难以理解，并且心存反感，不冗长、表达混乱的邮件，会令人难以理解，并且心存反感，不冗长、表达混乱的邮件，会令人难以理解，并且心存反感，不利于沟通，甚至使情况恶化利于沟通，甚至使情况恶化利于沟通，甚至使情况恶化利于沟通，甚至使情况恶化pp有明确的时间要求有明确的时间要求有明确的时间要求有明确的时间要求无明确的时间要求，会给人造成不重要的印象，因此优先级靠无明确的时间要求，会给人造成不重要的印象，因此优先级靠无明确的时间要求，会给人造成不重要的印象，因此优先级靠无明确的时间要求，会给人造成不重要的印象，因此优先级靠后，同时也不能人为夸大重要性，否则为以后工作造成隐患后，同时也不能人为夸大重要性，否则为以后工作造成隐患后，同时也不能人为夸大重要性，否则为以后工作造成隐患后，同时也不能人为夸大重要性，否则为以后工作造成隐患“在商务交往中要尊重一个人，在商务交往中要尊重一个人，首先就要懂得首先就要懂得替他节省时间替他节省时间”收件人收件人正文内容正文内容0101主题主题附件附件020204040505称呼、问候语称呼、问候语签名、落款签名、落款03030606邮件的格式03030606为邮件主体为邮件主体员工部门经理副总经理综合管理部经理人事专员员工部门部门经理、副总副总经理、综合管理部经理综合管理部经理、人事专员员工部门部门经理副总副总经理、综合管理部经理综合管理部经理、人事专员员工部门部门经理部门部门经理部门部门经理部门部门经理主送主送抄送收件人收件人（收件人（ToTo）:

直接收信人,要求收信人回复确认、归档保存或有直接关系、直接负责的人。

抄送（抄送（CcCc）：

）：

间接收信人，供参考、了解即可、可提意见或间接关系、间接责任的人。

收件人v收件人选事例：

收件人选事例：

v收件人（抄送）排列基本礼仪：

收件人（抄送）排列基本礼仪：

邮件主题收件人抄送会议通知必需参加人可以参加会议记录已经参加人需要参加但没有参加的人相关领导申请直接审批人无活动通知活动成员活动成员的领导主次客先部门次序职位高低客户在前其他在部门在前优先收件人收件人-邮件发送对象的选择

（1）v工作计划的发送经理人的工作计划主送工作计划的下达对象，抄送直接上级、间接上级、部门内部相关经理人为保持部门内部计划对外的一致性，部门内部计划原则上只有一个计划可以跨部门传达，特殊情况可以根据需要处理v项目通报类的邮件主送给项目小组成员抄送给项目小组成员的直接上级、项目主要领导v寻求跨部门支持的邮件一般主送给寻求支持的人，抄送给他的直接上级同时抄送本部门的直接上级这样往往可以获得支持部门的更好的支持收件人-邮件发送对象的选择

（2）小心使用抄送（CC）/密送（BCC）功能CC是指发送给收件人的同时，也让其他一或多人收到该邮件，并且也让收件人知道这种情况BCC与CC的区别是收件人并不知道你把该邮件发送给了其他人（当心接收方回复这封信！

）。

建建议议只只BCCBCC给给自自己己，作作为为邮邮件件发发送送成成功功的的检检验验。

将CCCC人人数数降降至至最最低低，确确认认收收信信对对象象是是否否需需要要收收到到这这封封信信，以免造成不必要的困扰和垃圾“全部答复”可能产生一大堆不必要的邮件如果我给12个人发送了邮件，请问他们是否能在某时间出席会议应该只有我收到12封回复，而不是大家收到12*12=144封！

收件人-邮件发送对象的选择（3）选择邮件发送对象的时候避免以下现象非重要的一般性的沟通，避免为了知会的需要将邮件抄送给包括直接和间接经理避免将细节性的讨论意见发送给公司高级管理人员，特别是可以判断高级管理人员不能深入了解的业务细节避免将同一个主题的讨论内容多次反复发给全部收件人、抄送人，用见面直接交流代替对发件人的提出的问题不清楚、或有不同意见，应该与发件人单独沟通，不要当着所有人的面，不停交互邮件与发件人讨论你们讨论好了再告诉大家。

不要向上司频繁发送没有确定结果的邮件随便向群体邮箱发送不必要消息邮件对不相干的人员就是垃圾一般只有公司领导或职能部门才能向群体发送邮件邮件的标题是邮件标记，能够第一时间告诉收件人邮件大致内容、邮件的性质、邮件的重要性。

所以标题不能空白。

11标题要简明扼要，对外可以标记公司“博彦科技关于”，但不太长，标题出“”才能显示完整。

22标题要尽量可以反映邮件内容、邮件的目的。

一封只能有一个主题。

33主题要适当用使用相关符号（如“*！

”等）来突出标题，引起收件人注意，不要随便使用“紧急”之类。

44以以下邮件问题？

下邮件问题？

April2014-04-2510:

11主体邮件格式，基本上与书信格式相似。

只是因为电子邮件的软件在设置上因邮件格式，基本上与书信格式相似。

只是因为电子邮件的软件在设置上因有所不同。

有所不同。

称呼称呼正文正文问侯语问侯语祝颂语祝颂语署名（日期）署名（日期）/签名签名主体11无论发给谁如要有称呼无论你与收件人的关系如何，邮件的开头要称呼收件人，这既显得礼貌，也明确提醒某收件人，此邮件是面向他的。

22使用适当的称谓多人收件使用统称，如：

各位、各部门、hiall（一般企业内部、不是十分正式情况可以使用）；如果对方有职务，应按职务尊称对方，如“XX经理”；如果不清楚职务，则应按通常的“XX先生”、“XX小姐”称呼（可别搞错性别）。

中商务礼仪中，不熟悉的人不宜直接称呼英文名，对级别高于自己的人也不宜称呼英文名。

对外商务礼仪里，称呼全名是不礼貌的，不要逮谁都用个“Dearxxx”，显得很熟一样。

33内部沟通不在乎格式如果公司屏蔽了聊天工具，email取代成为了即时聊天工具就不用在乎格式了。

称呼、问候语Email其实就是应用文写作一种载体，所以书写时可参考以前学过的相关应用文写作。

正文要尽量在邮件写完，包括表格或文档也要尽可能放到正文中（哪怕是图片也行），要避免对方打开邮件后还要打开附件的时间。

简明扼要，行文通顺能够按1、2、3列条理说明的就不长篇大论。

正文要段落分明，不一篇文章一段到底，让人看了眼累。

对于正文段落格式是否要首先缩进2格，就看各人习惯。

只是段落分明、条理清晰就好。

条理清析、段落分明对于很多带有技术介绍或讨论性质的邮件，单纯以文字形式很难描述清楚。

如果配合图表加以阐述，会显得更加明子。

图形表格文字图表给合正文根据自己与收件人的关系程度、业务层级，选择恰当的口吻语气。

端正态度、尊重对方，对事不对人，不进行人身攻击，因为发邮件时根本不知道对方的表现，邮件一出无法收回。

多使用“请”、“谢谢”之类的敬词。

态度委婉，语气和协中文用宋体或新宋体，英文就用Verdana或Arial字型；字号用五号或10号字即可。

对于要需要加强的内容，可以使用彩色加粗字体或下画线字，但不能使用红色字体（红色字是不礼貌，而且书信中有绝交之意）合适字体字号、着重提示重要信息在一些误乐性的邮件中使用表情（）或网络用语（确认啊，亲），出一定的轻松气氛，但在商务信函里面最好要慎用，这样会显得比较随意、轻浮、不严谨，会让客户感觉不安。

不使用怪异符号正文发送前多检查，一次成功发送前多检查，一次成功发送前多检查，邮件是否把相关信息全部说清楚，说准确；行文是否通顺，拼写是否有错误。

不要过两分钟之后再发一封“补充”、“请以此为准”、“更正”之类的邮件，这会让人很反感。

多检查2323必要时放发附件，能不发附件尽量不发。

必要时放发附件，能不发附件尽量不发。

邮件带有附件，应在正文里面提示查看附件；附件文件应按相关包括的内容来命名；如果用附件1、2、3来命名，应在正文罗列相应名称；附件数目不宜超过4个，数目较多分类压缩；如果附件是特殊格式文件，因在正文中说明打开方式，以免影响使用；如果附件不宜过大（我们公司不能超过8MB），过大应分割成几个小文件分别发送。

附件虽然你的朋友可能从发件人中认出你，但不要为你的朋友设计这样的工作。

A企业邮箱，签名应该规范，而且大部分公司有自己的标准模板。

C个人私人邮箱，签名可以随意，姓名+电话即可。

B签名、落款2525顺颂筹祺顺颂筹祺此此致敬礼致敬礼身体健康身体健康祝祝您宏图大展您宏图大展Bestregards!

Bestregards!

祝您顺利祝您顺利签名、落款2626如果有签名就无须在正文中再落款签如果有签名就无须在正文中再落款签名。

名。

如果没有签名要落款，只需在左顶格落款即可，而无需使用纸制文档的右如果没有签名要落款，只需在左顶格落款即可，而无需使用纸制文档的右对齐落款（因为电脑宽屏显示，右齐会显得不协调）。

对齐落款（因为电脑宽屏显示，右齐会显得不协调）。

个人落款案例分析案例分析1发送会议记